仕事内容
顧客の現場に入り込み、熟練者が持つ暗黙知や技術ノウハウを可視化・体系化し、デジタル資産として定着させるコンサルティング業務を担当いただきます。単なる資料化ではなく、「現場で使われ続ける仕組み」までを設計・実行します。プリセールスからプロジェクト推進、運用定着までを一貫して担い、同社エンジニアや関連組織と連携し、顧客の中長期的な技術力・競争力維持を支援します。 【具体的には】 ・プリセールス業務(サービスエンハンス、企画・提案、プロジェクト体制構築) └ 顧客課題を顕在化し、技能伝承サービスとして何を・どこまで・どう進めるかを構想しプロジェクト化します。 ・プロジェクトマネジメント業務(計画策定、進捗・品質・コスト管理、完了までの推進) └ 数カ月~1年以上にわたる案件を主導し、QCDを意識しながら現場・関係部門を巻き込んで推進します。 ・技術領域の資産化(業務・既存資産調査、過去トラブル分析、抜け漏れ補完) └ 作業標準書・図面・不具合履歴などを整理し、技術情報の属人化や不足部分を補いながら再構築します。 ・技能領域の資産化(暗黙知の抽出・特定、形式知化) └ 熟練者へのインタビューや現場観察を通じて、判断基準や作業の勘所を言語化・体系化します。 ・活用の仕組化(資産のデジタル化、運用支援) └ 作成した資産が現場で使われ続けるよう、デジタル化や更新ルール設計などを支援します。 【魅力】 ・熟練者の知見を次世代へ残すという社会的意義の高い仕事である点 ・顧客の現場に深く入り込み、成果が目に見える形で残るため、達成感を得やすい点 ・エンジニアリングとコンサルティングの両軸で専門性を広げ、長期的なキャリア形成ができる点 ・注力プロジェクトの一員として、同社内のコンサルタントと連携し、ビジネス拡大を推進する実感を得られる点
必要な経験・資格
必須要件
以下全てのご経験をお持ちの方 ・設計(機械・電気・工程設計)、生産技術、品質、保全など、製品や工程の成立性に直接関わる業務経験を10年以上有していること ※ 量産立上げ、サプライヤ対応などを自ら主担当としての経験 ・期間半年以上、チーム10~30名程度の業務改善・立上げ・品質対応などを主導または中核メンバーとして推進した経験 ※計画立案、進捗管理、課題管理、QCDを意識した業務遂行 ・顧客や社内関係者へのインタビューを通じて課題を整理し、実プロジェクトを複数受注または社内プロジェクト化をした実績 ※営業専任経験は不要。技術提案、改善提案、上申資料作成などの経験を重視 ※設計・製造、人事・教育部門の責任者などへの説明を行い、投資対効果、リスク、期待成果を整理して合意形成を行った経験も含む
歓迎要件
・技能教育、OJT設計、作業標準整備、技術文書作成などに関わった経験がある方 ・FMEA、過去トラブル分析、スキルマップ作成、業務フロー整理などの経験がある方 ・ナレッジ管理ツールや業務可視化ツールを用いた改善経験がある方 ・顧客向け提案書・報告書作成、説明経験がある方 ・英語を用いた技術資料の読解・作成、または海外拠点とのやり取り経験がある方 ・AI活用における業務適用検討・PoC経験がある方
求める人物像
・同社理念体系に共感いただける方 ・ビジョンマッチングに本気で向き合いたい方 ・チームで働く上で適切なコミュニケーションがとれる方
給与
月給:70.8万円~109.2万円
給与形態
月給制
昇給
2回
賞与
2回
諸手当
通勤手当(上限8万円/月)、在宅勤務手当(終日在宅勤務した日は、200円/日支給)、時間外勤務手当(残業代は100%支給)、役職手当(チームリーダー2万円/月、グループマネージャー5万円/月支給)、業務関連資格手当 など
雇用条件
雇用形態
正社員
勤務時間
フレックスタイム制
就業時間
9:00〜18:00
平均残業時間
月14時間
勤務地
備考
※就業時間は顧客先に準じます
転勤
あり
マイカー通勤
ー
休日・休暇
年間123日/(内訳)週休2日制(土日祝)※顧客のカレンダーに準じる、年次有給休暇(入社時に会社が定める日数を付与)、ライフイベントに合わせた特別有給休暇(例)結婚休暇(5日間)、配偶者出産休暇(2日間)、ドナー休暇(1年に5日間)、妊活支援休暇(1年に5日間)
待遇・福利厚生
健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険 財形貯蓄制度、団体保険制度、副業制度、産前産後休暇制度、育児休暇制度、介護休暇制度、資格取得報奨金制度、結婚祝い金制度、出産祝い金制度、健康保険組合福利厚生サービス など
教育・研修
資格取得報奨制度、業務関連資格手当 など
担当コンサルタントからのコメント
先端テクノロジーとエンジニアリングを駆使し、日本の産業課題を解決に導くグローバルなコンサルティングファームです。大手メーカーを中心とした最先端プロジェクトに参画でき、専門性を高めながらキャリアの選択肢を広げられます。自身のスキルを活かし、社会の変革に貢献したい方におすすめです。
会社概要
ご利用の流れ
お問い合わせ(転職支援のお申し込み ※無料)
この求人はアンドプロが採用企業からお預かりしている求人です。アンドプロ担当コンサルタントを通じて採用企業への応募手続きをとらせていただきます。
応募の意思が固まっていない場合も、こちらから、求人についてお問い合わせいただけます。
キャリアカウンセリング
弊社コンサルタントが、あなたの希望条件やこれまでのご経験を伺います。
(オンライン面談、またはお電話)
求人のご紹介
コンサルタントがあなたのスキルや人柄を分析して、ご希望に合う求人をご紹介します。企業の詳細情報についても、丁寧にご説明いたします。
ご応募
応募したい求人が決まりましたらコンサルタントにお伝えください。企業面談に向けた各種調整を実施します。給与などの条件交渉もお任せください。
書類選考・面接
履歴書・職務経歴書の作成、面接対策を入念に行います。応募企業に精通するコンサルタントが、企業の求める人物像・採用傾向を分析しながら各種サポートを実施します。
内定・アフターフォロー
内定おめでとうございます!
入社日調整・退職交渉などの入社前サポートや、定期的な状況確認などの入社後のアフターフォローもお任せください!
私たちのゴールは生涯に渡り、あなたのキャリアに寄り添い続けることです。