仕事内容
コアバンキングプロジェクトマネージャー/リーダーをご担当いただきます。 【具体的には】 ・将来的にはプロジェクトマネージャーを目指します ・オンボーディングはシステムおよび業務のキャッチアップを実施し、まずはプロジェクトリーダーを目指します ・各プロジェクトにおける、プロジェクトマネジメント・推進(顧客調整、要件調整、BP各社との調整、課題・進捗管理、成果物作成・レビューなど)を期待します 【ポジションの魅力】 ・プライムベンダーとして顧客と向き合い、業務、課題を理解した上で、最適なソリューションを企画・提案、実現します。金融サービスは欠かすことのできない社会インフラです。深い業務知識と先端的なシステム知識を修得・活用し、顧客のビジネスパートナーとして社会を支えます。 ・メガバンク、大手信託銀行、大手地方銀行などの幅広い顧客を担当します。プロジェクトによっては、オフショア開発、電通総研海外現法との協働を経験することが可能です。 ・他領域でも応用の利く会計やバンキングの金融業務知見の習得ができます。 【キャリアパス】 ・入社時点のご自身のスキル、ご要望も踏まえつつ、担当して頂くプロジェクト、ポジションを決定します。 ・経験を積むに従って、担当するシステム規模の拡大や業務分析等担当領域の拡大を目指していただきます。 ・将来的にはプロジェクトマネージャへのステップアップや業務スペシャリストとしてより専門的なスキルを修得頂くことが可能です。 【スキルアップのための支援】 全社的な技術研修、ビジネススキル研修だけではなく、事業部としても担当する業務領域の社外研修や、社外の交流について推奨しています。また、社内での自主的な勉強会を行っています。 システム開発管理は同社独自の開発方法論を整備運用していて、システム開発管理を体系的に理解することができます。
必要な経験・資格
必須要件
・システム開発リーダー、プロジェクトマネージメント
歓迎要件
・金融業務知識 ・基幹システム開発 ・生成AIを利用した開発 ・モダナイゼーション経験
求める人物像
・旺盛な学習意欲を持ち、年齢を問わず学習・経験を通して自らの成長を希求される方 ・誰とでも明るくコミュニケーションが取れる方 ・能動的に考え、行動することができる方 ・ドキュメンテーション能力、コミュニケーション能力をお持ちの方 ・顧客との折衝能力、会議ファシリテーション能力をお持ちの方
給与
給与形態
月給制
昇給
1回
賞与
2回
諸手当
通勤手当、時間外勤務手当、在宅勤務等補助手当、こども手当、前払い退職金制度(*) など (*コンサルタント職系統は、前払い退職金制度の適用はありません。)
雇用条件
雇用形態
正社員
勤務時間
フレックスタイム制
就業時間
9:30〜17:30
勤務地
転勤
場合によりあり
マイカー通勤
不可
休日・休暇
週休2日、祝日、年末年始(12月29日~1月3日)、有給休暇(入社日より付与、最高20日)、リサイクル有給休暇(60日まで積み立て可)、リフレッシュ休暇(5年毎)、慶事休暇、育児・介護休業制度 等
待遇・福利厚生
健康保険(電通健康保険組合)、雇用保険、労災保険、厚生年金 育児・介護短時間勤務制度、財形住宅融資、確定拠出年金、財形貯蓄、全国の契約施設、電通および電通健康保険組合の契約保養所、テニスコート・スポーツクラブ法人契約、在宅勤務制度、旅行補助、同好会補助、各種慶弔金 等
教育・研修
全社的な技術研修、ビジネススキル研修だけではなく担当する領域に関する研修受講資格取得の支援、また、社内での自主的な勉強会、検討会などを実施
担当コンサルタントからのコメント
メガバンクをはじめとする大手金融機関の基幹システムという、社会インフラを支える大規模プロジェクトにプライムベンダーとして最上流から携わることができる、非常にスケール感とやりがいの大きなポジションです。
会社概要
ご利用の流れ
お問い合わせ(転職支援のお申し込み ※無料)
この求人はアンドプロが採用企業からお預かりしている求人です。アンドプロ担当コンサルタントを通じて採用企業への応募手続きをとらせていただきます。
応募の意思が固まっていない場合も、こちらから、求人についてお問い合わせいただけます。
キャリアカウンセリング
弊社コンサルタントが、あなたの希望条件やこれまでのご経験を伺います。
(オンライン面談、またはお電話)
求人のご紹介
コンサルタントがあなたのスキルや人柄を分析して、ご希望に合う求人をご紹介します。企業の詳細情報についても、丁寧にご説明いたします。
ご応募
応募したい求人が決まりましたらコンサルタントにお伝えください。企業面談に向けた各種調整を実施します。給与などの条件交渉もお任せください。
書類選考・面接
履歴書・職務経歴書の作成、面接対策を入念に行います。応募企業に精通するコンサルタントが、企業の求める人物像・採用傾向を分析しながら各種サポートを実施します。
内定・アフターフォロー
内定おめでとうございます!
入社日調整・退職交渉などの入社前サポートや、定期的な状況確認などの入社後のアフターフォローもお任せください!
私たちのゴールは生涯に渡り、あなたのキャリアに寄り添い続けることです。