■主に高速道路の遮音壁や立入防止柵における施工管理業務をご担当頂きます。 【具体的には】 ■受注後の客先との打ち合わせ ■外注の職人への施工指示 ■安全・品質管理 ■コスト・出来高管理等 ■エリア：東海エリア（愛知・岐阜・三重・静岡）の高速道路 ※基本的には自宅から通える範囲の現場をお任せしますが、自宅からの通勤が困難なエリアの場合は社宅を用意。 帰省の際のガソリン代も全額支給します。 ■工期：平均1年～1年半 ■社用車貸与（自宅に駐車するのが難しい場合、会社名義で賃貸契約）・担当現場によっては直行直帰可 ■月残業平均時間40時間
■主に高速道路の遮音壁や立入防止柵における施工管理業務をご担当頂きます。 【具体的には】 ■受注後の客先との打ち合わせ ■外注の職人への施工指示 ■安全・品質管理 ■コスト・出来高管理等 ■エリア：東海エリア（愛知・岐阜・三重・静岡）の高速道路 ※基本的には自宅から通える範囲の現場をお任せしますが、自宅からの通勤が困難なエリアの場合は社宅を用意。 帰省の際のガソリン代も全額支給します。 ■工期：平均1年～1年半 ■社用車貸与（自宅に駐車するのが難しい場合、会社名義で賃貸契約）・担当現場によっては直行直帰可 ■月残業平均時間40時間
企業情報を見る
■担当業務： ※建築工事一式の施工管理業務全般（S造中心） ガソリンスタンドやカーディーラーなど日本全国に展開する商業店舗の建築工事施工管理ご担当いただきます。 （現場調査、見積作成、施工図面作成、工程表作成、資材発注、協力会社手配、官庁申請、工程管理、安全管理、品質管理など） 建築工事の一部分のみに関わるのではなく、建物のゼロから完成まで１人で全て監理・指揮できる施工管理として働くことが可能です。 また、住宅などの一般建築物と違いガソリンスタンドや水素ステーションなどを数多く施工していますので設備系の施工や防爆施工などの特殊技術なども学ぶことができます。 ・工期：4～6ヵ月程度（新設の場合） ・出張：現場によりあり（出張手当あり）
企業情報を見る
■業務内容： ※ガソリンスタンドやカーディーラーなど商業店舗の電気設備における設計及び施工管理業務 ※油槽所等プラント設備における電気設備工事、計装工事の施工管理業務 【具体的には】 ・商業店舗の新築やリニューアル、改造などの電気設備施工管理をご担当いただきます。 （現場調査、見積作成、施工図面作成、工程表作成、資材発注、協力会社手配、官庁申請、工程管理、安全管理、品質管理など） ・ロードサイド店舗の電気設備に関する施工管理業務全般 ・油槽所などプラント設備の電気・計装工事の施工管理業務（保守中心） ・出張：現場によりあり（出張手当あり）
■同社において施工を委託している工務店の管理や調整をご担当いただきます。 【具体的には】 ■担当案件：2～3階建の木造アパート建築工事が中心。現場での業務とデスクワークの比率は7:3。 ■工期：1棟あたり4～5ヶ月、年間約20棟担当。複数現場を並行して管理。1日に訪問する現場は1件程。 ■提携工務店との打ち合わせ：1現場ごとに提携工務店と予算や後期の交渉を実施。 ■施工中の各種管理：現場監督は工務店が担当するため、全ての現場の統括として工程・安全・原価管理を実施。 ■検査立会い：検査前に現場の事前チェック、各検査機関と立会検査。 ■工程写真の管理：工程ごとに物件写真の撮影・管理。 ■資材発注：物件ごとに追加設置となる資材の発注・現場の進捗にあわせて納品手配や見積もりを実施。 ※営業や図面作成は発生しません。下請けの工務店を監督・まとめるポジションです。担当組む点は2社のみのため、規模感はそこまで大きくありません。 ■月平均残業時間は10時間です。同社の方針として早帰りできる環境づくりに努めています。 ■同社アパートの特徴：直近3年でコンセプト不動産に注力しており、その結果入居率が99%近くなっています。
企業情報を見る
■ブラザー工業を中心としたオフィス・工場等の新築～保全～改修に係る、工事監理業務（発注側・CM）を担当していただきます。 【具体的には】 ■施主側（同社の施設担当者）の立場で、建築計画の提案からゼネコン・設計会社などへの工事発注、工事監理などプロジェクトの管理・運営・推進をご担当いただきます。 ■施主に近い立場として、大手ゼネコン等外注先との調整・プロジェクトマネジメントが主業務となります。 ■提案～積算～発注～工事監理～検収立会い等を担当します。 ■国内外の案件を担当するため、ゆくゆく数日～1週間程度の出張を伴う海外案件も担当する可能性がございます。 ※現場管理については協力業者に依頼します。必要に応じて現場視察も発生します。 【職場環境】 ■残業は月平均30h程です。勤怠管理はしっかりしていますので、サービス残業はありません。 ■会社休日は土日祝ですが、案件により休日出勤が発生します。その場合は、平日に代休を取得しています。 ※有給消化日数は平均16日（前年度実績）としっかりお休みの取れる環境です。 ■残業が増えてくると上長に安全衛生委員会からの指摘が入るため、過度な残業はございません。 ■同社に準じた制度のため、各種手当・福利厚生は充実しており、長く働ける環境です。 【プロジェクト例】 ブラザーテクノロジーセンター／ブラザー工業刈谷工場・瑞穂工場・星崎工場／ブラザーマシナリーベトナム工場／JOYSOUND／株式会社ニッセイ 新熱処理棟 等 ※基本は改修工事がメインですが、新築工事も年に数件ございます。
企業情報を見る
■同社が請け負う、電気設備工事の電気工事施工管理業務を担当していただきます。 【具体的には】 ＜案件＞新築中心で、マンション、米軍工事、事務所、医療施設、工場、宿泊施設、教育施設、商業施設等 ＜担当案件数＞1～2年で1件程度 ＜金額＞2,000万円～3億円（1億円を超える現場の場合、複数人でプロジェクトマネジメントを行います） ※転勤出張なく働くことが可能です。かつ、自宅から直行直帰でも対応が可能です。 【ポイント】 ・お付き合いの長い企業が多く存在するため、基本的には現場代理人が協力業者を選択する事が可能です（新規取引の場合は、申請が必要となります） ・年2回支給される通常の賞与とは別に、各支店が達成した年間利益の20％が支店および社員に還元されます。 ・休日出勤をした場合は振替休日が取得可能です。業務都合上、振替休日の取得が難しい場合には、1年単位で振替休日分が給与として支給されます。
企業情報を見る
■医療施設、研究施設、交通施設、学校施設等の管工事施工管理業務を担当して頂きます。 【具体的には】 ・安全、予算、工程、品質管理などの現場管理などを行なって頂きます。 ・実行予算組み ・業者の選定 ・案件：一般建築物（マンション、プラント以外） ・案件金額：1億円～10億円（同社の得意な工事金額は2億円～5億円） ・工期：1年～1年半 ・案件エリア：愛知県：長野県：三重県：静岡県＝7:1:1:1 ・基本的には1～2名で現場を担当して頂きます。 ・現場へは直行直帰となります。
■新築注文住宅の設計担当として主に以下の業務をお任せいたします。 【具体的に】 ・案件：基本的にはフル/セミオーダーの注文住宅をご担当いただきます。 ・業務フロー：契約後の顧客への打ち合わせ（4ヶ月ほど対応が平均）、基本・実施設計、詳細設計、確認申請、評価申請、引き渡し、検査立会をお任せします。 ※場合によっては契約前のお客様に営業同行することもあるようです。ノルマはございません。 ・上モノ価格：平均2600万円ほど。2000万円半ば～3000万円後半が多いです。 ・エンドユーザー：20代後半～30代なかばが中心 ・担当件数：年間10件ほど/人ほど ・使用CAD：ARCHITREND ZERO ・転勤、出張：原則ございません ・活用ツール：オーダーネット、LINE WORKS ■休暇について ・基本的に火曜、水曜日が定休日となります。 ・業務都合によりますが、土日に休んだり2連休や3連休にしたりすることも可能です。※火曜・水曜に休んでいる方が多いです。 ・1日の休みを午前、午後半休の2回に分けることも可能です。 ※補助スタッフがいるため、設計業務に専念できます。そのため品質第一ですので、必要以上に納期を短くすることはありません。 そのため、ひとりひとりのお客様ニーズに寄り添った家づくりを実現できます。
壁紙の張替えや水まわりのリフォーム・住まい全体のリノベーションなど、より住みやすい住宅にするためのご提案をします。 100％反響型のため、対応するのはお問い合わせのあったお客様のみで、飛び込みなどは一切行っていません。 ※営業ひとりあたり、月12件程度担当します。 ＜STEP1＞「問い合わせ対応」：チラシ・HPなどを見た方や、リピートのお客様からのお問い合わせに対応します。 ＜STEP2＞「お客様のお宅を訪問・打ち合わせ」：お客様のお宅でリフォーム箇所を確認して、打ち合わせをします。 ＜STEP3＞「プランの作成」：社内のデザイナーや施工監理に相談してリフォームプランと見積書を作成します。 ＜STEP4＞「施工の手配と管理」：トイレのリフォームなどの案件であれば、リフォームアドバイザーが進捗を管理します。 施工管理専門の社員も在籍しているため、規模が大きめの案件の場合、チームで対応します。
■建築物の構造設計を担当して頂きます。 【具体的には】 ＜案件＞マンション・学校・工場・オフィビル・福祉施設などの民間案件、地方再開発などの官公庁案件、トヨタ自動車関連会社からの受注案件をご担当頂きます。 ※案件比率としては私立高校や大学等の学校関係が4割程を占めています。 ■新築:改修＝3:7 ■官公庁：民間＝3:7 ＜業務範囲＞チームを組み、基本設計、実施設計、詳細設計業務をご担当頂きます。 ※詳細図面作成については外注業者に依頼して外注管理を行う事が多くあります。 ＜設計料＞5,000万～1億円規模の案件が多いです。 ＜平米数＞1,000平米～数万平米まで幅広くありますが、基本的には5,000平米を超える中規模～大規模案件が多いです。
■同社が受注する案件の設計を行なっていただきます。 【具体的には】 仕事内容：システム建築・立体駐車場の設計をご担当いただきます。 案件金額：数百万円～十数億円規模。特に数千万円規模（工期が3ヶ月程度） 発注者：官公庁：民間＝4：6 ■働き方 ・2021年4月より働き方改革の一環で完全週休二日制を導入。 ・年間休日も121日に増えました。 ■施工実績： プレハブシステム建築事業：全国で10,000 件を超える施工実績 パーキング事業:1,400件以上の設計及び施工実績 ■採用実績 60歳前半の方の採用実績があります。
■同社が受注する案件の構造設計を行なっていただきます。 【具体的には】 ・仕事内容：プレハブやシステム建築・立体駐車場・一般建築などの設計を担当していただきます。 ・案件金額：数百万円～十数億円規模。特に数千万円規模（工期が3ヶ月程度） ・発注者：官公庁：民間＝4：6 ・勤務地：愛知県名古屋市千種区仲田2-15-8 NTビル10F ■働き方 ・2021年4月より働き方改革の一環で完全週休二日制を導入しています。 ・年間休日も121日に増加しています。 ■施工実績： ・プレハブシステム建築事業：全国で10,000 件を超える施工実績 ・パーキング事業:1,400件以上の設計及び施工実績
■同社の受注するシステム建築工事の施工管理業務を担当していただきます。 【具体的には】 仕事内容：プレハブ、立体駐車場などの建築施工管理業務を行なっていただきます。 ※用途は病院、事務所ビル、学校、保育園などが多いです。 ※民間：官公庁＝6：4 ／ 元請け：下請け＝6：4 案件工期：3ヶ月～8ヶ月 ※最大で1年 案件金額：最大で10億円前後、平均して3～4億円程度（10億円の立体駐車場は500～600台程度） ※2～3千万円規模（工期が3ヶ月程度）の案件を多く扱っています。 担当エリア：東海エリア ※応援出張程度での出張です。 施工実績：https://www.naitohouse.co.jp/case/
企業情報を見る
企業情報を見る
東邦ガスグループの工場／営業所／供給設備や法人／公共施設の緑地管理作業をご担当いただきます。 【具体的には】 街路樹の樹木撤去や庭の手入れ、復旧工事を行っていただきます。 入社3年程度では、造園工事（除草／剪定／刈込／植栽工事）や同社施工物件の維持管理業務を行い業務内容を把握していただきます。 その後は、同社施工や協力会社の施工・工程管理を徐々にお任せします。 適性等を考慮し、各種物件の見積もり作成から施工・工程管理も経験できます。 【勤務時間】シフト制その他 7:00～15:25、8:30～16:55、11:00～19:25、13:00～21:55（休憩時間60分）
企業情報を見る
【事業内容】 ■東邦ガス不動産開発が所有する自社ビル（ガスビル）にて設備管理の業務に従事いただきます。 【具体的には】 ■設備管理（日常点検・巡回・修理・施設更新等） ■ビルテナントへの説明・折衝 ■清掃スタッフの労務管理（今池ガスビルのみ） ■警備委託会社の管理など 【勤務地】 ※以下勤務地にて就業可能 ■黒川ガスプラザ（名古屋市北区黒川本通2丁目17番地） ■今池ガスビル（名古屋市千種区今池1丁目8番8号） ■栄ガスビル（名古屋市中区栄3丁目15番33号） ■小牧ガスビル（小牧市中央1丁目267番地） ■東邦ガス本社（名古屋市熱田区桜田町19番18号） ■邦和セミナープラザ（名古屋市港区港栄1丁目8番23号） ■同社の魅力： 有休消化率82.1％／平均勤続年数12年超／平均残業時間月16時間／中途入社率99％／パパ育休取得率100％ 【東邦ガスグループで安定性が抜群】 ほぼ100％中途採用で入社していますが、平均勤続年数は15年以上。「前職よりも残業が少ない」、「資格や経験を評価してくれる」、「東邦ガスグループなので長く勤められそう」といった理由で転職してくれた社員がほとんどです。 【夜勤・宿直勤務がないため働きやすい環境】 当社が管理するビルに入居しているテナントは、オフィスや飲食店が大半であり、営業時間が深夜に及ぶことはなくため遅くとも21時までの業務になります。そのため残業も月10時間程度とプライベートも大切にしながら働くことができます。
■建築物の意匠設計を担当して頂きます。 【具体的には】 ＜案件＞ ・マンション、学校、工場、オフィビル、福祉施設などの民間案件、地方再開発などの官公庁案件、トヨタ自動車関連会社からの受注案件をご担当頂きます。 ・新築:改修＝3:7 ・官公庁：民間＝3～4：6～7 ※案件比率としては私立高校や大学などの学校関係が4割程を占めています。 ＜業務範囲＞チームを組み、社内プランニング、基本設計、実施設計、詳細設計業務をご担当頂きます。 ・詳細図面作成については外注業者に依頼して外注管理を行う事が多くあり、基本設計・実績設計の各図面の作成についてはチーム内で振り分け取り組む形となります。また工事監理は別の方が担当します。 ＜設計料＞5,000万～1億円規模の案件が多いです。 ＜平米数＞1,000平米～数万平米まで幅広くありますが、基本的には5,000平米を超える中規模～大規模案件が多いです。 ＜出張＞有 ※出張期間は1日～2日です。
■電気工事施工管理業務を担当いただきます。 【具体的には】 ・工事案件規模は数百万～数億円の物を担当していただきます。 ・工事案件工期は1～3年程度のものが多いです。 ・新築と改修の割合は9：1です。 ※東海エリアを中心に出張が発生いたします。初任地配属時に自宅を転居する必要はなく、現場毎に出張対応にてご対応いただきます。 ※現場先住居用意・在籍事業所通勤なしです。 ※2ヶ月に1回の帰省費が支給されます。
■建築物の設備設計を担当して頂きます。 【具体的には】 ＜案件＞マンション・学校・工場・オフィビル・福祉施設などの民間案件、地方再開発などの官公庁案件、トヨタ自動車関連会社からの受注案件をご担当頂きます。※案件比率としては私立高校や大学などの学校関係が4割程を占めています。 ■新築:改修＝3:7 ■官公庁:民間＝3:7 ■元請:下請＝100:0 ＜業務範囲＞チームを組み、基本設計、実施設計、詳細設計業務をご担当頂きます。 ※詳細図面作成については、外注業者に依頼して外注管理を行う事も多々あります。 ＜設計料＞5,000万～1億円規模の案件が多くなっています。 ＜平米数＞1,000平米～数万平米まで幅広くありますが、基本的には5,000平米を超える中規模～大規模案件が多いです。 ＜出張＞有 ※出張期間は1日～2日です。
企業情報を見る
■同社が受注する元請け案件や大型案件（主に現場事務所等仮設案件）の現場代理人や、受注過程においては担当営業と同行し技術フォロー、事務所での案件チェック等の事務作業を担当していただきます。 【具体的には】 ・仮設事務所工事の安全管理現場 （現場：北信越・東海全域、工期：1ヶ月～3ヶ月、旅費・出張手当・ホテル宿泊代等は会社負担） ・担当する規模の大型案件は年間工事数は10件程度のため、工事がない期間は営業社員の営業同行、社員やお客様に対する安全教育の実施、オフィスにて書類作成業務をご担当いただきます。 【働き方について】 ・現場での安全管理業務のため、残業はほとんど発生しません。土日も基本的にお休みです。 ・工事がない場合は営業同行、書類作成業務となり、月平均20時間程度の残業となります。
企業情報を見る
企業情報を見る
■大京グループが管理する分譲マンションの管理組合に対して、マンションの維持・修繕工事の技術提案業務をご担当いただきます。 【具体的には】 ・工事提案（理事会に出席し、管理組合に工事提案を行います） ・長期修繕計画表の作成 ・工事見積書の作成（修繕工事の内容や工事金額について、協力業者と打ち合わせの上、見積書・提案書を作成します） ・工事施工管理（小規模な工事の工事工程の管理や施工する協力業者への指導、竣工検査の立会いなどを行います） ※大規模修繕工事の施工管理業務は、施工管理部門に引継ぎます。 ＜働き方＞ ・残業時間（平均）：20h程度 理由：自社物件のリニューアル工事が主であり、主にグループのマンション管理会社と工期などを決定していくので無理のないスケジュールでの対応が可能です。 フレックス制度を敷いている為、スケジュールは柔軟に組んでいただくことが可能です。例：土曜日に3時間打ち合わせ等の場合、月曜日が半休などが可能です。 ・土日出社：実態としては月の半分は出社いただく働き方となります。土日に出社いただいた分は平日に代休を取得いただくか、またはフレックス制度を用いて、スケジュール次第で半休を取得いただくことも可能です。 ※コアタイム：無し
企業情報を見る
■大京グループが管理する分譲マンションの管理組合に対して、マンションの維持・修繕工事の技術提案業務をご担当いただきます。 【具体的には】 ・工事提案（理事会に出席し、管理組合に工事提案を行います） ・長期修繕計画表の作成 ・工事見積書の作成（修繕工事の内容や工事金額について、協力業者と打ち合わせの上、見積書・提案書を作成します） ・工事施工管理（小規模な工事の工事工程の管理や施工する協力業者への指導、竣工検査の立会いなどを行います） ※大規模修繕工事の施工管理業務は、施工管理部門に引継ぎます。 ＜働き方＞ ・残業時間（平均）：20h程度 理由：自社物件のリニューアル工事が主であり、主にグループのマンション管理会社と工期などを決定していくので無理のないスケジュールでの対応が可能です。 フレックス制度を敷いている為、スケジュールは柔軟に組んでいただくことが可能です。例：土曜日に3時間打ち合わせ等の場合、月曜日が半休などが可能です。 ・土日出社：実態としては月の半分は出社いただく働き方となります。土日に出社いただいた分は平日に代休を取得いただくか、またはフレックス制度を用いて、スケジュール次第で半休を取得いただくことも可能です。 ※コアタイム：無し
企業情報を見る
■同社が請け負うマンションのマンション大規模修繕工事における監理技術者業務を担当していただきます。 【具体的には】 ・施工管理 ・協力会社の手配や指示 ※予算管理は主に営業が行います。 ■マンション大規模修繕工事における現場専任「常駐」の監理技術者業務（施工計画作成等着工前準備、協力業者との打ち合わせ、朝礼、協力会社の安全書類確認、現場の安全確認、マンション顧客の対応、、最終施錠確認、引き渡し後アフターサービスなど） ■安全管理、品質管理、工程管理 、顧客管理（原価管理はありません。） ■施工計画書の作成、機械設置届の作成提出 ■案件期間：平均的な施工期間は5～6ヶ月、年間約2現場程度担当して頂きます。 ■担当物件： 主に大京グループで管理するマンション ※現場へは公共交通機関での通勤となります。転勤、早朝・夜間工事等は基本ありません。 ※場合によってはマンション管理組合の方との話し合いが発生する可能性がございます。
■元請けにて、同社が受注する建築施工管理業務全般を担当していただきます。 【具体的な仕事内容】 ・顧客との打ち合わせ、工事計画、資材の選定、調達、施工業者の手配、施工管理、竣工後の引き渡し、アフターフォロー 他 ・担当案件：物流倉庫など40億～100億円規模の案件 【担当エリア】 ・名古屋支社管轄のいずれかの現場をご担当いただきます（中京圏内の案件が中心となります）。 ・基本的には現場への直行直帰となります。（月に1回、会議等があるため、東京支店へ出向いていただく必要があります。） ※初任地配属時に転居の必要はなく、現場近くに企業側が準備した宿舎に単身で入っていただきます（家賃・水道光熱費企業負担）。 ※既婚者の方は16回分／年、未婚者の方は4回分／年の帰省費が実費支給されます。 ※直行直帰可能です。（月に1回、会議等があるため、配属支社・営業所へ行っていただく必要があります。）
企業情報を見る
■清水建設の100%子会社である当社にて建物の運営・維持管理（設備機器点検管理、法定点検、機器故障などの非常時対応業務等）に関わっていただきます。 主にビル設備管理全般（建物巡回管理業務担当者）として以下業務をお任せいたします。 【具体的には】 ・得意先の建物の年間管理計画の実施及び作業の立会等（再委託業者への手配及び指導・監督、オーナーとの調整・管理状況報告） ・点検結果の報告書の作成とオーナーへの報告等 ・トラブル発生時の対応原因究明等 ＜業務上の魅力＞ ビルマネジメント業務であるため、ビルの設備などのメンテナンス業務を中心ではなく、その管理、マネジメントが中心になります。そのため夜勤はほとんど発生せず、日勤での業務が行えます。また、清水建設グループでもあるため、清水建設などからの案件やお客様紹介などから同社のサービスに繋がることも多く、ビル管理の中でも、より上流の工程に携わることが出来ます。 ＜就業環境の魅力＞ 業務は協力会社にお任せしている範囲もあり、夜勤などのメンテナンス業務等は基本発生していません。日勤業務が中心で残業時間も少なく、福利厚生なども充実しております。
企業情報を見る
■同社が管理業務を受託している複数の施設を巡回しながら、年間管理項目に基づく作業の再委託業者への手配及び指導・監督、オーナーとの調整・管理状況報告、建物維持管理に関する各種提案及び折衝、トラブル発生時の対応・原因究明等を行っていただきます。 【具体的には】 ・複数の建物・設備の巡回管理 ・オーナーとのスケジュール調整、管理状況報告 ・再委託業者への作業手配、作業立会・監督・指導、契約・支払等の業務 ・オーナーからの依頼事項に対する対応策の検討、見積作成、値段折衝、契約業務 ・省エネ、環境・資産価値向上のための改修等の提案・折衝 ・緊急時の初期対応、原因究明、対応策の検討・提案等 ※休日出勤、深夜業務が発生する場合があります。また、基本的には巡回での業務となりますが、組織構成や受注状況等により、常駐での施設管理業務をご担当いただく可能性があります。
企業情報を見る
■同社の管理するビル複合施設の第2種電気主任技術者業務を担当していただきます。 【具体的には】 ■自家用電気工作物の保安監督業務 ■設備保守・保安警備・工事対応・テナント等の対応・他部門間の連携業務 ■電気他設備の保守管理・運用、担当ビルの警備業務 ■工事対応修繕・テナント工事等を営業・建築部門と協働、テナント対応、管理会対応 ■物件用途：ビル複合施設 ■担当物件に常駐して勤務していただきます。 ※月の平均残業時間は20時間程度です。 ※入社時は名古屋支店（愛知県名古屋市）の配属となります。但し、将来的に各拠点への転勤の可能性があります。 拠点例：札幌・仙台・東京・横浜・名古屋・金沢・大阪・広島 ・福岡 他
■同社にて安全な職場環境を実現するためのお仕事です。現場を巡回し、安全衛生に関する状況の確認や指導を行っていただきます。また、各拠点から預かっている安全関連書類の確認もご担当します。 【具体的には】 ・現場パトロール チェックシートに沿って不安全行動がないか確認→ルールを逸脱している場合はその場で管理者等に指導します。 ただ、当面は資格を有した安全管理者と一緒に、パトロールしますのでご安心下さい。 ・安全関連書類 帳簿、必要書類が揃っているかの確認や、労災の報告書を作成します。 ※必要に応じて契約社員としての雇用のお願いをすることがあります
■土木工事の施工管理業務全般を担当していただきます。 【具体的な仕事内容】 ・施主との打合せや交渉、折衝、簡単な図面修正、協力業者の選定、施工管理 等 ・案件は河川・道路・下水道・法面防護・トンネル・新幹線・太陽光造成等さまざまで、元請け工事中心となります。 【担当エリア】 ・担当エリア：配属支社・営業所が管轄する現場をご担当いただきます。（原則として、全国エリアの案件をご担当いただきます。） ※直行直帰可能です。（月に1回、会議等があるため、配属支社・営業所へ行っていただく必要があります。） ※初任地配属時に転居の必要はなく、現場近くに企業側が準備した宿舎に単身で入っていただきます（家賃・水道光熱費は企業負担）。 ※既婚者の方は16回分／年、未婚者の方は4回分／年の帰省費が実費支給されます。
■建築工事の施工管理業務全般を担当していただきます。 【具体的な仕事内容】 ・顧客との打ち合わせ、工事計画、資材の選定、調達、施工業者の手配、施工管理、竣工後の引き渡し、アフターフォロー 他 ・物件用途は工場、物流施設、商業施設等で、元請け工事が中心です。 ・案件規模は1億～数十億円で、工期は約1年～2年となります。 【担当エリア】 ・担当エリア：配属支社・営業所が管轄する現場をご担当いただきます。（原則として、全国エリアの案件をご担当いただきます。） ※直行直帰可能です。（月に1回、会議等があるため、配属支社・営業所へ行っていただく必要があります。） ※初任地配属時に転居の必要はなく、現場近くに企業側が準備した宿舎に単身で入っていただきます（家賃・水道光熱費は企業負担）。 ※既婚者の方は16回分／年、未婚者の方は4回分／年の帰省費が実費支給されます。
■新築分譲住宅「ブルーミングガーデン」の施工管理を担当していただきます。 【具体的には】 ・建築現場の安全・品質・工程の管理 ※月平均の残業時間は、20～30時間程度です。ICT技術の積極的活用を行い、長時間労働の抑制を行なっています。案件の図面や写真のやりとりも会社支給のスマートフォンで行うため、業務の効率化に繋がっており、結果として時間外労働が減少しています。 ※施工管理技術者の負担が少なく働けます。徹底的な分業を行なっており、住宅の引き渡し、アフターサービスと積算調達は別部門の方が担当しています。現場の施工に集中出来る環境が整っています。
■建築工事の施工管理業務全般を担当していただきます。 【具体的な仕事内容】 ・顧客との打ち合わせ、工事計画、資材の選定、調達、施工業者の手配、施工管理、竣工後の引き渡し、アフターフォロー 他 ・物件用途は工場、物流施設、商業施設等で、元請け工事が中心です。 ・案件規模は1億～数十億円で、工期は約1年～2年となります。 【担当エリア】 ・担当エリア：配属支社・営業所が管轄する現場をご担当いただきます。（原則として、全国エリアの案件をご担当いただきます。） ※直行直帰可能です。（月に1回、会議等があるため、配属支社・営業所へ行っていただく必要があります。） ※初任地配属時に転居の必要はなく、現場近くに企業側が準備した宿舎に単身で入っていただきます（家賃・水道光熱費は企業負担）。 ※既婚者の方は16回分／年、未婚者の方は4回分／年の帰省費が実費支給されます。
■土木工事の施工管理業務全般を担当していただきます。 【具体的な仕事内容】 ・施主との打合せや交渉、折衝、簡単な図面修正、協力業者の選定、施工管理 等 ・案件は河川・道路・下水道・法面防護・トンネル・新幹線・太陽光造成等さまざまで、元請け工事中心となります。 【担当エリア】 ・担当エリア：配属支社・営業所が管轄する現場をご担当いただきます。（原則として、全国エリアの案件をご担当いただきます。） ※直行直帰可能です。（月に1回、会議等があるため、配属支社・営業所へ行っていただく必要があります。） ※初任地配属時に転居の必要はなく、現場近くに企業側が準備した宿舎に単身で入っていただきます（家賃・水道光熱費は企業負担）。 ※既婚者の方は16回分／年、未婚者の方は4回分／年の帰省費が実費支給されます。
■メガソーラーパネル設置工事における施工管理業務全般を担当していただきます。 【具体的には】 ・顧客との打ち合わせ、工事計画、資材の選定、調達、施工業者の手配、施工管理、竣工後の引き渡し、アフターフォロー 他 【担当エリア】 ・契約社員として地域限定職もご選択いただけます。 ：配属支社・営業所が管轄する現場をご担当いただきます（北陸、関東、中京エリアが中心）。 ・基本的には現場への直行直帰となります。（月に1回、会議等がある為、配属支社・営業所へ行っていただきます）。 ※初任地配属時に転居の必要はなく、現場近くに企業側が準備した宿舎に単身ではいっていただきます（家賃・水道光熱費企業負担）。 ※既婚者の方は16回分/年、未婚者の方は4回分/年の帰省費が実費支給されます。
■元請けにて、同社が受注する建築施工管理業務全般を担当していただきます。 【具体的な仕事内容】 ・顧客との打ち合わせ、工事計画、資材の選定、調達、施工業者の手配、施工管理、竣工後の引き渡し、アフターフォロー 他 ・担当案件：物流倉庫など40億～100億円規模の案件 【担当エリア】 ・名古屋支社管轄のいずれかの現場をご担当いただきます（中京圏内の案件が中心となります）。 ・基本的には現場への直行直帰となります。（月に1回、会議等があるため、東京支店へ出向いていただく必要があります。） ※初任地配属時に転居の必要はなく、現場近くに企業側が準備した宿舎に単身で入っていただきます（家賃・水道光熱費企業負担）。 ※既婚者の方は16回分／年、未婚者の方は4回分／年の帰省費が実費支給されます。 ※直行直帰可能です。（月に1回、会議等があるため、配属支社・営業所へ行っていただく必要があります。）
企業情報を見る
企業情報を見る
■電気工事施工管理業務を担当いただきます。 【具体的には】 ・工事エリアは愛知県内が中心です。 ・工事案件規模は数百万～数億円の物を担当していただきます。 ・工事案件工期は1～3年程度のものが多いです。 ・新築と改修の割合は9：1です。 ※東海エリアを中心に出張が発生いたします。初任地配属時に自宅を転居する必要はなく、現場毎に出張対応にてご対応いただきます。 ※現場先住居用意・在籍事業所通勤なしです。 ※2ヶ月に1回の帰省費が支給されます。
■電気工事施工管理業務を担当いただきます。 【具体的には】 ・工事エリアは愛知県内が中心です。 ・工事案件規模は数百万～数億円の物を担当していただきます。 ・工事案件工期は1～3年程度のものが多いです。 ・新築と改修の割合は9：1です。 ※東海エリアを中心に出張が発生いたします。初任地配属時に自宅を転居する必要はなく、現場毎に出張対応にてご対応いただきます。 ※現場先住居用意・在籍事業所通勤なしです。 ※2ヶ月に1回の帰省費が支給されます。
企業情報を見る
■親会社の新晃工業（メーカー）の業務用空調機の改修工事の際の施工管理をご担当いただきます。 【具体的には】 ・ビルや工場、公共施設、商業施設における空調設備の施工管理（実際の施工は協力会社が担当／同ポジションはその施工管理業務） ・図面による協力会社との打ち合わせ・報告書、見積書の作成・得意先・下請会社との折衝 ※実際の工事は協力会社が担当するため、同ポジションはその施工管理業務を行います。 ※案件金額：百万～数千万円 【働き方】 繁忙期は夜勤や休日出勤が発生しますが、もちろん夜勤明けはお休みとなっています。 休日出勤が発生した場合にも代休を取得していただけます。 ※突発的な夜勤や休日出勤は発生せず、ご自身で予定を組んで業務にご対応いただきます。 【魅力】 ・出張は各支社、営業所管轄内での対応になるので、該当都道府県がメインで遠方に行くことなどはほぼありません。 ・現場の工期短く、1泊～2泊程度のものが発生しますが長期出張などは基本ありません。 ・転勤も制度としてはありますが、無理な転勤はないのでご安心ください。 ・メーカーのグループ会社ならではの充実した福利厚生があります。また、国内シェアトップ企業のグループ企業のため、安定性抜群です。 ・残業時間が21時間／月、直行直帰可能でご自身で働き方を調整しやすい環境です。 ・離職率も非常に低く、社員の満足度も高いです。 ※社員にiPadを支給し、報告書の作成などは会社に出社せずとも対応できる体制を敷いています。 ・ノー残業：毎週水曜日はノー残業デーとなっており18時退社を徹底しています。
...
...
...
...
