仕事内容
■同社の特装車事業部にて、人事労務及び総務業務における統括、マネジメント業務を行っていただきます。 【具体的には】 ・人事考課、予算管理等、重要データ取扱い ・従業員事務対応、各種調整業務 【組織】 総務部では現在5～6名の社員が活躍しています。総務・人事業務を幅広くご対応頂きます。 【キャリア】 職種自体の変更はありませんが、将来的には他拠点に転勤いただき、別拠点や工場人事などを経験いただきキャリアを積んでいただく想定です。
必要な経験・資格
必須要件
人事･総務に関するご経験
給与
※経験・能力等を考慮の上、同社規定により決定します。※年収は主に賞与額により変動します。 モデル年収：30歳560～670万円（25年度賃金 大卒、扶養家族あり、残業月20h想定）
給与形態
月給制
昇給
1回
賞与
2回
諸手当
通勤手当（会社規定に基づき支給）、家族手当（月23,100円※但し、管理職の場合は対象外）、住宅手当、時間外手当 ※各手当について支給条件が有る場合があります。コンサルタントへご確認ください。
雇用条件
雇用形態
正社員
勤務時間
フレックスタイム制
就業時間
9:00〜17:30
勤務地
備考
■転勤：当面なし（将来的には全国拠点への転勤の可能性あり）
転勤
場合によりあり
マイカー通勤
ー
休日・休暇
年間126日／（内訳）完全週休2日制（土日祝）、年末年始休暇、GW、夏季休暇、リフレッシュ休暇、計画休暇、慶弔休暇、有給休暇（入社半年経過後12日～最高24日※最高44日まで積み増し可・下限日数は、入社半年経過後の付与日数）
待遇・福利厚生
健康保険、雇用保険、労災保険、厚生年金 寮・社宅、退職金制度、厚生年金基金、確定拠出年金制度、財形貯蓄、住宅財形融資、持株会、保養所、カフェテリアポイント制度、継続雇用制度（勤務延長） 等
教育・研修
約300コースの通信教育サポート制度、挙手選択型オープンセミナー、他各種階層別、職種別研修
担当コンサルタントからのコメント
プライム上場、創業100年以上の歴史を持つ、社会インフラに不可欠な輸送機器の設計～販売を行うメーカーです。特に、特装車（ダンプトラック、ゴミ収集車）は国内トップクラスのシェアを誇っており、2025年には過去最高収益を記録しました。インフラ系メーカーとしての安定性と、社会から必要とされる技術力の高さにより、今もなお成長している大手老舗メーカーです。
会社概要
ご利用の流れ
お問い合わせ（転職支援のお申し込み ※無料）
この求人はアンドプロが採用企業からお預かりしている求人です。アンドプロ担当コンサルタントを通じて採用企業への応募手続きをとらせていただきます。
応募の意思が固まっていない場合も、こちらから、求人についてお問い合わせいただけます。
キャリアカウンセリング
弊社コンサルタントが、あなたの希望条件やこれまでのご経験を伺います。
（オンライン面談、またはお電話）
求人のご紹介
コンサルタントがあなたのスキルや人柄を分析して、ご希望に合う求人をご紹介します。企業の詳細情報についても、丁寧にご説明いたします。
ご応募
応募したい求人が決まりましたらコンサルタントにお伝えください。企業面談に向けた各種調整を実施します。給与などの条件交渉もお任せください。
書類選考・面接
履歴書・職務経歴書の作成、面接対策を入念に行います。応募企業に精通するコンサルタントが、企業の求める人物像・採用傾向を分析しながら各種サポートを実施します。
内定・アフターフォロー
内定おめでとうございます！
入社日調整・退職交渉などの入社前サポートや、定期的な状況確認などの入社後のアフターフォローもお任せください！
私たちのゴールは生涯に渡り、あなたのキャリアに寄り添い続けることです。