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株式会社マリモ

人事/労務担当

【広島県広島市】

情報確認日 2026年9月1日

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職種/業界
労務・給与 / ディベロッパー
年収
380万円~600万円
勤務地
広島県広島市西区

【人事/労務担当】株式会社マリモ(広島県広島市西区)の求人情報

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募集要項

仕事内容

同社グループの人事管理業務として、従業員が安心して働けるための組織づくりと環境づくりに向けて、人事部門での労務業務のお仕事をお任せします。 【具体的には】※ご経験により業務をアサインします。 ・給与計算・入退社手続き・衛生管理 ・社会保険に関する手続き ・人事データ管理、運用 ・人事規程の運用 ・人事制度の運用等、ご経験によりお任せいたします。 【勤務時間】 8:45~17:45 ※休憩1時間 ※時差勤務制度(10日/月)あり:コアタイム(10:30~16:30)、フレキシブルタイム(7:30~10:30/16:30~19:30)

必要な経験・資格

必須要件

■人事労務担当として5年以上のご経験のある方

給与

年収380万円~600万円

月給 28万円 〜 40万円 ・経験、前職の給与を最大限考慮の上、優遇いたします。

給与形態

月給制

昇給

2回

賞与

2回

諸手当

通勤手当、子育て手当(中学生までの扶養の子ども一人に対して月5000円支給)、出産祝金(一人目:5万円、二人目:10万円、三人目:20万円、四人目:40万円)

雇用条件

雇用形態

正社員

勤務時間

固定労働時間制

就業時間

8:45〜17:45

勤務地

〒7330821 広島県広島市西区庚午北1-17-23 最寄り駅:高須(広島県)(広島電鉄宮島線) 徒歩8分

転勤

場合によりあり

マイカー通勤

休日・休暇

年間120日/(内訳)完全週休2日制(土・日)祝日、GW・夏季・年末年始休暇、リフレッシュ休暇制度

完全週休2日制
土日休み
年間休日120日以上

待遇・福利厚生

健康保険、雇用保険、労災保険、厚生年金 決算賞与制度あり、ノートパソコン貸与、確定拠出年金(401k)、定年積立金補助制度(月額最高1万5000円まで補助)、退職金制度、資格取得支援制度、年間表彰制度(海外研修旅行など)、人間ドック補助制度(35歳以上)

教育・研修

【入社時】入社研修として、人事担当が会社や組織についての説明や、社内システムの利用方法などを教えます。 【配属後】OJT教育を軸に人材育成を実施いたします。

担当コンサルタント

担当コンサルタントからのコメント

■広島に本社を構えるマンションディベロッパーです。現在では国内のみならず、海外にマンション事業を展開し、更なる発展を目指して成長を続けております。

会社概要

会社名
株式会社マリモ
所在地
〒7330821 広島県広島市西区庚午北1-17-23
設立
1970年9月
代表者
代表取締役社長 谷本 勝秀
資本金
1億円
上場・非上場
非上場
従業員数
234人(2023年6月現在)
平均年齢
40歳
事業内容・沿革
■分譲マンション事業 ■収益不動産事業 <沿革> 1970年 アイ建築設計工務所設立 1990年 自社分譲マンション一棟目が竣工/設計事務所からマンションデベロッパーへ転身 1994年 4社を吸収合併し、(株)マリモに商号変更 2005年 自社マンション 「ポレスター」シリーズ100棟目分譲開始 2016年 (株)マリモホールディングスを持ち株会社としたホールディング経営スタート  2018年 事業主別マンション発売戸数ランキングで、全国トップ20にランクイン 2019年 創立50周年を迎える 2021年 環境衛生事業部を分社化。新グループ会社として、(株)マリモライフを設立 2022年  マリモコンサルティングを吸収合併し、経営統合
企業の特徴
【概要・特徴】 創立50年以上、広島市に本社を置く不動産総合デベロッパーです。設計事務所からスタートした技術力を強みとして、全国の地方都市を中心に30,402戸の分譲マンションを供給しています(2023年10月末時点)。また、市街地再開発事業も数多く手掛けており、大規模なプロジェクトに参画するなど地方創生への実績も強固なものになっています。「Road to 2030」 と題したビジョンにおいて、収益不動産のプロデュースやグローバル事業も強化。設計事務所スタートのルーツを大事にしながらも新しいことにもチャレンジしている勢いのある会社です。 【職場環境】 全職種で完全週休二日制を導入。施工監理職も土日に休みを取れる点が特徴です。各種制度も充実しており、資格取得支援制度、定年積立金補助制度(月額最高1万5000円まで補助)、退職金制度、出産祝金(一人目:5万円、二人目:10万円など)、子育て手当(中学生までの子ども一人あたり月5000円)などを設けています。

ご利用の流れ

1

お問い合わせ(転職支援のお申し込み ※無料)

この求人はアンドプロが採用企業からお預かりしている求人です。アンドプロ担当コンサルタントを通じて採用企業への応募手続きをとらせていただきます。

応募の意思が固まっていない場合も、こちらから、求人についてお問い合わせいただけます。

2

キャリアカウンセリング

弊社コンサルタントが、あなたの希望条件やこれまでのご経験を伺います。
(オンライン面談、またはお電話)

3

求人のご紹介

コンサルタントがあなたのスキルや人柄を分析して、ご希望に合う求人をご紹介します。企業の詳細情報についても、丁寧にご説明いたします。

4

ご応募

応募したい求人が決まりましたらコンサルタントにお伝えください。企業面談に向けた各種調整を実施します。給与などの条件交渉もお任せください。

5

書類選考・面接

履歴書・職務経歴書の作成、面接対策を入念に行います。応募企業に精通するコンサルタントが、企業の求める人物像・採用傾向を分析しながら各種サポートを実施します。

内定・アフターフォロー

内定おめでとうございます!
入社日調整・退職交渉などの入社前サポートや、定期的な状況確認などの入社後のアフターフォローもお任せください!

私たちのゴールは生涯に渡り、あなたのキャリアに寄り添い続けることです。

目次

仕事内容
必要な経験・資格
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仕事内容必要な経験・資格給与雇用条件担当コンサルタントからのコメント会社概要ご利用の流れ

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