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建設・プラント/空調設備設計/50代以上の求人・転職・中途採用情報
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設備設計(空調・給排水・衛生)
同社が受注した案件(主に公共建築物)における機械設備設計業務を担当していただきます。 【具体的には】 ■担当範囲:基本計画、基本設計、実施設計、設計監理 ■案件:博物館・美術館、ホール・展示施設、スポーツ施設、文化施設、歴史的建築物、教育施設、医療・福祉施設、研究施設、庁舎、事務所、物流施設、住宅等 ■構造:RC造/S造/SRC造 ■発注元(民間:官公庁)=2:8 ■案件エリア:都内近郊、及び地方中核都市を中心に担当していただきます。
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機械設備設計
大林組・東芝グループの設備工事を中心に安定した案件受注を続ける当社にて、設備設計業務をお任せします。 【具体的には】 ・概算・計画設計業務、実施設計業務(各種計算書作成、法規チェック、資機材の仕様検討・確認、設計図の作図など)、各種提案資料の作成 ・案件内容:事務所・庁舎や文化会館・運動場、商業施設、住居・宿泊施設、教育施設、医療・福祉施設、生産・研究施設、物流施設など中規模から大規模までの幅広い実績を持っております。 <働き方> 時間管理の徹底を全社方針とし、月2回全社員の残業時間の確認を行い、残業過多の未然防止を行っております。
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ウォーターPPPのプロジェクトマネージャー
■ウォーターPPPのプロジェクトマネジメントに伴う以下の業務を担当いただきます。 ・上下水道に関する公共側の課題解決に関しての企画立案 ・予算や人員の調整 ・各種管理業務(スケジュール、コスト、リスク) ・ステークホルダーとのコミュニケーション、合意形成 <やりがい> ・ウォーターPPP事業でトップクラスの実績を誇っており、同社内でも伸長分野として注目をされている部隊になります。 W-PPPの先駆的事例に取り組むことで上下水道のPPP事業を通じた、社会貢献度が高い業務に従事頂きます。 ・上下水道のPPP事業は、社会貢献度が高いだけでなく、 大規模かつ長期の案件が多いため、重要なプロジェクトに関わる責任感と達成感を得られます。 ・今後事業拡大をしていく中で、専門性の高い方を、管理職候補として、採用の検討をしています。 キャリアアッププランとしては、その経験を生かした他の官民連携事業へのマネジメント業務に従事頂くことを想定しており、広く上下水道分野における有識者としてご活躍頂くことを想定しています。
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機械設備設計
■大型物流倉庫を中心に元請工事の設備設計をご担当いただきます。 【具体的には】 ・案件はほぼ元請で民間各社からの新築工事です ・担当案件S造やSRC造 ・案件金額:工事規模(設備)は数億~数十億程度 ・JFEスチールなどグループのネットワークを活用した案件受注が可能です。 【給与について】 ・係長/課長代理には固定残業手当として、月15時間分、50,000円~55,000円を支給(超過した時間外労働の時間外手当は追加支給) ・課長以上は年俸制、管理監督者のため残業手当の支給なし(深夜割増あり) 年俸制の場合の年額(基本給):6,456,000円~7,008,000円 【勤務時間】 ・フレックスタイム制 ・コアタイム:10:00~15:00 ・フレキシブルタイム:6:00~10:00、15:00~21:30 ・休憩時間:60分(12:00~13:00) ・標準的な勤務時間帯:8:30~17:30 勤務地により就業時間は異なります。
水処理プラント設計技術者(し尿処理・浸出水処理施設)
主に下水道施設におけるプラント設計をご担当いただきます。 ※水ing株式会社へ入社後、水ingエンジニアリング株式会社への出向となります。出向に際しての条件・待遇変更はありません。 ■主な担当業務 ・応札案件の計画業務、技術提案書の作成業務 ・受注後の施工設計業務、試運転業務 ・営業部門等と連携してのし尿処理施設・浸出水処理施設の設計施工一括型案件(DB、DBO等)形成に係る業務(顧客等への技術説明やアンケート対応など) ・上記業務の担当範囲は、水処理・汚泥処理プロセスならびに機械設備が中心となります。常時、実施設計2件、計画案件1件程度を並行して担当します。 ■働き方 ・平均残業時間:30H/月程度を想定(繁忙期と閑散期で変動します) ・出社頻度:1回/週以上(在宅勤務との併用が可能です。) ・出張頻度:1~3日/週×3~5回/月 ※試運転の場合、1~3か月程度の長期となることがあります
設計監理(電気担当)
■同社が請け負う案件の電気設備の設計監理をご担当頂きます。 【具体的には】 ・設計監理のみを担当頂くか、内勤で積算等も担当頂くかは希望に併せて相談可能です。 ・案件:特殊建築物(国立大学、美術館、教育・研究施設等) ※設計は別の担当者がいらっしゃいます。 ※土日に出社いただく可能性がございます。その際は代休を取得いただきます。 ※残業はほとんどございません。 ※出社頻度・時短勤務等調整可能となっています。 ※給与は1日あたり25000~30000円程度になります。 ※年収は個人の出社頻度によって異なります。
設計監理(機械担当)
■同社が請け負う案件の機械設備の設計監理をご担当頂きます。 【具体的には】 ・設計監理のみを担当頂くか、内勤で積算等も担当頂くかは希望に併せて相談可能です。 ・案件:特殊建築物(国立大学、美術館、教育・研究施設等) ・設備:空調・衛生設備 ※設計は別の担当者がいます。 ※土日に出社いただく可能性がございます。その際は代休を取得いただきます。 ※残業はほとんどございません。 ※出社頻度・時短勤務等調整可能となっています。 ※給与は1日あたり25000~30000円程度になります。 ※年収は個人の出社頻度によって異なります。
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設備設計(空調・給排水・衛生)
主に金融機関を中心に同社の受注する案件の機械設備設計業務を担当していただきます。 【具体的には】 ・基本計画、基本設計を行ない、設計監理も行なっていただきます。 ※実施設計は外注となります。 ・案件:金融機関、事務所ビル、共同住宅、生産・物流施設、商業・文化施設、医療・福祉・教育施設、データセンター 等 (親会社からの受注は7割程度で、お付き合いの深い金融機関の案件など安定した受注がございます。) ・案件エリア:埼玉県、東京都がほとんどになります ・使用CAD:AutoCAD ・一人当たりの案件数:3~4件 ※案件実績:https://daiei-archi.co.jp/performance/list_1.html 【働き方の特徴】 ・完全週休2日制の土日休み ・月間平均残業時間も10時間程度 ・転勤は無く、出張もほとんどが日帰りという労働環境の良さがございます。 理由としては納期設定が厳しい官公庁案件はほとんど受注していないこと、利益率が低い案件は親会社からもお断りし社員の状況を鑑みた上で適正な受注量にコントロールしていること、業務量が多くなる実施設計は外注していることが挙げられます。
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ごみ焼却発電用ボイラ本体設備の計画・設計・開発業務
■環境本部 エンジニアリングセンター 装置設計部 炉・ボイラ設計室に籍を置き、環境プラント各種案件におけるボイラ本体設備の計画・設計業務をお任せします。 具体的には、下記のような業務となります。 ■主に環境プラント(ごみ焼却発電プラント)に活用するボイラ本体設備および付帯機器の計画・設計・試運転・開発・アフターサービス業務 ■伝熱計算によりボイラ本体サイズを決定する基本設計 ■環境プラント用ボイラ製作図面を設計外注に作成指示(主に海外グループ会社)、完成図面の内容確認・出図 ■自動計算、自動作図など業務効率化ツールの開発 ■出張期間 国内:5回/年程度(2~3日/回)海外:3回/年程度(1週間/回)
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工事監理(CGS)
■民間の工場にコージェネレーション・発電設備を納入する際の新設・既存工事における工事監理担当者としての業務をお任せします。 ※コージェネレーション設備とは:天然ガス、石油、LPガス等を燃料として、エンジン、タービン、燃料電池等の方式により発電し、その際に生じる廃熱も同時に回収するシステムです。回収した廃熱は、蒸気や温水として工場の熱源、冷暖房・給湯などに利用でき、熱と電気を無駄なく利用できれば、燃料が本来持っているエネルギーの約75~80%と、高い総合エネルギー効率が実現可能です。 【具体的には】※施工管理経験のみの方も挑戦できる求人です。 ■設備納入における設計・工事監理・試運転業務(案件は新規/既存両方あり) ■顧客ニーズ調査、現地調査、仕様検討・決定 ■客先配電系統へのつなぎこみ検討 【働き方】 ■エリア:全国にて発生(関東圏内がメイン) ■期間:日帰りがメイン(最長1週間)
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設備設計(空調・給排水・衛生/エキスパート社員)
■同社が受注しているプロジェクトにおける機械設備設計業務を担当していただきます。 【職務内容】 ■職務範囲:基本計画、基本設計、実施設計、工事監理 ■案件用途:オフィス、商業施設、医療・福祉施設、研修所、金融機関、ホテル、教育施設、研究所、流通施設・工場、放送局、集合住宅、公共施設、文化施設、スポーツ施設、地域冷暖房施設、都市・まちづくり案件 等 ■案件種類:民間90%、公共10%(三菱地所関連の案件は全体の30%ほどとなり、様々な案件に携わることが可能です) ■案件エリア:都内近郊、及び地方中核都市の案件を中心に担当していただきます。 ※複数の案件を並行して担当していただきます。各案件ごとにプロジェクトチームを組んで担当していただきます。 ※設計事務所の中にCM部があることや不動産デベロッパー三菱地所の設計監理部門であるといった組織体制が最大の強みです。唯一無二の形態として培ってきた経験と実績があり、常に顧客の立場で建築プロジェクトに携わってきた為、技術・ノウハウを持っています。 【就業環境】 仕事もプライベートも充実された方が多く在籍しています。その上で、現在、リモートワークや在宅ワークといった働き方改革も検討をしています。平均の残業時間は30時間程度となっています。
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機械設備設計(地域冷暖房施設)
■同社が受注しているプロジェクトの地域冷暖房施設における機械設備設計業務を担当していただきます。 ※案件エリア:都内近郊、及び地方中核都市を中心に担当していただきます。 ※地域冷暖房施設:一定地域の建物群に、プラントで製造した冷水、温水、蒸気等の熱媒を導管を通して供給し、冷房、暖房、給湯等を行う施設 【職務内容】 ■新築プラントにおける同社A工事設計案件でのB工事調整(設計・監理、コスト調整)及びC工事(DHC機器)との調整。 ■設計監理業務では、躯体工事関連の確認がメイン(鉄骨架台、機器基礎、区画壁、配管・機器類の支持架台等)とし、内装仕上等の確認も行う。 ■建築基準法、消防法等の法規確認の対応。 ■同社設計案件では同社構造担当、他社設計監理案件では他社構造担当との協議調整を実施。 【同社プロジェクト実績】 みなとみらい21熱供給センタープラント、大手町フィナンシャルシティ グランキューブ、大名古屋ビルヂング、有楽町地区洞道整備計画(仮称)仲通り洞道新設工事(I期)、丸の内一・二丁目地区地域冷暖房施設に伴う洞道設計・工事監理 等
機械設備設計
■同社の設計している建築物の機械設備設計を担当していただきます。 【具体的には】 ■空調等の機械設備の設計、工事監理業務 ■顧客や外部協力会社の対応 【取扱い施設】 ・東京国際線旅客ターミナル(日本建築学会作品選集/北米照明学会賞/国土交通省バリアフリー化推進功労者大臣表彰/省エネ照明デザインアワード/照明デザイン賞/日本建築家協会優秀建築選100選) ・国際スポーツイベント施設:国立競技場、埼玉スタジアム、国立競技場、花園ラグビー場、釜石ラグビー、沖縄アリーナ等 ・函館蔦屋書店(グッドデザイン賞)、、横浜ハンマーヘッド、横浜Kアリーナ、翁アリーナ某有名テーマパーク等、実績としても豊富で安定した受注や他社には負けない技術力がございます。 【同社の社風】 同社は良い意味で上下関係の垣根が無く、600名超の企業規模でありながら、社長含め役員のデスクは仕切り等を隔てず一般社員と同じフロア内に設けられていたり、新卒社員の同列真隣に取締役の席があるケースもあります。このように共同して仕事を行う意識が強く、上下間の相談や意見などもし易い非常に風通しの良い雰囲気があります。 ※試用期間中の職務内容:本採用時と同様の予定
機械設備設計
■同社が手掛ける案件(主に公共建築物)の機械設備設計業務をご担当いただきます。 【具体的には】 ■担当範囲:基本計画、基本設計、実施設計、確認申請、設計監理 ■案件種類:教育・文化施設、福祉施設、庁舎、等 ■顧客との打ち合わせ~基本設計~実施設計~設計監理を一貫して行っていただきます。 ■1案件につき、4名(上司1名、意匠設計2名、設備設計1名)で担当していただきます。 【働き方】 ■月平均残業時間25時間。残業時間60時間超の場合、所属長との面談を実施の上、長時間残業改善報告書を提出する必要があります。また、残業時間40時間超の社員についてリスト化しており、所属長から本社へ残業理由を提出する必要があるなど、働き方改善に積極的に取り組んでいます。
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プラント設計(機械)
■設計担当として民間の各種工場(自動車、半導体、食品、医薬分野など)の水処理するプラントの新設、更新工事に付随する機械設計・施工監督、修繕業務を担当していただきます。 【具体的には】 ・水処理プラントの新設・更新・修繕工事に付随する機械設備関連について、事務所にて計画、設計、積算の業務 ・水処理プラントの施工現場で監督。施工中は現場に常駐し、工事全体の管理(工程、安全、品質面) 【働き方】 ■設計業務:基本的に本社にて業務を行います。社内及び客先との打ち合わせのために、現場へ出張します。 ■施工管理:全国の現場へ常駐して現場管理を行います。常駐期間は1週間程度のものから1年を超える大型案件まで様々です。
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機械設計
■同社受注案件の索道設備(リフト/降雪機)の設計業務を担当していただきます。 【具体的には】 ■スキー場向け事業の索道設備(リフト/降雪機等)に関する機械設計業務(設計から施工による一連の流れに携わっていただきます) ・仕様書の作成からCADによるレイアウト図面、機械設置図面等の設計 ・顧客との打ち合わせ窓口業務 ・協力会社への指示/打合せ ・工事積算等及び各種申請資料の作成 【業務詳細】 ■機械の修繕や新規機械に関する設計業務、機械据付時のSV業務(設計8割) ■予防保全業務/顧客の機械やシステムの故障を未然に防ぐための日常的な点検・修理業務 ■事後保全業務/故障や問題が発生した機械やシステムの点検・修理対応。修理対応後、故障原因の発見と再発防止への改善策提案と実行(予防保全に組み入れるなど) ※月の半分程度は宿泊出張(出張手当支給)となります。 ※工期は1週間~10日程度で、大規模案件の場合は数か月。土日の出勤は月に1回程度発生しますが、しっかりと振替休日を取得できます。
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機械設備設計
■主に同社が受注する物件における機械設備設計業務をご担当頂きます。 【具体的には】 ■案件:工場、倉庫、賃貸マンション、事務所等 ■プランニング:意匠設計者と共に、クライアントからの要望を実現する為に建築電気設備設計の方針立案をご担当いただきます。 ■調査:クライアントへのヒアリングを通じて、最適な設計計画の素地となるデータを収集していただきます。 ■協力会社との打ち合わせ ■設計:収集したデータを元に、最適な設計計画の立案をご担当いただきます。 ■設計監理:主に、設計を担当した現場の工事の進捗状況を監理頂きます。 ※基本的には上記業務を一貫して行って頂きますが、場合により外注を行う場合もございます。 <働きやすさについて> ■平均残業時間20時間前後です。
環境・プラント関連施設の建築設備設計
■国内のごみ焼却施設や水処理施設等環境・プラント関連施設の建築設備設計担当として、様々な業務をご担当いただきます。 【具体的には】 本ポジションでは建築設備設計における基本設計、実施設計(建築確認申請等、各種申請業務、工事監理業務含む)、積算業務(概算コスト算出、業者見積の査定、担当工事の予算管理)等を担当していただきます。 顧客(自治体)の要求・仕様を汲み取って、期待通りの性能を発揮するための各種調整・折衝業務もあります。 AutoCADおよびJW-CADソフトは用意がありますが、本ポジションでは軽微な修正等に用いる程度です。 【仕事の進め方】 主には顧客との折衝や調整業務が中心となります。顧客のご要望を形にするため、そしてコストも鑑みながら、最適な施設づくりの指揮統括をしていただきます。 また本ポジションでは、建築設備設計に関する知識や技術の伝承も担っていただきたく、若手の育成や、組織としての建築設備設計に関する知識/技術の底上げも担っていただきたいと考えています。 【本ポジションの魅力ややりがい】 顧客への引き渡しのタイミングには、何物にも代えがたい大きな達成感を味わうことができます。 また建築設備設計に関する知識や技術力の向上に向けた指導/育成も担っていただくため、これまでの経験を活かしつつ、組織力向上の一躍を担うこともできる、期待とやりがいの大きなポジションです。
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機械設備設計
■同社が元請として受注する案件の機械設備設計業務を担当していただきます。 ※計画設計から工事監理業務まで携わっていただきます。 【具体的には】 業務内容:発注者・協力会社との打ち合わせ、設備設計 案件詳細:公共案件(学校、公民館、老健施設、病院など)/民間案件(オフィスビル、マンション、商業施設、工場など) ※同社の場合には特に医療・福祉施設の分野で高い実績を残しています。 参考URL:http://www.toda.co.jp/works/ 【働き方】平均残業時間:40時間/月程度
工事監理(機械設備)
■同社が受注した案件における工事監理(機械設備)業務に従事していただきます。 【具体的には】 ■職務内容:日本国内のプロジェクトに、監理担当として参画いただきます。プロジェクトは、用途、規模、建設地ともに多岐にわたります。担当プロジェクトは、その時点の状況によるために確定できませんが、ご経験や希望等を踏まえて決定します。ゆくゆくは、監理主任技術者としてプロジェクトを担当いただきます。同社の監理業務は、設計図書通りに工事が行われているかを確認(工事監理)するにとどまらず、クライアントを含む多くの工事関係者との協働の場の主役となるプロジェクトマネジメントも担うやりがいのある仕事です。 ■案件種類:複合施設、オフィス、研究所、教育施設、医療・福祉・厚生施設、文化施設、スポーツ施設、タワー 等 ■就業環境:20時以降の残業や土日出勤については上司への事前申請が必要となっています。また、コアタイム無しのフレックスタイム制度(月間の所定労働時間を満たすことを前提として、5時~22時の間でライフスタイルに合わせて働くことが可能)がございます。リモートワーク制度の利用率も100%となっており、一人ひとりの個性や能力を活かすため、あらゆるライフステージでプライベートと仕事を両立できる環境を整備し、ワークライフバランスの充実を進めています。 ※定年:65歳。66歳以降は企業・社員双方の意向が合致した場合に1年毎更新にて就業可能です。定年以降給与が一律下がるという規定は無くすり合わせとなります。
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機械エンジニア
■同社のプランエンジニアとして、下記業務を担当いただきます。 【具体的には】 ・顧客先の小麦粉・砂糖などの貯蔵・輸送設備、食品工場の設計・施工管理・試運転・メンテンナンス ・顧客の設備使用状況に合わせた設備の更新や改造の提案 顧客:お惣菜工場、麺工場、パン工場、粉粒体工場など。 設備:粉粒体設備、排水処理設備など。 担当の顧客の案件については担当者の采配で動くことができるので、自由度が高いです。 ご経験やご希望、適正に応じて、メンテンナンス部門や総務部門でのお仕事を担当いただく場合がございます。 【働き方】 ・出張:全国を対象に日帰り、宿泊を伴う出張が主体です。宿泊については顧客先での施工工事期間によります。 ・残業:月40時間を上限としていますが、40時間に達することはほとんどございません。 ・転勤なし
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機械設計(製鉄関連)
■同社の機械設計職(特に圧延系)の担当者として下記業務をご担当いただきます。 【具体的には】 主として製鉄関連設備の改造・新設計画、詳細設計、試運転立会等をお任せいたします。 また、若手設計者への技能伝承もあわせて行っていただきます。 ◆JFEスチール100%子会社で経営的に安定しています。 ・平均残業時間:月30時間程度 ・出張:月1回程度。期間は2,3日~1週間程度 ・転勤:総合職のため管理職にあがるタイミングで打診がありますが、家庭の事情等で十分考慮いただけます。
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機械設計(油圧システム装置)
■同製鉄所及び外部プラントの圧延機械設備、またはプレス等機械設備に関わる油圧システムの計画・詳細設計業務全般をお任せします。 【具体的には】 ・油圧装置の調査と確認業務 ・油圧装置の提案と設計業務(油圧回路設計) ・納入油圧装置の立上げ助成や調整業務 ◆JFEスチール100%子会社で経営的に安定しています。 ・平均残業時間:月30時間程度 ・出張:月2,3回程度。期間は2,3日~1週間程度(客先打ち合わせ、現地調査、工事立会等) ・転勤:総合職のため管理職にあがるタイミングで打診がありますが、家庭の事情等で十分考慮いただけます。
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