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電動キックボード・電動キックボードの日系シェアリングサービス企業

リペアオペレーションリーダー

情報確認日 2026年7月15日

職種/業界
サービスエンジニア / 自動車(四輪・二輪)
年収
600万円~800万円
勤務地
大阪府

【リペアオペレーションリーダー】電動キックボード・電動キックボードの日系シェアリングサービス企業(大阪府)の求人情報

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募集要項

仕事内容

■リペアメンテナンスチームの一員として、同社のサービスの根幹を支える機体の日々のリペアメンテナンスを運用いただきます。エリア内の各倉庫の管理者、整備士、および外部ベンダーを含むチーム全体を統括し、指導・育成、評価、採用などを担当していただきます。 【具体的には】 ・倉庫運営全般の統括:管轄エリア内の倉庫の運営を統括し、整備の現場を指揮監督する ・メンバーマネジメント:エリア内の整備士、管理者を含むチームメンバーのマネジメント、育成、評価、採用などの担当 ・関係部署との連携:企画チーム、品質管理チーム、外部ベンダーなどと連携し、円滑なオペレーションの実現を図る ・課題解決:オペレーション上の課題を分析し、改善策を立案、実行することで、サービス品質向上を図る ・プロセス改善:業務フローの改善、標準化、効率化を推進し、生産性向上を図る ・安全管理:倉庫内における安全衛生管理を徹底し、事故防止に努める 【魅力】 ・社会的に影響力のある電動マイクロモビリティのシェアリングという拡大成長期の事業に携わることができます ・リペアメンテナンスを通じて、ユーザー体験の安全性、快適性の向上に貢献することができます

必要な経験・資格

必須要件

※下記いずれも必須 ■整備、メンテナンス、製造、物流、小売、サービス業など業界を問わず、オペレーションに関する経験として下記のいずれかの経験 ・品質、コスト、生産力の観点でオペレーションの現場を管理した経験 ・組織のマネジメント経験 ・外部ベンダーのマネジメント経験 ■オペレーション全体を見渡し、課題を分析し、有効な解決策を実行できるスキル ■現場および現物を重視し、電動キックボードや電動アシスト自転車の構造、整備手順、および関連する技術的知識を深く理解できること

歓迎要件

・二輪車両、四輪車両、または電子機器の整備や製造に関わった経験 ・機械、電気回路設計、制御ソフトウェア関連の知識

求める人物像

・同社の事業、ミッションに共感できる方 ・世の中の移動の課題を解決し、人々の生活を豊かにしたいとお考えの方 ・ベンチャースピリットを持ち、積極的に仕事に取り組める方 ・短期間で成長したい、向上心をお持ちの方

給与

年収600万円~800万円

給与形態

年俸制

昇給

あり

賞与

なし

諸手当

通勤手当、厚生年金基金

雇用条件

雇用形態

正社員

勤務時間

フレックスタイム制

就業時間

10:00〜19:00

勤務地

大阪府

転勤

場合によりあり

マイカー通勤

休日・休暇

年間122日、完全週休2日制(休日は土日祝日)、夏季休暇、年末年始休暇 年間有給休暇10日~20日(下限日数は、入社半年経過後の付与日数となります)

完全週休2日制
土日休み
年間休日120日以上

待遇・福利厚生

健康保険、雇用保険、労災保険、厚生年金 入社時有休付与、モバイル・PC支給、自社サービス利用補助、団体保険、健康診断・インフルエンザ予防接種費用負担

会社概要

会社名
電動キックボード・電動キックボードの日系シェアリングサービス企業
事業内容・沿革
■電動キックボードや電動アシスト自転車などのシェアリングサービスの提供
企業の特徴
【概要・特徴】 電動キックボード等のシェアリング事業を行う企業。 電動キックボードと電動アシスト自転車を用いたシェアリングサービスを展開しています。 街づくり団体や地域との協力・協業にも取り組んでいます。 資金調達の実施により、事業の拡大をさらに加速させていく方針です。 【サービスについて】 車体は自社開発を行なっており、スマートフォンのアプリと連携。 位置情報や利用状況をリアルタイムで提供しています。 将来的には高齢者向けの四輪モビリティなどのさまざまな電動マイクロモビリティの車両を導入する予定です。 【安全対策】 実証実験の計画が産業競争力強化法に基づく新規事業特例制度に認証され、電動キックボードのヘルメット任意着用での公道走行が可能になりました。 また、さまざまな状況下での実証実験を重ねるなど、交通ルールの啓発や安全対策にも注力しています。

ご利用の流れ

1

お問い合わせ(転職支援のお申し込み ※無料)

この求人はアンドプロが採用企業からお預かりしている求人です。アンドプロ担当コンサルタントを通じて採用企業への応募手続きをとらせていただきます。

応募の意思が固まっていない場合も、こちらから、求人についてお問い合わせいただけます。

2

キャリアカウンセリング

弊社コンサルタントが、あなたの希望条件やこれまでのご経験を伺います。
(オンライン面談、またはお電話)

3

求人のご紹介

コンサルタントがあなたのスキルや人柄を分析して、ご希望に合う求人をご紹介します。企業の詳細情報についても、丁寧にご説明いたします。

4

ご応募

応募したい求人が決まりましたらコンサルタントにお伝えください。企業面談に向けた各種調整を実施します。給与などの条件交渉もお任せください。

5

書類選考・面接

履歴書・職務経歴書の作成、面接対策を入念に行います。応募企業に精通するコンサルタントが、企業の求める人物像・採用傾向を分析しながら各種サポートを実施します。

内定・アフターフォロー

内定おめでとうございます!
入社日調整・退職交渉などの入社前サポートや、定期的な状況確認などの入社後のアフターフォローもお任せください!

私たちのゴールは生涯に渡り、あなたのキャリアに寄り添い続けることです。

目次

仕事内容
必要な経験・資格
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