仕事内容
■海外拠点を含む同社基幹システムの企画・維持業務を担当していただきます。 【具体的には】 ・各利用者の困りごとをヒアリングし、システム改修のための要件整理と開発ベンダーへのブリッジ役を担う。 また、これらを通じて複数あるシステムの役割と特性を理解すると共に、今後の困りごとに対して提案を行う。 ・住友電工グループの各種ITインフラ・同部門のITインフラを理解して、ソフト面だけでなくハード面でのソリューションの提案を行う。 ・上記の各種提案やIT化推進におけるプロジェクト管理を行う。 補足:要求が英語の場合もあります(海外顧客/海外製造拠点等) ・社内各業務のシステムに関わる(対象業務:販売、購買、生産管理、製造管理、在庫管理、設計・原価管理等、品質管理) 【入社後お任せしたい業務】 基幹システムの利用者からの改善要望のヒアリングや要件を整理(企画)し、システム開発部隊と協業しながら、IT化推進をお願いいたします。 また、システムの利用有無に関わらず、DX推進のための提案なども実施いただきます。 【キャリアプラン】 入社後~1年:小規模案件を担当していただき、業務の理解をしていただく。 1年~3年:中規模案件を担当していただき、各部門のステークホルダーを把握するとともに、今後の業務推進に活かしていく。 複数のPJ案件を通じて、最終的には事業およびIT部門の業務全体を把握し、IT化推進全般を任せられるようになっていただくことが求められます。
必要な経験・資格
必須要件
※下記全て必須 ・システム企画・設計・PJ管理の経験者 (システム構築全般の経験のある方、ベンダーコントロールが主の方歓迎です。PJの大小は問いません) ・英語(日常会話ができるレベル)※英文メール作成、仕様書の読解
歓迎要件
・Web系システム開発知識 Java/RDBMS(PostgreSQL等) ・ITインフラ知識 サーバーやネットワークの導入・維持管理、仮想化技術(VMWare) ・情報セキュリティに関する知識 アカウント管理、ウィルス対策、暗号化、セキュリティインシデント管理など
給与
※月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
給与形態
月給制
昇給
1回
賞与
2回
諸手当
通勤手当、残業手当、家族手当(1人目:月1万5800円/2人目:月2万1000円/3人目以上:月2万6200円)、家賃補助手当(賃貸住宅の家賃の半額補助、上限あり)※単身の場合:月3万円、同居の家族がいる場合:月6万円、食事手当165円/日
雇用条件
雇用形態
正社員
勤務時間
固定労働時間制
就業時間
8:30〜17:15
勤務地
備考
転勤:当面なし キャリア形成を目的としたジョブローテーションや将来的な勤務地変更の可能性はありますが、基本的には滋賀県での勤務となります。
転勤
場合によりあり
マイカー通勤
可
休日・休暇
年間122日/(内訳)完全週休2日制(休日は土日のみ)、夏季休暇、年末年始、有給休暇、慶事休暇、育児休暇
待遇・福利厚生
健康保険、雇用保険、労災保険、厚生年金 時短制度、出産・育児支援制度、U・Iターン支援(一部従業員利用可)、継続雇用制度(再雇用)、社員食堂・食事補助、従業員専用駐車場あり、退職金、WELBOX「全国3千か所の保養施設利用等」、確定拠出年金制度、カフェテリアプラン 等
教育・研修
OJT研修
担当コンサルタントからのコメント
住友電気工業100%出資の盤石な経営基盤のもと、海外拠点を含む基幹システムの企画やDX推進に携わることができます。ITの専門知識と英語力を活かし、事業全体の最適化を主導するやりがいのある職務です。年間休日122日、手厚い家賃補助や家族手当など、大手グループならではの充実した福利厚生も完備されています。
会社概要
ご利用の流れ
お問い合わせ(転職支援のお申し込み ※無料)
この求人はアンドプロが採用企業からお預かりしている求人です。アンドプロ担当コンサルタントを通じて採用企業への応募手続きをとらせていただきます。
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キャリアカウンセリング
弊社コンサルタントが、あなたの希望条件やこれまでのご経験を伺います。
(オンライン面談、またはお電話)
求人のご紹介
コンサルタントがあなたのスキルや人柄を分析して、ご希望に合う求人をご紹介します。企業の詳細情報についても、丁寧にご説明いたします。
ご応募
応募したい求人が決まりましたらコンサルタントにお伝えください。企業面談に向けた各種調整を実施します。給与などの条件交渉もお任せください。
書類選考・面接
履歴書・職務経歴書の作成、面接対策を入念に行います。応募企業に精通するコンサルタントが、企業の求める人物像・採用傾向を分析しながら各種サポートを実施します。
内定・アフターフォロー
内定おめでとうございます!
入社日調整・退職交渉などの入社前サポートや、定期的な状況確認などの入社後のアフターフォローもお任せください!
私たちのゴールは生涯に渡り、あなたのキャリアに寄り添い続けることです。