ゼネコン/技術職(建築・土木)/年収700万円以上/退職金制度ありの求人・転職・中途採用情報
土木施工管理
■同社が受注する土木工事における施工管理業務を担当して頂きます。 【具体的には】 ■職務内容 ・一般土木全般(空港・景観整備・地下鉄・上下水道・港湾・橋梁 など)の工程管理・品質管理・安全管理・予算管理 ・協力会社の手配や調整、現場監理 ・大手ゼネコンの下請等、民間発注の案件がメインとなります。 ■エリア:東京都・千葉県を中心とした関東エリア ※人員配置、受注案件により、場合によっては他エリアへ応援出張を頂く可能性もございます。 ※ご自宅からの通勤が難しい場合は、会社負担でレオパレス等の宿泊施設を利用できます。 ■工期:3ヶ月~半年 ■案件金額:5000万~2億円がメイン。
土木施工管理
■同社が受注する土木工事における施工管理業務を担当して頂きます。 【具体的には】 ■職務内容 ・一般土木全般(景観整備・地下鉄・上下水道・港湾・橋梁 など)の工程管理・品質管理・安全管理・予算管理 ・協力会社の手配や調整、現場監理 ・大手ゼネコンの下請等、民間発注の案件がメインとなります。 ■エリア:佐賀県・鹿児島県を中心とした九州エリア ※人員配置、受注案件により、場合によっては他エリアへ応援出張を頂く可能性もございます。 ※ご自宅からの通勤が難しい場合は、会社負担でレオパレス等の宿泊施設を利用できます。 ■工期:3ヶ月~半年 ■案件金額:5000万~2億円がメイン。
土木施工管理
■同社が受注する土木工事における施工管理業務を担当して頂きます。 【具体的には】 ■職務内容 ・一般土木全般(景観整備・地下鉄・上下水道・港湾・橋梁 など)の工程管理・品質管理・安全管理・予算管理 ・協力会社の手配や調整、現場監理 ・大手ゼネコンの下請等、民間発注の案件がメインとなります。 ■エリア:大阪府を中心とした関西エリア ※香川本社に所属となり、大阪を中心とした関西エリアの案件に配属となります。 ※人員配置、受注案件により、場合によっては他エリアへ応援出張を頂く可能性もございます。 ※ご自宅からの通勤が難しい場合は、会社負担でレオパレス等の宿泊施設を利用できます。 ■工期:3ヶ月~半年 ■案件金額:5000万~2億円がメイン。
土木施工管理
■同社において、土木工事施工管理業務を担当して頂きます。 【具体的には】 ■案件内容 ・インフラ全般(道路・河川・ダム・トンネル・鉄道・宅地造成 など) ・一般土木全般(景観整備・地下鉄・上下水道・港湾・橋梁 など) ■職務内容 ・工程管理・品質管理・安全管理・予算管理 ・協力会社の手配や調整、現場監理 ■エリア:香川県内がメイン (大阪・兵庫の出張の可能性がございます。交通費・宿泊費は会社負担) ■工期:3ヶ月~半年(ダム建設等の大型案件は4~5年) ■案件金額:5000万~2億円がメイン。 ■下請けゼネコンとの打合せ・調整業務など
建築施工管理
■同社の受注する建築工事に関わる施工管理業務を担当していただきます。 【具体的には】 ・担当案件:マンション、教育機関、福祉・医療施設、商業施設 等 ※マンションが中心となります。 (参考URL:https://www.sekigumi.co.jp/architecture.php) ・担当エリア:東京都をメインに首都圏の現場をご担当いただきます。 ・残業時間:月平均15時間以内 ※基本的に直行直帰可能です。
建築施工管理
■同社の受注する建築工事に関わる施工管理業務を担当していただきます。 【具体的には】 ・担当案件:マンション、教育機関、福祉・医療施設、商業施設 等 ※マンションが中心となります。 (参考URL:https://www.sekigumi.co.jp/architecture.php) ・担当エリア:東京都をメインに首都圏の現場をご担当いただきます。 ・残業時間:月平均15時間以内 ※基本的に直行直帰可能です。
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建築施工管理(新築)
■同社が受注する新築における建築施工管理業務に携わっていただきます。 【具体的には】 ■現場監督として現場をまとめていただきます。 ■業務内容:安全管理、工程管理、品質管理、原価管理。 ■案件内容:一般建築物(マンション、オフィスビル、商業施設、病院、福祉施設など) ※マンションは10階~15階規模の建物が中心となっています。 ■案件金額:1億~20億円 ■案件エリア:大阪府(大阪市、堺市、吹田市、枚方市)、兵庫県(尼崎市、伊丹市、神戸市、西宮市)など ※案件の9割が大阪府、兵庫県となります。 ■工期:1年~3年 ■転勤:原則なし ■出張:場合によりあり(応援派遣で一定期間の出張の可能性がありますが、ご本人様相談の元、決定致します。)
土木施工管理
■土木施工管理業務(現場管理、安全管理、品質管理、原価管理など)をご担当いただきます。 【具体的には】 ・主な施工対象物件:道路改良、河川改修、鉄道工事、トンネル工事、舗装工事、災害復旧工事など ・受注元:官公庁(福井県や国交省など)が主です。(元請けに当たります。) ・担当エリア:福井県内の現場(越前市・福井市・敦賀市) ・主要受注案件規模:5千万円~2億円 ・残業時間:月平均15時間以内 ※基本的に直行直帰可能です。本社に近い現場の場合は一度本社へ出社し、現場に向かっていただきます。
1級建築施工管理技士
■当社の取引企業から来た依頼を受け、大規模工事の建築の施工管理を行っていただきます。 【具体的には】 ■工事計画の立案、原価・品質・工程・安全の管理、現場の施工管理 ■顧客先:島津製作所社の工場案件(その他官公庁や民間企業の案件) ■工事内容:改修メイン(新築を担当するケースも有り) ■エリア:京都市~京都南、滋賀の大津市などまで幅広いエリアに対応 ■請負金額:~10億円規模 (場合によっては改修以外の案件もご対応頂く可能性があります) ■出張頻度:月に1回あるか否か (出張エリアは島根・九州・東京など島津製作所社が管轄するエリア。)
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建築積算
■同社が受注した案件をメインに、積算業務に関する一連の業務を内勤職として担当していただきます。 【具体的には】 建築工事にかかる費用を事前に算出する職種です。おおまかには設計図書や仕様書から材料の数量を算出、また仮設工事費や人件費を含む必要経費を洗い出しすることで、当該案件の総コスト案を作成し営業担当者の受注折衝に協力します。また設備工事を含む外注先と価格交渉も行い、より多くの利益を残すことに尽力します。 ・案件:投資型マンションデベロッパーから受注するマンションの新築施工管理がメイン(9割程度)、その他親会社竣工の「ガーラマンションシリーズ」の大規模修繕工事等 ・外販8割程度 ・案件金額:数千万円~数億円 ・内勤でのお仕事となります。 ※配属先はFJネクストまたはFJネクストグループ会社のレジテックコーポレーションとなります。 【1日の業務の大まかな流れ】 ・受注見込案件の積算依頼が到着より 1. 設計図書の到着を待ち、外注先へ図面を送付、各担専門当業者に見積依頼をかけること。 2. 設計図書、仕様書より材料費の数量計算。 3. 業者から回収した見積書を各工種科目別に算入し、工事見積書を作成 4. 営業担当者へ提出。
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建築施工管理
■同社が受注する投資型マンションをはじめとした、施工管理を担当していただきます。 【具体的には】 ・案件:投資型マンションデベロッパーから受注するマンションがメイン(9割程度)、その他親会社竣工の「ガーラマンションシリーズ」の大規模修繕工事等 ・担当業務:図面作成、工程の段取り、協力工事業者との連携等 ・外販9割程度 ・案件金額:数千万円~数億円 ・案件エリア:東京、神奈川を中心とした首都圏の建設現場 ・工期:半年~1年半 ・出張・転勤ございません。 ※試用期間中の職務内容:本採用時と同様の予定 ※月の平均残業時間は10時間程度となっています。
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建築施工管理
■同社が受注する投資型マンションをはじめとした、施工管理を担当していただきます。 【具体的には】 ・案件:投資型マンションデベロッパーから受注するマンションがメイン(8割程度)、その他親会社竣工の「ガーラマンションシリーズ」の大規模修繕工事等 ・担当業務:図面作成、工程の段取り、協力工事業者との連携等 ・外販8割程度 ・案件金額:数千万円~数億円 ・案件エリア:東京、神奈川を中心とした首都圏の建設現場 ・工期:半年~1年半 ・出張・転勤ございません。 ※試用期間中の職務内容:本採用時と同様の予定 ※月の平均残業時間は10時間程度となっています。
建築施工管理技士
■建築施工管理業務をご担当いただきます。 【具体的には】 ・福岡銀行・九州電力・官公庁・民間事業案件など元請けがほぼ100%となります。 ・エリア:福岡県八女市を中心に熊本、佐賀、長崎、大分 ・施工実績:大手コンビニ店舗建築(39年ご発注頂いてます)、福岡銀行八女支店建築、サービス付き高齢者向け住宅舞風台建築、山川東部保育園 園舎新築工事 ・木造・鉄骨等の複数・固定案件など多彩です。 ・元請:下請=元請け ・新設:改修=7:3
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意匠設計
■同社にて意匠設計業務をご担当いただきます。 【具体的には】 同社は関西圏と首都圏を基盤とする総合建設企業です。 建築の施工のみならず、企画から設計、施工、そしてアフターケア、リニューアルまでトータルなサービスを手がけています。 公営住宅や学校建設等、公共工事における官公庁の厳格な施工監理を通じて経験を培い、それを基礎として民間受注を拡大してきました。 福祉施設やスポーツ施設、保育施設のプロデュースにおいても多数の実績を持ち、今後も建築のエキスパートとして、地域の発展に貢献していきます。 事業提案での設計施工物件が多いため、都心部の案件が多いことが特徴です。 同社東京支社では設計施工の比率が50%を超えております。今後益々設計施工比率を上げていく方針です。 福祉・医療の分野では事業提案を確立させて、施工実績の多いフィットネス業界からの相談案件も多数行われております。
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電気工事施工管理
■同社が受注する電気工事施工管理業務に携わっていただきます。 【具体的には】 ■各現場を巡回し、図面通り工事が進んでいるかどうかの確認を行っていただきます。 ※新設の現場、改修の現場どちらもご担当いただきます。 ■案件:一般建築物(保育所、マンション、老人ホーム等) ※東京都内ではビルやマンションの案件が増加していますが、近年は保育所や老人ホームの案件が増加しています。 ■担当案件数:15件程度/人 ■案件金額:2億~10億 ■案件エリア:東京・埼玉・千葉・神奈川 ■転勤・出張:なし 【働き方】 ■残業時間が非常に少ないことが魅力です。多いときで月に16時間程度です。 ※図面を確認することが中心なので、業務過多にならないため、残業時間を抑えることができます。
設備積算(電気)
同社の電気設備担当者として新築・改修工事等における電気設備工事の設備積算業務をメインに担当いただきます。 【具体的には】 ・図面チェック、概算見積もり、見積りの確認、設計や図面等の技術的な提案、拾い出し 等 ・案件:オフィスビル、事務所、倉庫、共同住宅、工場などのS造、RC造が中心となります。 ※設計は外注していることが多いため、積算業務(概算見積もり、数量拾い出し)や図面チェックをメインで担当いただきます。 ※場合によって設計図面の説明で現場に行っていただく可能性もございますが内勤業務がメインとなります。
建築施工管理技士
■県・市町等から発注される公共事業(学校や官公庁施設)工事の施工管理を担当いただきます。 【具体的には】 ・担当業務:浜松市内を中心とした県西部地区の諸官庁や民間の建築工事現場(RC、S、木造)での現場施工管理業務(なお、公共建築、一般住宅などの建築物を担当いただきます) ・案件規模:1~2億 ・構造:木造/S造/RC造 ・担当案件:病院/学校/消防署/アパート等(新築中心、改修は自社施工物件のもの) ※将来的には工事の品質管理や工務管理、安全管理、原価管理等の施工上の管理等を担当いただく可能性があります。 ※遠方現場での業務や泊りがけでの業務は一切発生しません。
建築施工管理(非住宅)
■病院や学校、保育園、美術館など、非住宅の様々な案件の施工管理業務を行っていただきます。 【具体的には】 ・受注元:官公庁、ゼネコン、民間企業等 ・施工対象:官公庁(病院、学校)、住宅(注文・分譲)、その他 (工場・倉庫・社屋等) ・新築案件と改修案件の比率:5:5 ・受注金額:数千万円~1億円以上の案件まで、様々です ・新築案件の工期:1年以上:1年以下=2:8 【改修案件の工期】3か月未満:3か月以上=3:7 ・直行直帰:可 ・担当エリア:兵庫県内(出張転勤なし) ・働き方:平均の残業時間は30時間程度です。iPadを使用し、事務作業の効率化をはかっています。
建築施工管理(非住宅)
■病院や学校、保育園、美術館など、非住宅の様々な案件の施工管理業務を行っていただきます。 【具体的には】 ・受注元:官公庁、ゼネコン、民間企業等 ・施工対象:官公庁(病院、学校)、住宅(注文・分譲)、その他 (工場・倉庫・社屋等) ・新築案件と改修案件の比率:5:5 ・受注金額:数千万円~1億円以上の案件まで、様々です ・新築案件の工期:1年以上:1年以下=2:8 【改修案件の工期】3か月未満:3か月以上=3:7 ・直行直帰:可 ・担当エリア:兵庫県内(出張転勤なし) ・働き方:平均の残業時間は30時間程度です。iPadを使用し、事務作業の効率化をはかっています。
土木施工管理技士
■県・市町等から発注される道路や橋梁といった公共工事の現場監督を担当していただきます。 【具体的には】 ■担当業務:浜松市内を中心とした県西部地区の公園や河川、上下水道管などの公共事業工事を中心に、工事の品質管理や工務管理、安全管理、原価管理等の施工上の管理等 ■案件規模:1億円前後 ■担当案件:公共土木(道路舗装・改良、河川等)が中心です ■エリア:浜松市周辺を中心とした静岡県西部エリア ※遠方現場での業務や泊りがけでの業務は一切発生しません。
土木施工管理
■同社が受注する土木工事における施工管理業務をご担当いただきます。 【具体的には】 ■業務内容:施工図・作業スケジュールの作成や協力業者の手配、顧客との打ち合わせ、各種管理等 ■担当案件:公共施設や道路、橋、河川など土木・舗装工事など ■発注元:国交省、群馬県、前橋市 等 ■官公庁:民間=8:2 ■案件金額:数千万円~1億円ほど ■エリア:群馬県前橋市がメインです。 ※現場への直行直帰も可能です。移動には自家用車を使用して頂きます(ガソリン代、維持費は企業負担です)。 ※現場竣工時には休暇がございます。
建築施工管理
■同社が受注する建築工事における施工管理業務をご担当いただきます。 【具体的には】 ■業務内容:施工図・作業スケジュールの作成や協力業者の手配、顧客との打ち合わせ、各種管理等 ■担当案件:公共施設や工場、企業のオフィス、一般住宅など ■案件金額:数千万円~10億円ほど ■官公庁:民間=2:8 ■新築:改修=9:1 ■エリア:群馬県 ※稼働の多いエリア:前橋市・高崎市・桐生市・伊勢崎市・吾妻郡・沼田市 ※現場への直行直帰も可能です。移動には自家用車を使用して頂きます(ガソリン代、維持費は企業負担です)。 ※現場竣工時には休暇がございます。
建築施工管理
■同社が請け負うマンション・オフィスビル・ホテル・店舗・倉庫等における建築施工管理業務を担当していただきます。 【具体的には】 ・工事の見積り、施工図面の作成、協力会社の手配や指示、現場巡回や現場写真撮影 ・案件内容:新築RC造の分譲マンション(7割)、賃貸マンション・オフィスビル・ホテルなど(3割)新築RC造がメイン ・受注元:マンションディベロッパー ・担当エリア:東京都(6割)、神奈川県(4割)がメイン。 ・案件金額:5億円~30億円 ※現場では3名~5名で現場を管理していただきます。
1級建築施工管理技士
■同社が請け負うマンション・オフィスビル・ホテル・店舗・倉庫等における建築施工管理業務を担当していただきます。 【具体的には】 ・工事の見積り、施工図面の作成、協力会社の手配や指示、現場巡回や現場写真撮影 ・案件内容:新築RC造の分譲マンション(7割)、賃貸マンション・オフィスビル・ホテルなど(3割)新築RC造がメイン ・受注元:マンションディベロッパー ・担当エリア:東京都(6割)、神奈川県(4割)がメイン。 ・案件金額:5億円~30億円 ※現場では3名~5名で現場を管理していただきます。
建築施工管理
■新装、新築、増改修、リニューアル工事等の店舗における施工管理業務を担当していただきます。 【具体的には】 ■建築現場での安全管理、品質管理、工程管理、原価管理をご担当頂きます。 ■施工対象:飲食店、医療施設、事務所、工場、住宅等 ■金額:2、3百万円~10億円程度 ■担当エリア:広島県内 ※短期での遠隔地勤務があります。(宿泊手当支給あり) ■出張:内装工事:5日~1ヶ月 建築工事:3ヶ月~6ヶ月 岡山・関西中心 ■工期期間:1日~6か月 ■立場:元請として現場責任者として携わって頂きます(基本1現場1人体制)。 ■案件割合:一般建築:内装=5:5
1級建築施工管理技士
■同社が受注した案件の建築施工管理を現場代理人としてご担当頂きます。 【具体的には】 ・携わる案件:ホテル・病院・福祉施設・保育園・注文住宅・事務所・工場・分譲住宅・集合住宅等 ・エリア:愛知県内が7割、その他エリア:東海(三重県・岐阜県・静岡県) ・新築:改修=8:2 ・官公庁:民間=0:10 ・案件金額:1000万円~15億円 ・元請:下請=10:0 ・工期=3ヶ月~12ヶ月がメインとなります。 ・出張=基本的には自宅から通える距離での案件となるため、宿泊を伴う出張はございません。 また、現場へは直行直帰が可能です。 【年収について】 ■60歳定年ではございますが、定年以降も職務内容やご活躍にお変わりがなければ年収維持が可能です。 また、70歳近くまで就業されている方もいらっしゃいますので、長期就業をご希望される場合には随時ご相談頂けます。 【組織構成について】 ■各ユニットに営業・工事・積算の機能を持たせ、独立運営を図ることで高い組織力を構築しています。 【働き方改革にも取り組んでおります!】 1.雇用環境の整備(勤怠管理/退職金制度) 2.柔軟な働き方(育児休暇/在宅勤務) 3.年層の育成(若手採用/資格取得促進) 4.多様性受入れ(女性幹部/シニア/外国籍)※100人規模の建設業界での企業としては先進的かつ柔軟な働き方を推進することが出来ています。 【その他追記事項】 ■建築施工管理職の月平均残業時間は20時間程度です。
1級土木施工管理技士
■同社が受注した案件の土木施工管理をご担当頂きます。 【具体的には】 ・携わる案件:土地区画整理・道路・下水施設・河川・護岸工事等 ・エリア:愛知県内が9割 ・官公庁:民間=3:7 ・案件金額:1000万円~3億円 ・出張=基本的には自宅から通える距離での案件となるため、宿泊を伴う出張はございません。 また、現場へは直行直帰が可能です。 【組織構成について】 ■各ユニットに営業・工事・積算の機能を持たせ、独立運営を図ることで高い組織力を構築しています。 【年収について】 ■60歳定年ではございますが、定年以降も職務内容やご活躍にお変わりがなければ年収維持が可能です。 また、70歳近くまで就業されている方もいらっしゃいますので、長期就業をご希望される場合には随時ご相談頂けます。 【働き方改革にも取り組んでおります】 1.雇用環境の整備(勤怠管理/退職金制度) 2.柔軟な働き方(育児休暇/在宅勤務) 3.年層の育成(若手採用/資格取得促進) 4.多様性受入れ(女性幹部/シニア/外国籍)※100人規模の建設業界での企業としては先進的かつ柔軟な働き方を推進することが出来ています。
建築施工管理職
■福岡事務所の開設に伴い、営業所専任技術者として受注した案件の建築施工管理を現場代理人としてご担当頂きます。 【具体的には】 ・携わる案件:ホテル・病院・福祉施設・保育園・注文住宅・事務所・工場・分譲住宅・集合住宅等 ・工期=3ヶ月~12ヶ月がメインとなります。 ・出張=基本的には自宅から通える距離での案件となるため、宿泊を伴う出張はございません。 また、現場へは直行直帰が可能です。 【年収について】 ■60歳定年ではございますが、定年以降も職務内容やご活躍にお変わりがなければ年収維持が可能です。 また、70歳近くまで就業されている方もいらっしゃいますので、長期就業をご希望される場合には随時ご相談頂けます。 【働き方改革にも取り組んでいます】 1.雇用環境の整備(勤怠管理/退職金制度) 2.柔軟な働き方(育児休暇/在宅勤務) 3.年層の育成(若手採用/資格取得促進) 4.多様性受入れ(女性幹部/シニア/外国籍)※100人規模の建設業界での企業としては先進的かつ柔軟な働き方を推進することが出来ています。 ■建築施工管理職の月平均残業時間は20時間程度です。 ※試用期間中の職務内容:本採用時と同様の予定 (変更の範囲)同社業務全般
土木施工管理技士(1級又は2級資格)
■同社が受注した案件の土木施工管理をご担当頂きます。 【具体的には】 ・携わる案件:土地区画整理・道路・下水施設・河川・護岸工事等 ・エリア:本ポジションは直行直帰にて、岐阜県内エリアの案件を担当して頂きます。 ・出張=基本的には自宅から通える距離での案件となるため、宿泊を伴う出張はございません。 また、現場へは直行直帰が可能です。 【組織構成について】 ■各ユニットに営業・工事・積算の機能を持たせ、独立運営を図ることで高い組織力を構築しています。 【年収について】 ■60歳定年ではございますが、定年以降も職務内容やご活躍にお変わりがなければ年収維持が可能です。 また、70歳近くまで就就業している方もいますので、長期就業をご希望される場合には随時ご相談頂けます。 【働き方改革にも取り組んでいます】 1.雇用環境の整備(勤怠管理/退職金制度) 2.柔軟な働き方(育児休暇/在宅勤務) 3.年層の育成(若手採用/資格取得促進) 4.多様性受入れ(女性幹部/シニア/外国籍)※100人規模の建設業界での企業としては先進的かつ柔軟な働き方を推進することが出来ています。
【事業部長候補】新規事業のメーカー設備管理部署立ち上げ
■同社において事業部長候補として、新規事業である製造業メーカーを顧客とした設備管理部署立ち上げ業務をご担当いただきます。 現在東海エリアにて同事業の売上が非常に好調であり、エリア拡大のための責任者募集です。 【具体的には】 ・東京、大阪、九州エリアいずれかにおける新規拠点の立ち上げおよび事業拡大の推進 ※3エリアでそれぞれ現在の立ち上げ/事業フェーズが異なり、それに従いミッションも異なります。 (東京:顧客開拓からのO→1フェーズ、大阪:顧客開拓済、事業立ち上げフェーズ、九州:顧客開拓&事業立ち上げ済、拡大フェーズ) ※東京及び大阪は事業部長候補の募集ですが、上記の通り九州は事業立ち上げ済であり事業部長は既にいるため部長クラスでの採用となります。 ・製造業の顧客をメインとした顧客折衝および工事のメンバー差配 ・S造の工場やプラントを中心とした建築施工管理の実務および指揮 ・拠点における売上管理およびメンバーの育成
建築設計職
■設計職として同社が受注した案件の企画~施工時の設計監理までを一貫してご担当頂きます。 【具体的には】 ・契約前後のプランニング、仕様の打ち合わせ ・企画設計 ・実施設計 ・申請業務 ・設計監理 など ・携わる案件:ホテル・病院・福祉施設・保育園・注文住宅・事務所・工場・分譲住宅・集合住宅等 【年収について】 ■60歳定年ですが、定年以降も職務内容やご活躍にお変わりがなければ年収維持が可能です。 また、70歳近くまで就業されている方もいらっしゃいますので、長期就業をご希望される場合には随時ご相談頂けます。 【組織構成について】 ■各ユニットに営業・工事・積算の機能を持たせ、独立運営を図ることで高い組織力を構築しています。 【働き方改革にも取り組んでいます】 1.雇用環境の整備(勤怠管理/退職金制度) 2.柔軟な働き方(育児休暇/在宅勤務) 3.年層の育成(若手採用/資格取得促進) 4.多様性受入れ(女性幹部/シニア/外国籍)※100人規模の建設業界での企業としては先進的かつ柔軟な働き方を推進することが出来ています。
設備設計職
■設備設計職として、同社が受注した案件の空調・給排水・電気など設備全般の基本設計から実施設計まで一貫してご担当頂きます。 <具体的には> ・建築案件(空調、給排水、電気設備)の基本設計、実施設計 ・設備設計における一連の業務 ・携わる案件:ホテル、病院、福祉施設、保育園、注文住宅、事務所、工場、集合住宅等 【年収について】 ■60歳定年ですが、定年以降も職務内容やご活躍にお変わりがなければ年収維持が可能です。 また、70歳近くまで就業されている方もいらっしゃいますので、長期就業をご希望される場合には随時ご相談頂けます。 【組織構成について】 ■各ユニットに営業・工事・積算の機能を持たせ、独立運営を図ることで高い組織力を構築しています。 【働き方改革にも取り組んでいます】 1.雇用環境の整備(勤怠管理/退職金制度) 2.柔軟な働き方(育児休暇/在宅勤務) 3.年層の育成(若手採用/資格取得促進) 4.多様性受入れ(女性幹部/シニア/外国籍)※100人規模の建設業界での企業としては先進的かつ柔軟な働き方を推進することが出来ています。
1級建築施工管理技士(工場修繕の建築施工管理職)
■同社が受注した工場案件の修繕の建築施工管理をご担当頂きます。 【具体的には】 ■修繕工事は、建物や設備の老朽化・損傷部分を調査し、安全性や機能性を維持するために補修・交換を行っていただく業務です。 外壁、屋根、給排水設備、内装などを対象に、劣化原因を特定し、適切な工法で改善して建物の寿命を延ばしていただきます。 ・案件金額:1000万円~15億円 ・工期=3ヶ月~12ヶ月がメインとなります。 ・出張=基本的には自宅から通える距離での案件となるため、宿泊を伴う出張はありません。 また、現場へは直行直帰が可能です。 【年収について】 ■60歳定年ですが、定年以降も職務内容やご活躍にお変わりがなければ年収維持が可能です。 また、70歳近くまで就業されている方もいらっしゃいますので、長期就業をご希望される場合には随時ご相談頂けます。 【組織構成について】 ■各ユニットに営業・工事・積算の機能を持たせ、独立運営を図ることで高い組織力を構築しています。 【働き方改革にも取り組んでいます】 1.雇用環境の整備(勤怠管理/退職金制度) 2.柔軟な働き方(育児休暇/在宅勤務) 3.年層の育成(若手採用/資格取得促進) 4.多様性受入れ(女性幹部/シニア/外国籍)※100人規模の建設業界での企業としては先進的かつ柔軟な働き方を推進することが出来ています。 【その他追記事項】 ■建築施工管理職の月平均残業時間は20時間程度です。
1級土木施工管理技士
同社において官公庁発注の土木一式工事における施工管理を担当して頂きます。 【具体的には】 ■携わる案:土木一式工事、道路舗装工事、河川護岸工事など ■案件金額:100万~6億円 ■エリア:大分県の案件をメインに担当頂きます。※一部熊本県や宮崎県の案件もございますがほとんど宿泊を伴う出張はございません。 ■工期:1ヶ月~3年 ■元請:下請=9:1 ■新設:改修=1:9 ■民間:官庁=2:8 ■残業:月平均10時間 ■転勤:なし 【求人のおすすめポイント】 ■就業環境改善できます。月平均残業時間は、10時間程度と、非常に働きやすい環境が整っています。 実際に、中途入社された方の最終的なご入社理由としても、就業環境の改善が叶えられるという点に魅力を感じられている方がおられます。 ■福利厚生が充実 ・『資格取得支援制度、住宅手当、車貸与など社員が働きやすい環境づくりが進められている、アットホームで社員思いな企業です。
1級建築施工管理技士
■大型施設から一般住宅までの新築・改修工事における施工管理業務を担当して頂きます。 【具体的には】 ■携わる案件:大型施設(病院、学校、アパート等)・住宅・神社仏閣 ■案件金額:100万~5億円 ■工期:1ヶ月~1年 ■エリア:大分県内(一部熊本県内も担当) ■元請:下請=9:1 ■新築:改修=5:5 ■民間:官庁=6:4 【求人のおすすめポイント】 ■就業環境改善できます。月平均残業時間は、30時間程度(土曜出勤時間含)と、非常に働きやすい環境が整っています。 官公庁や、大手民間企業(九州電力、JR九州など)からの受注が多い上、工期もゆとりを持った設定がされています。 実際に、中途入社された方の最終的なご入社理由としても、就業環境の改善が叶えられるという点に魅力を感じられている方がいます。 ■福利厚生が充実 ・『資格取得支援制度、住宅手当、車貸与など社員が働きやすい環境づくりが進められている、アットホームで社員思いな企業です。
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