仕事内容

■「インターテックアカデミー」の新規ニーズを把握し、新規研修コース・eラーニング等の構想からカリキュラム設計、法人提案・売上化までを一貫して担当いただきます。【具体的には】 ■既存・新規顧客への法人提案、ウェビナー・展示会企画や登壇による顧客獲得 ■社内営業チームと連携した顧客接点開拓・アライアンス推進 ■英国本部の海外コンテンツ国内導入判断・グローバル連携 ■受講データ分析による既存研修の改訂・リニューアル、市場調査・顧客課題に基づく新規研修コース・eラーニング等の企画開発・価格設計など ※まずは既存のクライアントに対して提案営業、マーケティング活動を行なっていただきます。 ※インターテックアカデミーとは：企業向け教育・研修サービスです。品質管理、ISO認証、製品安全、法規制対応、サプライチェーン管理などに関する研修が提供されています。【メジャメント】・担当する研修・セミナーの売上・利益目標の達成と成長・新規コースのリリース数、およびリリース後の受講者数・収益貢献・グローバルアカデミーチームとの連携を含む、IRCA公認セミナーの開催および情報共有・既存／新規顧客への新しい研修・セミナーの提案と提供

必要な経験・資格

必須要件

※下記いずれも必須 ■BtoB研修・教育等のサービス企画経験、または法人営業／BizDev経験 ■グローバル会議に参加できる程度の英語力

歓迎要件

■人材開発・資格、教育ビジネス領域の経験

求める人物像

・主体的に動ける方・開拓手法を幅広く考え、実行できる方

給与

年収600万円～900万円

※諸手当、福利厚生は雇用形態等諸条件により、適用外の場合があります。詳しくはコンサルタントまでお問い合わせ下さい。 ※ 基本給：406,915～、固定残業代：93,085～／月 ※残業手当：有

給与形態

年俸制

昇給

1回

賞与

あり

諸手当

通勤手当

雇用条件

雇用形態

正社員

勤務時間

固定労働時間制

就業時間

9:00〜17:30

勤務地

〒1050001 東京都港区虎ノ門4丁目3番13号　ヒューリック神谷町ビル4階最寄り駅：神谷町（東京メトロ日比谷線）より徒歩1分

転勤

なし

マイカー通勤

ー

休日・休暇

年間123日／（内訳）完全週休二日制（土曜日曜祝日）、年末年始、有給休暇

年間休日120日以上

待遇・福利厚生

健康保険、雇用保険、労災保険、厚生年金退職金、資格取得 ※定年65歳

教育・研修

OJT

退職金制度

担当コンサルタントからのコメント

■世界的な事業基盤を背景に、英国本部とのグローバル連携や新規研修・コンテンツの構想から法人提案・収益化までを一貫してリードできる裁量の大きなポジションです。 ■年間休日123日・駅徒歩1分という良好な就業環境と想定年収600万〜900万円の待遇のもと、教育・研修領域での企画営業や事業開発経験を活かして新たなビジネスの柱を創り出したい方におすすめです。

会社概要

会社名

インターテック・サーティフィケーション株式会社

所在地

〒1050001 東京都港区虎ノ門4丁目3番13号ヒューリック神谷町ビル4F

代表者

日本統括代表　木村朋聡

資本金

50百万円

上場・非上場

非上場

従業員数

80人

事業内容・沿革

■ISO9001（品質）、ISO14001（環境）、IATF16949（自動車）、ISO27001（情報セキュリティ）などのマネジメントシステム認証審査業務 ■GHG（温室効果ガス）排出量の検証、CFP（カーボンフットプリント）検証、LCA評価、サステナビリティ報告書の第三者保証など環境・サステナビリティ関連サービス ■ISO規格や認証スキームに関する企業向け研修・セミナー（IRCA公認セミナーなど）の企画・開発・運営＜沿革＞ 1885年キャレブ・ブレットが英国で船舶貨物の試験と認証を提供する海事検定および認証事業を設立 1911年米国にて、建設と技術会社、ムーディー・エンジニアリング設立 1994年ムーディー・インターナショナルの日本法人として「ムーディー・インターナショナル・サーティフィケーション株式会社」設立 2011年インターテック・グループがムーディー・インターナショナルを買収

企業の特徴

【概要・特徴】イギリス・ロンドンに本拠を置く、世界最大級の総合的な品質保証サービス機関「インターテック（Intertek）グループ」の日本法人です。グループ全体では43,000人以上の専門家と100カ国以上のグローバルネットワークを有しています。日本におけるISO審査・認証・検証部門であるインターテック・サーティフィケーション株式会社は、多国籍企業から中堅・中小企業まで10,000社以上の顧客に対してサービスを提供。ISO9001・14001の認証件数で国内トップクラスの実績を有し、幅広い産業分野の品質と安全を支えています。【審査・検証の専門性】単なるルールへの適合性判定にとどまらず、顧客の目線に立ったシンプルで分かりやすい審査と、経営向上や改善の余地に着目した「付加価値審査」を提供することを基本理念としています。マネジメントシステム認証から製品認証、非財務情報の第三者保証まで幅広く対応しています。また、自社でIRCA（国際審査員登録機構）認定の審査員養成コースなどを運営する研修機関としての役割も担っており、審査員一人ひとりの高い専門性と審査品質そのものが同社の最大の営業力となっています。【注力分野】近年は企業の非財務情報開示や脱炭素経営に対する社会的要求の高まりを受け、環境・サステナビリティ分野の支援に注力しています。組織単位のGHG排出量検証や製品のカーボンフットプリント（CFP）検証、LCA（ライフサイクルアセスメント）評価、GX-ETS（排出量取引制度）への対応などを実施しています。企業のサステナビリティ情報開示に対する第三者保証を通じて、日本企業の中長期的な脱炭素経営と国際競争力の強化を支援しています。

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