仕事内容

■組織全体をスムーズに動かす為の環境を整え、企業全般の基盤を支える業務です。沼津地区の管理部門として、特定の部署に属さない社内横断的な仕事を幅広くご担当いただきます。【具体的には】・オフィス関係の維持管理・防災・安全衛生の取り纏め・各種イベントの計画・実施対応など【キャリアパス】・沼津地区の総務・業務全般を、長期にわたり安定的に活躍していただくことができます。・将来的には、工場全体の総務・庶務管理を担う中核人材として、リーダーや管理職へのキャリアアップも目指すことも可能な、長期的なキャリア形成ができる職種です。

必要な経験・資格

必須要件

■総務として事業・組織運営に関わる実務経験をお持ちの方

求める人物像

・総務・庶務業務経験者・対話によるコミュニケーションが得意な方・困難な状況においても前向きな姿勢を持ち、粘り強く最後までやり遂げられる方

給与

年収400万円～480万円

※上記年収は時間外手当を含みます。入社時の処遇（基本給・賞与）は経験・スキル等を考慮の上、同社規定により決定します。

給与形態

月給制

昇給

あり

賞与

2回

諸手当

通勤手当、住宅手当、家族手当、時間外手当 ※各手当について支給条件が有る場合がございます。コンサルタントへご確認ください。

雇用条件

雇用形態

正社員

勤務時間

フレックスタイム制

就業時間

8:30〜17:15

勤務地

静岡県

転勤

場合によりあり

マイカー通勤

ー

勤務形態

在宅勤務・リモートワーク可

休日・休暇

年間休日125日前後／（内訳）完全週休2日制（土日祝）、夏季休暇、年末年始、有給休暇（20日～22日）、産前産後休暇、育児休暇

完全週休2日制

土日休み

年間休日120日以上

待遇・福利厚生

健康保険、雇用保険、労災保険、厚生年金退職金、財形貯蓄、資格取得、社員持株

教育・研修

OJT

退職金制度

会社概要

会社名

大手電気機器メーカーグループのシェアードサービス会社

平均年齢

46歳

事業内容・沿革

■シェアードサービス、人材派遣サービス

企業の特徴

【概要・特徴】東証プライム上場の大手電気機器メーカー傘下のシェアードサービス会社。グループ各社のオフィスの新設・移転、建設工事などを行うファシリティサービスから開発・各種設計補助サービス、経理、庶務、教育、採用まで幅広く提供しています。人材派遣サービスも手がけています。【注力分野】グループ内の共通業務のさらなる集約を目指し、その標準化による効率化の実現と業務品質の向上に注力。集約した業務プロセスの整流化やITシステムの活用、さまざまな教育を通して従業員個々のスキルを高めるなど日々研鑽に努めています。人材派遣サービスは、徹底したスキル評価システムにより、顧客のニーズに最適な人材を紹介しています。【職場環境】正規雇用労働者についての2020年度の中途採用比率は、70％となっています。