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LINEヤフー株式会社

事業部人事・組織支援

【東京都港区】

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情報確認日 2026年10月30日

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職種/業界
制度企画・組織開発 / Saas関連
年収
650万円~900万円
勤務地
東京都港区

【事業部人事・組織支援】LINEヤフー株式会社(東京都港区)の求人情報

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募集要項

仕事内容

■事業や組織の状況を把握し、人・組織に関する課題の発見から施策の企画・実行・改善までを担当いただきます。 【具体的には】 ・事業・組織の状況や、メンバー・役職者との1on1などを通じた、人・組織課題の把握・特定 ・把握した組織課題に対する改善施策の企画、提案、実行 ・入社者のオンボーディング支援 ・事業戦略を踏まえた組織設計・人員配置の検討、推進 ・評価・人材育成・タレントマネジメントに関する企画、推進 ・採用計画・人材要件の策定および採用活動の推進 ・組織コンディションの把握・分析および改善施策の企画、推進 ・役職者への組織・人材マネジメント支援 ・人事データや現場情報を活用した組織課題の分析 ・HRBPや人事各部門、事業責任者などと連携した人事施策の推進 ※ご経験や強みに応じて担当領域を決定し、徐々に領域を広げていただきます。

必要な経験・資格

必須要件

※いずれも必須 ・人事、組織開発、事業企画などの領域で、人・組織に関する課題解決に携わった経験 ・メンバーや役職者との対話を通じて組織課題を把握し、改善施策を企画・実行した経験 ・複数の関係者を巻き込みながら、施策やプロジェクトを推進した経験

求める人物像

・事業や現場への関心を持ち、人・組織の課題を構造的に捉え、解決策を考えられる方 ・立場の異なる関係者と信頼関係を築き、巻き込みながら施策を最後まで推進できる方 ・既存のやり方にとらわれず、AIなど新しい手段も取り入れながら、より良い方法を考え続けられる方 ・事業や組織の状況を踏まえて課題を構造化するスキル ・論理的なコミュニケーションおよびドキュメンテーションスキル ・複数の関係者と協働し、優先順位をつけながら物事を推進するスキル

給与

年収650万円~900万円

給与形態

月給制

昇給

2回

賞与

2回

諸手当

時間外手当、通勤手当(※1)、Working Style手当(※2)、など ※1:所属オフィスに出社した日数に応じて実費を支給/月額上限15万、※2:リモートワークにおいて働く環境を整備するための手当/月額1万1千円 ※各手当について支給条件が有る場合がございます。コンサルタントへご確認ください。

雇用条件

雇用形態

正社員

勤務時間

フレックスタイム制

就業時間

9:30〜18:15

勤務地

〒1070052 東京都港区赤坂2丁目17−22 最寄り駅:溜池山王(東京メトロ銀座線) 直結

備考

※出社する際のオフィスは雇入れ直後は配属拠点となります。その後は会社の定めるすべての事業所に配置転換の可能性があります。 ※車いすの方でも勤務が可能なオフィスです。

転勤

場合によりあり

マイカー通勤

ー

休日・休暇

完全週休2日制(土日 ※1)、国民の祝日、年末年始(12月29日から1月4日まで)、有給休暇、特別有給休暇(慶弔、マタニティ、子の看護、介護、法定伝染病など)、ハッピーフライデー ※2、サバティカル休暇制度 ※1 部署により異なる ※2 祝日が土曜日にあたった場合、前労働日を振り替え特別休日とする

年間休日120日以上

待遇・福利厚生

健康保険、介護保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険 選択型確定拠出年金制度、総合福祉団体定期保険、長期所得補償制度、財形貯蓄制度、株式累積投資制度、定期健康診断・人間ドック二次検査の費用補助、社内マッサージ室、サークル、懇親会費補助など

教育・研修

スーパースター制度、総合福祉団体定期保険、長期所得補償制度、脳ドック・心臓ドック・乳がん検診費用補助、インターネット通信費利用補助、社内マッサージ室、社内クラブ など

担当コンサルタント

担当コンサルタントからのコメント

■国内最大規模のWeb系サービスを複数運営する企業です。馴染みのあるサービスを提供しており、働き方の柔軟性も高く、魅力的な求人ですので是非ご応募検討ください。

会社概要

会社名
LINEヤフー株式会社
所在地
〒1028282 東京都千代田区紀尾井町1-3 東京ガーデンテラス紀尾井町 紀尾井タワー
設立
1996年1月
代表者
代表取締役 出澤 剛
資本金
2,470億9,400万円
上場・非上場
非上場
従業員数
28,385人(2023年3月現在)
事業内容・沿革
■インターネット広告事業 ■イーコマース事業 ■会員サービス事業 ■グループ会社の経営管理など <沿革> 1996年 ヤフー株式会社設立 1997年 店頭登録銘柄として株式を公開 2003年 東京証券取引所市場第一部へ上場 2019年 ソフトバンク株式会社が筆頭株主になる。ヤフー株式会社の社名をZホールディングス株式会社に変更し、持株会社体制へ移行 2021年 Aホールディングス株式会社(ソフトバンク株式会社およびNAVER Corporationが共に半数出資)が筆頭株主になる。LINE株式会社との経営統合が完了し、子会社とする 2022年 東京証券取引所プライム市場へ移行。 PayPay株式会社を子会社とする 2023年 10月1日付けで、Zホールディングス株式会社、ヤフー株式会社、LINE株式会社、Z Entertainment株式会社、Zデータ株式会社の5社が合併し、社名を「LINEヤフー株式会社」に変更
企業の特徴
【概要・特徴】 東証プライム上場、国内最大規模のインターネットサービス企業です。1996年にヤフー(株)として設立し、国内初の商用検索サイト「Yahoo! JAPAN」を開始。2019年に社名を「Zホールディングス(株)」に変更し、持株会社制に移行しました。2021年にはLINE(株)を子会社化。2023年10月1日付けで「Zホールディングス」「ヤフー」「LINE」「Z Entertainment」「Zデータ」の5社が合併し、「LINEヤフー(株)」が発足しました。 【事業展開】 約120社のグループ会社を擁し、検索・ポータル、eコマース、メッセンジャー、広告など、多様な領域において事業を展開。主要サービスのユーザー数は、総合インターネットサービス「Yahoo! JAPAN」が5,430万(月間ログインユーザーID数)、コミュニケーションアプリ「LINE」が1.99億(月間アクティブユーザー数)です(2023年6月時点)。 【働く環境】 国内であれば居住地を問わないリモートワーク制度、コアタイム無しのフルフレックス制度を設けており、柔軟な働き方ができる環境です。また、同グループの育児休業取得率は女性が100%、男性が36.8%(2022年度)。短時間勤務・時差勤務・育児・介護休業に加えて、小学生以下の同居の子を育てる従業員や家族の介護・看護が必要な従業員を対象に、土日の休日に加え1週あたり1日の休暇を取得できる制度を導入するなど、育児・介護へのサポートも充実しています。

ご利用の流れ

1

お問い合わせ(転職支援のお申し込み ※無料)

この求人はアンドプロが採用企業からお預かりしている求人です。アンドプロ担当コンサルタントを通じて採用企業への応募手続きをとらせていただきます。

応募の意思が固まっていない場合も、こちらから、求人についてお問い合わせいただけます。

2

キャリアカウンセリング

弊社コンサルタントが、あなたの希望条件やこれまでのご経験を伺います。
(オンライン面談、またはお電話)

3

求人のご紹介

コンサルタントがあなたのスキルや人柄を分析して、ご希望に合う求人をご紹介します。企業の詳細情報についても、丁寧にご説明いたします。

4

ご応募

応募したい求人が決まりましたらコンサルタントにお伝えください。企業面談に向けた各種調整を実施します。給与などの条件交渉もお任せください。

5

書類選考・面接

履歴書・職務経歴書の作成、面接対策を入念に行います。応募企業に精通するコンサルタントが、企業の求める人物像・採用傾向を分析しながら各種サポートを実施します。

内定・アフターフォロー

内定おめでとうございます!
入社日調整・退職交渉などの入社前サポートや、定期的な状況確認などの入社後のアフターフォローもお任せください!

私たちのゴールは生涯に渡り、あなたのキャリアに寄り添い続けることです。

目次

仕事内容
必要な経験・資格
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仕事内容必要な経験・資格給与雇用条件担当コンサルタントからのコメント会社概要ご利用の流れ

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