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港区/技術職(不動産)/年収800万円以上/50代以上の求人・転職・中途採用情報
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コンストラクションマネージャー
■同社が受注する案件のコンストラクション・マネジメント業務を発注者に近い立場で担当していただきます。 【具体的には】 ・発注者代行の立場での協力業者のマネジメント業務 ・物件用途:オフィスビル、工場、倉庫、データセンター等(主に新築物件の案件を担当していただきます) ・グループ内案件:グループ外案件=5:5 ・案件金額:数千万円~数億円 ※施主の要望によっては地方案件を担当する場合相談役として現場付近にいてほしいという要望から一定期間地方で長期出張が発生する可能性があります。(現場代理人として現場を担当するわけでは有りません。) ※能力に応じて、管理職での採用となる場合があります。 ※月平均残業時間30時間と仕事と家庭のバランスを保ちながら勤務することができる環境です。
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技術支援(施設管理)
■施設管理事業の技術支援担当として、技術的な側面から施設管理拠点の事業推進(工務業務や契約支援等)を支援いただきます。 【具体的には】 工務や施設管理など、技術分野における拠点支援業務を担当いただきます。 ご自身の施設管理等の実務スキル・経験、またマネジメントの経験等を活かし、NEC主要事業場の工務業務(インフラ施設の企画計画や省エネ施策)や新規受託案件の契約業務(立上支援)を中心とした技術的支援を実行いただく業務となります。 ※月あたりの残業時間は30時間程度であり、家庭と仕事のバランスを保ちながら勤務できる環境です。
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コンストラクションマネジメント/プロジェクトマネジメント
■同社にてコンストラクションマネジメント/プロジェクトマネジメント業務に従事していただきます。 【具体的には】 ■職務内容:同社のコンストラクションマネジャー/プロジェクトマネジャーとして、日本ではまだ不透明な部分が多い建設プロジェクトにおいて、外部の技術のプロフェッショナルとして適正な管理・助言を行っていく立場にて、発注者側に立った建築プロジェクトに関する総合マネジメント業務(発注者との折衝・コンサルティング業務、プロジェクトの総合管理(コスト・工程・安全・品質・調達)、企画・設計・施工の監理(協力会社との調整業務)、プロジェクト関係者への説明・調整業務 等)をご担当いただきます。 ■案件種類:全国各地のオフィスビル・ホテル・商業施設・工場・教育施設・集合住宅などの大規模建設プロジェクト(出張:多くても1週間に一度程度の定例会議への出席が主となり、日帰り~1泊2日程度。) ※プロジェクト実績:シャネル銀座本店、鴨川シーワールド、麻布ガーデンズ、ホテルマイステイズ、JR神田万世橋ビルなど ■プロジェクト体制:1チーム3名構成(メイン担当1名/サブ担当2名)。担当件数:4件程度を同時進行予定(メイン担当1件/サブ担当3件)。 ■就業環境:月平均残業20時間程度 ※コンストラクションマネジャー/プロジェクトマネジャーの中に、デザインマネジャー(設計分野)やコマーシャルマネジャー(工事分野)などの専門担当者が内包されているため、コンストラクションマネジメント/プロジェクトマネジメント経験をお持ちでなくとも、設計経験や工事経験から専門的な経験を活かして、コンストラクションマネジャー/プロジェクトマネジャーとしてプロジェクトに関わる立場にステップアップが可能です。
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工事統括プロジェクトマネージャー
■CM(コンストラクションマネジメント)として、同社が手掛ける建設工事全体の総括・推進を担当していただきます。 【具体的には】 ■全社横断での工事遂行管理 ・営業・設計・工事部署を横断した工事進行管理および支援 ・客先との契約締結文書の作成/現地調査結果を踏まえた設計図書の確認、工事計画の立案/竣工までの総括的管理 ■ 建設工事に関わる専門的マネジメント ・各案件の予算立案・原価管理 ・全体工程の策定 ・工程内検査の管理/品質・安全・工程の総合管理 ■事業計画全体のマネジメント ・事業全体工程の策定と進捗管理 ・工事部門の人員配置計画 ・協力会社の新規開拓/工事部門の採用計画の立案 など
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第2種電気主任技術者(常駐専任技術者)
【職務内容】 ■電気主任技術者の専任技術者配置が必要な企業に代わり、高圧受変電設備の保安管理業務を請け負います。 【具体的には】 ■ひとつの事業場に選任として常駐勤務していただきます。 ■外部選任/特別高圧受変電設備の点検とその関連業務 ■点検結果に基づく報告書の作成 ■設備の不具合確認および改善に向けた技術的な提案 ■電圧が17万ボルト未満の電気工作物を担当(データーセンター、大型ビル、高圧受電設備など) ■常駐の勤務先が差配できない期間が発生した場合は、年次点検等の試験業務や報告書等の確認、その他の業務を実施していただきます。 【魅力】 ■若手からシニア層まで幅広く受け入れており、長年培った専門知識を正当に評価し、長く活躍し続けることが可能です。 ■世界最大級の第三者機関という安定した基盤のもと、腰を据えて技術を磨けます。