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日系製薬メーカー

製造オペレーター/設備エンジニア

【兵庫】

情報確認日 2026年6月11日

職種/業界
製造 / 新薬メーカー
年収
500万円~700万円
勤務地
兵庫県
この求人について聞いてみる無料

募集要項

仕事内容

■医薬品製造の製造オペレーション及び設備エンジニア業務に携わっていただきます。 【具体的には】 ・製造設備及び機器を用いた標準製造作業 ・標準作業の改善 ・製造設備及び機器の自主保全 ・GMPに関する業務(変更管理、バリデーション、逸脱管理、是正措置、予防措置、自己点検、教育訓練) (以下、ご経験・スキルに応じて担う業務) ・製造設備の安定稼働に向けた中長期プランの策定(新規導入及び更新計画) ・生産設備の稼働率、品質、コスト、安全の改善活動 ・設備トラブルに対する迅速な復旧作業と原因調査 ・設備トラブル削減と再発防止の取り組み ・計測機器の校正、製造設備の再クオリフィケーションなど

必要な経験・資格

必須要件

下記全てに当てはまる方 ■医薬品・医薬部外品・医療機器・化粧品・食品工場の製造オペレーションまたは設備エンジニアリング業務の経験 ■メーカーでの設備オペレーター経験

歓迎要件

■医薬品・医薬部外品・化粧品・食品工場の製造管理業務または品質保証業務経験のある方 ■医薬品、医療機器等の製造設備の企画、設計、導入、立ち上げ、保守、部品作成、PLCプログラミング経験のある方 ■機械部品、電気部品、制御機器の取扱い経験のある方 ■工作機械(ボール盤、フライス盤、旋盤等)の取扱い経験のある方 ■シーケンサーでプログラミング経験のある方 ■機械保全技能士(機械)、機械保全技能士(電気)、第2種電気工事士を取得されている方

求める人物像

■自分の意志や判断によって、責任を持って行動できる人 ■自部門だけでなく、全社や顧客、世界の目線で大局観をもって発想できる人 ■思考を他人任せにせず、自ら深く、十分に考え抜く人 ■現状に満足せず、高い目標を設定し、度胸をもって挑み続ける人 ■固定観念にとらわれず、柔軟に発想して、仕事を楽しむ人

給与

年収500万円~700万円

※本人のキャリア・経験に応じて要相談 ※会社の業績・個人の業績によって変化します。残業手当は別途支給いたします。

給与形態

月給制

昇給

1回

賞与

2回

諸手当

通勤手当(定期またはガソリン代)、時間外手当

雇用条件

雇用形態

正社員

勤務時間

変形労働時間制

就業時間

8:30〜1:00

勤務地

兵庫県

転勤

場合によりあり

マイカー通勤

休日・休暇

年間休日 126日/(内訳)週休二日制(土・日)、祝日、夏期休暇、年末年始、有給・積立休暇、慶弔休暇、メーデー(5月1日)、育児休業制度、介護休業制度

年間休日125日以上

待遇・福利厚生

健康保険、雇用保険、労災保険、厚生年金 退職金制度 財形貯蓄 育児休業制度 介護休業制度、永年勤続表彰、ベネフィット・ワン加入、報奨制度あり(最大5万円、改善提案など)

教育・研修

各種導入研修、継続研修、OJT研修

退職金制度
社宅・家賃補助制度

会社概要

会社名
日系製薬メーカー
平均年齢
42歳
事業内容・沿革
■医療用・一般用医薬品の製造・販売
企業の特徴
■医療用・一般用医薬品を手がける日系メーカーです。

ご利用の流れ

1

お問い合わせ(転職支援のお申し込み ※無料)

この求人はアンドプロが採用企業からお預かりしている求人です。アンドプロ担当コンサルタントを通じて採用企業への応募手続きをとらせていただきます。

応募の意思が固まっていない場合も、こちらから、求人についてお問い合わせいただけます。

2

キャリアカウンセリング

弊社コンサルタントが、あなたの希望条件やこれまでのご経験を伺います。
(オンライン面談、またはお電話)

3

求人のご紹介

コンサルタントがあなたのスキルや人柄を分析して、ご希望に合う求人をご紹介します。企業の詳細情報についても、丁寧にご説明いたします。

4

ご応募

応募したい求人が決まりましたらコンサルタントにお伝えください。企業面談に向けた各種調整を実施します。給与などの条件交渉もお任せください。

5

書類選考・面接

履歴書・職務経歴書の作成、面接対策を入念に行います。応募企業に精通するコンサルタントが、企業の求める人物像・採用傾向を分析しながら各種サポートを実施します。

内定・アフターフォロー

内定おめでとうございます!
入社日調整・退職交渉などの入社前サポートや、定期的な状況確認などの入社後のアフターフォローもお任せください!

私たちのゴールは生涯に渡り、あなたのキャリアに寄り添い続けることです。

目次

仕事内容
必要な経験・資格
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仕事内容必要な経験・資格給与雇用条件会社概要ご利用の流れ

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