仕事内容

■同社にて下記業務を担当していただきます。【具体的には】仕事内容・各部署のニーズをヒアリングし、要望や運用方法を把握・現地状況を確認し、データと想像力で基本仕様を具体化・ゼネコン・サブコン・地元業者などを比較検討し、最適な業者を選定・発注・発注後、設計事務所・ゼネコン・サブコンとの調整を実施・施工監理（安全・品質・社内調整・予算・日程）を施主の立場で遂行 ■役割・特徴・工場稼働を支える縁の下の力持ち的存在・社内インフラ整備と効率的な運営を支える重要なポジション・多くの部署と連携し、プロジェクトを成功に導くやりがい・社内外との折衝や法知識も必要で業務は多岐にわたる・プロジェクトを形に残す達成感を得られる業務・建物・原動力設備の上流部分に深く関わり、アイデアを仕様に反映 ■キャリアパス・施設技術Grと動力技術Grで幅広い分野に挑戦可能・最初は一分野で経験を積み、希望に応じて異動でスキル拡大・ジェネラリストとして総合的な判断力を養成 ■働き方の特徴・自分の都合で仕事の計画を立てられる柔軟性・工場停止時のみ工事可能なため休日出勤あり（代休・有給取得可能）・連休出勤時は平日に連休を取得するなど調整可能

必要な経験・資格

必須要件

※いずれかの経験をお持ちの方・工場インフラ・建築・設備管理・施工監理の経験

歓迎要件

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給与

年収350万円～650万円

月給 219,880円〜 330,830円

給与形態

月給制

昇給

1回

賞与

2回

諸手当

通勤手当、家族手当、時間外手当、食事手当

雇用条件

雇用形態

正社員

勤務時間

フレックスタイム制

就業時間

8:00〜16:45

勤務地

大分県

転勤

場合によりあり

マイカー通勤

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休日・休暇

年間121日／（内訳）完全週休二日制土曜日曜、夏季休暇、年末年始、有給休暇、産前産後休暇、育児休暇、介護休暇

年間休日120日以上

待遇・福利厚生

健康保険、雇用保険、労災保険、厚生年金寮・社宅、退職金、財形貯蓄、共済会制度、自動車・住宅購入資金貸付制度、確定拠出年金制度、出産・育児支援制度

教育・研修

資格取得支援制度、研修支援制度、継続雇用制度(再雇用)、継続雇用制度(勤務延長)

退職金制度

会社概要

会社名

九州から世界へ。小型化＆軽量化に挑む軽自動車メーカー

平均年齢

38歳

事業内容・沿革

■自動車および部品の開発・製造・販売・修理　等

企業の特徴

【概要・特徴】日系大手自動車メーカーのグループ最大規模の生産工場。グループ全体の小型車や商用車などの約8割を生産し、全国へ製品を供給しています。【技術力】＜車両工場＞工場内で金型製作から保守まで行い、要望を即時に反映可能です。高速プレス設備の導入やロボットによる精密溶接、環境負荷を抑えた水性塗装など、世界トップレベルの技術を有しています。＜エンジン工場＞最新技術と熟練の技を組み合わせ、短納期かつ高品質な金型開発を実現しています。全自動工作機を用い、極めて高い精度で部品加工を行う技術力を有しています。【注力分野】人手不足などの課題解決のため、DX推進に注力しています。自動化ツールや生成AIを活用した業務効率化、画像認識による内製AIモデルの開発に取り組んでいます。また、デジタル技術で社内情報を集約・分析し、意思決定の迅速化と現場改革を進めています。