仕事内容
■アプリ開発エンジニアをご担当いただきます。 対象領域は、生成 AI/ AI エージェント、ロボティクス、 IoT/センサー連携、映像解析、デジタルツイン、クラウドプラットフォーム、アプリケーション開発 など、多岐にわたります。顧客や現場部門と直接コミュニケーションを取りながら、企画〜提案〜開発〜運用まで一気通貫で推進していきます。 【具体的には】 ・生成 AI/ AI エージェント、ロボティクス、 IoT/センサー連携、映像解析、デジタルツイン、クラウドプラットフォーム などを活用したシステム開発 ・AI 駆動開発を活用したアプリケーション開発および開発プロセスの改善 ・新技術の調査・検証および PoC の推進 ・顧客課題の解決に向けたソリューション企画・提案 ・新規サービス・新規事業の企画および事業化推進 【ポジションの魅力】 ・最先端の AI・クラウド技術を活用した開発に携われる ・新規事業・新規ソリューションの創出に挑戦できる ・企画から運用まで一気通貫で経験できる ・AI 駆動開発による新しい開発スタイルを実践できる ・フルスタックエンジニアやアーキテクトを目指せる環境がある
必要な経験・資格
必須要件
<部長クラス> システム開発における技術責任者またはアーキテクトの経験 <課長クラス> システムアーキテクチャ設計の経験および PM/PL の経験 <主任クラス> クラスシステム設計の経験および開発リーダーまたは PL の経験 <メンバークラス> Web システム開発の経験、クラウド利用の経験、 Python などでの開発経験
歓迎要件
・エンタープライズアーキテクチャの策定経験 ・新規事業の立ち上げ経験 ・クラウド・生成 AI の活用経験 ・IoT/ロボティクスの経験 ・Kubernetes の経験 ・データ分析の経験 ・アジャイル開発の経験
求める人物像
・ビジネス要件を技術へ的確に落とし込む応用力をお持ちの方 ・技術選定やアーキテクチャ設計において、主体的に裁量を発揮したい方 ・PoC で終わらせることなく、本番運用まで責任を持ってやり抜ける方 ・従来型のキャリアにとどまらず、AI 時代にふさわしい新たなエンジニア像を自ら切り拓きたい方
給与
・就業制度:フレックスタイム制(コアタイムなし) ※管理監督者は適用外/業務都合により変更となる可能性有 ・担当案件により 1日 8時間以内の勤務時間に変更する可能性あり
給与形態
月給制
昇給
1回
賞与
2回
諸手当
通勤手当、在宅手当、役職手当、残業手当、休日・深夜勤務手当、通勤手当(5万円/月まで)、社員持ち株奨励金
雇用条件
雇用形態
正社員
勤務時間
フレックスタイム制
就業時間
7:00〜19:30
勤務地
転勤
場合によりあり
マイカー通勤
ー
勤務形態
在宅勤務・リモートワーク可
休日・休暇
(内訳)完全週休2日制(土・日)、祝日、年末年始(12月30日〜1月3日)、年次有給休暇、慶弔休暇、リフレッシュ休暇(5日間/年)
待遇・福利厚生
健康保険、雇用保険、労災保険、厚生年金 確定拠出年金(401K)、積立貯蓄制度、社員持株会、健保組合保養所、社宅(首都圏のみ)、団体長期障害所得補償保険(GLTD)、スポーツクラブ、クラブ活動、社員用カフェテリア(東京本社・名古屋事業所)、家事代行サービス補助、シッター補助
教育・研修
資格報奨金、各種教育研修、フレックスタイム制度、テレワーク制度、時短勤務制度、ストック休暇制度、産前産後休業制度、育児休業制度、介護休業制度、Uターン・Iターン制度、社内公募制度
担当コンサルタントからのコメント
生成AI、ロボティクス、IoT、デジタルツイン等を融合し、現場領域の課題解決や労働力不足の解消を支援する「フィジカル AI & プラットフォーム事業推進室」での最先端イノベーションポジションです。
会社概要
ご利用の流れ
お問い合わせ(転職支援のお申し込み ※無料)
この求人はアンドプロが採用企業からお預かりしている求人です。アンドプロ担当コンサルタントを通じて採用企業への応募手続きをとらせていただきます。
応募の意思が固まっていない場合も、こちらから、求人についてお問い合わせいただけます。
キャリアカウンセリング
弊社コンサルタントが、あなたの希望条件やこれまでのご経験を伺います。
(オンライン面談、またはお電話)
求人のご紹介
コンサルタントがあなたのスキルや人柄を分析して、ご希望に合う求人をご紹介します。企業の詳細情報についても、丁寧にご説明いたします。
ご応募
応募したい求人が決まりましたらコンサルタントにお伝えください。企業面談に向けた各種調整を実施します。給与などの条件交渉もお任せください。
書類選考・面接
履歴書・職務経歴書の作成、面接対策を入念に行います。応募企業に精通するコンサルタントが、企業の求める人物像・採用傾向を分析しながら各種サポートを実施します。
内定・アフターフォロー
内定おめでとうございます!
入社日調整・退職交渉などの入社前サポートや、定期的な状況確認などの入社後のアフターフォローもお任せください!
私たちのゴールは生涯に渡り、あなたのキャリアに寄り添い続けることです。