東京都／住宅設備・建材／技術職（建築・土木）／年収400万円以上／20代の求人・転職・中途採用情報
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エスケー化研株式会社
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パナソニック環境エンジニアリング株式会社
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メンテナンス施工管理
職種/業界
電気設備施工管理 / 住宅設備・建材年収
572万円～897万円勤務地
東京都港区■同社が請け負う太陽光設備メンテナンス工事に関する施工管理業務を担当していただきます。 【具体的には】 ■出張期間：2日～7日程 頻度：月2回程 ※繁忙期1～3月は月3回程度 ■エリア：関東圏（栃木60%、都内20%、神奈川10%、その他10%） ■受注規模：約1.2億円/年（数百万円～数千万円/件） ■受注割合：元請75% ／ 下請15% ■夜勤：年2回程度 ※アミューズメント施設等、昼間に作業出来ない場所の点検等 ■休日出勤：年4回程度（代休取得可能） ※休日出勤発生理由：ビル、特定施設等、平日対応が難しい案件時 【配属先部署に関して】 同部署内で「ビル空調設備」、「トンネル換気設備」も取り扱っています。入社直後は太陽光設備から担当していただき、 将来的には得意分野を活かしながら「ビル空調設備」、「トンネル換気設備」関連工事にも携わっていただくことを想定しています。
パナソニック環境エンジニアリング株式会社
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メンテナンス施工管理
職種/業界
空調設備施工管理 / 住宅設備・建材年収
572万円～897万円勤務地
東京都港区■主に高速道路会社発注のトンネル換気設備メンテナンス工事における施工管理業務を担当していただきます。 【具体的には】 ■出張期間：1～2週間程度 頻度：3回/月 ■エリア：東北30%、群馬・栃木・茨城30%、都内20%、その他20% ■受注規模：4億円程度 ■受注割合：元請22% ／ 下請78% ■夜勤：月3回程度 ※トンネル内点検等、日中に作業が実施出来ない対応 ■休日出勤：無し 【配属先部署に関して】 同部署内で「ビル空調設備」、「太陽光設備」も取り扱っています。入社直後は太陽光設備から担当していただき、 将来的には得意分野を活かしながら「ビル空調設備」、「太陽光設備」関連工事にも携わっていただくことを想定しています。
パナソニック環境エンジニアリング株式会社
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メンテナンス施工管理
職種/業界
空調設備施工管理 / 住宅設備・建材年収
572万円～897万円勤務地
東京都港区■オフィスビルや商業施設など、一般建築物の空調設備メンテナンス工事における施工管理業務を担当していただきます。 【具体的には】 ■出張期間：日帰り中心 頻度：10回/月 ■エリア：都内90%、その他関東エリア10% ■受注規模：10億円程度 ■受注割合：元請30% ／ 下請70% ■夜勤：月3回程度 ※ビル、特定施設、トンネル内点検等、日中に作業が実施出来ない対応 ■休日出勤：月5回程度（担当物件による）※ビル、特定施設等、平日に作業が実施出来ない対応 【配属先部署に関して】 同部署内で「太陽光設備」、「トンネル換気設備」も取り扱っています。入社直後は太陽光設備から担当していただき、 将来的には得意分野を活かしながら「太陽光設備」、「トンネル換気設備」関連工事にも携わっていただくことを想定しています。
昇降機の施工管理
職種/業界
空調設備施工管理 / 住宅設備・建材年収
500万円～800万円勤務地
東京都港区■営業が受注したエレベータやエスカレータの工場受発注業務、工程管理をご担当いただきます。 【具体的には】 ■寸法やデザインなど詳細な仕様の確定後、仕様を設計部門へ送り製作を指示。 ■ゼネコンとの折衝業務、自社工場発注業務、施工管理業務、各書類作成業務 等 ・担当案件：ホテル、オフィスビル、商業施設、交通機関 ・工期：約1年程 ＜残業代は実労働時間分支給・直行直帰可＞ 土曜日の出勤はまれにございますが、案件によって年に4－5日ある程度です。 繁忙期は40－50時間となることもございますが、年間の平均残業は30時間程度です。 残業代は実労働時間分しっかり支給しています。 また一人１台PCを支給しており、PC業務はオフィス外でも対応可能で直行直帰も可能です。 ■納入実績：https://www.fujitec.co.jp/project
TOPPAN株式会社
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内装施工管理
急募
職種/業界
内装施工管理 / 住宅設備・建材年収
570万円～800万円勤務地
東京都文京区■オフィス・ホテル・商業施設・店舗・マンション等のリニューアル工事における内装施工管理業務を担当いただきます。工程・品質・安全・原価管理を中心に、協力会社や関係部署と連携しながらプロジェクト全体を推進していただきます。 【具体的には】 オフィス・商業施設・マンション共用部等の改修工事における施工管理業務 工程・品質・安全・原価管理の実施と進捗管理 協力会社や職人との調整および施工体制の構築 施工計画立案・リスク抽出・顧客や社内関係部署との調整 若手社員への技術指導・OJT支援、業務標準化や改善活動への参画 【職務の魅力】 大型案件や多様なプロジェクトに携わり、企画から施工まで一気通貫で推進できる環境です。自身の経験を活かしながら、若手育成や組織づくりにも積極的に関与でき、事業拡大フェーズで裁量の大きな活躍が可能です。 【期待する役割】 施工管理担当者として案件推進の中心的役割を担い、関係部署と連携しながらプロジェクト全体の品質・工程・原価管理をリードしていただきます。若手育成や業務改善にも積極的に取り組み、組織力向上に貢献していただきます。
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