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旭化成ホームズコンストラクション株式会社
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建築施工管理職(戸建住宅メイン)
職種/業界
建築施工管理 / 住宅（ハウスメーカー）年収
560万円～800万円勤務地
東京都板橋区 他資格
普通自動車免許（2007年6月1日以前の取得）、普通自動車免許（2007年6月1日以降の取得）■同社にて下記の業務を担当していただきます。 【具体的には】 ・ヘーベルハウス、へーベルメゾン、へーベルビルズの新築物件の施工管理をしていただきます。 ・担当物件は主に35坪～45坪の住宅（へーベルハウス）で1棟あたりの工期は120日程度です。 ※ エリアが固まっているためまわりやすく基本出張もありません。 【業務の特徴】 ・施工する物件は耐久性も高く、顧客満足度・市場のシェアも高いヘーベルハウスです。 ・共に働く職人は同社で雇用している社員もおり、人間関係も良好で、同じ目線で業務に取り組むことが可能です。
自動車整備士・メカニック
転勤なし
職種/業界
自動車整備士 / 建設機械・その他輸送機器年収
250万円～450万円勤務地
栃木県佐野市資格
一級自動車整備士、二級自動車整備士、三級自動車整備士、自動車検査員■自動車整備、電装品取付販売、修理等を担当して頂きます。 【具体的には】 ・車体の整備等もございますが、電気装置に特化した整備・修理となります。 ・カー用品の取付(カーナビ、ドライブレコーダー等)やデジタルタコグラフ、タクシーメーター取付等のほか、お客様へ整備内容の説明なども担当して頂きます。 ・担当して頂く車両は普通乗用車、軽自動車、トラック、農業用トラクター、建設機械など様々です。入庫台数は10～15台/日平均です。 ・大型車が全体の7～8割を占め、残りが乗用車他になります。消防車や救急車、パトカーなど特殊車輌の入庫もあります。 【配属の部署】 ・自動車整備担当者として配属いたします。 ・現在は20代から60代の男性社員7名が自動車整備を担当しております。その他事務担当として女性社員が2名おります。
日系大手メーカー傘下の総合エンジニアリング企業
日系大手メーカー傘下の総合エンジニアリング企業
東洋製罐グループエンジニアリング株式会社
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管工事施工管理技士
職種/業界
空調設備施工管理 / プラントメーカー・プラントエンジニアリング年収
450万円～760万円勤務地
神奈川県横浜市鶴見区■工場等における生産ラインの冷水、温水、冷却水、ブライン、蒸気等の設備や冷凍空調及び換気設備に於ける企画、設計、施工管理、試運転に関する業務をワンストップでお任せいたします。 【具体的には】 ・同社が請け負う工事案件：同社グループ企業各社（容器製造等）、大手食品関係顧客の案件となります。 グループ会社を含め長年取引のある会社の工場内で元請として担当して頂く仕事です。（大手ゼネコンの下請けとは異なります） 客先の要望を直接聞き、現場調査、企画設計、積算、予算管理、現場管理を行い、客先が満足し喜んでもらえる設備を目指しています。 ・工期：数日～6ヶ月程度 ・案件規模：案件1件あたり数百万～数億程度（規模が大きい時は数名で担当します） ※同社が元請の現場監督という立場です。 ※残業時間は月平均30時間となります。
東洋製罐グループエンジニアリング株式会社
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経理（係長候補）
職種/業界
経理（財務会計） / プラントメーカー・プラントエンジニアリング年収
550万円～650万円勤務地
神奈川県横浜市鶴見区■経理係長、または係長候補として同社の経理・会計周りの業務をご担当いただきます。将来的にはマネージャーを目指すことが期待されています。 【具体的には】 ・仕訳入力、伝票整理 ・月次・四半期・年度決算 ・請求書の発行・管理、支払業務 ・銀行取引の管理 ・固定資産管理 ・税務申告業務（法人税、消費税など） ・MS Accessを使用した収支分析と管理会計業務 ※連結決算業務についても徐々にご担当いただきますが、規定の項目に数値を入れていく形で難易度としてはそこまで高くありませんのでご安心ください。
東洋製罐グループエンジニアリング株式会社
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プラント施工管理
職種/業界
空調設備施工管理 / プラントメーカー・プラントエンジニアリング年収
450万円～760万円勤務地
大阪府茨木市資格
1級電気工事施工管理技士、2級電気工事施工管理技士、1級管工事施工管理技士、2級管工事施工管理技士■工場等における生産ラインの冷水、温水、冷却水、ブライン、蒸気等の設備や冷凍空調及び換気設備に於ける企画、設計、施工管理、試運転に関する業務をワンストップでお任せいたします。 【具体的には】 ・同社が請け負う工事案件：同社グループ企業各社（容器製造等）、大手食品関係顧客の案件となります。 グループ会社を含め長年取引のある会社の工場内で元請として担当して頂く仕事です。（大手ゼネコンの下請けとは異なります） 客先の要望を直接聞き、現場調査、企画設計、積算、予算管理、現場管理を行い、客先が満足し喜んでもらえる設備を目指しています。 ・工期：数日～6ヶ月程度 ・案件規模：案件1件あたり数百万～数億程度（規模が大きい時は数名で担当します） ※同社が元請の現場監督という立場です。 ※残業時間は月平均30時間となります。
東洋製罐グループエンジニアリング株式会社
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管工事施工管理技士
職種/業界
空調設備施工管理 / プラントメーカー・プラントエンジニアリング年収
450万円～760万円勤務地
神奈川県横浜市鶴見区資格
1級電気工事施工管理技士、2級電気工事施工管理技士、1級管工事施工管理技士、2級管工事施工管理技士■工場等における生産ラインの冷水、温水、冷却水、ブライン、蒸気等の設備や冷凍空調及び換気設備に於ける企画、設計、施工管理、試運転に関する業務をワンストップでお任せいたします。 【具体的には】 ・同社が請け負う工事案件：同社グループ企業各社（容器製造等）、大手食品関係顧客の案件となります。 グループ会社を含め長年取引のある会社の工場内で元請として担当して頂く仕事です。（大手ゼネコンの下請けとは異なります） 客先の要望を直接聞き、現場調査、企画設計、積算、予算管理、現場管理を行い、客先が満足し喜んでもらえる設備を目指しています。 ・工期：数日～6ヶ月程度 ・案件規模：案件1件あたり数百万～数億程度（規模が大きい時は数名で担当します） ※同社が元請の現場監督という立場です。 ※残業時間は月平均30時間となります。
東洋製罐グループエンジニアリング株式会社
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プラント施工管理
職種/業界
空調設備施工管理 / プラントメーカー・プラントエンジニアリング年収
450万円～760万円勤務地
大阪府茨木市■工場等における生産ラインの冷水、温水、冷却水、ブライン、蒸気等の設備や冷凍空調及び換気設備に於ける企画、設計、施工管理、試運転に関する業務をワンストップでお任せいたします。 【具体的には】 ・同社が請け負う工事案件：同社グループ企業各社（容器製造等）、大手食品関係顧客の案件となります。 グループ会社を含め長年取引のある会社の工場内で元請として担当して頂く仕事です。（大手ゼネコンの下請けとは異なります） 客先の要望を直接聞き、現場調査、企画設計、積算、予算管理、現場管理を行い、客先が満足し喜んでもらえる設備を目指しています。 ・工期：数日～6ヶ月程度 ・案件規模：案件1件あたり数百万～数億程度（規模が大きい時は数名で担当します） ※同社が元請の現場監督という立場です。 ※残業時間は月平均30時間となります。
株式会社旭ハウジング
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株式会社旭ハウジング
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株式会社旭ハウジング
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株式会社YKKAPラクシー
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長い歴史を持つ、日系の分析用濾紙メーカー
長い歴史を持つ、日系の分析用濾紙メーカー
海外営業＜未経験歓迎＞
職種/業界
海外営業 / 有機化学年収
420万円～550万円勤務地
東京都同社で製造しているフィルター製品を中心とした海外営業を担っていただきます。 【具体的には】 海外の担当地域の販売拡大に向け、販売代理店との関係構築から市場分析、営業施策の実行まで幅広く携わっていただきます。 ■担当地域の販売店の管理・営業支援 ■販売店との最終顧客同行訪問による新規・深耕開拓営業 ■地域によっては新規販売店を調査・開拓 ■担当地域の目標進捗管理、市場・売上分析および営業戦略の立案・実行 ■一部マーケティング業務（市場調査、英文販促資料作成、海外向け価格策定など） ■担当顧客からの技術問合せ、納期調整などを含めた生産部門および社内の関連部門との調整業務（営業アシスタントとチームで対応）
長い歴史を持つ、日系の分析用濾紙メーカー
長い歴史を持つ、日系の分析用濾紙メーカー
長い歴史を持つ、日系の分析用濾紙メーカー
長い歴史を持つ、日系の分析用濾紙メーカー
長い歴史を持つ、日系の分析用濾紙メーカー
長い歴史を持つ、日系の分析用濾紙メーカー
技術サポートマネージャー
職種/業界
セールスエンジニア / 有機化学年収
750万円～850万円勤務地
新潟県北蒲原郡聖籠町カートリッジフィルターの技術サポートグループの責任者として、依頼試験業務の運営管理と品質向上をご担当いただきます。半導体・食品分野など高い品質要求に対し、試験内容および報告のあり方を見直し、価値ある技術情報の提供を推進するポジションです。 【具体的には】 ・依頼試験業務の運営管理（受付、計画、進捗・納期管理、案件割当） ・試験計画の妥当性確認、試験結果・報告書・技術資料のレビュー ・報告書テンプレート整備、SOP見直しによる標準化推進 ・分析試験設備の管理（点検・校正・安全管理・保守） ・メンバー育成、教育（OJT・研修資料整備・実施） ・関係部門（営業・開発・品質保証）および顧客との技術調整
デザイン性や機能性に強みを持つ住まいを提供している企業
デザイン性や機能性に強みを持つ住まいを提供している企業
建築施工管理
転勤なし
職種/業界
建築施工管理 / 住宅（ハウスメーカー）年収
600万円～1,000万円勤務地
東京都墨田区資格
普通自動車免許（2007年6月1日以前の取得）、普通自動車免許（2007年6月1日以降の取得）■同社が建築する中高層マンションの建築施工管理を担当頂きます。 【具体的には】 ・設計チームと打ち合わせ ・建築作業の進捗管理・予算管理・安全管理 ・案件：RC造マンション（収益物件用の単身者向けマンション）を中心に、ホテル、オフィス、店舗 等 ※自社物件が中心、一部請負案件での中高層建築も有り ・現場：2～3名体制 ・案件金額：～数億円程度 ・担当案件：1～2件程度／年 ＜働き方について＞ ・担当エリア：基本的に本社から30分圏内の案件のみとなるため、移動距離が少なく残業時間削減につながっています。 ・転勤・出張はありません。 ・残業時間：30～50時間程度 ※基本的には30時間程度、年度末など繁忙期については40～50時間程度の時期もあります。
トヨタ自動車販売会社「名古屋トヨペットグループ」のIT企業/福利厚生充実！
トヨタ自動車販売会社「名古屋トヨペットグループ」のIT企業/福利厚生充実！
トヨタ自動車販売会社「名古屋トヨペットグループ」のIT企業/福利厚生充実！
トヨタ自動車販売会社「名古屋トヨペットグループ」のIT企業/福利厚生充実！
建築施工管理技士
転勤なし
職種/業界
建築施工管理 / ゼネコン年収
450万円～700万円勤務地
静岡県浜松市中央区資格
1級建築施工管理技士、2級建築施工管理技士■県・市町等から発注される公共事業(学校や官公庁施設)工事の施工管理を担当いただきます。 【具体的には】 ・担当業務：浜松市内を中心とした県西部地区の諸官庁や民間の建築工事現場（RC、S、木造）での現場施工管理業務（なお、公共建築、一般住宅などの建築物を担当いただきます） ・案件規模：1～2億 ・構造：木造／S造／RC造 ・担当案件：病院／学校／消防署／アパート等（新築中心、改修は自社施工物件のもの） ※将来的には工事の品質管理や工務管理、安全管理、原価管理等の施工上の管理等を担当いただく可能性があります。 ※遠方現場での業務や泊りがけでの業務は一切発生しません。
土木施工管理技士
転勤なし
職種/業界
土木施工管理 / ゼネコン年収
450万円～700万円勤務地
静岡県浜松市中央区資格
1級土木施工管理技士、2級土木施工管理技士■県・市町等から発注される道路や橋梁といった公共工事の現場監督を担当していただきます。 【具体的には】 ■担当業務：浜松市内を中心とした県西部地区の公園や河川、上下水道管などの公共事業工事を中心に、工事の品質管理や工務管理、安全管理、原価管理等の施工上の管理等 ■案件規模：1億円前後 ■担当案件：公共土木（道路舗装・改良、河川等）が中心です ■エリア：浜松市周辺を中心とした静岡県西部エリア ※遠方現場での業務や泊りがけでの業務は一切発生しません。
株式会社YKKAPラクシー
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株式会社YKKAPラクシー
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株式会社YKKAPラクシー
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株式会社YKKAPラクシー
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株式会社YKKAPラクシー
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イナバインターナショナル株式会社
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オフィスの内装設計※無資格歓迎
転勤なし
職種/業界
内装設計 / サブコン年収
450万円～800万円勤務地
東京都渋谷区■オフィスレイアウトのデザインを含むオフィス内装設計業務全般をご担当いただきます。 【具体的には】 ■CADによる図面設計及び提案書、CGの作成 ■床、天井、内装、エントランス、看板などのオフィス空間における全てのデザイン ・営業がヒアリングしてきた顧客の要望を元に、CADを用いてオフィス空間全般をデザイン、設計をします。 ・物件によっては営業に同行して現場に立ち会う場合もあります。 【働き方について】 ・完全週休2日制、土日休みです。 2～3ヶ月に一度程度、現場立会いのための休日出勤がありますが、休日出勤手当、もしくは代休を取得可能です。 ・残業は案件によって変動がありますが、平均で20～30時間程度です。
株式会社稲田自動車商会
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株式会社IIJエンジニアリング
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データセンターエンジニア（運用管理）
転勤なし
職種/業界
電気設備施工管理 / ITコンサルティング年収
400万円～600万円勤務地
東京都千代田区■首都圏を中心にデータセンターを提供・運営している部門にて、主にデータセンター全体の管理・統制をする業務をご担当いただきます。 【具体的には】 ・ データセンター運用業務（データセンターサービスに関する営業支援、各種監査対応、運用に関わる提案・設計業務等） ・ データセンター調達、構築業務（他事業者との交渉、折衝、契約対応、運用設計・構築等） ・データセンター 現場支援業務（現場でのトラブル対応） ・データセンターの新技術・新サービスの企画・設計・検証 ※土日休みの日勤での業務です。リモートワークも週1～2程度併用しています。 ※残業時間：15～20時間程度／月
株式会社IIJエンジニアリング
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データセンターエンジニア（デリバリ／営業支援）
転勤なし
職種/業界
電気設備施工管理 / ITコンサルティング年収
400万円～600万円勤務地
東京都千代田区■首都圏を中心にデータセンターを提供・運営している部門にて、主にデータセンター全体の管理・統制をする業務をご担当いただきます。 【具体的には】 ・ データセンター営業支援業務（見積対応、顧客折衝案件毎の設備設計・提案(ラック、電源、ケーブル、その他付帯部材)等） ・ データセンター設備調達（設備・物品調達、工事手配、設備・物品選定、及び設計・構築、納品管理等） ・ データセンター設備・運営管理（新規DC構築・拡張・縮退に伴う設備調達と手配管理、設備レイアウトの設計・管理、完成図書、引き渡し文書等の確認と管理等） ※土日休みの日勤での業務です。リモートワークも週1～2程度併用しています。 ※残業時間：15～20時間程度／月
株式会社IIJエンジニアリング
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データセンターエンジニア（施工管理）
転勤なし
職種/業界
空調設備施工管理 / ITコンサルティング年収
400万円～650万円勤務地
東京都千代田区■首都圏を中心にデータセンターを提供・運営している部門にて、主にデータセンターにおける電気工事・通信設備工事の施工管理をご担当いただきます 【具体的には】 ・電気工事、設備、電気通信工事の施工管理 └受変電設備工事、ラック配置、ケーブルルートなどの設備敷設における工事等 └ラック配置、ケーブルルート敷設に関わる設備レイアウト設計・管理 ・パートナー施工会社との調整・契約 ※白井のデータセンターに常駐することは無く、基本的には本社での管理業務が中心となります。 ※土日の対応は発生しません。 ※夜間作業についてもほとんど無く、年間点検等で事前に決まっているものが稀に発生する程度となります。 【入社後の流れ】 入社後半年間はデータセンター（千葉県白井市）にて業務知識を付けていただきます。 その後はデータセンター（千葉県白井市）もしくは本社（神田オフィス）での勤務を予定しています。
原価管理
職種/業界
経理（財務会計） / 有機化学年収
750万円～850万円勤務地
栃木県芳賀郡芳賀町芳賀工場に常駐する経理部門の原価担当として、標準原価計算・差異分析・原価構造の可視化に取組み、工場メンバーと協力しながら原価管理体制を作り上げていただきます。 【具体的には】 ・標準原価計算の実務運用（本社・工場メンバーと連携しながら） ・月次原価差異の分析・要因整理と報告 ・原価構造の見える化・レポート作成 ・製造部門への情報共有と改善に向けた協力 ・原価データの整備・品質向上への取組み 【ポジションの魅力】 これまで培ってきた原価計算のご経験を活かしながら、さらに専門性を深めていけるポジションです。本ポジションは、既に完成された仕組みを運用するのではなく、原価管理の仕組みを現場とともに作り上げていくフェーズにあるため、製造現場と近い距離で連携しながら業務を進めることができ、自身の取り組みが改善成果として現れる手応えを実感できる環境です。
株式会社ホンダカーズ札幌中央
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フロントアドバイザー
転勤なし
職種/業界
サービスフロント / 自動車ディーラー年収
350万円～500万円勤務地
北海道札幌市厚別区資格
三級自動車整備士■ご来店されるお客様と主にホンダ車のメンテナンス打合せや工場スケジュール管理等 【具体的には】 ■フロント・整備受付業務全般を担当 ■お客様とのメンテナンスメニューの打合せ ■工場の稼働に伴うスケジュール管理 ■メカニックへの作業指示書作成及び依頼 ■上記業務に伴う付帯業務全般 ＜キャリアパス例＞ 主任→工場長→店長→役員 ※実績次第でフロント、工場長、店長を目指すことが可能です。 ※過去に若手側では30歳の最年少工場長になった例もございます。 ＜同社の魅力／奨励金制度／キャリアパス＞ 整備職は、勤務実績（店舗サービス利益、残業時間）に応じた奨励金制度があります。 会社全体として整備職に就かれる方に奨励金制度を用いてしっかりと還元したいという社風から成り立っています。 また、実績を積めば過去に若手側では30歳の最年少工場長に昇格や、フロント職や営業職へのキャリアチェンジも可能です。 ＜年間休日106日、残業も少なめ＞ 当社では年間休日106日、残業は月15時間程です。※繁忙期は月35時間程度（4～5月、10～11月）
株式会社ホンダカーズ札幌中央
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自動車整備士・メカニック
転勤なし
職種/業界
自動車整備士 / 自動車ディーラー年収
350万円～550万円勤務地
北海道札幌市厚別区資格
三級自動車整備士■主にホンダ車の整備を担当して頂きます。 【具体的には】 ・車検・点検、エンジン・ミッション交換、オイル・タイヤ交換などの整備業務全般を行います。 ・一般整備班と車検班に分かれます。（経験、希望考慮の上決定） <働き方> ・1日1人5-6台担当(忙しい日は7-8台) ・整備説明にてお客様とのコミュニケーションを取る機会がございます。 ・フロントが在籍しておりますが、お客様対応は基本的に営業が行います。※主任や工場長は、フロントのような業務を行います。 ＜同社の魅力／奨励金制度／キャリアパス＞ 整備職は、勤務実績（店舗サービス利益、残業時間）に応じた奨励金制度があります。 会社全体として整備職に就かれる方に奨励金制度を用いてしっかりと還元したいという社風から成り立っています。 また、実績を積めば過去に若手側では30歳の最年少工場長に昇格や、フロント職や営業職へのキャリアチェンジも可能です。 【整備士さんの最後の居場所でありたい】 同社は、他のディーラーや整備工場で苦しい思いをした整備士さんの最後の居場所でありたいという気持ちからディーラー経験や乗用車経験がない方も積極的に採用しております。実際に出戻りで他社を経験し、「やっぱりここで仕事がしたい」と出戻りをする社員も非常に多いです。 【早く帰れば帰るほど稼げる。。。？！独自のインセンティブ制度】 同社では、残業を多くしている方が偉い。頑張っている。といった考え方ではなく、より効率的に短い時間で整備をこなせる方を評価したい。という考え方を持っております。また、従業員が活き活きと働蹴る環境を目指したい。という想いから頑張りをしっかりと給与という形で反映するため、残業を減らせれば減らせるほど高くなる独自のインセンティブ制度を設けております。
株式会社ホンダカーズ札幌中央
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自動車整備士・メカニック
転勤なし
職種/業界
自動車整備士 / 自動車ディーラー年収
350万円～550万円勤務地
北海道札幌市豊平区資格
三級自動車整備士■主にホンダ車の整備を担当して頂きます。 【具体的には】 ・車検・点検、エンジン・ミッション交換、オイル・タイヤ交換などの整備業務全般を行います。 ・一般整備班と車検班に分かれます。（経験、希望考慮の上決定） <働き方> ・1日1人5-6台担当(忙しい日は7-8台) ・整備説明にてお客様とのコミュニケーションを取る機会がございます。 ・フロントが在籍しておりますが、お客様対応は基本的に営業が行います。※主任や工場長は、フロントのような業務を行います。 ＜同社の魅力／奨励金制度／キャリアパス＞ 整備職は、勤務実績（店舗サービス利益、残業時間）に応じた奨励金制度があります。 会社全体として整備職に就かれる方に奨励金制度を用いてしっかりと還元したいという社風から成り立っています。 また、実績を積めば過去に若手側では30歳の最年少工場長に昇格や、フロント職や営業職へのキャリアチェンジも可能です。 【整備士さんの最後の居場所でありたい】 同社は、他のディーラーや整備工場で苦しい思いをした整備士さんの最後の居場所でありたいという気持ちからディーラー経験や乗用車経験がない方も積極的に採用しております。実際に出戻りで他社を経験し、「やっぱりここで仕事がしたい」と出戻りをする社員も非常に多いです。 【早く帰れば帰るほど稼げる。。。？！独自のインセンティブ制度】 同社では、残業を多くしている方が偉い。頑張っている。といった考え方ではなく、より効率的に短い時間で整備をこなせる方を評価したい。という考え方を持っております。また、従業員が活き活きと働蹴る環境を目指したい。という想いから頑張りをしっかりと給与という形で反映するため、残業を減らせれば減らせるほど高くなる独自のインセンティブ制度を設けております。
株式会社ホンダカーズ札幌中央
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自動車整備士・メカニック
転勤なし
職種/業界
自動車整備士 / 自動車ディーラー年収
350万円～550万円勤務地
北海道札幌市清田区資格
一級自動車整備士、二級自動車整備士、三級自動車整備士、自動車検査員■主にホンダ車の整備を担当して頂きます。 【具体的には】 ・車検・点検、エンジン・ミッション交換、オイル・タイヤ交換などの整備業務全般を行います。 ・一般整備班と車検班に分かれます。（経験、希望考慮の上決定） <働き方> ・1日1人5-6台担当(忙しい日は7-8台) ・整備説明にてお客様とのコミュニケーションを取る機会がございます。 ・フロントが在籍しておりますが、お客様対応は基本的に営業が行います。※主任や工場長は、フロントのような業務を行います。 ＜同社の魅力／奨励金制度／キャリアパス＞ 整備職は、勤務実績（店舗サービス利益、残業時間）に応じた奨励金制度があります。 会社全体として整備職に就かれる方に奨励金制度を用いてしっかりと還元したいという社風から成り立っています。 また、実績を積めば過去に若手側では30歳の最年少工場長に昇格や、フロント職や営業職へのキャリアチェンジも可能です。 【整備士さんの最後の居場所でありたい】 同社は、他のディーラーや整備工場で苦しい思いをした整備士さんの最後の居場所でありたいという気持ちからディーラー経験や乗用車経験がない方も積極的に採用しております。実際に出戻りで他社を経験し、「やっぱりここで仕事がしたい」と出戻りをする社員も非常に多いです。 【早く帰れば帰るほど稼げる。。。？！独自のインセンティブ制度】 同社では、残業を多くしている方が偉い。頑張っている。といった考え方ではなく、より効率的に短い時間で整備をこなせる方を評価したい。という考え方を持っております。また、従業員が活き活きと働蹴る環境を目指したい。という想いから頑張りをしっかりと給与という形で反映するため、残業を減らせれば減らせるほど高くなる独自のインセンティブ制度を設けております。
株式会社ホンダカーズ札幌中央
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自動車整備士・メカニック
転勤なし
職種/業界
自動車整備士 / 自動車ディーラー年収
350万円～550万円勤務地
北海道札幌市東区資格
三級自動車整備士■主にホンダ車の整備を担当して頂きます。 【具体的には】 ・車検・点検、エンジン・ミッション交換、オイル・タイヤ交換などの整備業務全般を行います。 ・一般整備班と車検班に分かれます。（経験、希望考慮の上決定） <働き方> ・1日1人5-6台担当(忙しい日は7-8台) ・整備説明にてお客様とのコミュニケーションを取る機会がございます。 ・フロントが在籍しておりますが、お客様対応は基本的に営業が行います。※主任や工場長は、フロントのような業務を行います。 ＜同社の魅力／奨励金制度／キャリアパス＞ 整備職は、勤務実績（店舗サービス利益、残業時間）に応じた奨励金制度があります。 会社全体として整備職に就かれる方に奨励金制度を用いてしっかりと還元したいという社風から成り立っています。 また、実績を積めば過去に若手側では30歳の最年少工場長に昇格や、フロント職や営業職へのキャリアチェンジも可能です。 【整備士さんの最後の居場所でありたい】 同社は、他のディーラーや整備工場で苦しい思いをした整備士さんの最後の居場所でありたいという気持ちからディーラー経験や乗用車経験がない方も積極的に採用しております。実際に出戻りで他社を経験し、「やっぱりここで仕事がしたい」と出戻りをする社員も非常に多いです。 【早く帰れば帰るほど稼げる。。。？！独自のインセンティブ制度】 同社では、残業を多くしている方が偉い。頑張っている。といった考え方ではなく、より効率的に短い時間で整備をこなせる方を評価したい。という考え方を持っております。また、従業員が活き活きと働蹴る環境を目指したい。という想いから頑張りをしっかりと給与という形で反映するため、残業を減らせれば減らせるほど高くなる独自のインセンティブ制度を設けております。
株式会社ホンダカーズ札幌中央
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自動車整備士・メカニック
転勤なし
職種/業界
自動車整備士 / 自動車ディーラー年収
350万円～550万円勤務地
北海道北広島市資格
三級自動車整備士■主にホンダ車の整備を担当して頂きます。 【具体的には】 ・車検・点検、エンジン・ミッション交換、オイル・タイヤ交換などの整備業務全般を行います。 ・一般整備班と車検班に分かれます。（経験、希望考慮の上決定） <働き方> ・1日1人5-6台担当(忙しい日は7-8台) ・整備説明にてお客様とのコミュニケーションを取る機会がございます。 ・フロントが在籍しておりますが、お客様対応は基本的に営業が行います。※主任や工場長は、フロントのような業務を行います。 ＜同社の魅力／奨励金制度／キャリアパス＞ 整備職は、勤務実績（店舗サービス利益、残業時間）に応じた奨励金制度があります。 会社全体として整備職に就かれる方に奨励金制度を用いてしっかりと還元したいという社風から成り立っています。 また、実績を積めば過去に若手側では30歳の最年少工場長に昇格や、フロント職や営業職へのキャリアチェンジも可能です。 【整備士さんの最後の居場所でありたい】 同社は、他のディーラーや整備工場で苦しい思いをした整備士さんの最後の居場所でありたいという気持ちからディーラー経験や乗用車経験がない方も積極的に採用しております。実際に出戻りで他社を経験し、「やっぱりここで仕事がしたい」と出戻りをする社員も非常に多いです。 【早く帰れば帰るほど稼げる。。。？！独自のインセンティブ制度】 同社では、残業を多くしている方が偉い。頑張っている。といった考え方ではなく、より効率的に短い時間で整備をこなせる方を評価したい。という考え方を持っております。また、従業員が活き活きと働蹴る環境を目指したい。という想いから頑張りをしっかりと給与という形で反映するため、残業を減らせれば減らせるほど高くなる独自のインセンティブ制度を設けております。
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自動車整備士・メカニック
転勤なし
職種/業界
自動車整備士 / 自動車ディーラー年収
280万円～450万円勤務地
北海道恵庭市資格
三級自動車整備士■主にホンダ車の整備を担当して頂きます。 【具体的には】 ・車検・点検、エンジン・ミッション交換、オイル・タイヤ交換などの整備業務全般を行います。 ・一般整備班と車検班に分かれます。（経験、希望考慮の上決定） <働き方> ・1日1人5-6台担当(忙しい日は7-8台) ・整備説明にてお客様とのコミュニケーションを取る機会がございます。 ・フロントが在籍しておりますが、お客様対応は基本的に営業が行います。※主任や工場長は、フロントのような業務を行います。 ＜同社の魅力／奨励金制度／キャリアパス＞ 整備職は、勤務実績（店舗サービス利益、残業時間）に応じた奨励金制度があります。 会社全体として整備職に就かれる方に奨励金制度を用いてしっかりと還元したいという社風から成り立っています。 また、実績を積めば過去に若手側では30歳の最年少工場長に昇格や、フロント職や営業職へのキャリアチェンジも可能です。 【整備士さんの最後の居場所でありたい】 同社は、他のディーラーや整備工場で苦しい思いをした整備士さんの最後の居場所でありたいという気持ちからディーラー経験や乗用車経験がない方も積極的に採用しております。実際に出戻りで他社を経験し、「やっぱりここで仕事がしたい」と出戻りをする社員も非常に多いです。 【早く帰れば帰るほど稼げる。。。？！独自のインセンティブ制度】 同社では、残業を多くしている方が偉い。頑張っている。といった考え方ではなく、より効率的に短い時間で整備をこなせる方を評価したい。という考え方を持っております。また、従業員が活き活きと働蹴る環境を目指したい。という想いから頑張りをしっかりと給与という形で反映するため、残業を減らせれば減らせるほど高くなる独自のインセンティブ制度を設けております。
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