仕事内容
建設DX導入支援コンサルタントとして、同社の中核事業である施工管理プラットフォーム「ANDPAD」を通じたICT導入支援をご担当いただきます。 【具体的には】 ・施工現場の商慣習や既存ワークフローを構造的に把握し、ICT化に向けた最適なオンボーディング計画を立案 ・スムーズなサービス導入から実運用に向けたコンサルティング(経営層との導入キックオフ、現場向け利用説明会の実施) ・大手ゼネコンや工務店等の重要顧客に対し、決裁フローを紐解いた継続的なプロダクト活用シナリオの設計 ・アカウントマネージャーと連携した、大規模プロジェクトにおけるDX推進体制の構築および支援 ・現場のフィードバックから真のニーズを抽出し、プロダクト開発部門へ新機能や改修案をフィードバック 《ポイント》 ・顧客にANDPADの価値を最大限に感じていただき、継続的にご利用いただくことで課題解決に繋げていただくことがミッションです。 ・顧客のビジネス/ゴールを構造的に正しく理解し、高いテクニカルスキルを発揮することで、ミッションを実現いただきます。 《「現場理解」と「経営課題」を繋ぐ言語化能力》 同社は「現場を大事にする」社風を徹底しています。特に施工管理経験者の場合、現場の「共通言語」がわかることは大きな武器になります。
必要な経験・資格
必須要件
建設業界での営業経験をお持ちの方 ※これまでゼネコン、サブコン、設備建材メーカー、専門工事会社、ハウスメーカー、インフラ等、建築関係の幅広い業界での営業経験者が活躍されております。
歓迎要件
■下記いずれかのご経験をお持ちの方 ・何らかの施工管理業務の実務経験が2年程度ある方 ※建築・設備不問 ・エンタープライズ領域やIT企業での営業・カスタマーサクセス/ソリューション提案経験がある方 ・スタートアップ/ベンチャーでの就業経験がある方
求める人物像
■自身の業務範囲を特定せず、グロースマインドセットで積極的に挑戦できる方 ■常に顧客やユーザー起点で思考し、推進できる方 ■未知の領域に対して興味関心を持ち、能動的な活動によって機会創出ができる方
給与
※固定時間外労働手当 月45時間分を含む ※諸手当、福利厚生は雇用形態等諸条件により、適用外の場合がございます。詳しくはコンサルタントまでお問い合わせ下さい。
給与形態
月給制
昇給
2回
賞与
2回
諸手当
通勤交通費支給(月上限3万円まで)/リモートワーク手当(一時金:20,000円、5,000円/月)/出張手当/近隣住宅手当/結婚・出産祝い金等
雇用条件
雇用形態
正社員
勤務時間
フレックスタイム制
就業時間
10:00〜19:00
勤務地
転勤
場合によりあり
マイカー通勤
ー
休日・休暇
完全週休2日制(土日祝)/年次有給休暇(入社6カ月経過後付与)/入社時特別有給休暇(入社時に3日間付与)/夏季・年末年始休暇/子の看護・介護休暇/慶弔休暇/出産・育児休暇
待遇・福利厚生
健康保険、雇用保険、労災保険、厚生年金
教育・研修
オフィス内カフェ(社員価格にて提供/東京本社のみ)/オフィスコンビニ(拠点による)/インフルエンザ予防接種費用負担(扶養家族も可)/書籍購入補助制度/従業員持株会(奨励金あり)等
担当コンサルタントからのコメント
■顧客の経営課題に深く入り込み、業界シェアNo.1のSaaSを軸とした 戦略的な導入支援とオンボーディングを通じて、 事業成長に直結するダイレクトなインパクトを実感できます。 ■「既に出来上がった事業ではなく、発展途上の事業に携わりたい」「単なるオペレーションではなく、手触り感のある本質的な課題解決がしたい」という志向をお持ちの方に最適なポジションです
会社概要
ご利用の流れ
お問い合わせ(転職支援のお申し込み ※無料)
この求人はアンドプロが採用企業からお預かりしている求人です。アンドプロ担当コンサルタントを通じて採用企業への応募手続きをとらせていただきます。
応募の意思が固まっていない場合も、こちらから、求人についてお問い合わせいただけます。
キャリアカウンセリング
弊社コンサルタントが、あなたの希望条件やこれまでのご経験を伺います。
(オンライン面談、またはお電話)
求人のご紹介
コンサルタントがあなたのスキルや人柄を分析して、ご希望に合う求人をご紹介します。企業の詳細情報についても、丁寧にご説明いたします。
ご応募
応募したい求人が決まりましたらコンサルタントにお伝えください。企業面談に向けた各種調整を実施します。給与などの条件交渉もお任せください。
書類選考・面接
履歴書・職務経歴書の作成、面接対策を入念に行います。応募企業に精通するコンサルタントが、企業の求める人物像・採用傾向を分析しながら各種サポートを実施します。
内定・アフターフォロー
内定おめでとうございます!
入社日調整・退職交渉などの入社前サポートや、定期的な状況確認などの入社後のアフターフォローもお任せください!
私たちのゴールは生涯に渡り、あなたのキャリアに寄り添い続けることです。