■同社における支店総務・経理・労務管理、現場常駐事務をご担当いただきます。経験を積んだ後、本社や他支店・他現場への異動もあります。 ※本社業務はコーポレート部門として財務・経理・広報・法務・経営企画・人事等のより専門に特化したものとなり、この度の募集ポジションではありません。 【具体的には】 支店総務部に赴任し、以下をご担当いただきます。 ・担当工事の収支管理 ・各種請求書の検証等 ・現場事務所からの問い合わせ対応（勤怠関係、費用精算関係等） ・現場常駐 ※基本、事務職は当人のみ 上記職務の他、 ・安全管理 ・協力業者対応 ・安全書類等の各種書類の作成 ・事務所の備品管理、事務所の運営、駐車場管理 等、技術職の受け持つ職務以外全般をご担当いただきます。
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■施工部門のチームの課長（候補）業務を担当していただきます。 ※同社が管理するオフィスビルや商業施設などの原状回復工事・入居工事・レイアウト変更工事・設備更新・および改修工事の施工管理 【具体的には】 ・チームにおける課長業務 ・工事計画立案 ・工事業者選定 ・見積書・現場説明書作成 ・現場での品質・安全・進捗の管理（立会含む） ・工事完了後の維持管理に関するご相談対応など 対象となる不動産：オフィスビル・メディアビル・商業施設・倉庫などで同社BM管理物件がメイン
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■同社にて収益不動産（アパート・低層マンション・店舗など）の建築現場監督業を担当していただきます。同社の現場監督は「工程・品質・安全・時間」の4本柱を軸に、スケジュール通りに工事を完遂することを最も重視します。現場を俯瞰し、関係各所と円滑に連携しながら、品質を守りつつ計画通りに完成へ導くポジションです。 【具体的には】 ■工事全体のスケジュール・品質・安全・工程管理 ■設計図面・仕様書の確認、施工計画の立案・実行 ■協力会社・職人への指示・調整・進捗管理 ■材料・設備の搬入調整、現場安全管理の徹底 ■定例会議・報告書作成、設計・購買との連携 ■完成後の検査・引き渡し対応 ※建築費8,000万円～2億円程度、延床300平米前後のRC・鉄骨造案件が中心です。 ※コスト管理は購買（設計・積算）部門が主に担当するため、本ポジションは工程の進行管理と現場品質の維持に注力していただきます。 ■働き方：現場ごとに専任で担当します（工程規模に応じて複数棟を並行管理する場合もあり）／納期を守る・追加発注を最小化する・トラブルを防ぐなど、時間管理を重視します／設計・購買・営業など社内他部署と連携しながら、全体最適を意識して業務を進めます。 ■ポジションの魅力：自社開発物件の監督として、企画段階から携わることができる／大手では味わえない、経営層や設計担当との距離の近さ／RC造・鉄骨造の収益物件を安定して担当できる環境／過度な残業や突発対応が少なく、落ち着いた就業スタイルで勤務可能／シニア層も活躍しており経験値を活かして“最後の現場監督キャリア”を築くことができる
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■官公庁や民間法人の新築案件の施工管理をご担当いただきます。 ・予算5億程度～数十億の元請け案件がメインで、工期1年程度。 ・4～5人のチーム制で管理する為、無理なく大型案件の経験を積めます。 【具体的には】 ・建築施工管理案件全般をチームで担当。元請けとして、上流工程より携わります。入社後はサポートとしてできる業務から担当。 ・図面等の設計業務は本社に分業しており、監督業務に注力可能。 【担当エリア】ほぼ関東圏内。協力会社様との関係も深く、施工が進めやすい環境。 【社宅・寮】国分寺と越谷に計3つ。家賃4千円～/月と、長期的に勤めやすい環境 【残業】常時35時間/月程度（繁忙期35～45時間/月程度）
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■同社にて、新築木造戸建住宅の施工管理を担当いただきます。着工～竣工までの各工程において、下記一連の業務を担っていただきます。 ※一連の業務習得後、営業所メンバーを束ねる「工事所長」を担っていただきます。 【具体的には】 ・工事スケジュールの管理 ・業者手配 ・資材発注 ・現場の安全管理 ・現場へ出向き、品質及び進捗確認 ・社内営業部門との打ち合わせ（工程等） 【担当する物件】新築分譲住宅及び、注文住宅（割合は9：1で分譲住宅メインです） ※木造在来工法 ※工期目安：着工～竣工まで75～100日 ※担当棟数：挙手制で担当、目標は月3～6棟着工
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■同社にて、新築木造戸建住宅の施工管理を担当いただきます。着工～竣工までの各工程において、下記一連の業務を担っていただきます。 ※一連の業務習得後、営業所メンバーを束ねる「工事所長」を担っていただきます。 【具体的には】 ・工事スケジュールの管理 ・業者手配 ・資材発注 ・現場の安全管理 ・現場へ出向き、品質及び進捗確認 ・社内営業部門との打ち合わせ（工程等） 【担当する物件】新築分譲住宅及び、注文住宅（割合は9：1で分譲住宅メインです） ※木造在来工法 ※工期目安：着工～竣工まで75～100日 ※担当棟数：挙手制で担当、目標は月3～6棟着工
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■同社にて、新築木造戸建住宅の施工管理を担当いただきます。着工～竣工までの各工程において、下記一連の業務を担っていただきます。 ※一連の業務習得後、営業所メンバーを束ねる「工事所長」を担っていただきます。 【具体的には】 ・工事スケジュールの管理 ・業者手配 ・資材発注 ・現場の安全管理 ・現場へ出向き、品質及び進捗確認 ・社内営業部門との打ち合わせ（工程等） 【担当する物件】新築分譲住宅及び、注文住宅（割合は9：1で分譲住宅メインです） ※木造在来工法 ※工期目安：着工～竣工まで75～100日 ※担当棟数：挙手制で担当、目標は月3～6棟着工
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■同社にて、新築木造戸建住宅の施工管理を担当いただきます。着工～竣工までの各工程において、下記一連の業務を担っていただきます。 ※一連の業務習得後、営業所メンバーを束ねる「工事所長」を担っていただきます。 【具体的には】 ・工事スケジュールの管理 ・業者手配 ・資材発注 ・現場の安全管理 ・現場へ出向き、品質及び進捗確認 ・社内営業部門との打ち合わせ（工程等） 【担当する物件】新築分譲住宅及び、注文住宅（割合は9：1で分譲住宅メインです） ※木造在来工法 ※工期目安：着工～竣工まで75～100日 ※担当棟数：挙手制で担当、目標は月3～6棟着工
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■同社にて、新築木造戸建住宅の施工管理を担当いただきます。着工～竣工までの各工程において、下記一連の業務を担っていただきます。 ※一連の業務習得後、営業所メンバーを束ねる「工事所長」を担っていただきます。 【具体的には】 ・工事スケジュールの管理 ・業者手配 ・資材発注 ・現場の安全管理 ・現場へ出向き、品質及び進捗確認 ・社内営業部門との打ち合わせ（工程等） 【担当する物件】新築分譲住宅及び、注文住宅（割合は9：1で分譲住宅メインです） ※木造在来工法 ※工期目安：着工～竣工まで75～100日 ※担当棟数：挙手制で担当、目標は月3～6棟着工
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■同社にて、新築木造戸建住宅の施工管理を担当いただきます。着工～竣工までの各工程において、下記一連の業務を担っていただきます。 ※一連の業務習得後、営業所メンバーを束ねる「工事所長」を担っていただきます。 【具体的には】 ・工事スケジュールの管理 ・業者手配 ・資材発注 ・現場の安全管理 ・現場へ出向き、品質及び進捗確認 ・社内営業部門との打ち合わせ（工程等） 【担当する物件】新築分譲住宅及び、注文住宅（割合は9：1で分譲住宅メインです） ※木造在来工法 ※工期目安：着工～竣工まで75～100日 ※担当棟数：挙手制で担当、目標は月3～6棟着工
■現場の最前線で活躍する現場所長の方々を束ね、部門全体の施工品質、工程、収益の最適化を図る統括ポジションにてご活躍をいただきます。現在拡大中の施工部門における組織作りと、若手・中堅世代の育成、難易度の高い案件のフロント対応を担当いただきます。 【具体的には】 ・部門全体のマネジメントおよび施工品質の管理。 ・RCマンション施工現場（現場所長）の進捗・品質・安全の巡回指導 ・工事原価の承認、コストダウン施策の立案と実施 ・施工管理者の配置計画、採用支援、評価および育成指導 ・協力会社（ナミキ協力会）との折衝、新規開拓、関係強化 ・重大なトラブルや近隣対応等の最終判断・バックアップ ※本社に出勤をいただき、その後自動車等にて23区内の現場を巡回いただくことを想定しています。
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■同社にて、新築木造戸建住宅の施工管理を担当いただきます。着工～竣工までの各工程において、下記一連の業務を担っていただきます。 ※一連の業務習得後、営業所メンバーを束ねる「工事所長」を担っていただきます。 【具体的には】 ・工事スケジュールの管理 ・業者手配 ・資材発注 ・現場の安全管理 ・現場へ出向き、品質及び進捗確認 ・社内営業部門との打ち合わせ（工程等） 【担当する物件】新築分譲住宅及び、注文住宅（割合は9：1で分譲住宅メインです） ※木造在来工法 ※工期目安：着工～竣工まで75～100日 ※担当棟数：挙手制で担当、目標は月3～6棟着工
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■工場・倉庫等を中心に、システム建築、文化・公共施設、商業施設、事務所、店舗、 マンション、住宅、医療・福祉施設など、建築物の施工管理を担当していただきます。 【具体的には】 ・安全・衛生管理 ・工程管理 ・品質管理 ・検査・引渡し ・技術営業的業務 ・積算を担当している人は別にいます。 ・1人現場ではないため、業務過多がなく、残業は月平均20時間程度です。 【案件について】 ・S造案件がメインとなります。 ・2～5億円程度の案件が中心で、年に20～40件ほど受注しています。（2～3人で現場を回しています） ・現在は数十億億円の案件も請け負っています。 ・首都圏の案件を中心に就業していただき、一部出張が発生します。 ※転勤はございません。
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■シャトレーゼや丸源ラーメンといった大手飲食チェーンのロードサイド店舗を中心に、商業施設、幼稚園、ホテルなど多彩な建築物の設計から施工管理までを一気通貫で担当していただきます。 最大の特長は、担当者が「一国一城の主」として大きな裁量を持てること。調査・判断・完遂まで主体的に関われるため、納得のいく建物づくりに向き合えます。 【具体的には】 ●設計・プランニング：標準レイアウトをベースに、0から最適なプランを組み立てる楽しさがあります。 ●プロジェクト管理：工程・安全・品質・原価管理。現場の状況を俯瞰し、パズルを解くように最適解を見つけ出します。 ●調整業務：クライアントの要望を吸い上げ、協力業者を選定。現場主義を貫き、対話を通して信頼関係を築きます。 ※現場常駐ではなく、常時3件程度の案件を担当（新築工期は約2ヶ月）。ホテル暮らしなし。毎日自宅に帰れます。 【魅力ポイント】 ■全工程を動かす面白さ 工程・品質・安全管理だけでなく、予算や業者選定まで担当。自分の判断で現場を動かす醍醐味があります。 ■幅広い経験が活かせる 同じ建物ばかりではなく、ロードサイド店舗や商業施設、オフィス・住宅など幅広い案件を担当。これまで培った経験をさらに広げ、市場価値を高められます。 ■安定した成長と、自分を豊かにする働き方 新築・改修が5：5とバランス良く、業績も右肩上がり。スケジュールは自ら管理できるため、オンオフのメリハリを大切にする社風が根付いています。
■同社が元請けで受注する防水工事、大規模修繕工事の施工管理業務全般をご担当いただきます。 【具体的には】 案件内容：工場、物流倉庫、ビル、マンション、商業施設、学校、病院などの大型工事 案件割合：工場、物流倉庫（40％）、マンション（25％）、学校、病院（20％）、商業施設（10％未満）、その他（5％） エリア：神奈川県内、一部東京の案件を担当していただきます。 案件金額：最大1億円程度 ＜働き方改革への取り組み＞ ■現状の働き方 ・夏季休暇5日間・年末年始休暇5日間、ＧＷ休暇5日間、年間休日125日（土曜、日曜、祝日※会社カレンダーによる） ・残業時間は繁忙期を除けば、平均20時間程度。 ■取り組み ・女性を含めた3～4名のチームで協力し、工事を予定通り完工まで進める。 ・困ったことをチーム全員で解決。交代で長期休暇の取得することもできるため、プライベートも充実。 ・現場事務による書類作成業務の分担。 ・TeamsやANDPAD（アンドパッド）を用いた業務効率の改善。 ・現場工程を本社で管理できるシステムを導入し、不明点やトラブルに関してはその場での確認や相談が可能。
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■建築施工管理業務をご担当いただきます。 【具体的には】 ・工事関連業者との打ち合わせ ・施工図面、工程表など、提出資料の作成 ・現場での工事管理 ―下請けがしっかりしていて本社発注が管理をしており、工程管理がメインとなっており、工事監理のようなイメージでございます。 常駐管理ではありますが、残業時間が短めで働きやすい環境です。 ・元請け比率：元請け＝10割 下請け＝なし ・案件詳細：※ホテル、大型店舗、アミューズメント、リゾート施設、レジデンス、テーマパークやグランピング場等 ・エリア：全国等 ・工期：2ヶ月～10ヶ月程度が多い ◎施工管理経験が豊富な方は、施工物件の全体管理、人材育成、積算、安全管理などを中心に行う幹部候補としてお迎えいたします。 【魅力】 ・職場の雰囲気が柔和で、一人ひとりの力が重宝されるため、やりがいを感じやすい環境です。
新築RCマンション工事(工期1年～２年程度)における所長として現場管理をお願いします。 ■工程管理 現場事務所を起点に所長として担当現場を運営管理し、会社への進捗報告を行います。 各現場は２～３名にて管理を行います。 ■施工計画の作成、図面チェック 着工前の施工計画の立案作成および図面チェックを行います。 施工図は外部発注するなど省力すべき部分と注力する部分にメリハリをつけています。 ■予算管理 積算、営業各部門と共同して実行予算を作成し、予実管理を行います。 業者からの請求書査定を行い、本社と協力して毎月の出来高管理を行います。 ■定例会議運営 施主、設計事務所、協力業者との各種打ち合わせを行います。 定例には営業も同席しますので、協力して問題を解決していきましょう。 ■部下育成業務 次世代を担う部下育成も当社の大きな目標で、若手の採用にも力をいれています。 人事評価制度、研修制度を利用しながら若手を育成していきましょう。 ※その他ご経験に応じてご担当いただく業務の幅を検討します。会社を改善していく仲間としてご活躍いただければ幸いです
リニューアル工事部門におけるプレイングマネージャーとして、 マネジメントおよび工事管理をお願いします。 ■部門マネジメント業務 小規模ながら受注する改修工事部門について事業および組織拡大を目指しています。 ゼロベースから新規部署を立ち上げることを目標に部門管理をお願いします。 ■工事管理 部門にて受注する工事の見積(積算部門協力あり)、発注、施工中現場管理、予算管理等 工事管理全般をご担当いただきます。 実際の業務は部門スタッフと役割分担を行い効率的な現場運営を目指します。 部下への技術指導、図面の確認なども重要な業務となります。 ■部下育成業務
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■同社で請け負った新築マンションの建築施工管理業務をご担当いただきます。 【具体的には】 ・新築マンションの施工管理(各作業の工程管理・コスト管理・品質管理・安全管理・職人の手配) ・現場のエリアは都内をメインに一都三県となっています。会社から1時間30分で収まる範囲で、直行直帰が可能です。 ・工期は現場によりますが8ヶ月～1年程です。 ・規模のイメージはマンションの新築で、職人10名～15名程の現場が多く、大規模な現場の場合は25名程をまとめることもあります。 【働き方】 ・施工管理の方の負担を減らすため、女性3名が施工管理のアシスタントをしています。1現場につき1名アシスタントを配置し、写真整理や書類整理等事務関係のことはアシスタントの方が担当しているため、施工管理は自分の業務に集中できる点が魅力となっています。 ・残業は月30時間程度で、日曜日祝日休みで土曜日は半分ほど出勤しています。
■首都圏内のマンション・ビル等、改修工事現場での建築施工管理業務全般に携わっていただきます。未経験の方は、先輩の補助作業から始められる環境が整っています。 【具体的には】 管理組合、管理会社やテナントの対応、施工会社との調整、工事書類の作成等。 案件現場：首都圏内の改修工事中のマンション・ビル ※幅広く施工管理業務をお任せしますが、基本的には1つの現場を担当します。そのため、無理なく一つ一つの仕事に集中できます。 ※居住者がお住まいの中での作業のため、近隣の方への配慮を心掛けています。職人としての技術だけでなく、顧客へのサービス精神も身に付きます。 ＜働き方＞ メリハリを付けて働ける環境です。更に、社員旅行や社内イベント等も毎年計画しています(現在は自粛中)。スタッフが楽しめるような環境整備も心がけています。 直行直帰可／出社は月1～2回程度／隔週土曜出勤
内装工事の専門技術者として現場を牽引いただき、協力会社及び映像音響設備の技術担当と連携し、顧客の作業環境を内装と映像音響システムを包括する業務をご担当いただきます。 【具体的には】 ■ポストプロダクション編集スタジオ、配信・放送スタジオにおける建築音響内装の設計監理／施工管理業務 ■企業・テナントビルにおける一般内装の設計監理／施工管理業務 ■特殊シールドルーム等の設計監理／施工管理業務 ■建築請負（再下請負含む）工事における現場代理人業務 ※設計、施工とも完全な内製化にはなっていない為協力会社との協働が基本になります。また工事における実務作業（作業員業務）については基本的に含まれません。
■投資用マンションを始めとしたRC造建築物の施工管理をお任せいたします。 【具体的には】 ・施工計画、工程管理、安全管理、品質管理、原価管理など一連の施工管理業務および施主・近隣対応（現場管理全般） ・元請け受注がほとんどとなっております。 ・着工から竣工までの各種品質検査の実施および施工指導 ・案件エリア：東京23区が中心になります。一部、神奈川、埼玉、千葉等もございます。 〈働き方〉 ・月残業時間平均30時間ほど ・直行直帰可能 ・リース車の支給・コインパーキング代支給等
■東京を中心とした首都圏内（横浜、埼玉、千葉）の1Rマンションの建築施工管理業務全般をご担当いただきます。 【具体的には】 ・建物の品質管理（写真撮影等） ／ 建設資材の管理・発注 ／ 関係業者への報告業務／関係官庁への書類申請 ・スケジュール調整・手配 ／ 打ち合わせの議事録 ／ PC入力等の事務業務 ・作業日程の進捗管理 ／ 専用システムを使用した図面修正 ／ コスト管理など ※肉体労働はありません ※基本的には1つの現場を着手から完成まで担当します。現場進行の全てに携われます。 また、自宅から現場への直行直帰可能です。鉄筋コンクリート造の1Rマンションに特化した物件のみのため、駅近隣の案件が多く、基本的には電車で移動していただきます。
■同社が建築する中高層マンションの建築施工管理を担当頂きます。 【具体的には】 ・設計チームと打ち合わせ ・建築作業の進捗管理・予算管理・安全管理 ・案件：RC造マンション（収益物件用の単身者向けマンション）を中心に、ホテル、オフィス、店舗 等 ※自社物件が中心、一部請負案件での中高層建築も有り ・現場：2～3名体制 ・案件金額：～数億円程度 ・担当案件：1～2件程度／年 ＜働き方について＞ ・担当エリア：基本的に本社から30分圏内の案件のみとなるため、移動距離が少なく残業時間削減につながっています。 ・転勤・出張はありません。 ・残業時間：30～50時間程度 ※基本的には30時間程度、年度末など繁忙期については40～50時間程度の時期もあります。
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■主に官公庁／民間発注のリニューアル工事や増築工事、耐震工事、内装工事など建築施工管理業務を行なっていただきます。 【具体的には】 官公庁案件もしくは民間案件を担当する部署に配属となります。選考時に希望を出すことが可能です。 ■官公庁案件 ・案件：学校・警察署・公営住宅・庁舎・港湾施設等 ・案件金額：数百万～数億円 ・エリア：一都三県 ■民間案件 ・案件：オフィスビル・倉庫・マンション・商業施設・店舗・住宅等（RC・SRC造がメイン） ・案件金額：10万前後～数億円規模まで ・エリア：一都三県 【働き方】 民間案件公共案件共に土日祝休みで休日日数120日以上とワーク・ライフ・バランスを整えたい方におすすめの求人です。 残業を良しとする社風ではなく、現在の平均残業時間は月14時間です。一人現場はなく、複数名担当現場のみとなっています。 フレックスタイム制度も導入していることから、現場で施工管理に従事しながら、子どもの保育園の送り迎えをされている社員もいらっしゃいます。
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■主に官公庁発注のリニューアル工事や増築工事、耐震工事、内装工事など建築施工管理業務を行なっていただきます。 【具体的には】 ・官公庁案件 ※会社としては民間案件も3割ほど受注しておりますが、部署が分かれているため、本部署の方がご対応いただくことはございません。 ・公共工事：学校・警察署・公営住宅・庁舎・港湾施設等 ・案件金額：数百万～数億円 ・エリア：一都三県 【おすすめ】 ・土日祝休みで休日日数120日以上とワーク・ライフ・バランスを整えたい方におすすめの求人です。 ・残業を良しとする社風ではなく、現在の平均残業時間は月14時間です。一人現場はなく、複数名担当現場のみとなっています。 フレックスタイム制度も導入していることから、現場で施工管理に従事しながら、子どもの保育園の送り迎えをしている社員もいます。 ・定年が60歳となり、契約社員での採用となりますがご対応いただける業務に応じて給与が決定されるため、給与を下げずに長期的に就業することができます。
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■主に官公庁発注の同社が受注する新築工事や改修工事における工事や統括管理・現場教育業務を行なっていただきます。 【具体的には】 ・受注割合：官庁9：民間1／元請9割、下請1割 ・公共工事：学校・警察署・公営住宅・庁舎・港湾施設等／民間工事：オフィスビル・マンション・倉庫・病院・商業施設 ・案件金額：数百万～数億円 ・エリア：案件のほとんどが都内 【働き方】 土日祝休みで休日日数120日以上とワーク・ライフ・バランスを整えたい方におすすめの求人です。 残業を良しとする社風ではなく、現在の平均残業時間は月14時間です。一人現場はなく、複数名担当現場のみとなっています。 フレックスタイム制度も導入していることから、現場で施工管理に従事しながら、子どもの保育園の送り迎えをしている社員もいます。
■同社において事業部長候補として、新規事業である製造業メーカーを顧客とした設備管理部署立ち上げ業務をご担当いただきます。 現在東海エリアにて同事業の売上が非常に好調であり、エリア拡大のための責任者募集です。 【具体的には】 ・東京、大阪、九州エリアいずれかにおける新規拠点の立ち上げおよび事業拡大の推進 ※3エリアでそれぞれ現在の立ち上げ/事業フェーズが異なり、それに従いミッションも異なります。 （東京：顧客開拓からのO→1フェーズ、大阪：顧客開拓済、事業立ち上げフェーズ、九州：顧客開拓＆事業立ち上げ済、拡大フェーズ） ※東京及び大阪は事業部長候補の募集ですが、上記の通り九州は事業立ち上げ済であり事業部長は既にいるため部長クラスでの採用となります。 ・製造業の顧客をメインとした顧客折衝および工事のメンバー差配 ・S造の工場やプラントを中心とした建築施工管理の実務および指揮 ・拠点における売上管理およびメンバーの育成
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■主にオフィスビル等のリニューアル工事の建築施工管理業務を担当していただきます。 【具体的には】 ・オフィスビル等の改修工事の計画、設計、施工、建築設備更新、中長期修繕計画 等 ※基本的には1人現場で担当していただきますが、中規模案件は複数名で担当していただきます。 ・案件金額：数千万円程度～1億前後の案件がメイン ・工期：3ヶ月～半年程度 ・案件エリア：首都圏メイン ※月残業時間30時間程度と家庭と仕事のバランスを保ちながら勤務することができます。 【今後の展望】 親会社である戸田建設社が受注しないような10億円程度規模の新築工事の受注を拡大することを目指しております。 今までリニューアル工事を強みに売上を拡大してきましたが、親会社がゼネコンということもあり、高いグループ力で新築工事の引き合いが増えております。 社内ではリニューアル工事の経験者がほとんどのため、新築案件の所長のノウハウをお持ちの方であれば、よりご活躍いただける環境です。 ※上述の通り、リニューアル案件は豊富に受注ができているため、リニューアル工事のみの経験者は基本的にはリニューアル工事を担当いただきます。
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■主にオフィスビル等のリニューアル工事の建築施工管理業務を担当していただきます。 【具体的には】 ・オフィスビル等の改修工事の計画、設計、施工、建築設備更新、中長期修繕計画 等 ※基本的には1人現場で担当していただきますが、中規模案件は複数名で担当していただきます。 ・案件金額：数千万円程度～1億前後の案件がメイン ・工期：3ヶ月～半年程度 ・案件エリア：首都圏メイン ※月残業時間30時間程度と家庭と仕事のバランスを保ちながら勤務することができます。 【今後の展望】 親会社である戸田建設社が受注しないような10億円程度規模の新築工事の受注を拡大することを目指しています。 今までリニューアル工事を強みに売上を拡大してきましたが、親会社がゼネコンということもあり、高いグループ力で新築工事の引き合いが増えています。 社内ではリニューアル工事の経験者がほとんどのため、新築案件の所長のノウハウをお持ちの方であれば、よりご活躍いただける環境です。 ※上述の通り、リニューアル案件は豊富に受注ができているため、リニューアル工事のみの経験者は基本的にはリニューアル工事を担当いただきます。
■同社が受注する中高層建築物(ビル・アパート・マンションや、商業・教育・福祉・医療施設など）の施工管理を元請けの立場で担当していただきます。 【具体的には】 ・案件エリア：1都3県を中心にに担当いただきます。※案件が多いエリアは東京都足立区と埼玉県八潮市になります。 ・工期：数週間～数ヶ月 ・案件：S造、RC造、SRC造の中高層マンションや介護施設や工場 など ※売上構成＝マンション 30%、その他（オフィスビルや福祉施設など） 70% ※都内の案件については一度会社に出社してから現場に出勤していただきます。都内以外の案件については直行直帰可能です。（社用車あり） ※同社の新築部門はシステム建築の案件と一般建築物の案件がございます。（施工実績：https://www.sugimotokogyo.co.jp/result/）
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■木造アパートから事業用物件まで様々な木造住宅の施工管理業務を担当していただきます。 【具体的には】 ・施工する各種建物の特徴、施工マニュアルや受注から引き渡しまでの業務フローの把握 ・営業担当部署、設計担当部署や積算担当部署と連携し、各物件の着工から引き渡しができるよう、施工管理担当社員を指導、マネジメント 【将来のキャリアアップ】 ・施工管理部門の責任者として該部署をマネジメントしていただく経験を積んでいただき、将来的に部門全体の統括にかかわっていただく道を開くことができます。
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■同社が受注する投資型マンションをはじめとした、施工管理を担当していただきます。 【具体的には】 ・案件：投資型マンションデベロッパーから受注するマンションがメイン（9割程度）、その他親会社竣工の「ガーラマンションシリーズ」の大規模修繕工事等 ・担当業務：図面作成、工程の段取り、協力工事業者との連携等 ・外販9割程度 ・案件金額：数千万円～数億円 ・案件エリア：東京、神奈川を中心とした首都圏の建設現場 ・工期：半年～1年半 ・出張・転勤ございません。 ※試用期間中の職務内容：本採用時と同様の予定 ※月の平均残業時間は10時間程度となっています。
■同社の受注する建築工事に関わる施工管理業務を担当していただきます。 【具体的には】 ・担当案件：マンション、教育機関、福祉・医療施設、商業施設 等 ※マンションが中心となります。 （参考URL：https://www.sekigumi.co.jp/architecture.php） ・担当エリア：東京都をメインに首都圏の現場をご担当いただきます。 ・残業時間：月平均15時間以内 ※基本的に直行直帰可能です。
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■建築施工管理業務をご担当いただきます。 【具体的には】 ■案件種類：S造の倉庫、工場、商業施設、スポーツ施設、事務所など。 ■工期：2～3ヶ月 ■発注者：ゼネコン、設計事務所等 ■施工実績：https://www.nst-sumisys.co.jp/case/ ■働き方 ・基本的に直行直帰の働き方になります。 ・ご自宅から通えない現場の場合、単身で現場近くの住居を会社負担で用意されますので、ご自宅はそのままで出張対応をいただきます。 ・車移動の場合、リース車支給か、自家用車利用か、選択可能です。
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■同社が管理・運営する銀行の店舗の入退去工事、ビルの入退去工事・改修工事における工事監理をご担当いただく方のマネジメントをご担当いただきます。 また、現在20名程度が所属されている工事部において将来的に管理職として取りまとめを行っていただく予定です。 【具体的には】 ・担当業務：銀行の店舗・ビルの入退去工事に伴う、協力会社との折衝業務、見積り書作成等の工事監理業務担当者の管理 ・担当物件：同社が管理・運営を受託している銀行の店舗 ・工事案件：数万～3億円ほど ・1人あたりの担当物件：銀行7～8店舗ほど（年間） 【働き方】 ・入退去工事・改修工事がメインとなるため、場合により夜間・土日勤務が発生します。 ※最初はキャッチアップのため現場に出ていただくことがあります。 ※毎回夜間勤務というわけではなく、案件によってご対応いただく予定です。メンバーで均等に振り分けを行なっているため、夜間勤務が継続することはありません。 ※夜間勤務の場合は、場合によりお近くのホテル待機等も実施しています。 ※土日就業の場合は、翌週に必ず代休を取得していただきます。
■東京支店にて現場代理人として、現場管理をご担当いただきます。 【具体的には】 ■設計担当者や職人さんとの打ち合わせ ■スケジュール管理 ■各種着工準備、許可などの申請 ■安全管理、工程管理、品質管理など ■メンバーマネジメント ■工期：1年～2年ほど ■エリア：東京、神奈川、埼玉、千葉など 【当ポジションの魅力】 ・積算や営業は専門部署が担当、施工管理に専念できる環境 ・直行直帰・出張なし・駅近案件中心で、通勤しやすく働きやすい ・1現場3名以上のチーム制で、掛け持ちなし・無理のない現場運営 ・定時内での成果を評価する文化で、残業や休日出勤を前提としない風土 ・資格取得支援・所長手当・早期キャリアアップなど成長を後押しする制度が充実 ・成果と挑戦を正当に評価する制度があり、年齢や社歴に関係なくキャリアアップが可能。入社2年で所長に昇格した社員もいます。 ・建物の完成度に応じて支給される「竣工時ボーナス」制度があります。 【案件規模】 ・プレジオ練馬富士見台 └構造：RC造 └階数/戸数：9階/30戸 └工期：1年1ヶ月 ・プレジオ宮崎台 └構造：RC造 └階数/戸数：6階/30戸 └工期：1年
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