仕事内容
■同社の中核事業であるグローバルステーショナリー事業本部にて、品質マネジメントシステム(ISO 9001)の運用・維持を担い、グローバル展開に伴う品質保証体制の強化と継続した改善活動の推進を力強く牽引していただきます。 入社後2年を目安にグループリーダー(GL)としてQMS推進事務局のマネジメントをお任せする、将来のマネージャー候補ポジションです。 【具体的には】 •品質マネジメントシステム(ISO 9001)の運用・維持 •ものづくり業務プロセスの標準化、規程・手順書の作成および改訂 ┗定められたプロセスやルールの遵守だけでなく、未整備な領域のルール化・プロセス構築を主導 •内部監査の企画・実施と、外部審査(認証機関)対応 •組織内へのQMS定着・教育(研修の企画・運営) •現場キーマンとの調整、課題解決に向けたファシリテーション ┗開発・生産・品質管理など多様な部門を巻き込みながら課題解決を進めていただきます •推進事務局の組織運営、メンバー育成、目標管理 ※入社後はまず同社のバリューチェーン(企画・開発・生産・販売のつながり)と各部門の実務をご理解いただき、そのうえで約2年後にGLとして事務局のマネジメントを担っていただく想定です。 ■ミッション性 グローバル化に伴い、海外向け製品の開発・生産・法令対応・品質管理のプロセスやルールには未整備な領域が存在します。ISO 9001の枠組みを活用して品質保証体制を一層強化し、継続した改善活動を推進することで、同社製品の品質と会社の信頼性を支えていただくポジションです。推進事務局は部長兼GLとメンバー2名というベテラン世代中心の体制であり、次世代へのバトンタッチも期待されています。
必要な経験・資格
必須要件
※以下すべて満たす方 ・メーカー(製造業)でのISO 9001認証取得・更新の実務経験がある方 (認証取得・更新プロジェクトの「事務局」「事務局リーダー」「認証取得リーダー」としてのご経験を歓迎します) ・開発・生産・品質管理部門等でものづくりの実務経験があり、QMS手法・PDCAに則り業務プロセスの課題抽出と改善を主導できる方
歓迎要件
・ISO 9001内部監査員資格または審査員補資格(なくても入社後にキャッチアップ可能です) ・ものづくりに関する業務改善プロジェクトの推進経験
求める人物像
・コミュニケーション力(メンバー、関連部門と連携する力) ・ロジカルシンキング力(分析力、計画立案力) ・新しいことに関心を持ち、自ら考えて巻き込みながら課題解決を進められる当事者意識
給与
※想定労働時間:160 時間 ※想定給与:390,000 ~ 570,000 円 (基本給: 390,000 円 ~) ※給与は、前職の経験/スキル等を考慮して決定します。
給与形態
月給制
昇給
1回
賞与
2回
諸手当
通勤手当(会社規定に基づく)、時間外手当、家族手当(正社員の場合、子供手当あり/会社規定に基づく)
雇用条件
雇用形態
正社員
勤務時間
フレックスタイム制
就業時間
8:45〜17:30
勤務地
転勤
場合によりあり
マイカー通勤
ー
休日・休暇
年間125日/(内訳)完全週休2日制(土日祝)、夏季休暇、年末年始、有給休暇(10日~20日 ※固定年休日が年間5日あります)、慶事休暇、産前産後休暇、育児休暇 ※年間休日は年度によって変わります
待遇・福利厚生
健康保険、雇用保険、労災保険、厚生年金 退職金、プレイワークマイレージ(学びや健康の行動変化を後押しするチャレンジメニューを用意し、行動変化に応じてマイルが貯まる選択型福利厚生制度)、(正社員の場合、厚生社宅制度あり/会社規定に基づく)
教育・研修
OJTを中心に、独り立ち出来るまでは、先輩や上司と一緒に行動していただくことがほとんどです。
担当コンサルタントからのコメント
同社は国内では誰でも知っている文具だけでなく、オフィス家具、事務機器まで製造・販売する企業です。日本の文具では圧倒的な高いブランド力を誇ります。ご自身の今まで培われてきたご経験を活かし、さらに成長させるチャンスがあります。ご不明な点がございましたら、お気軽にコンサルタントにお問い合わせください。
会社概要
ご利用の流れ
お問い合わせ(転職支援のお申し込み ※無料)
この求人はアンドプロが採用企業からお預かりしている求人です。アンドプロ担当コンサルタントを通じて採用企業への応募手続きをとらせていただきます。
応募の意思が固まっていない場合も、こちらから、求人についてお問い合わせいただけます。
キャリアカウンセリング
弊社コンサルタントが、あなたの希望条件やこれまでのご経験を伺います。
(オンライン面談、またはお電話)
求人のご紹介
コンサルタントがあなたのスキルや人柄を分析して、ご希望に合う求人をご紹介します。企業の詳細情報についても、丁寧にご説明いたします。
ご応募
応募したい求人が決まりましたらコンサルタントにお伝えください。企業面談に向けた各種調整を実施します。給与などの条件交渉もお任せください。
書類選考・面接
履歴書・職務経歴書の作成、面接対策を入念に行います。応募企業に精通するコンサルタントが、企業の求める人物像・採用傾向を分析しながら各種サポートを実施します。
内定・アフターフォロー
内定おめでとうございます!
入社日調整・退職交渉などの入社前サポートや、定期的な状況確認などの入社後のアフターフォローもお任せください!
私たちのゴールは生涯に渡り、あなたのキャリアに寄り添い続けることです。