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株式会社ファーレン小田原

フロント

(厚木店)

転勤なし

情報確認日 2026年6月4日

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職種/業界
サービスフロント / 自動車ディーラー
年収
300万円~600万円
勤務地
神奈川県厚木市

【フロント】株式会社ファーレン小田原(神奈川県厚木市)の求人情報

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募集要項

仕事内容

■同社店舗にて点検整備に関する接客業務、受付から見積り作成、メカニックへの修理指示を担当して頂きます。 【具体的には】 ・顧客への接客・受付、不具合状況のヒアリング ・メカニックなどと連携しての必要パーツの確認、見積書作成 ・コントローラーと連携しての工程・納期管理 ・顧客への整備説明 ・請求書発行 ・顧客への定期点検・車検の誘致 ・車両の回送や引き取り ・整備作業の進行状況の把握 ※残業時間の月平均は20~30時間前後です。

必要な経験・資格

必須要件

下記いずれも必須 ■自動車整備士としての実務経験をお持ちの方 ■普通自動車運転免許(MT)

給与

年収300万円~600万円

※550万円以上はドイツ車整備経験者を想定しています。

給与形態

月給制

昇給

1回

賞与

2回

諸手当

通勤手当、家族手当、資格手当 、時間外手当

雇用条件

雇用形態

正社員

勤務時間

固定労働時間制

就業時間

9:30〜18:30

勤務地

〒2430023 神奈川県厚木市戸田253-1

備考

転居を伴う転勤はございません。2025年に平塚市から厚木市へ移転しました。

転勤

なし

マイカー通勤

休日・休暇

年間110日/(内訳)週休2日制(水曜・第二火曜定休+シフト休)※指定有給5日込み、夏季休暇、GW休暇、年末年始、有給休暇、育児休暇、特別休暇

待遇・福利厚生

健康保険、雇用保険、労災保険、厚生年金 退職金(勤続2年以上)、自家用車購入優遇制度、海外研修制度

教育・研修

OJT研修、メーカー研修

退職金制度
担当コンサルタント

担当コンサルタントからのコメント

【地域密着!社員の働きやすい環境を実現】 同社は小田原・平塚(25年に厚木へ移転予定)の2拠点展開をしております。基本的に転居を伴う転勤が発生しないため、地元で長く働きたいという方にオススメの求人です。同社は今後、評価制度の明確化など、より社員の皆様が働きやすい環境制度を整えていく予定となっています。「本社との距離が遠く、社員の意見がなかなか反映されない」などでお困りの方はぜひご応募ください。

会社概要

会社名
株式会社ファーレン小田原
所在地
〒2500212 神奈川県小田原市西大友247-1
設立
1992年4月
代表者
社長 福島 剛史
資本金
1,000万円
上場・非上場
非上場
従業員数
33人
平均年齢
46歳
事業内容・沿革
■輸入自動車正規ディーラー ■輸入自動車の販売・修理 ■保険取扱・リース業務 ■レンタカー事業 ■カー・メンテナンス業 <沿革> 1992年 西湘自動車工業株式会社の輸入車部門として設立 2022年 フィデル・グループ・ホールディングス株式会社の一員となる
企業の特徴
【概要・特徴】 ■神奈川西湘エリアを中心に事業を展開する輸入車ディーラーです。1992年に西湘自動車工業株式会社の輸入車部門として設立。2022年からは、神奈川県や九州を中心に展開する総合自動車ディーラー「フィデル・グループ・ホールディングス」の一員となり、安定した経営を続けています。 ■2025年には、現在の平塚店を厚木市へ移転・リニューアルすることが決定されており、さらなる増益が見込まれています。 【働く環境】 ■プライベートの時間を大切にできる 同社では、入庫は事前予約制が中心となっています。そのため、入庫のコントロールがしやすく、月あたりの平均残業時間は10時間前後と、定時に近い時間に帰宅する社員がほとんどです。それにより、仕事とプライベートをどちらも充実させることができ、長期就業されている社員も多くいます。また、転居を伴う転勤もありません。 ■成長できる環境 同社が所属するフィデル・グループ・ホールディングスでは、顧客へのサービス向上のためにグループ内で良い仕事・ノウハウを共有できるような仕組みを整えています。グループ内で職種ごとに大会を実施。セールスやアドバイザーは大会実施の実績があり、今後はメカニックの大会を開催できるように計画を進めています。

ご利用の流れ

1

お問い合わせ(転職支援のお申し込み ※無料)

この求人はアンドプロが採用企業からお預かりしている求人です。アンドプロ担当コンサルタントを通じて採用企業への応募手続きをとらせていただきます。

応募の意思が固まっていない場合も、こちらから、求人についてお問い合わせいただけます。

2

キャリアカウンセリング

弊社コンサルタントが、あなたの希望条件やこれまでのご経験を伺います。
(オンライン面談、またはお電話)

3

求人のご紹介

コンサルタントがあなたのスキルや人柄を分析して、ご希望に合う求人をご紹介します。企業の詳細情報についても、丁寧にご説明いたします。

4

ご応募

応募したい求人が決まりましたらコンサルタントにお伝えください。企業面談に向けた各種調整を実施します。給与などの条件交渉もお任せください。

5

書類選考・面接

履歴書・職務経歴書の作成、面接対策を入念に行います。応募企業に精通するコンサルタントが、企業の求める人物像・採用傾向を分析しながら各種サポートを実施します。

内定・アフターフォロー

内定おめでとうございます!
入社日調整・退職交渉などの入社前サポートや、定期的な状況確認などの入社後のアフターフォローもお任せください!

私たちのゴールは生涯に渡り、あなたのキャリアに寄り添い続けることです。

目次

仕事内容
必要な経験・資格
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