仕事内容
■年間約120回の研修事業「インターテックアカデミー」にて、メールやExcel中心の現行業務のデジタル化・プロセス刷新を推進し、実務を担いながらシステム要件定義や派遣社員の管理を行うプレイングリーダーを担当いただきます。 【具体的には】 ■研修管理システム・HP刷新に伴う業務要件定義、運用設計、データ移行、定着支援 ■セミナー・研修の申込受付、請求処理、開催案内、問い合わせ対応 ■講師アサイン、見積作成、日程調整、機材・教材準備 ■派遣スタッフ2名のマネジメント・育成、マニュアル再設計 ■受講データ集計・分析に基づく既存研修の改善提案やDM配信等のプロモーション支援 【インターテックアカデミーとは】 同社の企業向け教育・研修サービスです。品質管理、ISO認証、製品安全、法規制対応、サプライチェーン管理などに関する研修を提供しています。
必要な経験・資格
必須要件
※下記いずれも必須 ■以下いずれかの経験 ・目安3年以上の研修・セミナー・イベント・説明会などの運営事務局業務経験(受付、参加者案内、日程・会場調整、当日運営、事後対応のいずれか) ・目安3年以上の多数の申込・問い合わせ対応を伴う窓口・受付運営業務経験(会員事務局、採用事務、カスタマーサポートなど) ・目安3年以上の役職を問わず、2名以上のチーム(派遣・契約・アルバイトスタッフを含む)に業務を割り振り、進捗や品質を管理した経験 ・目安3年以上のマニュアル化、チェックリスト作成、Excel・ツール活用などにより、定型業務のミスや工数を自ら改善した経験 ■初級以上の英語力
歓迎要件
■LMS(研修管理システム)、申込フォーム、メール配信ツールなどの導入・運用・定着支援の経験 ■派遣スタッフの受け入れ経験(指揮命令者、派遣会社との調整など) ■人事・人材開発部門、または研修会社での勤務経験 ■受講者アンケートや受講データの集計・報告の経験 ■システム・SaaS導入における要件定義や定着支援の経験
求める人物像
■正確さとスピードを両立し、「抜け漏れが起きない仕組み」を作ることにやりがいを感じる方 ■自ら手を動かしながら、チームが迷わず動ける状態を整えられる方
給与
※諸手当、福利厚生は雇用形態等諸条件により、適用外の場合がございます。詳しくはコンサルタントまでお問い合わせ下さい。 ※ 基本給:299,000~ 、固定残業代:117,337~/月 ※残業手当:有
給与形態
年俸制
昇給
1回
賞与
あり
諸手当
通勤手当
雇用条件
雇用形態
正社員
勤務時間
固定労働時間制
就業時間
9:00〜17:30
勤務地
転勤
なし
マイカー通勤
ー
休日・休暇
年間123日/(内訳)完全週休二日制(土曜 日曜 祝日)、年末年始、有給休暇
待遇・福利厚生
健康保険、雇用保険、労災保険、厚生年金 退職金、資格取得 ※定年65歳
教育・研修
OJT
担当コンサルタントからのコメント
■グローバル企業としての強固な事業基盤がありながら、少人数組織ならではの大きな裁量を持って、研修管理システムの導入や運用プロセスの刷新といった変革を主導できるポジションです。 ■年間休日123日・駅徒歩1分の好立地という働きやすい環境のもと、これまでの事務局運営やチームマネジメント経験を活かし、自ら手を動かしながら「抜け漏れのない仕組みづくり」に挑戦したい方におすすめです。
会社概要
ご利用の流れ
お問い合わせ(転職支援のお申し込み ※無料)
この求人はアンドプロが採用企業からお預かりしている求人です。アンドプロ担当コンサルタントを通じて採用企業への応募手続きをとらせていただきます。
応募の意思が固まっていない場合も、こちらから、求人についてお問い合わせいただけます。
キャリアカウンセリング
弊社コンサルタントが、あなたの希望条件やこれまでのご経験を伺います。
(オンライン面談、またはお電話)
求人のご紹介
コンサルタントがあなたのスキルや人柄を分析して、ご希望に合う求人をご紹介します。企業の詳細情報についても、丁寧にご説明いたします。
ご応募
応募したい求人が決まりましたらコンサルタントにお伝えください。企業面談に向けた各種調整を実施します。給与などの条件交渉もお任せください。
書類選考・面接
履歴書・職務経歴書の作成、面接対策を入念に行います。応募企業に精通するコンサルタントが、企業の求める人物像・採用傾向を分析しながら各種サポートを実施します。
内定・アフターフォロー
内定おめでとうございます!
入社日調整・退職交渉などの入社前サポートや、定期的な状況確認などの入社後のアフターフォローもお任せください!
私たちのゴールは生涯に渡り、あなたのキャリアに寄り添い続けることです。