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■分譲マンションの建物管理を技術面からサポートして頂きます。 【具体的には】 ■大規模修繕工事を中心に、計画の作成・提案、工事監理などを担当して頂きます。 ■建物の点検・報告 ■修繕に関する手配・プランニング ■見積書作成・提案、管理組合へ修繕業務に関わる説明 ■工事関連の書類作成 ■オフィスワークが中心となる為、現場に足を運ぶ機会は少ない事が特徴です。 管理スタッフとの連携で業務を進めます。書類作成などは事務スタッフが担当します。書類をチェックし管理スタッフに引き継ぐか、または同行して提案、説明します。業者と一緒に現場を見たり、専門的な部分については管理組合に説明を行うこともあります。
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■主に国土交通省、地方自治体から発注される電気設計業務・積算業務・現場管理などを担当いただきます。 【具体的には】 ■工事監督支援業務：工事書類の確認 、関係機関への資料作成 、工事現場での施工段階による立会現場に常駐し、現場監理業務 ■積算技術業務：現地調査、工事発注図面及び数量総括表の作成積算資料、積算システムへの積算データ入力 ■調査設計資料作成業務：工事発注図面、数量計算書作成、調査データの確認関係機関協議、地元説明資料作成 ■用地調査点検等技術業務：公共事業の測量・物件調査等の成果品点検・官民境界の立合、用地交渉等の同行 ■国道事務所・河川事務所などで、発注者側（官公庁）の立場で現場管理・設計補助・積算補助など ■道路照明灯、道路情報盤、トンネル電気通信設備などの電気通信設計・積算業務など
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■土木工事全般に関する、発注者支援業務を担当していただきます。 【具体的には】 案件：2018年現在、主に道路（橋梁やトンネル）や河川などの案件が中心です。 発注者：国土交通省、地方自治体などが中心です。（全体の9割ほどを占めます） エリア：広島・岡山・鳥取・島根・山口 ※初任地は、ご自宅から通勤圏内の案件を優先して担当していただきます。 ※客先に常駐しての発注者支援業務を担当していただきます。 ＜発注者支援業務とは＞下記のような業務を発注者の代行者として行います。 ・工事監督支援：工事書類の確認、関係機関への資料作成、事現場での施工段階による立会 ・積算技術：現地調査、工事発注図面・数量総括表の作成、システムへのデータ入力 ・調査設計資料作成：工事発注図面・数量計算書作成、調査データの確認、関係機関協議、地元説明資料の作成 ・用地補償：用地測量・物件調査、資料作成 、立会・交渉業務の補助、成果品のチェック ・調査設計：主に河川・砂防施設における調査・計画・設計の検討委託業務
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【NTTグループの安定基盤が可能にする、新しい働き方】 中国支店では事業拡大に伴い、建築工事の施工管理チームを強化しています。 同社が何よりも大切にしているのは、社員一人ひとりが心身ともに健やかに、そして安心して長く活躍できる環境です。 「健康経営優良法人」にも認定されており、制度だけでなく、その運用・風土づくりにも本気で取り組んでいます。 ■年間休日120日以上（完全週休2日制） ■平均残業月14時間以内（NTT案件が中心で無理な工期設定がないため） ■有給休暇の平均取得日数15.3日（計画的な取得を推奨しています） ■男性の育休取得率56%（女性は100％。取得が当たり前の風土です） ライフステージの変化にしなやかに対応しながら、誰もがキャリアを諦めることなく挑戦を続けられる。そんな働き方が同社には根付いています。 【具体的な業務内容と働く環境について】 配属予定の中国支店 工事部にて、NTTグループの建物をメインとした改修工事の施工管理全般をお任せします。工事規模は数百万～2億円程度、中心となるのは5,000万円～1億円規模の案件ですので、一つ一つの現場にじっくりと向き合えます。 支店には私を含め25名が在籍しており、経験豊富なベテランから若手まで、職種の垣根を越えてサポートし合う風土が自慢です。中途入社のメンバーも多く、安心してご入社いただける環境です。
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【NTTグループの安定基盤が可能にする、新しい働き方】 中国支店では事業拡大に伴い、建築工事の施工管理チームを強化しています。 同社が何よりも大切にしているのは、社員一人ひとりが心身ともに健やかに、そして安心して長く活躍できる環境です。 「健康経営優良法人」にも認定されており、制度だけでなく、その運用・風土づくりにも本気で取り組んでいます。 ■年間休日120日以上（完全週休2日制） ■平均残業月14時間以内（NTT案件が中心で無理な工期設定がないため） ■有給休暇の平均取得日数15.3日（計画的な取得を推奨しています） ■男性の育休取得率56%（女性は100％。取得が当たり前の風土です） ライフステージの変化にしなやかに対応しながら、誰もがキャリアを諦めることなく挑戦を続けられる。そんな働き方が同社には根付いています。 【具体的な業務内容と働く環境について】 配属予定の中国支店 工事部にて、NTTグループの建物をメインとした改修工事の施工管理全般をお任せします。 工事規模は数百万～2億円程度、中心となるのは5,000万円～1億円規模の案件ですので、一つ一つの現場にじっくりと向き合えます。 支店には私を含め25名が在籍しており、経験豊富なベテランから若手まで、職種の垣根を越えてサポートし合う風土が自慢です。中途入社のメンバーも多く、安心してご入社いただける環境です。
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■河川に関するコンサルタントとして、計画、設計、解析、調査に関する業務、またはそのいずれかを担当していただきます。 ＜職務内容＞ ■監理技術者として、河川系業務における計画・基本設計系業務に従事いただきます。 河川分野／河川事業に関する治水･利水計画及び河川整備計画、総合土砂管理計画、画像解析による流量観測 砂防分野／砂防事業に関する調査･計画･設計･維持管理、土砂災害予測に関する検討(土砂災害警戒情報検討、土砂災害発生危険度評価)、レーザー計測･解析 ※経験・希望を考慮し、配属となります。 ■案件：国交省、地方自治体、中部電力などから発注される案件となります。 ■特徴：残業管理（残業代支給、休日取得）もしっかりされていて、ワークライフバランスには特に注意している企業です。
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橋梁・鋼構造物に関するコンサルタントとして、計画、設計、解析、調査に関する業務、またはそのいずれかを担当していただきます。 ＜職務内容＞ ■監理技術者として、鋼構造系業務における計画・基本設計・実施設計業務に従事いただきます。 河川構造物分野／河川構造物の調査・計画・設計・維持管理・耐震性能評価_河川堤防及び護岸、樋門・樋管・伏越、床止め工及び可動堰・魚道、揚排水機場 ダム・水力発電施設分野／ダムの調査・計画・設計・維持管理・耐震性能評価 橋梁分野／計画・実施・詳細設計業務、橋梁耐震補強・補修における調査・設計業務 ■案件：国交省、地方自治体、中部電力などから発注される案件となります。 ■特徴：残業管理（残業代支給、休日取得）もしっかりされていて、ワークライフバランスには特に注意している企業です。
■在来工法による、木造分譲住宅の建築施工管理（工程管理・原価管理・品質管理・安全管理）を担当していただきます。 ＜具体的には＞ ■各支店、営業所管轄エリアで複数案件をご担当いただきます。 ■入社時にはOJTから一つの現場を学び、最終的には平均で年間30～40棟をご担当いただきます。 ■同社は代理施工ではなく直施工です。1棟丸ごとトータルに管理していただきます。 ■毎週水曜日のノー残業デーでよほどの事がない限り残業はしません。通常は遅くとも20時には退勤しています。 ■資格手当（例）1級建築士25,000円）も手厚く、資格取得に力を入れています。 ■基本的には転居を伴う転勤の可能性は低いですが、事業拡大によりその限りではありません。
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■住宅やビル・商業施設などの地盤補強工事の土木施工管理業務を担当していただきます。 【具体的には】 ■受注先：主に大和ハウスグループ案件がメインとなり、今後はグループ外（ゼネコンや設計事務所など）からの案件も増やしていく方針です。 ※グループ内での案件が見込める上、さらに受注範囲を拡大していく方針から、安定した受注量が見込め、安定して生涯大和グループとして就業いただけます。 他企業では数少ない企業年金も同社にはありますので、退職後の収入も担保いただけます。 ■案件：住宅（戸建て、集合）やビル・店舗・商業施設などの地盤改良・補強工事がメインとなります。 ■業務フロー：地盤補強工事の施工管理がメイン業務となります。 ■施工期間：住宅系3～4日 店舗・ビル・商業施設など1週間～2週間 ■出張について：各支店ごとの採用となる上、工期も数日～1,2週間程度となる為、宿泊を伴う出張は年に1度あるかないか程度です。 そのため、ご家族との時間を大切にしつつ土木業界にて勤めたい方におすすめです。 ※工期（目安）：2日～1、2週間 ■月平均残業時間：20～40時間程度（繁忙期は45時間程度になることもありますが、比較的就業環境を整えやすい土木求人です） ・基本的にはマイカー通勤となります。 ■就業時間は下記いずれかとなります。 ・08:00-17:00 休憩：60分 ・09:00-18:00 休憩：60分
■同社の注文戸建住宅（在来工法）の意匠設計業務をご担当いただきます。 【具体的には】 ・2名の営業担当に対しては設計士1名の体制にて担当いただきます。 ・同時担当件数：月1棟/年12棟 ・担当案件：完全自由設計の注文戸建（在来工法） ・担当業務：施主との打ち合わせ、契約前の基本プラン作成（間取り、外観など）を担当いただきます。 ・詳細図面及び確認申請はグループ会社に外注しております。 ・設計監理業務は現場監督が対応致します。 ・使用CAD：AD-1 ・案件金額：約3,500万円以上（平均3700万円/36～37坪） ・配属勤務地：地域限定職または全国総合職をお選びいただきます。 ※上記エリア内での転勤が発生します。 ＜備考＞同社商品URL：http://sfc.jp/ie/lineup/
■同社の注文戸建住宅（在来工法）の工事監理業務を担当していただきます。 【具体的には】 ・案件：木造戸建住宅（注文住宅） ・業務内容：営業・設計との打ち合わせ・企画、下請け工事会社の管理、行政検査の申請・立会い、現場検査、できあがった物件のチェック、施工管理担当の業務指導 等 ・案件金額：約3,500万円以上（平均3700万円/36～37坪） ・年間の平均担当物件数：約25～28件 ・案件エリア：地域限定職または全国総合職を選択頂けます。 ※上記エリア内での転勤が発生します。
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■管工事全般、特に空調設備における施工管理業務をご担当いただきます。 ＜具体的には＞ ■担当案件：オフィスビル、工場、病院、商業施設、教育施設、研究施設など ■入社後のイメージ：能力に応じて、5,000万～1億円規模の現場から経験を積んでいただき、将来的には10億～100億円規模の納期も1～2年程度の現場をご担当いただきます。 ＜その他＞ ■実績：https://www.tte-net.com/project/index.html ■特許（取得件数は業界トップです）：https://www.tte-net.com/lab/patent/index.html
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■同社が請け負う、電気設備工事の電気工事施工管理業務を担当していただきます。 【具体的には】 経験等に応じて電気設備工事の施工管理に携わっていただきます。 ＜担当案件数＞1～2年で1件程度 ＜工事規模＞2,000万円～5億円 ※1億円を超える現場の場合、複数人でプロジェクトマネジメントを行います。 ＜エリア＞基本的には転勤はなく、県内のエリア限定で勤務いただき、広島、山口への応援出張があります。 【ポイント】 ・お付き合いの長い企業が多く存在するため、基本的には現場代理人が協力業者を選択する事が可能です（新規取引の場合は、申請が必要となります） ・年2回支給される通常の賞与とは別に、各支店が達成した年間利益の20％が支店および社員に還元されます。 ・休日出勤をした場合は振替休日が取得可能です。業務都合上、振替休日の取得が難しい場合には、1年単位で振替休日分が給与として支給されます。
■同社の注文戸建住宅（在来工法）の意匠設計業務をご担当いただきます。 【具体的には】 ・2名の営業担当に対しては設計士1名の体制にて担当いただきます。 ・同時担当件数：月1棟/年12棟 ・担当案件：完全自由設計の注文戸建（在来工法） ・担当業務：施主との打ち合わせ、契約前の基本プラン作成（間取り、外観など）を担当いただきます。 ・詳細図面及び確認申請はグループ会社に外注しております。 ・設計監理業務は現場監督が対応致します。 ・使用CAD：AD-1 ・案件金額：約3,500万円以上（平均3700万円/36～37坪） ・配属勤務地：地域限定職または全国総合職をお選びいただきます。 ※上記エリア内での転勤が発生します。
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■JR西日本の駅舎や付随する建物の建築施工管理業務をご担当いただきます。 【具体的には】 ・JRの駅舎などの建物における改修工事における建築施工管理業務。 ※主に駅舎における改修工事が中心となりますが、近年は外販の新築工事なども増加しております。 ※新築工事は新築工事の知見を持った方を中心に配属する方針でございます。 ・案件：JRの駅舎等の鉄道運航に付属する建物、裁判所など ・夜勤：あり 【転勤の考え方について】 ・制度上、転勤はございますが、管理職になった場合に発生することが多い状況でございます。 ・転勤の場合はその拠点にゆかりのある地元出身者を優先的に配属する方針でございます。 ・新幹線通勤も可能でございます。(交通費同社負担) ※転勤をできるだけ避けたい方もお気軽にご相談をいただけますと幸いです。
■同社において、プレハブ建築物や商業施設、立体駐車場、震災事業関連の復旧・復興案件等における建築施工管理業務をご担当いただきます。 【具体的には】 ■安全・工程・品質・原価管理を担当いただきます。（積算は別部署、施工図作成は外注） ■小規模案件：大手コンビニエンスストア、ドラッグストア、飲食店舗や物販店舗等 ■大規模案件：大型複合商業施設や商業施設、工場、福祉施設、社屋、立体駐車場、PFI・PPPによる官公庁舎、給食センター等 ■金額：1000万円～20億円 ■官民比率：官公庁：民間＝6：4 ■常駐：巡回＝7：3 【就業環境について】 ■時間外労働が比較的少なく、有給休暇も取得しやすい環境です。 ＜時間外労働時間＞工事部実績：36.4時間／月 ＜有給取得率＞工事部実績：69.4％ ＜休日＞4週8休の現場が50.4％以上 ※全て2022年度実績 ■ノートPCの持ち運びが可能な為、現場での書類作成が可能です。（PCをつけると勤怠が発生する為、自宅使用は不可） ■全国に48拠点ある為、基本的に施工エリアは限られています。（直行直帰を推奨しており、出社は会議が必要な月4回程度） ■2021年1月に「施工管理センター」を新設し、現場職員の休日確保のため、施工管理センターの職員と交代して休むことが可能です。若手社員にの心理的支援・技術支援も行っています。 現状、大阪本店・東京本店の2事業所で運用開始し、状況を踏まえて、全国に展開されます。 【DX（デジタルトランスフォーメーション）推進について】 ・「蔵衛門工事黒板」という写真管理ソフトを導入し、施工管理職の写真整理時間が75％短縮できています。 ・ドローンによる現場管理で、巡回確認時間の短縮、安全管理・進捗管理を行っています。 ・施工BIMを活用し、トラブルなく、スムーズに工事を進めることが可能です。
■同社の住宅性能評価業務として下記業務を担当していただきます。 【具体的には】 ■ゼネコン、設計事務所、ハウスメーカー、ビルダー等から提出された設計図面をもとに、国が定めた統一の基準に照らし、住宅の性能の審査・評価 ・設計者及び評価員への技術的指導や社内外との調整業務→評価項目の改正に伴う技術的指導／新規商品開発時の社内及び業務委託者への調整業務 ・審査・評価業務→図面審査、検査がある商品の場合は検査員の検査報告の確認 ・検査員の教育・物件進捗管理・申請合理化・技術営業等／難易度の高い案件の住宅性能評価の審査や検査業務
■同社の確認検査補助員として建築基準法に基づき、設計審査業務（構造）を担当していただきます。 【具体的には】 ・建築基準法関連業務 建築確認の審査業務に従事していただきます。主に、申請図書の構造図や構造計算書など、構造関連についての審査を行っていただきます。 ※案件種類…全国に展開しているので、戸建住宅から大規模建築物まで規模や用途は様々です。 【教育制度】 入社後は主に配属部店でOJTにて業務を習得していただきます。部店独自での勉強会なども実施しています。 管理職研修、新入社員研修、資格取得等、様々な社内研修もあります。
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■広島支店が管轄する各現場にて施工管理業務を担当していただきます。 【具体的には】 ■安全管理、予算管理、工程管理、品質管理を担当して頂きます。 ■担当物件：ランドマークとなるような建築物をはじめ、商業施設、オフィスビル、工場、マンション、病院などに携わっていただきます。 ■出張エリア：広島・岡山・山口・鳥取・島根 ＜仕事の魅力＞ ■国内トップクラスの施工技術を身につけることが出来ます。 ■プロジェクト内容も新築工事や耐震・免震工事、リニューアル工事と多種多様であり、先進的な技術を用いた建築物、省エネ技術を用いた建築物など幅広い技術に触れることが出来ます。 ■ゼネコンでは珍しく本社・支店の技術部の下に作業所があるのではなく、本・支店長直下で作業所があります。最良の作品を残すために現場に裁量権を持たせることは敢えて非上場としている同社だからこそ出来ることです。
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■同社アパート商品の既存建物のメンテナンス、リフォーム、原状回復工事など、元請工事の主任技術者として、工程管理、品質管理、安全管理等の施工管理業務をご担当いただきます。 ※現場は拠点から車で行ける範囲、場合によっては1、2日の出張がございます。 【本求人の魅力】 ■部門の残業時間が月20時間以下です。 ■建設DXの推進、施工体系の適正化により現場管理者の負担軽減(詳しくは面接内でお話しします。) ■現場直行直帰可能です。 ■風通しが良く、下請けとも関係良好な環境です。 ■バックオフィス体制にも強化しており、安全や品質管理に集中できる環境となっています。 【同社の魅力】 ・元請企業として技術キャリアを積むことが可能です。 ・キャリア採用社員が多く、様々な専門知見を学べる環境です。
■病院、オフィスビル、商業施設、物流施設において空調自動制御システム設備における施工管理を担当いただきます。 【具体的には】 ・案件：ビル、大学、工場の空調、駅、等 ・エリア：基本的には所在県のみ ※稀に遠隔地対応もございますが、入社後は基本的に県内を担当していただきます。 【その他】 「健康経営優良法人2025（大規模法人部門）」に6年連続で認定されています。 働きやすい職場環境の実現に向けてウェルビーイング経営の推進を掲げ、 社長を委員長とするウェルビーイング委員会を月次で開催してダイバーシティの推進、従業員の安全衛生の確保、 長時間労働対策や両立支援等によるワークライフバランスの向上、エンゲージメント・モチベーション重視の諸制度・職場環境の整備、健康経営の推進等に取り組んでいます。
■入社後1年間、電気アカデミーにて、早期のスキル取得、資格取得を目指して学んでいきます。 【具体的には】 技術系社員として必要な理系基礎（数学・物理など）、ネットワークの基礎をはじめ空調・電気・熱源の各種設備、自動制御機器や制御盤、工事材料、CAD操作などといった施工関連のほか、安全衛生、品質、関係法規に関する専門カリキュラムなどがあります。 入社2年目以降は各現場にてOJTにて学んでいただきますが、日常のOJT教育を補完するために空調計装や熱源計装、CADなど現場実務について幅広く学ぶ集合研修なども行います。 ※ポジション一覧 ・空調計装工事の施工管理・インダストリーオートメーションの施工管理・空調計装システムのメンテナンス・制御盤設計・設計、積算・空調自動制御システム試運転調整(調整技術)・システムエンジニア
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■同社にて新築工事案件の再開に伴い、監理技術者として、アパート等の建築工事の工程管理、品質管理、安全管理等の施工管理業務を担当していただきます。 【事業部のミッション】 ・安心安全な暮らしの基盤となる良質な住まいの提供 ・社会に必要とされる競争優位性ある賃貸住宅の実現 ・いきいき働く未来人財の創出 【アピールポイント】 ・本体業者(パートナー企業)がおります。 分離発注先が縮小、工数のかかるやり取りを削減。 建設DXの推進、施工体系の適正化(職人手配・段取り手間の削減)により、負担軽減施策の促進。 ※協力会社にお任せできる体制もあり休日出勤はかなり少なめです。 ※直行直帰：相談可能 ※社用車：利用可能
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