仕事内容

■ご経験に応じて顧客先であるメーカーにて、電気回路設計業務を担当していただきます。【業務事例】（1）船舶向け電子機器システムの設計及び管理業務補助（勤務地：横浜市瀬谷区）　　業務フェーズ：基本設計／詳細設計／開発／評価　　使用ツール：CR-5000／MS-OFFICE／VISIO （2）車載向けECUのハードウェア開発　　業務フェーズ：仕様検討／詳細設計／評価　　使用ツール：CANape／CANalyzer／LTSpice／社内CAD （3）EV向けインバータ制御用ECUのハードウェア開発　　業務フェーズ：仕様検討／詳細設計／評価　　使用ツール：CANape／CANalyzer／LTSpice／社内CAD 【同社の魅力】 ■年収面について顧客からの高い技術評価が直接還元されていることや業界トップレベルの単価により、上場メーカーと同水準の高給与が特徴です。＜弊社実績例＞ 1.生産技術職・40代後半：約800万円のオファー(残業20時間想定) 2.機械設計職・30代後半：約680万円のオファー(残業20時間想定) ■研修についてエンジニアの成長こそが会社の財産と考える同社では、最新技術の習得と、あなたの「これから」のキャリアを見据えた研修を幅広く展開しています。最先端技術・未経験分野への挑戦を徹底サポートし、旬な技術領域の研修を常時開催。実践的な技術習得の研修やe-ラーニングや通信教育も活用しながら、自分自身のキャリアに応じた研修を選択できます。＜本ポジションでの事例＞・電気回路講座・EMCの基礎と実践対策・LTSpiceを使用したアナログ回路

必要な経験・資格

必須要件

電気回路設計のご経験をお持ちの方（目安3年以上）

歓迎要件

・マイコン周辺回路の設計経験・シリアル通信回路（RS232C、Ethernet）の設計経験・FPGA設計経験（ロジック設計、周辺回路、電源回路）・MIL規格（電磁適合性など）を使用した設計経験

給与

年収560万円～830万円

※能力・経験・年齢等を考慮の上、同社規程により決定します。 ※上記は残業手当（月30時間）、賞与、住宅手当を含んだ見込み額です。

給与形態

月給制

昇給

1回

賞与

2回

諸手当

通勤手当、地域手当（本人名義の住居に居住の場合支給。13,300円～42,900円）、超過勤務手当、子供手当、単身赴任手当（有配偶者は80,000円/月、同居の扶養家族を有する独身者には40,000円/月）、帰省手当　　他

雇用条件

雇用形態

正社員

勤務時間

フレックスタイム制

就業時間

9:00〜18:00

勤務地

神奈川県横浜市

備考

※初回勤務地については希望を考慮して決定いたします。

転勤

場合によりあり

マイカー通勤

ー

休日・休暇

年間124日／（内訳）完全週休2日制（土日祝）、GW、夏季休暇、年末年始、有給休暇、慶事休暇、育児休暇、介護休暇、特別休暇、積立休暇、リフレッシュ休暇

年間休日120日以上

待遇・福利厚生

社会保険完備（メイテック健康保険組合、厚生年金保険、雇用保険、労災保険、介護保険）社宅制度（家族社宅・単身社宅・独身社宅※月2万500円〜3万5,000円+光熱費を個人負担）、各種付加給付、人間ドック受診補助、社員持株制度（奨励金5%付加）、財形貯蓄奨励金制度、業務災害付加給付、慶弔見舞金、遺族補償制度、福利厚生サービス、団体扱い保険制度、住宅利子補給制度、財形住宅融資制度

教育・研修

資格取得奨励金、通信研修補助金　他

担当コンサルタントからのコメント

離職率は定年退職者を含み約6.1％（2025年度）、定年到達者（雇用継続）は累計829名。低価格案件やスポット案件などは受けない、上場メーカーと同水準の高給与など他企業には無い魅力がたくさんあります。座談会形式にて内容を企業人事より説明頂けますので、お悩みの方も是非応募をご検討ください。

会社概要

会社名

株式会社メイテック

所在地

〒1100005 東京都台東区上野1丁目1-10 オリックス上野1丁目ビル

設立

2023年4月

代表者

代表取締役社長　関口晃介

資本金

800百万円

上場・非上場

非上場

従業員数

8,202人（2026年3月現在）

平均年齢

40歳

事業内容・沿革

■エンジニア派遣事業＜沿革＞ 1974年日本で最初の技術系ソリューション企業として、（株）名古屋技術センター設立 1985年（株）メイテックに社名変更 1998年東京証券取引所第一部上場 2017年（株）メイテックビジネスサービス（連結子会社）設立。東京本社を東京都台東区に移転 2022年東証プライムに上場区分を変更 2023年 4月：（株）メイテック分割準備会社（同社）設立。10月：持株会社体制への移行し、旧（株）メイテックを（株）メイテックグループホールディングスへ商号変更。（株）メイテック分割準備会社を（株）メイテックへ商号変更

企業の特徴

【概要・特徴】製造業向けエンジニアリングソリューション事業を手がける「メイテックグループ」におけるコア事業「ハイエンド領域のエンジニア派遣」を担う企業です。1974年に日本初の技術系アウトソーシング企業として創業。2023年に持株会社体制へ移行し、同社をはじめグループ6社により、エンジニアリングソリューション事業やエンジニア紹介事業を行なっています。機械、電気・電子、制御、IT、化学などの技術分野において、研究開発から設計・開発、解析・試験・評価まで幅広く課題解決を支えています。【強み】約8,000名のエンジニアが在籍する日本最大規模の体制と、高い技術サービス品質が強み。競合・派遣業界平均（約4,000円）を上回る平均技術料金（6,159円／2026年3月期）を実現しています。設計開発の現場ではFMEAやDRBFM手法を用いた分析をはじめ、特許出願や他社関連特許調査に対応する高度なプロジェクト実績も豊富です。また、エンジニアのスキルと顧客の受注情報を最適マッチングする独自の「ベストマッチングシステム」を活用しています。【人材育成】約620講座におよぶ社内研修があり、厚木テクノセンター等の充実した設備で受講できます。加えてエンジニアが自主開催する技術勉強会も年間1,000回以上行われています。そのほかにも、資格取得奨励金や通信研修補助金が設けられています。エンジニアの技術力を定量的に評価・証明する社内検定として「グループ技術認証試験」の運用も行なっています。

株式会社メイテックの詳細情報を見る