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日本ジェネリック株式会社

品質保証(製造管理者・主任〜課長クラス)

【茨城】

NEW
急募

情報確認日 2026年10月6日

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職種/業界
QA(品質保証) / ジェネリックメーカー
年収
500万円~850万円
勤務地
茨城県つくば市

【品質保証(製造管理者・主任〜課長クラス)】日本ジェネリック株式会社(茨城県つくば市)の求人情報

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募集要項

仕事内容

■医薬品製造管理者(薬剤師)として、製造所における製造部門と品質部門を統括し、安全で品質の良い医薬品の安定供給を担保する役割を担っていただきます。 【具体的には】 ■医薬品製造管理者としての業務 ・医薬品品質システムに係る業務に関する承認、押印 ・製品の出荷可否など、品質に関わる最終判断への関与 ・品質マネジメントレビューの運営と経営層への提言 ■委託元企業(製造販売業者)への対応 ・委託元のGQP部門との窓口対応(取り決めに関する対応含む) ・委託元からの監査対応 ■行政への対応 ・行政との窓口対応 ・査察・各種届出への対応 ■医薬品品質システムの管理監督 ・逸脱・変更管理・苦情対応への関与 ・薬剤師としての衛生管理・防虫管理などの業務 ※製造管理者にしかできない承認・判断業務を中心にお任せし、品質保証部のルーチン作業は、ほかのメンバーが担当しています。

必要な経験・資格

必須要件

■薬剤師免許をお持ちの方 ※ 医薬品の製造やGMPの経験は問いません(入社後にフォローします)

歓迎要件

■医薬品製造管理者、または品質保証・品質管理・製造の経験 ■GMPに関する知識・経験 ■固形製剤に関する製造・品質の経験 ■製造販売業者との折衝、行政対応、監査対応の経験 ■関係部署と調整しながら、物事を前に進めた経験

給与

年収500万円~850万円

※年収は経験・能力・年齢等を考慮のうえ決定し、主任〜課長クラスでの採用となります。 ※諸手当、福利厚生は雇用形態等諸条件により、適用外の場合があります。詳しくはコンサルタントまでお問い合わせ下さい。

昇給

1回

賞与

2回

諸手当

交通費全額支給、住宅手当、家族手当、資格手当 、地域手当

雇用条件

雇用形態

正社員

勤務時間

固定労働時間制

就業時間

9:00〜18:00

勤務地

〒3004247 茨城県つくば市和台23 最寄り駅:つくば(つくばエクスプレス) 車で20分

転勤

場合によりあり

マイカー通勤

可

休日・休暇

年間休日120日以上/(内訳)完全週休2日制(土日祝)、夏季休暇、年末年始休暇、慶弔休暇、有給休暇

年間休日120日以上

待遇・福利厚生

健康保険、雇用保険、労災保険、厚生年金 リロクラブ、社内預金制度、財形貯蓄、持株会制度、団体生保・損保割引、退職金制度

退職金制度
担当コンサルタント

担当コンサルタントからのコメント

人々の健康に欠かせない医薬品の安定供給を最前線で支える、社会貢献度の高いポジションです。製造管理や品質保証の経験がなくてもチームのサポートのもとで着実に専門性を身につけられる環境が整っており、薬剤師の資格を活かして企業での新たなキャリアを築きたい方におすすめです。

会社概要

会社名
日本ジェネリック株式会社
所在地
〒1080014 東京都港区芝5-33-11 田町タワー8階
設立
2005年1月
代表者
代表取締役社長 井上祐弘
資本金
1億円
上場・非上場
非上場
従業員数
739人(2025年4月現在)
平均年齢
37歳
事業内容・沿革
■ジェネリック医薬品の製造・販売 <沿革> 2004年 日本調剤株式会社本社薬剤本部に製薬部を設置(日本ジェネリック社の設立準備を開始) 2005年 日本ジェネリック株式会社設立 2006年 医薬品販売業許可を取得。ジェネリック医薬品の販売を開始(100品目を導入により販売) 2007年 つくば市に医薬研究所を開設。つくば工場内に物流センターを開設 2009年 医薬品製造業許可を取得 2010年 大阪市に西日本物流センターを開設、物流センターを東日本物流センターに改称。自社製造品目の出荷を開始 2015年 医薬研究所をつくば研究所に改称 2017年 新工場・つくば第二工場が竣工 2018年 同社初の一般用医薬品となる、壮年性脱毛症における発毛剤「ミノキシジルローション5%(JG)」が発売 2020年 1月:一般用医薬品第2弾として解熱鎮痛薬「ロキソプロフェン錠(JG)」を発売 2021年 日本調剤株式会社より長生堂製薬株式会社の全株式を取得し、子会社化
企業の特徴
【企業概要】 「日本調剤株式会社」の100%子会社として、2005年に設立されました。 調剤薬局チェーンのフロントランナーである日本調剤グループにおいて、医薬品の製造・供給を担う中核企業です。 「医療費の抑制」と「患者様の負担軽減」という社会的要請に応えるべく、ジェネリック医薬品の開発・製造販売を展開しています。 最大の特徴は、グループ内に薬局を持つ「流通直結型」のビジネスモデルです。現場の薬剤師や患者様からの「飲みやすさ」「扱いやすさ」に対する声をダイレクトに反映した製剤開発・改良を行えることが同社ならではの強みです。現在は600品目を超える豊富なラインナップを有し、安定供給と高品質を両立させることで、日本の医療インフラを支える一翼を担っています。2025年にはさらなる設備投資も行い、高品質なジェネリック医薬品のさらなる普及を目指しています。 【強み】 1. 日本調剤グループの強固な基盤と将来性 全国47都道府県に展開する日本調剤グループの一員として、圧倒的な販路と安定した経営環境があります。 2. 現場の声を活かす「付加価値」の創出 グループの薬局現場から届く「錠剤が大きくて飲みにくい」「包装が紛らわしい」といった生の声を、品質管理・改善に活かしています 3. ワークライフバランスを重視する「人を大切にする」社風 平均残業時間は月10〜15時間程度と少なく、有給休暇の平均取得日数も12日を超えるなど、メリハリのある働き方が浸透しています。 産休・育休の取得実績や復職後の時短勤務制度も充実しており、ライフステージが変わっても専門性を活かして長く働き続けられる環境です。 4. 充実の教育制度と若手の活躍 入社後のOJTや階層別研修が充実しています。「育てる文化」が根付いているため、中途入社者もスムーズに業務に慣れることが可能です。

ご利用の流れ

1

お問い合わせ(転職支援のお申し込み ※無料)

この求人はアンドプロが採用企業からお預かりしている求人です。アンドプロ担当コンサルタントを通じて採用企業への応募手続きをとらせていただきます。

応募の意思が固まっていない場合も、こちらから、求人についてお問い合わせいただけます。

2

キャリアカウンセリング

弊社コンサルタントが、あなたの希望条件やこれまでのご経験を伺います。
(オンライン面談、またはお電話)

3

求人のご紹介

コンサルタントがあなたのスキルや人柄を分析して、ご希望に合う求人をご紹介します。企業の詳細情報についても、丁寧にご説明いたします。

4

ご応募

応募したい求人が決まりましたらコンサルタントにお伝えください。企業面談に向けた各種調整を実施します。給与などの条件交渉もお任せください。

5

書類選考・面接

履歴書・職務経歴書の作成、面接対策を入念に行います。応募企業に精通するコンサルタントが、企業の求める人物像・採用傾向を分析しながら各種サポートを実施します。

内定・アフターフォロー

内定おめでとうございます!
入社日調整・退職交渉などの入社前サポートや、定期的な状況確認などの入社後のアフターフォローもお任せください!

私たちのゴールは生涯に渡り、あなたのキャリアに寄り添い続けることです。

目次

仕事内容
必要な経験・資格
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