仕事内容
AIエンジニアとして、以下のミッションを自ら企画し手を動かしながらリードしていただきます。 1.LLM(Generative AI)を活用した機能の実装 ・最新のLLM(GPT, Gemini, Claude等)を活用した英語学習・採点・フィードバック機能の開発 ・プロンプトエンジニアリングによる精度向上や、 RAG(Retrieval-Augmented Generation)を用いたアーキテクチャの設計・実装 2.独自データを用いたモデルの最適化と品質評価 ・受検者や学習アプリ利用者の学習履歴や採点データ等の独自データセットを用いた、モデルのファインチューニングや学習用データの構築 ・ハルシネーションの抑制技術の実装 3.サービス開発チームとの協業 ・バックエンドエンジニアやデータエンジニアと連携し、AI機能をスケーラブルにWebサービスへ組み込むためのAPI設計と実装 4.AI活用の技術的リードと社内啓盟 ・最新のAI技術動向のキャッチアップと、それをビジネス活用へどう落とし込むかの提案(サービスへの導入のみならず、社内の業務効率向上目的での活用も含む)
必要な経験・資格
必須要件
※下記いずれか必須 ・LLM(生成AI)を活用したアプリケーションの開発経験:目安3年以上 ・高度なRAG構築や自然言語処理プロダクトの開発実務経験
歓迎要件
・AI/ML領域における開発組織のリード経験、および最新技術をビジネス応用へ自律的に提案・実装できるスキル ・ソフトウェア開発(Python等を用いたバックエンド・API開発)の総合的な実務経験:目安5年以上 ・機械学習モデルの社会実装、または自然言語処理(NLP)を用いたプロダクト開発経験:目安3年以上 ・最新の技術動向を精通していること。 ・大規模言語モデル(LLM)のファインチューニング実務経験 ・MLOps環境(学習パイプラインの構築やモデルの継続的デプロイメント)の構築・運用経験 ・AI/ML領域における論文発表経験、またはデータ分析コンペティション等での実績
求める人物像
・裁量を持って業務をしたい/経営に近い立場で業務をしたいとお考えの方 ・技術領域の幅を広くし、インフラエンジニアとしてアーキテクトを目指したい方
給与
・賞与6ヶ月分(標準賞与月数) ・賞与:年4回(5月、6月、11月、12月) ・昼食手当:24万円(2万円/月※月給に含む) ・交通費:月額5万円まで支給※部長代理は管理監督者扱いの為残業代の支給なし
給与形態
月給制
昇給
あり
賞与
4回
諸手当
通勤手当、扶養手当(1名につき11,000円~19,000円/月)、時間外手当 、食事手当
雇用条件
雇用形態
正社員
勤務時間
固定労働時間制
就業時間
9:30〜17:30
勤務地
転勤
なし
マイカー通勤
ー
休日・休暇
年間125日/(内訳)完全週休2日制(土日祝)、夏季休暇(6日)、年末年始(7日)、有給休暇など ※その他:年に5~10日程ほど、検定運営等に伴う休日出勤有(後日、振替休日を取得いただきます)
待遇・福利厚生
雇用保険、健康保険、厚生年金保険、介護保険、労災保険 定期健康診断、資格取得支援制度(資格取得奨励金)、財形制度、リフレッシュ休暇制度、家族検定料補助制度
教育・研修
OJT 他
担当コンサルタントからのコメント
年間450万人以上が受験する国内最大規模の英語検定データを基盤に、最先端の生成AI(LLM)技術を用いた新規サービス開発を技術リードとして牽引できる、社会的影響力とやりがいの大きなポジションです。公益財団法人としての安定性と、内製開発をスピード感をもって推進する環境が融合した組織で、ご自身の技術力を日本の教育DXへ役立てたい方におすすめです。
会社概要
ご利用の流れ
お問い合わせ(転職支援のお申し込み ※無料)
この求人はアンドプロが採用企業からお預かりしている求人です。アンドプロ担当コンサルタントを通じて採用企業への応募手続きをとらせていただきます。
応募の意思が固まっていない場合も、こちらから、求人についてお問い合わせいただけます。
キャリアカウンセリング
弊社コンサルタントが、あなたの希望条件やこれまでのご経験を伺います。
(オンライン面談、またはお電話)
求人のご紹介
コンサルタントがあなたのスキルや人柄を分析して、ご希望に合う求人をご紹介します。企業の詳細情報についても、丁寧にご説明いたします。
ご応募
応募したい求人が決まりましたらコンサルタントにお伝えください。企業面談に向けた各種調整を実施します。給与などの条件交渉もお任せください。
書類選考・面接
履歴書・職務経歴書の作成、面接対策を入念に行います。応募企業に精通するコンサルタントが、企業の求める人物像・採用傾向を分析しながら各種サポートを実施します。
内定・アフターフォロー
内定おめでとうございます!
入社日調整・退職交渉などの入社前サポートや、定期的な状況確認などの入社後のアフターフォローもお任せください!
私たちのゴールは生涯に渡り、あなたのキャリアに寄り添い続けることです。