仕事内容
自動車の内外装事業及びセーフティシステム事業収益に貢献する材料技術開発をご担当いただきます。 【具体的には】 ・海外統括拠点と連携し、開発アイテムと顧客ニーズ、海外拠点の実態を把握し、製品適用の企画・推進 ・自動車内外装向けのリサイクル材、新規材着材料の企画・開発・設計 ・設計、生技部門キーマンと連携し、製品を見据えた材料設計、品質の造り込みを行い、量産化までスルーでこなす ・製品に求められる機能、品質、生産性、コストを満足させるための材料起点の要素技術開発と知財化 【使用ツール】 測定/評価装置:MFR、引張試験機、HDT、衝撃試験機、促進耐候試験機など 分析/観察装置:FT-IR、SEM/EDX、マイクロスコープ、GC/MSなど 【役割】 ・同社の材料開発状況を把握し、海外統括拠点と連携して開発アイテムの製品適用推進 ・顧客ニーズを正しく把握し、CN/CEに貢献する新規材料開発 【魅力】 ・開発した材料が、自動車の意匠や機能を向上させ、エンドユーザーにとって目に見えて、手の届く製品に使われる ・材料は製品を成り立たせるために不可欠であり、自動車を作る上で、もっとも重要な要素 ・材料開発プロセスの中で、仮説検証やメカニズムの深堀をすることで、新たな気付き、発見が得られる ・国内にとどまらす、グローバル拠点でグローバルのOEMに対して、使われる材料を提供 ・残業時間~15H/月で、ワークライフバランスも取りやすく、若手からベテランまで持ち場立場で活躍できる
必要な経験・資格
必須要件
以下、すべての条件を満たす方 1. 樹脂材料に関する何らかの技術的知見・実務経験をお持ちの方 例) ┗メーカーでの材料開発のご経験 ┗樹脂系の生産技術(射出成形など)のご経験 ┗樹脂製品の品質保証・品質管理のご経験 ※材料開発の経験者だけでなく、現場でのご経験も歓迎します 2. 日常会話レベル以上の英語力(TOEIC470点以上目安) ※海外拠点からの情報収集など、英語でのコミュニケーションに抵抗がない方
歓迎要件
・甲種/乙4類危険物取扱者資格 ・英語能力(日常会話レベル) ・自動車製品の知識、評価技術のご知見 ・材料メーカー、分析メーカーでのご経験
求める人物像
・失敗を恐れず、何事にも前向きにチャレンジしてくれる方。自分で考え、PDCAを着実に回せる方 ・自身の強み、弱みを把握できていて、豊田合成に入ってやりたいことが明確な方
給与
月給:281,400円~ ※月額本給は経験を考慮の上決定します。 ※上記年収には、基本給・諸手当(残業手当等)・賞与などを含みます。
給与形態
月給制
昇給
1回
賞与
2回
諸手当
通勤手当、家族手当
雇用条件
雇用形態
正社員
勤務時間
フレックスタイム制
就業時間
8:30〜17:30
平均残業時間
月16時間
勤務地
備考
※一部勤務地によっては就業時間が8:30~17:15(休憩45分)となる場合があります。
転勤
場合によりあり
マイカー通勤
ー
休日・休暇
年間121日/(内訳)完全週休2日制(土日)、祝日、夏期休暇、年末年始、有給休暇、慶弔休暇、GW、夏期休暇、年末年始、有給休暇、慶弔休暇、育児休暇など
待遇・福利厚生
健康保険、雇用保険、労災保険、厚生年金 社員持株、健康管理センター、退職金積立年金、各種リゾート施設、医療施設等
教育・研修
新入社員教育、英語研修、中堅社員研修 、マネジメント研修、QC研修、TPS研修、技術者基礎教育
担当コンサルタントからのコメント
技術開発費は年間300億円。樹脂素材・高分子素材に関する材料技術及び樹脂成形技術に関して競合優位性を有しています。直近では、電気を通して形状が変形する「e-Rubber」の開発や、次世代半導体デバイスの開発に着手する など、自社の得意とする要素技術を武器に、付加価値の高い製品開発に力を入れ、自動車をはじめとした産業の発展に寄与しています。
会社概要
ご利用の流れ
お問い合わせ(転職支援のお申し込み ※無料)
この求人はアンドプロが採用企業からお預かりしている求人です。アンドプロ担当コンサルタントを通じて採用企業への応募手続きをとらせていただきます。
応募の意思が固まっていない場合も、こちらから、求人についてお問い合わせいただけます。
キャリアカウンセリング
弊社コンサルタントが、あなたの希望条件やこれまでのご経験を伺います。
(オンライン面談、またはお電話)
求人のご紹介
コンサルタントがあなたのスキルや人柄を分析して、ご希望に合う求人をご紹介します。企業の詳細情報についても、丁寧にご説明いたします。
ご応募
応募したい求人が決まりましたらコンサルタントにお伝えください。企業面談に向けた各種調整を実施します。給与などの条件交渉もお任せください。
書類選考・面接
履歴書・職務経歴書の作成、面接対策を入念に行います。応募企業に精通するコンサルタントが、企業の求める人物像・採用傾向を分析しながら各種サポートを実施します。
内定・アフターフォロー
内定おめでとうございます!
入社日調整・退職交渉などの入社前サポートや、定期的な状況確認などの入社後のアフターフォローもお任せください!
私たちのゴールは生涯に渡り、あなたのキャリアに寄り添い続けることです。