仕事内容
複合ウエハーの製造には革新的な工程が多数存在します。また顧客のフィールドも多岐に渡っており、その要求仕様も年々高度なものが求められる様になってきました。 こうした顧客の要望に答え続けるために、従来の枠にとらわれない革新的な高効率工程の確立を目指しています。 【具体的には】 ・各工程における要効率化工程の洗い出し ・要効率化工程に対する設備投資計画の立案 ・設備メーカにおけるデモ、候補メーカの洗い出し ・設備投資の実行(デザインレビューへの対応) ・設備納入計画の立案、実行 ・投資案件の工程適用 【職務の特色】 事業規模の拡大に伴い、生産体制の増強を図っていますが、単なる設備の増強や工場の拡大では事業価値を継続的に向上させていくことはできません。同部門は生産技術開発を通して、より効率的な生産体制を構築することがミッションです。そのため、常に最新の技術を取り込んでいくことが求められており、自ら変革を求めていく人材が活躍できる環境を提供しています。 【活かせるスキル】 ・製造業における生産効率化設備投資の経験 ・設備メーカ、自社内製造部門との折衝経験 【身につくスキル】 ・生産工程の効率化 ・プロジェクトマネジメント
必要な経験・資格
必須要件
以下全てのご経験をお持ちの方 ■業界:製造業全般 ■職種:生産技術開発 ■知識:製造工程の運用、設備投資、自動化関連の知識 ■経験・能力:製造業における生産技術開発(コストダウン)、及び設備投資の経験 ■経験年数:3年以上 ■英語での業務に抵抗感がないこと
歓迎要件
■業界:半導体、半導体材料(ウエハー)、電子部品、総合電機、自動車関連、他 ■職種:半導体工程における生産技術開発、効率化設備投資 ■知識:半導体工程における生産技術開発、効率化設備投資 ■経験・能力:半導体材料(シリコン、化合物、酸化物等)における生産効率化、設備投資業務の経験者・ウエハーメーカーでの経験者優遇 ■経験年数:5年以上
求める人物像
より生産性の高い工程や設備を具体的にイメージして、他部門や設備メーカーともわたり合いながら実現していくことが求められます。成長する事業をリードしていける、積極的で経験豊富な即戦力となる技術者を求めています。
給与
※上記は年収は諸手当を含む金額です
給与形態
月給制
昇給
1回
賞与
2回
諸手当
通勤手当(同社規定により50,000円まで支給)、住宅手当(同社規定により3,200円~20,000円を支給)、家族手当(同社規定により扶養1人目14,500円、2人目以降6,000円 ※人数上限無し※管理職採用の場合は支給対象外となります )
雇用条件
雇用形態
正社員
勤務時間
フレックスタイム制
就業時間
8:30〜17:15
勤務地
備考
初任勤務地:関連会社 ※テレワーク可(会社の定める場所)
転勤
場合によりあり
マイカー通勤
ー
勤務形態
在宅勤務・リモートワーク可
休日・休暇
年間125日/(内訳)週休2日制※ 休日日数等は事業所・部門によって異なります、年末年始、年次有給休暇(入社日に応じて付与日数を決定、入社翌年以降毎年3月1日に20日付与)、慶事休暇、産前産後休暇、育児休暇、介護休暇、ミニリフレッシュ休暇・リフレッシュ休暇
待遇・福利厚生
健康保険、雇用保険、労災保険、厚生年金 寮・社宅、各種制度(共済会・持株制度・財形貯蓄・企業年金)、法人会員制福利厚生サービス(宿泊施設・スポーツクラブなど)
教育・研修
OJT、,名古屋の工場で研修の場合あり
担当コンサルタントからのコメント
東証プライム上場の碍子メーカーです。業界トップシェアを有する製品を複数持ち非常に安定した経営を行っています。 また定着率の高さ、福利厚生面の充実などからも長期就業を希望される方にはおすすめできる企業です。 まだまだここには書ききれないポイントがございますので、気になる方はお気軽にご相談ください。
会社概要
ご利用の流れ
お問い合わせ(転職支援のお申し込み ※無料)
この求人はアンドプロが採用企業からお預かりしている求人です。アンドプロ担当コンサルタントを通じて採用企業への応募手続きをとらせていただきます。
応募の意思が固まっていない場合も、こちらから、求人についてお問い合わせいただけます。
キャリアカウンセリング
弊社コンサルタントが、あなたの希望条件やこれまでのご経験を伺います。
(オンライン面談、またはお電話)
求人のご紹介
コンサルタントがあなたのスキルや人柄を分析して、ご希望に合う求人をご紹介します。企業の詳細情報についても、丁寧にご説明いたします。
ご応募
応募したい求人が決まりましたらコンサルタントにお伝えください。企業面談に向けた各種調整を実施します。給与などの条件交渉もお任せください。
書類選考・面接
履歴書・職務経歴書の作成、面接対策を入念に行います。応募企業に精通するコンサルタントが、企業の求める人物像・採用傾向を分析しながら各種サポートを実施します。
内定・アフターフォロー
内定おめでとうございます!
入社日調整・退職交渉などの入社前サポートや、定期的な状況確認などの入社後のアフターフォローもお任せください!
私たちのゴールは生涯に渡り、あなたのキャリアに寄り添い続けることです。