仕事内容
■同社製品を客先に納める工事・アフターサービスの支援部門として、安全衛生推進業務をご担当いただきます。 【具体的には】 ■工事サービス部門の安全管理(安全計画の立案、進捗確認、事故報告書の指導等) ■元請として、同社が開催する安全衛生協議会の運営 ■元請が開催する安全衛生協議会(災害防止協議会)への一次請としての参加 ※現場への出張パトロールはほとんどなく、あっても年に数回/日帰りです。 【働き方について】 ■社内業務が大半を占めますので、残業は少なく業務のコントロールがしやすい環境です。 ■平均残業:月10~20時間ぐらい ■有給休暇消化:部署個人当たりの有給消化率65%以上 ※平均約1~2日有給休暇を活躍されておられます。 【教育体制】 ■1週間程度受入教育をしたのち、実際に業務を行っていただきながら必要スキルを身につけていただきます。 ■安全衛生コンサルタントと契約していますので、適宜相談しながら業務を進めていただけます。 ■業務の担当範囲が決まっていますが、メンバーで相互に助け合えるよう多角化に取り組んでいます。
必要な経験・資格
必須要件
以下、いずれかのご経験をお持ちの方 ・10年以上、なんらかの施工管理経験のある方(建築土木、電気、管等問いません) ・これまでに安全管理や建設業法関連業務に携わったことのある方 (補足) 同ポジションのご経験未経験であっても、 施工管理業務の中に、元請けや下請け双方の立場など建設業界の体系を理解した対折衝業務の経験があることがご評価をいただけます 【歓迎経験】 ・なんらかの施工管理の経験がある方や安全管理の経験がある方 ※入社時点で安衛法・安衛則といった法律に詳しくなくても問題ありません。
給与
基本給: 380,000 円 ~
給与形態
月給制
昇給
1回
賞与
2回
諸手当
通勤手当、家族手当(配偶者:14000円、子供:6000円)
雇用条件
雇用形態
正社員
勤務時間
固定労働時間制
就業時間
8:00〜16:55
勤務地
備考
犬山事業所へ配属予定です。
転勤
場合によりあり
マイカー通勤
ー
休日・休暇
年間123日/(内訳)完全週休2日制(土日)、GW、夏季休日、盆休、年末年始休日、フレックス休日6日、 年次有給休暇(初年度10日、最高20日 ※時間単位で取得可能)、リフレッシュ休暇、慶弔休暇など
待遇・福利厚生
健康保険、雇用保険、労災保険、厚生年金 寮・社宅(入寮条件あり)、退職金、財形貯蓄、社員持株、保養所
教育・研修
OJT制度
担当コンサルタントからのコメント
製造人口減少による需要増が見込めるFA領域内で事業の多角化に成功し、各事業分野において業界トップシェア製品や独自技術を有した安定企業です。 なかでもモノづくりの最先端領域である半導体業界向けの半導体搬送システムに関しては、全世界でも40%以上の市場シェアがございます。 事業部毎に客先の業界も異なり、客先の一部が落ち込んだ場合でも、同社全体として影響を受けづらく、安定した経営基盤を保有しています。
会社概要
ご利用の流れ
お問い合わせ(転職支援のお申し込み ※無料)
この求人はアンドプロが採用企業からお預かりしている求人です。アンドプロ担当コンサルタントを通じて採用企業への応募手続きをとらせていただきます。
応募の意思が固まっていない場合も、こちらから、求人についてお問い合わせいただけます。
キャリアカウンセリング
弊社コンサルタントが、あなたの希望条件やこれまでのご経験を伺います。
(オンライン面談、またはお電話)
求人のご紹介
コンサルタントがあなたのスキルや人柄を分析して、ご希望に合う求人をご紹介します。企業の詳細情報についても、丁寧にご説明いたします。
ご応募
応募したい求人が決まりましたらコンサルタントにお伝えください。企業面談に向けた各種調整を実施します。給与などの条件交渉もお任せください。
書類選考・面接
履歴書・職務経歴書の作成、面接対策を入念に行います。応募企業に精通するコンサルタントが、企業の求める人物像・採用傾向を分析しながら各種サポートを実施します。
内定・アフターフォロー
内定おめでとうございます!
入社日調整・退職交渉などの入社前サポートや、定期的な状況確認などの入社後のアフターフォローもお任せください!
私たちのゴールは生涯に渡り、あなたのキャリアに寄り添い続けることです。