戸建て住宅の品質管理
■同社の注文住宅の品質管理をお任せします。 【具体的には】 当社にて受注している現場を巡回していただき 施工中の案件の品質管理を実施していただきます。 【担当エリア】 転勤出張なく栃木県に限定して就業可能です。 【施工に関して】 施工に関しては、外注ではなく自社にて施工(職人)担当がいます。 ※厳しい基準をクリアした一流の職人が手がけるからこそ、これまでクレームはほとんどありません。
■同社の注文住宅の品質管理をお任せします。 【具体的には】 当社にて受注している現場を巡回していただき 施工中の案件の品質管理を実施していただきます。 【担当エリア】 転勤出張なく栃木県に限定して就業可能です。 【施工に関して】 施工に関しては、外注ではなく自社にて施工(職人)担当がいます。 ※厳しい基準をクリアした一流の職人が手がけるからこそ、これまでクレームはほとんどありません。
施工統括部は、全国の施工現場を俯敵的に管理し、施工品質・安全水準の均ー化を目指す部署です。 360度カメラや遠隔モニタリングを活用し、現場の施工状況を常時チェック。 現場で発生する課題を迅速に吸い上げ、再発防止策の立案・標準化までをリードします。 【具体的には】 ・全国の施工現場の品質・安全のモニタリング・分析・改善 ・外部業務委託スタッフ(約10名)の管理・指導 ・品質/安全ルール・マニュアルの策定・改定(2025年9月改訂版の整備含む) ・全国の支店・施工パートナー向け研修(新卒・中途・職方)の企画・実施 ・施工不良が発生したエリアヘの現場対応・再発防止指導 将来的には、施工統括部内で「品質管理部」や「安全管理部」など、専門領域別の部門編成を行う計画です。 本ポジションは、その新組織立ち上げの中核メンバーとして活躍いただけます。
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■同社住宅(戸建て・アパート・マンション)をご購入顧客を対象に、末永く安心して住むためのアフターサービス業務全般をご担当いただきます。 【具体的には】 ■定期的な訪問を通じて、住まいに関するお困りごとの相談対応やアドバイスを行い、顧客との信頼関係を深めていく役割です。同社物件の顧客のみが対象となるため、良好な関係性の中で「感謝」を直接いただける機会が多く、やりがいを持って取り組めます。 ■引き渡し後も10年、20年、30年といった長期的なスパンを見据え、顧客の大切な資産であるお住まいの価値を維持し続けるために必要なメンテナンスの時期や内容を丁寧にお伝えしていく、コンサルティング的な側面も併せ持っています。 ■施工管理等で培った確かな技術力や現場経験を活かしながら、目先の数字を追うのではなく、顧客の生涯満足度を追求する評価指標の中で、一人ひとりの顧客とじっくり向き合うことができます。 ■現場を牽引する管理の経験を、今度は顧客の暮らしを支えるパートナーとしての力へと転換し、技術者として誇りを持って長く活躍いただける環境です。 【職場環境】 ■平均残業時間:25時間未満/月(フレックスタイム制を導入しておりスケジュールを組みやすく、家族や自分の時間を大切にできる安定した職場環境です) ■組織構成:オーナーサポート(OS)部は全体で約230名。現場対応メンバーは約130名在籍しており、組織としてのバックアップ体制が整っています。
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■同社住宅(戸建て・アパート・マンション)のご購顧客を対象に、末永く安心して住むためのアフターサービス業務全般をご担当いただきます。 【具体的には】 ■定期的な訪問を通じて、住まいに関するお困りごとの相談対応やアドバイスを行い、顧客との信頼関係を深めていく役割です。同社物件の顧客のみが対象となるため、良好な関係性の中で「感謝」を直接いただける機会が多く、やりがいを持って取り組めます。 ■引き渡し後も10年、20年、30年といった長期的なスパンを見据え、顧客の大切な資産であるお住まいの価値を維持し続けるために必要なメンテナンスの時期や内容を丁寧にお伝えしていく、コンサルティング的な側面も併せ持っています。 ■施工管理等で培った確かな技術力や現場経験を活かしながら、目先の数字を追うのではなく、顧客の生涯満足度を追求する評価指標の中で、一人ひとりの顧客とじっくり向き合うことができます。 ■現場を牽引する管理の経験を、今度は顧客の暮らしを支えるパートナーとしての力へと転換し、技術者として誇りを持って長く活躍いただける環境です。 【職場環境】 ■平均残業時間:25時間未満/月(フレックスタイム制を導入しておりスケジュールを組みやすく、家族や自分の時間を大切にできる安定した職場環境です) ■組織構成:オーナーサポート(OS)部は全体で約230名。現場対応メンバーは約130名在籍しており、組織としてのバックアップ体制が整っています。
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■新築住宅部門の設計職として、以下の業務をご担当いただきます。 【具体的には】 ■基本設計図をもとにした実施設計図面(平面図・立面図・詳細図など)の作成 ■建築確認申請に必要な各種書類の作成・提出・申請対応 ■関係法令・条例のチェックおよび設計条件の確認 ■設計内容に基づく構造・設備の仕様反映 ■現場監督・施工部門との図面内容の共有・調整 ■仕様変更や法改正に伴う図面修正・更新 【魅力】 ■全国トップクラスの品質を誇る住宅づくりに携われる 同社は全国1位の品質評価を受賞した木造分譲住宅を手掛けています。高品質・高性能な住宅づくりのノウハウが蓄積されており、その実施設計に携わることで、確かな技術力と知見を磨くことができます。 ■安定した働き方でスキルを長く活かせる 実施設計が中心のため、設計の自由度は限定的ですが、その分、業務範囲やスケジュールが明確。労務管理を徹底しており、過度な残業はなく、メリハリをつけて働くことができます。設計職として長期的にキャリアを築きたい方に最適な環境です。 ■チーム体制で安心して業務に集中できる 経験豊富な先輩設計士やサポートスタッフが在籍し、業務フローや情報共有の仕組みも確立。個人で抱え込みすぎることなく、チームで協力しながら業務を進められるため、安心してスキルを発揮できます。
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■戸建住宅の設計および施工管理をご担当いただきます。 【具体的には】 ■注文住宅の場合:設計+施工管理業務 など ■分譲住宅の場合:設計+図面作成+積算+施工管理 など ■年間の担当件数として、注文住宅は20棟程、分譲住宅は60棟程を担当しています。状況により現場へは直行直帰が可能です。 ■分譲担当は設計・積算も行う事となりますが、設計の一部や構造計算・確認申請は外部に依頼をしており、メインは現場管理です。 【就業環境】 ■同社の一員であるため、福利厚生、グループ全体の統一研修なども非常に充実しています。 ■休日は分譲住宅担当の場合は土日祝、注文住宅担当の場合は日月が多いです。残業は月平均30h程とWLBも比較的整った環境です。
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■同社住宅(戸建て・アパート・マンション)をご購入顧客を対象に、末永く安心して住むためのアフターサービス業務全般をご担当いただきます。 【具体的には】 ■定期的な訪問を通じて、住まいに関するお困りごとの相談対応やアドバイスを行い、顧客との信頼関係を深めていく役割です。同社物件の顧客のみが対象となるため、良好な関係性の中で「感謝」を直接いただける機会が多く、やりがいを持って取り組めます。 ■引き渡し後も10年、20年、30年といった長期的なスパンを見据え、顧客の大切な資産であるお住まいの価値を維持し続けるために必要なメンテナンスの時期や内容を丁寧にお伝えしていく、コンサルティング的な側面も併せ持っています。 ■施工管理等で培った確かな技術力や現場経験を活かしながら、目先の数字を追うのではなく、顧客の生涯満足度を追求する評価指標の中で、一人ひとりの顧客とじっくり向き合うことができます。 ■現場を牽引する管理の経験を、今度は顧客の暮らしを支えるパートナーとしての力へと転換し、技術者として誇りを持って長く活躍いただける環境です。 【職場環境】 ■平均残業時間:25時間未満/月(フレックスタイム制を導入しておりスケジュールを組みやすく、家族や自分の時間を大切にできる安定した職場環境です) ■組織構成:オーナーサポート(OS)部は全体で約230名。現場対応メンバーは約130名在籍しており、組織としてのバックアップ体制が整っています。
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■同社住宅(戸建て・アパート・マンション)をご購入した顧客を対象に、末永く安心して住むためのアフターサービス業務全般をご担当いただきます。 【具体的には】 ■定期的な訪問を通じて、住まいに関するお困りごとの相談対応やアドバイスを行い、顧客との信頼関係を深めていく役割です。同社物件の顧客のみが対象となるため、良好な関係性の中で「感謝」を直接いただける機会が多く、やりがいを持って取り組めます。 ■引き渡し後も10年、20年、30年といった長期的なスパンを見据え、顧客の大切な資産であるお住まいの価値を維持し続けるために必要なメンテナンスの時期や内容を丁寧にお伝えしていく、コンサルティング的な側面も併せ持っています。 ■施工管理等で培った確かな技術力や現場経験を活かしながら、目先の数字を追うのではなく、顧客の生涯満足度を追求する評価指標の中で、一人ひとりの顧客とじっくり向き合うことができます。 ■現場を牽引する管理の経験を、今度は顧客の暮らしを支えるパートナーとしての力へと転換し、技術者として誇りを持って長く活躍いただける環境です。 【職場環境】 ■平均残業時間:25時間未満/月(フレックスタイム制を導入しておりスケジュールを組みやすく、家族や自分の時間を大切にできる安定した職場環境です) ■組織構成:オーナーサポート(OS)部は全体で約230名。現場対応メンバーは約130名在籍しており、組織としてのバックアップ体制が整っています。
■同社が手掛ける木造住宅に関する研究開発・技術開発業務をご担当いただきます。 【具体的には】 ■耐震実験・構造実験(建物全体もしくは一部分など) ■顧客折衝(基本的には大学の教授やメーカーの技術担当の方々) ■マニュアル、書類の作成※作成できれば、他の部署へパスアップします。 ■新工法の開発 ■大臣認定、特許の取得 ■顧客から相談された材料の使用について問題ないか、社内の他部署から相談が来る際の対応・判断。 【働き方】 ■仕事内容はルーティンで決まった流れはなく、基本的に自身でコントロールし、業務を進めます。 ■大学やメーカーの方々との折衝、研究施設を借りて実験を行う為、全国に出張が発生しますが、基本的に短期(数日単位)となります。 ■休日の曜日は(水)・(日)となっておりますが、顧客との対応が(水)に入ることもあり、その場合は休日出勤となりますので、振替休日を(土)に取得し、(土)・(日)をお休みをとして対応いただくことも可能です。 ■残業は月10~20時間程度
■同社が手掛ける木造住宅に関する研究開発・技術開発業務をご担当いただきます。将来的にマネジメントもおまかせする可能性がございます。 【具体的には】 ■耐震実験・構造実験(建物全体もしくは一部分など) ■顧客折衝(基本的には大学の教授やメーカーの技術担当の方々) ■マニュアル、書類の作成※作成できれば、他の部署へパスアップします。 ■新工法の開発 ■大臣認定、特許の取得 ■顧客から相談された材料の使用について問題ないか、社内の他部署から相談が来る際の対応・判断。 ■メンバーのマネジメント 【働き方】 ■仕事内容はルーティンで決まった流れはなく、基本的に自身でコントロールし、業務を進めます。 ■大学やメーカーの方々との折衝、研究施設を借りて実験を行う為、全国に出張が発生しますが、基本的に短期(数日単位)となります。 ■休日の曜日は(水)・(日)となっておりますが、顧客との対応が(水)に入ることもあり、その場合は休日出勤となりますので、振替休日を(土)に取得し、(土)・(日)をお休みをとして対応いただくことも可能です。 ■残業は月10~20時間程度
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■同社住宅(戸建て・アパート・マンション)をご購入顧客を対象に、末永く安心して住むためのアフターサービス業務全般をご担当いただきます。 【具体的には】 ■定期的な訪問を通じて、住まいに関するお困りごとの相談対応やアドバイスを行い、顧客との信頼関係を深めていく役割です。同社物件の顧客のみが対象となるため、良好な関係性の中で「感謝」を直接いただける機会が多く、やりがいを持って取り組めます。 ■引き渡し後も10年、20年、30年といった長期的なスパンを見据え、顧客の大切な資産であるお住まいの価値を維持し続けるために必要なメンテナンスの時期や内容を丁寧にお伝えしていく、コンサルティング的な側面も併せ持っています。 ■施工管理等で培った確かな技術力や現場経験を活かしながら、目先の数字を追うのではなく、顧客の生涯満足度を追求する評価指標の中で、一人ひとりの顧客とじっくり向き合うことができます。 ■現場を牽引する管理の経験を、今度は顧客の暮らしを支えるパートナーとしての力へと転換し、技術者として誇りを持って長く活躍いただける環境です。 【職場環境】 ■平均残業時間:25時間未満/月(フレックスタイム制を導入しておりスケジュールを組みやすく、家族や自分の時間を大切にできる安定した職場環境です) ■組織構成:オーナーサポート(OS)部は全体で約230名。現場対応メンバーは約130名在籍しており、組織としてのバックアップ体制が整っています。
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■同社住宅(戸建て・アパート・マンション)をご購入した顧客を対象に、末永く安心して住むためのアフターサービス業務全般をご担当いただきます。 【具体的には】 ■定期的な訪問を通じて、住まいに関するお困りごとの相談対応やアドバイスを行い、顧客との信頼関係を深めていく役割です。同社物件の顧客のみが対象となるため、良好な関係性の中で「感謝」を直接いただける機会が多く、やりがいを持って取り組めます。 ■引き渡し後も10年、20年、30年といった長期的なスパンを見据え、顧客の大切な資産であるお住まいの価値を維持し続けるために必要なメンテナンスの時期や内容を丁寧にお伝えしていく、コンサルティング的な側面も併せ持っています。 ■施工管理等で培った確かな技術力や現場経験を活かしながら、目先の数字を追うのではなく、顧客の生涯満足度を追求する評価指標の中で、一人ひとりの顧客とじっくり向き合うことができます。 ■現場を牽引する管理の経験を、今度は顧客の暮らしを支えるパートナーとしての力へと転換し、技術者として誇りを持って長く活躍いただける環境です。 【職場環境】 ■平均残業時間:25時間未満/月(フレックスタイム制を導入しておりスケジュールを組みやすく、家族や自分の時間を大切にできる安定した職場環境です) ■組織構成:オーナーサポート(OS)部は全体で約230名。現場対応メンバーは約130名在籍しており、組織としてのバックアップ体制が整っています。
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戸建て住宅を建てるうえで必要な土地を準備するために山を分譲地に変えたりする作業や、上下水、電柱等のライフラインを整える業務をご担当いただきます。 担当エリアは千葉県内となります。 【具体的には】 ■予算管理:土木工事の予算管理。造成や職人の手配(人件費)などを計算、見積書の作成を行います。 ■工程管理:建築できる状態までのスケジュールを作成。 古家の存在や地面の凹凸、地盤が緩い(軟らかい)などの状態では住宅が建てられませんので、地盤を固めるなどの対策が必要になります。 ■書類提出:区・市役所などに建築申請書の提出を行います。事前に許可を得ないと土地に変化を加えられません。 ■地盤調査:地盤が軟らかいと住宅を建てたときに歪みや倒壊の恐れがあります。顧客に安全に生活していただくための重要な業務です。 【業務の特徴】 オフィスと現場で働く割合は大体オフィス7割、現場3割となります。システムで資料や写真の共有をしているため、オフィスをメインとして現場の管理をしていただきます。事務所での積算・見積もり・現場管理がメインとなります。外だけでなく室内での事務作業も多く、書類や図面を作成するなどの繊細な業務もあります。 最初は難しいことも多いですが、責任ある仕事を任せてもらえます。着実なステップを踏み、オールマイティーな施工管理を目指すことが可能です。
■施工管理担当として、新築戸建て住宅(木造・軽量鉄骨造・重量鉄骨造)の工程・原価・品質・安全管理の4大管理に加え、顧客対応、竣工検査等に従事いただきます。 ※分業化・システム化により、原価管理はほとんど必要ありません。 【具体的には】 ■担当物件数:常時5~10棟程度、年間20棟程度 ■平均受注金額:5000万円程度 ■工期:10~12ヶ月程度 ■注文住宅:9割 ■その他非住宅(クリニック・保育園等):1割 ■エリア:配属支店近郊(基本的に支店から1時間圏内) ■巡回手段:公共交通機関が基本。一部社用車付与の場合は利用可。※私用車利用不可。 【業務形態について】 ■巡回型:配置技術者や建方施工を委託している積水ハウス建設グループを包括する業務 ■常駐型:専任の配置技術者(監理技術者、主任技術者)として、主に現場で品質・安全管理に従事する業務 ※重要イベントが休日と重なる場合はその日は出勤頂き、支障のない平日に代休を取って頂きます。
■施工管理担当として、新築戸建て住宅(木造・軽量鉄骨造・重量鉄骨造)の工程・原価・品質・安全管理の4大管理に加え、顧客対応、竣工検査等に従事いただきます。 ※分業化・システム化により、原価管理はほとんど必要ありません。 【具体的には】 ■担当物件数:常時5~10棟程度、年間20棟程度 ■平均受注金額:5000万円程度 ■工期:10~12ヶ月程度 ■注文住宅:9割 ■その他非住宅(クリニック・保育園等):1割 ■エリア:配属支店近郊(基本的に支店から1時間圏内) ■巡回手段:公共交通機関が基本。一部社用車付与の場合は利用可。※私用車利用不可。 【業務形態について】 ■巡回型:配置技術者や建方施工を委託している積水ハウス建設グループを包括する業務 ■常駐型:専任の配置技術者(監理技術者、主任技術者)として、主に現場で品質・安全管理に従事する業務 ※重要イベントが休日と重なる場合はその日は出勤頂き、支障のない平日に代休を取って頂きます。
■同社が販売した住宅のオーナーからのご連絡を受け、定期点検やアフターフォローを行う仕事です。住まいを長く安心して使っていただけるよう、点検・確認・簡単な補修・業者手配などを通じてサポートいただきます。 【具体的には】 ・オーナーからの問い合わせ対応 (電話・メール) ・修繕依頼内容の確認・聞き取り ・オーナー宅での不具合箇所の調査・状況ヒアリング ・簡単な補修・調整作業(工具使用) ・現地調査の手配 ・協力業者との調整・連絡 ・修繕工事の立ち会い・完了確認 ・定期点検の案内・実施 ・点検結果や対応内容の記録・報告書作成 【補足】 ・難易度の高い修繕は専門業者へ引き継ぎます ・対応エリアは東海エリア中心。高速道路を使っての移動もありますが無理のない日帰り移動圏内で業務です。 ・請求書作成や支払入力などの事務処理は担当者が行います。
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同社ブランドの新築住宅または中古リノベーション住宅に関わる業務をご担当いただきます。主に企画業務になりますが、関係性のある仲介販売会社(販売パートナー)へのセールスや土地の仕入れなどもご担当いただきます。 【具体的には】 ・住宅の企画:土地に合った区画や住宅の間取り・外観の企画 ・販売サポート:販売用の資料の作成、仲介販売会社の販売戦略の立案 ・土地の仕入れ:不動産取引パートナーから土地の購入 【早期キャリアアップの実績】 ・20代で店長へステップアップ ・入社2年目で役職者に昇格
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戸建て住宅を建てるうえで必要な土地を準備するために山を分譲地に変えたりする作業や、上下水、電柱等のライフラインを整える業務をご担当いただきます。 担当エリアは原則都内です。 【具体的には】 ■予算管理:土木工事の予算管理。造成や職人の手配(人件費)などを計算、見積書の作成を行います。 ■工程管理:建築できる状態までのスケジュールを作成。 古家の存在や地面の凹凸、地盤が緩い(軟らかい)などの状態では住宅が建てられませんので、地盤を固めるなどの対策が必要になります。 ■書類提出:区・市役所などに建築申請書の提出を行います。事前に許可を得ないと土地に変化を加えられません。 ■地盤調査:地盤が軟らかいと住宅を建てたときに歪みや倒壊の恐れがあります。顧客に安全に生活していただくための重要な業務です。 【業務の特徴】 オフィスと現場で働く割合は大体オフィス7割、現場3割となります。システムで資料や写真の共有をしているため、オフィスをメインとして現場の管理をしていただきます。事務所での積算・見積もり・現場管理がメインとなります。外だけでなく室内での事務作業も多く、書類や図面を作成するなどの繊細な業務もあります。 最初は難しいことも多いですが、責任ある仕事を任せてもらえます。着実なステップを踏み、オールマイティーな施工管理を目指すことが可能です。
契約内容や設計図面を遵守しながら、着工から引き渡しまで、品質管理・工程管理・安全管理等戸建て住宅の施工管理業務全般をご担当いただきます。 【具体的には】 ・施工管理業務:四大管理、顧客対応(打合せ同席、定例報告)、竣工検査 ・アフターサービス:現場調査、近隣住民への対応、申請書類の提出等、軽微な修繕対応の管理監督(専門業者の手配・進捗管理) 【担当物件について】※エリアにより変動します。 ・担当物件数:常時5~10棟程度、年間20棟程度 ・平均受注金額:5000万円程度 ・工期:10~12ヶ月程度 ・用途割合:注文住宅9割、その他非住宅(クリニック・保育園等)1割 ・エリア:配属支店近郊(基本的に支店から1時間圏内) ・巡回手段:公共交通機関が基本。一部社用車付与の場合は利用可。※私用車利用不可。 【業務形態について】 ・巡回型:配置技術者や建方施工を委託している同社グループを包括する業務となります。 ・常駐型 :専任の配置技術者(監理技術者、主任技術者)として、主に現場で品質・安全管理に従事する業務となります。 ※平均残業時間25時間程度。 ※休日は日・水・祝日。(支店の休日は火・水・祝日/重要イベントが休日と重なる場合は平日に代休を取得) ※部署の勤務形態や自身の暮らしに合わせ、スライド勤務をご使用いただけます。