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パーソルエクセルHRパートナーズ株式会社

機械設計

情報確認日 2026年6月9日

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職種/業界
機械設計 / アウトソーシング
年収
375万円~690万円
勤務地
愛知県春日井市 他

【機械設計】パーソルエクセルHRパートナーズ株式会社(愛知県春日井市)の求人情報

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募集要項

仕事内容

パナソニック製品、その他大手メーカー製品の設計開発業務 をご担当いただきます。 《開発例》 ●空室コントロール機器の機構設計 <業務例> ・3D-CAD設計、2D図面作成、試作評価 ・形状検討、形状変更、図面作成  ・試作品評価、課題対策検討  《製品例》  ・除湿機、空気清浄機などの家電製品もしくは換気扇などの住宅設備製品 ●電動工具の新規開発、機種展開開発、電池パック開発 等 <業務例> 電動工具の要素部品設計(駆動部、電池パック、アダプタなど) ・3D-CAD設計、2D図面作成、試作評価、(経験に応じて)テーマリーダー業務 ・形状検討、形状変更、図面作成 等  《製品例》  ・インパクトドライバー、ドリルドライバーなど

必要な経験・資格

必須要件

・3D-CAD(Solid Works/CATIA-V5/NX/iCAD-MX又はSX)による設計経験2年以上

歓迎要件

・駆動部の設計 ・3D-CAD(Solid Works)を使った設計 ・量産設計

給与

年収375万円~690万円

※経験・能力等を考慮し決定します ※諸手当(残業手当、交通費等)は別途支給します

給与形態

月給制

昇給

1回

賞与

2回

諸手当

通勤手当(全額)、時間外手当(全額)、エリア外転勤/支度料・赴任手当、その他諸手当

雇用条件

雇用形態

正社員

勤務時間

フレックスタイム制

就業時間

9:00〜18:00

勤務地

愛知県春日井市、三重県津市

備考

就業先は愛知県春日井市、三重県津市のどちらかです。

転勤

場合によりあり

マイカー通勤

休日・休暇

年間125日/(内訳)完全週休2日制(土、日、祝日)、夏季休暇、GW、年末年始、有給休暇(入社半年経過後10日付与、最大20日間、 繰越1年可)

年間休日125日以上

待遇・福利厚生

健康保険、雇用保険、労災保険、厚生年金(※パナソニック健康保険組合加入) 定期健康診断、要管理者検診、女性検診助成制度、保養所、スポーツクラブ優待利用、冠協賛試合の観戦、みんなの部活、財形貯蓄制度、従業員持株会、医療保険/損害保険の団体割引、慶弔見舞金、一人に一台iPadを貸与、一人に一台iPadを貸与

教育・研修

パナソニックグループの研修、外部研修、通信教育、e-Learning、資格取得報奨金制度(最高10万円)、タレントマネジメントシステムの導入※研修費用は会社負担

担当コンサルタント

担当コンサルタントからのコメント

大手メーカーを中心とした豊富な案件を誇り、最先端の技術やプロジェクトに深く関われる環境です。充実した研修や手厚いキャリア支援体制が整っているため、就業環境の良さを実感しながら着実にスキルアップを目指せます。大手グループの安定基盤のもと、安心して長く活躍したい方に特におすすめの求人です。

会社概要

会社名
パーソルエクセルHRパートナーズ株式会社
所在地
〒5300004 大阪府大阪市北区堂島浜一丁目1番27号 大阪堂島浜タワー12階
設立
1989年3月
代表者
代表取締役社長  伊藤 卓郎
資本金
9,000万円
上場・非上場
その他
従業員数
1,494人(2021年3月現在)
平均年齢
37歳
事業内容・沿革
技術開発、生産・製造、営業・販売・CS、人事・労務分野の各種サービス 【技術開発】 エレクトロニクス製品のソフト開発およびハード開発、並びに各種システム開発  ・家電、車載、航空、医療、生産用設備機器等の設計開発  ・業務システム、サーバーサイドwebアプリ等の開発  ・DWH構築、分析、モデル構築、検証、課題解決等のデータサイエンス
企業の特徴
【概要・特徴】 パーソルテンプスタッフ(株)とパナソニック(株)が出資する人材サービス会社。1989年にパナソニックグループの人材サービス会社として設立され、2015年から人材業界第2位のパーソルグループが資本参加しています。技術開発や製造・営業・人事など幅広い職種を対象に、派遣や紹介予定派遣、業務請負、転職支援などのサービスを提供。登録者数は約39万人となっています(2023年3月現在)。パナソニックグループ各社をはじめ、日本を代表する大手企業を取引先とし、安定した業績を継続しています。 【技術開発領域】 同社の技術者は充実した社内研修やさまざまな開発現場での実践を通して、ソフトウェア設計・電気設計・機構設計などの領域で確かな技術や知識・専門性を習得。家電や自動車、産業機器、ICT関連など幅広い事業分野において、要素技術開発から製品開発設計、量産設計まで広範にわたる開発プロセスを担当しています。近年は設計・開発受託の案件も増加。スマート家電や医療手術ロボットなど、さまざまな開発実績があります。 【人材育成】 専門技術とヒューマンスキルの向上を支援する多様な制度を用意しています。定期採用者研修として研修施設で3カ月の導入研修と技術基礎研修、OJT研修を実施。さらに各種技術研修や階層別研修、技術資格取得支援制度なども設けています。そのほか、ソフトウェアや電気、機構といった職能別のワーキンググループが活動しており、勉強会やベテランが若手に技術を継承する研修会などを行なっています。

ご利用の流れ

1

お問い合わせ(転職支援のお申し込み ※無料)

この求人はアンドプロが採用企業からお預かりしている求人です。アンドプロ担当コンサルタントを通じて採用企業への応募手続きをとらせていただきます。

応募の意思が固まっていない場合も、こちらから、求人についてお問い合わせいただけます。

2

キャリアカウンセリング

弊社コンサルタントが、あなたの希望条件やこれまでのご経験を伺います。
(オンライン面談、またはお電話)

3

求人のご紹介

コンサルタントがあなたのスキルや人柄を分析して、ご希望に合う求人をご紹介します。企業の詳細情報についても、丁寧にご説明いたします。

4

ご応募

応募したい求人が決まりましたらコンサルタントにお伝えください。企業面談に向けた各種調整を実施します。給与などの条件交渉もお任せください。

5

書類選考・面接

履歴書・職務経歴書の作成、面接対策を入念に行います。応募企業に精通するコンサルタントが、企業の求める人物像・採用傾向を分析しながら各種サポートを実施します。

内定・アフターフォロー

内定おめでとうございます!
入社日調整・退職交渉などの入社前サポートや、定期的な状況確認などの入社後のアフターフォローもお任せください!

私たちのゴールは生涯に渡り、あなたのキャリアに寄り添い続けることです。

目次

仕事内容
必要な経験・資格
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