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日産プリンス秋田販売株式会社

自動車整備士・メカニック

(秋田東支店)

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情報確認日 2026年10月13日

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職種/業界
自動車整備士 / 自動車ディーラー
年収
310万円~410万円
勤務地
秋田県秋田市
資格
一級自動車整備士、二級自動車整備士、三級自動車整備士、自動車検査員

【自動車整備士・メカニック】日産プリンス秋田販売株式会社(秋田県秋田市)の求人情報

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募集要項

仕事内容

■日産正規ディーラーにて、日産車の点検・整備・修理業務をお任せします。 【具体的には】 ・法定点検、車検整備、定期点検業務 ・故障診断、各種修理、パーツ交換作業 ・顧客への整備内容の説明やアドバイス 【働く環境】 ■メーカー直営(連結販売会社)ならではの手厚い教育支援と研修予算 同社は秋田県内にある日産ディーラーの中で唯一のメーカー直営(連結販売会社)です。教育や研修にかける費用・予算を他社の倍近く確保しており、個別の学習支援や手厚いサポートを実施。段階的な資格取得や自動車検査員の取得まで会社を挙げてスキルアップを支えています。 ■希望休が取りやすくワークライフバランスを重視できる風土 シフト調整により希望通りの休暇を取得しやすい環境です。上司や周囲も気軽に有休を取得しており、長期で1週間程度の休みを取る事例もあります。有給申請時に細かい理由を問われない風通しの良さがあり、プライベートの時間も大切にできます。 ■「秋田を笑顔でいっぱいに」地域に貢献できるやりがい 「まずは社員自身が笑顔になり、地域に貢献する」というスローガンのもと、温かい職場環境づくりを徹底。先進的なEVやe-POWERなどの最新技術に触れながら、地元秋田のモビリティを支えるプロフェッショナルとして長く活躍いただけます。

必要な経験・資格

必須要件

下記いずれも必須 ■自動車整備士3級以上 ■普通自動車運転免許(AT限定可)

歓迎要件

下記いずれか歓迎 ■自動車整備士2級以上

給与

年収310万円~410万円

※諸手当、福利厚生は雇用形態等諸条件により、適用外の場合がございます。詳しくはコンサルタントまでお問い合わせ下さい。

給与形態

月給制

昇給

1回

賞与

2回

諸手当

通勤手当、時間外手当 、技能手当

雇用条件

雇用形態

正社員

勤務時間

変形労働時間制

就業時間

9:10〜17:40

勤務地

〒0100851 秋田県秋田市手形字十七流415番地

転勤

場合によりあり

マイカー通勤

可(メーカー指定有)

休日・休暇

年間110日/(内訳)週休2日制(火曜日・毎月1~3回水曜定休日)、GW休暇、夏季休暇、年末年始、有給休暇、慶事休暇、産前産後休暇、育児休暇、介護休暇

待遇・福利厚生

健康保険、雇用保険、労災保険、厚生年金 退職金

教育・研修

新人、職種別・階層別・資格取得(整備士)教育制度

退職金制度
インセンティブあり
担当コンサルタント

担当コンサルタントからのコメント

県内で唯一のメーカー直営(連結会社)のため、教育・研修にかける予算は他社の倍以上と圧倒的です。手厚い個別サポートと日産資格・検査員資格の取得支援体制が整っており、確かなスキルを身につけたい方に絶好の環境です。働き易さの面でも有給取得のハードルが低く、長期連休の実績もあるため非常に定着率の高い企業です。

会社概要

会社名
日産プリンス秋田販売株式会社
所在地
〒0100914 秋田県秋田市保戸野千代田町6番2号
設立
1958年12月
代表者
代表取締役 古林 孝章
資本金
9,000万円
上場・非上場
非上場
従業員数
200人
事業内容・沿革
■新車・中古車の販売 ■点検・整備・修理 ■自動車部品・用品の販売 ■アフターサービス事業(自動車保険の案内・継続手続き、JAFの取り扱いなど) ほか <沿革> 1958年 設立 2023年 設立65周年
企業の特徴
【概要・特徴】 ■1958年創業、秋田県全域で事業を展開する日産の正規ディーラーです。県内唯一の日産の連結販売会社として、新車・中古車併売の12店舗や専門工場を保有し、地域に根ざした安定した経営基盤を築いています。 【働く環境】 ■ワークライフバランスを保ちやすい環境 土日休みもシフト調整によって希望通りに取得しやすい体制が整っています。有給休暇の申請時に細かい理由を問われることもなく、誰もが気軽に休暇を活用できる雰囲気です。実際に1週間程度の長期休暇を取得してリフレッシュする社員もおり、プライベートを大切にしながら無理なく働けます。 【教育・育成】 ■確実にスキルアップできる教育体制 メーカー直営の強みを活かし、一般的な販売会社と比較して約2倍の教育・研修予算を確保しています。日産のメーカー資格取得に向けた段階的な講習体制や手厚い個別サポートが整っており、意欲があれば無資格からでも一生モノの技術を身につけ、着実にレベルアップできる環境です。 ■技術習得とキャリアアップをしっかりサポート 電気自動車(EV)などの先進技術にいち早く触れ、実践的に学び続けられる職場です。丁寧な指導と充実した研修制度で成長を全力でバックアップしており、各種資格取得費用の全額補助をはじめ、検査員や最高峰の社内資格へのステップアップを会社が全面的に後押ししています。自身の価値を高めながら、将来にわたって安心して活躍できるステージが用意されています。

ご利用の流れ

1

お問い合わせ(転職支援のお申し込み ※無料)

この求人はアンドプロが採用企業からお預かりしている求人です。アンドプロ担当コンサルタントを通じて採用企業への応募手続きをとらせていただきます。

応募の意思が固まっていない場合も、こちらから、求人についてお問い合わせいただけます。

2

キャリアカウンセリング

弊社コンサルタントが、あなたの希望条件やこれまでのご経験を伺います。
(オンライン面談、またはお電話)

3

求人のご紹介

コンサルタントがあなたのスキルや人柄を分析して、ご希望に合う求人をご紹介します。企業の詳細情報についても、丁寧にご説明いたします。

4

ご応募

応募したい求人が決まりましたらコンサルタントにお伝えください。企業面談に向けた各種調整を実施します。給与などの条件交渉もお任せください。

5

書類選考・面接

履歴書・職務経歴書の作成、面接対策を入念に行います。応募企業に精通するコンサルタントが、企業の求める人物像・採用傾向を分析しながら各種サポートを実施します。

内定・アフターフォロー

内定おめでとうございます!
入社日調整・退職交渉などの入社前サポートや、定期的な状況確認などの入社後のアフターフォローもお任せください!

私たちのゴールは生涯に渡り、あなたのキャリアに寄り添い続けることです。

目次

仕事内容
必要な経験・資格
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