仕事内容

■同社の二輪車、空調機向け熱交換器の生産拠点である秦野製作所の調達業務をご担当いただきます。【具体的には】・新規立ち上げ部品の生産準備・開発段階からの発注先戦略立案と発注先・価格決定・仕入先とともに原価低減・調達戦略とサプライチェーンの弱点強化・部品供給問題への対応（BCP）・新規サプライヤーの開拓・選定・海外拠点の調達機能の業務支援（原価低減活動・現地調達比率の向上） ※プレス品や樹脂成型品などを中心に10社程度をご担当いただきます【働き方】平均年齢41歳、平均勤続年数17年超（2024年3月時点）と、定着率の高い職場環境が特長です。年間休日は121日（2024年度実績）で、フレックスタイム制度（コアタイム無し）も導入されており、柔軟な働き方を実現しています。ワークライフバランスを重視し、社員が安心して長く働ける環境づくりに注力。一人ひとりが能力を最大限に発揮できる体制が整っています。

必要な経験・資格

必須要件

・自動車業界での調達業務経験

歓迎要件

・モータや熱交換器（ラジエータやオイルクーラなど）に関する知見・自動車部品、建設機械部品に関する知見・グローバル調達の実務経験（海外サプライヤー開拓や取引経験）

求める人物像

・他部署との連携やコミュニケーションを前向きに楽しめる方・新しいことにも積極的にチャレンジし、自ら行動を起こせる方

給与

年収500万円～700万円

給与形態

月給制

昇給

1回

賞与

2回

諸手当

通勤手当、住宅手当、家族手当、

雇用条件

雇用形態

正社員

勤務時間

フレックスタイム制

就業時間

8:30〜17:15

平均残業時間

月20時間

勤務地

〒2570031 神奈川県秦野市曽屋937 最寄り駅：秦野（小田急小田原線）バス10分

備考

転勤は当面なし

転勤

なし

マイカー通勤

ー

休日・休暇

年間121日／（内訳）週休2日制、夏期休暇、年末年始、有給休暇、慶弔休暇、特別休暇、バースデー休暇 ※GW、夏季、年末年始休暇各7日～10日程度

年間休日120日以上

待遇・福利厚生

健康保険、雇用保険、労災保険、厚生年金寮・社宅、財形貯蓄、社員持株、保養所、企業年金

教育・研修

階層別教育、階層別職能教育、職能別教育、OJT、通信教育

退職金制度

担当コンサルタントからのコメント

開発段階からの戦略立案や海外拠点の支援など、調達のプロとして一段上の視座で経験を積みたい方や、充実した福利厚生のもとで腰を据えてキャリアを築きたい方に最適な環境です。

会社概要

会社名

株式会社ティラド

所在地

〒1510053 東京都渋谷区代々木3丁目25番3号

設立

1936年10月

代表者

代表取締役　社長執行役員宮﨑　富夫

資本金

8,570百万円

上場・非上場

東証プライム

従業員数

1,531人（2025年3月現在）

平均年齢

41歳

事業内容・沿革

【事業内容】 ■熱交換器の開発・製造・販売（自動車・二輪車向け） ■建設・産業・農業機械用熱交換器（ラジエータなど） ■燃料電池システム用熱交換器（汎用性の高い製品） ■冷熱機器用熱交換器の供給（産業用・家庭用）【沿革】・1936年：東洋ラジエーター株式会社設立・1969年：東京証券取引所第1部銘柄上場・1988年：米国ケンタッキー州にT.RAD North America Inc. 設立・2005年：株式会社ティラドへ社名変更・2008年：P.T. T.RAD Indonesia設立。ロシアにTRM LLCを設立・2017年：中国・江蘇省に東洋（常熟）熱交換器研発中心有限公司を設立。ドイツにT.RAD Sales Europe GmbHを設立・2018年：合弁会社株式会社ティラドコネクトを設立・2022年：東京証券取引所の市場再編に伴い東証プライム市場へ移行

企業の特徴

【概要・特徴】 1936年創業の独立系熱交換器メーカー。自動車、建設・産業機械、空調機器など幅広い分野に製品を供給しています。特に建設機械や二輪車向けで高いシェアを持ち、世界5極体制によるグローバル展開を推進。顧客は大手自動車・建機メーカーが中心で、安定した売上基盤を確立しています。長年の技術蓄積に基づく高性能・高耐久な製品が強みです。【製品】自動車分野ではラジエーターやオイルクーラー、バッテリー冷却器など幅広く手がけ、電動車両向け製品にも注力しています。建設・産業機械分野では、パワーショベルやブルドーザー、農業機械、列車、船舶向けの熱交換器で高い市場シェアを誇ります。特に二輪車用熱交換器は、世界の水冷二輪市場で半数以上のシェアを占め、デファクトスタンダードの地位を確立。空調分野ではエアコンや給湯機、自動販売機向けなど多様な製品を展開しています。【海外展開】グローバル展開を積極的に進めており、国内外に生産・販売拠点を有しています。米国（T.RAD North America, Inc.）、タイ（TORC Co., Ltd.）、インド（TATA Toyo Radiator Ltd.）などに子会社・合弁会社を設立し、世界5極（北米、欧州、アジア、中国、日本）体制を確立。地域ごとのニーズに応じた製品供給と技術対応を実現しています。グループ全体の従業員数は4,000名を超え、活躍のフィールドは世界中に広がっています。

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