■同社が開発する賃貸マンションにおける、企画設計業務に従事頂きます。 【具体的には】 ・マンション建築のコンセプトづくり ・商品（マンション）企画、コスト管理、スケジュール管理 ・基本プラン、配置計画の作成 など 【特徴】 どのプロジェクトをとっても、一つとして同じ設計は無く、「洗練されたデザイン」と「ハイクオリティ仕様」を併せ持つ同社ならではの「ものづくり」が特徴です。 同社物件の企画・コンセプト立案を行い、デザイン事務所や、設計事務所、ゼネコンなどと連携しながら物件完成までのトータルプロデュースを行います。 【働き方】 ・残業時間：20～30時間（固定残業制30時間相当として入っていますが、30時間を超える際は事前申請が必要で、現状は申請がほとんど来ていない為、実態としては30時間以下となっています。）
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■株式会社フジクラの木場事業所内における建築関連工事の計画と施工管理業務を担当していただきます。 【具体的には】 ・親会社であるフジクラ社の要望に応じた新築・増改築・修繕の計画立案、施工業者へ発注 ・工事業者への指示出し、仕様作成、安全・品質管理等 ・建築物の施工に関連する法的な手続きや、フジクラグループの社内手続き ※設計は基本、外注しています。 ・残業時間：30～40時間 【働き方】 フレックスタイム制を導入しており、ワークライフバランスの充実に取り組んでいます。勤務地は100％木場事業所内で、出張や転勤はなく、腰を据えてご就業いただけます。
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■同社の新規建築事業の立ち上げ期の「ラグジュアリーレジデンス事業部」にて、案件における「建築施工管理」をご担当いただきます。 【具体的には】 レジデンスをはじめとしたハイクラス案件のに携わり、施工管理体制の構築、標準化、そして「ハイブランド」としての品質基準確立を担いながら、日本の「最高峰の生活」を形にします。 積算や発注、品質・工程・予算管理のみならず、プロジェクト推進、営業・設計のフォローなど担当業務は多岐に渡り、受注後案件の責任者となる重要なポジションです。 【募集背景】 ラグジュアリー住宅の設計に強い「株式会社T&C JAPAN」のグループ参画により、現在、富裕層向けレジデンスの受注が急増しています。これに伴い、アート・ホスピタリティ・建築が融合した「従来の住宅の枠を超えた空間体験」へのニーズに応えるため、商空間事業から独立した「ラグジュアリーレジデンス事業部」を新設しました。 「ファイブスターを超える体験をデザインする」をビジョンに掲げ、個人邸宅や別荘（PRIVATE RESIDENCE）、および保養所や投資案件（HOSPITALITY & ASSET）の2領域に注力。国内外のプロフェッショナルと連携し、これまでにない次元の空間価値を創造していきます。 参考URL：https://luxuryresidence.union-tec.jp/
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■同社の受注する案件の設備設計を担当していただきます。 【具体的には】 ■仕事内容：受注する案件の空調、照明、防災における設計 ■金額：案件は数千万円規模が中心 ■案件：内田洋行が受注する案件、内田グループで受注する案件。施工管理は内田洋行が担当し、その設計を同社で担当しています。 なお1割は引き合いなどで受注する外部案件となっています。 ※現在設備設計は内製化していませんが、今後社内で内製化をしていくための募集となっています。 ■案件種類：民間案件（オフィス）、公共案件（学校・庁舎 等） ■働き方：残業月平均30時間程度／在宅週2回まで可能／クライアントとの打ち合わせのため月3回、1～2泊程度の出張が発生します。
■同社で建築施工管理業務をご担当いただきます。 【具体的には】 ■工程表・仮設計画・施工図作成、職人の手配・工事段取り、その他、コスト管理や近隣対策、施主・設計事務所との打ち合わせなど ■案件：個人住宅、マンション、オフィスビル、レジャービル、医院・病院、保育・幼稚園、老人福祉施設、店舗、工場、倉庫、ホテル、寺社など ■エリア：名古屋市中心 【求人の特徴】 ■女性活躍・子育て支援認定企業推進中 ■おしゃれな新築ビルや住宅など、意匠性の高い現場で活躍 ■今すぐ環境を変えたい方、最短で選考します ■業務過多で疲弊せず、質の高い現場で本来のやりがいを実感：同時に担当する案件は住宅・リフォームで3~4件、新築ビル等では1件常駐します。 ■残業削減に取り組み、私生活も大切にできる環境：残業も少なく定時でほぼ帰れるので自分の時間だけでなく、家族や友達との時間も優先できます! ■経験が浅い・学び直したい方も歓迎。あなたを理想の技術者へ導きます：資格取得支援制度あり・資格取得のための勤務時間調整や費用補助・取得後の報奨金あり ■個を尊重しチームで挑む社風。仲間のサポートも充実 ■チームワークが潜在能力を引き出し、あなたの力を発揮できる：現場にWEBカメラを設置し現場に行く回数・工数を減らしたり、生産性を上げるために社員全員で工夫 ■社員を大切にする同社で、新しい一歩を踏み出しませんか
■同社において事業部長候補として、新規事業である製造業メーカーを顧客とした設備管理部署立ち上げ業務をご担当いただきます。 現在東海エリアにて同事業の売上が非常に好調であり、エリア拡大のための責任者募集です。 【具体的には】 ・東京、大阪、九州エリアいずれかにおける新規拠点の立ち上げおよび事業拡大の推進 ※3エリアでそれぞれ現在の立ち上げ/事業フェーズが異なり、それに従いミッションも異なります。 （東京：顧客開拓からのO→1フェーズ、大阪：顧客開拓済、事業立ち上げフェーズ、九州：顧客開拓＆事業立ち上げ済、拡大フェーズ） ※東京及び大阪は事業部長候補の募集ですが、上記の通り九州は事業立ち上げ済であり事業部長は既にいるため部長クラスでの採用となります。 ・製造業の顧客をメインとした顧客折衝および工事のメンバー差配 ・S造の工場やプラントを中心とした建築施工管理の実務および指揮 ・拠点における売上管理およびメンバーの育成
■完全自由設計の注文住宅やリノベーション案件における設計業務を担当いただきます。 【具体的には】 顧客の想いを形にする注文住宅や、古民家再生などの設計業務全般をお任せします。 営業と連携し、プランニングから携わります。 ・基本設計、実施設計の作成 ・確認申請などの各種申請業務 ・契約後の業務を優先した営業同行時のプラン説明 ・仕様や納まりの検討 ・社内調整業務 【魅力】 ・地下室のある注文住宅、輸入住宅、商業施設、賃貸併用住宅、サウナつき住宅など様々な案件に携われます。 ・創業100年以上の歴史があります。地域に根ざしながら、コスモバンクグループとしての強固な経営基盤も確立しています。 ・1棟1棟の質にこだわる設計スタイルが評価されていて、依頼も増加中です。
■設計職として同社が受注した案件の企画～施工時の設計監理までを一貫してご担当頂きます。 【具体的には】 ・契約前後のプランニング、仕様の打ち合わせ ・企画設計 ・実施設計 ・申請業務 ・設計監理 など ・携わる案件：ホテル・病院・福祉施設・保育園・注文住宅・事務所・工場・分譲住宅・集合住宅等 【年収について】 ■60歳定年ですが、定年以降も職務内容やご活躍にお変わりがなければ年収維持が可能です。 また、70歳近くまで就業されている方もいらっしゃいますので、長期就業をご希望される場合には随時ご相談頂けます。 【組織構成について】 ■各ユニットに営業・工事・積算の機能を持たせ、独立運営を図ることで高い組織力を構築しています。 【働き方改革にも取り組んでいます】 1.雇用環境の整備（勤怠管理／退職金制度） 2.柔軟な働き方（育児休暇／在宅勤務） 3.年層の育成（若手採用／資格取得促進） 4.多様性受入れ（女性幹部／シニア／外国籍）※100人規模の建設業界での企業としては先進的かつ柔軟な働き方を推進することが出来ています。
■設備設計職として、同社が受注した案件の空調・給排水・電気など設備全般の基本設計から実施設計まで一貫してご担当頂きます。 ＜具体的には＞ ・建築案件（空調、給排水、電気設備）の基本設計、実施設計 ・設備設計における一連の業務 ・携わる案件：ホテル、病院、福祉施設、保育園、注文住宅、事務所、工場、集合住宅等 【年収について】 ■60歳定年ですが、定年以降も職務内容やご活躍にお変わりがなければ年収維持が可能です。 また、70歳近くまで就業されている方もいらっしゃいますので、長期就業をご希望される場合には随時ご相談頂けます。 【組織構成について】 ■各ユニットに営業・工事・積算の機能を持たせ、独立運営を図ることで高い組織力を構築しています。 【働き方改革にも取り組んでいます】 1.雇用環境の整備（勤怠管理／退職金制度） 2.柔軟な働き方（育児休暇／在宅勤務） 3.年層の育成（若手採用／資格取得促進） 4.多様性受入れ（女性幹部／シニア／外国籍）※100人規模の建設業界での企業としては先進的かつ柔軟な働き方を推進することが出来ています。
■同社が受注した工場案件の修繕の建築施工管理をご担当頂きます。 【具体的には】 ■修繕工事は、建物や設備の老朽化・損傷部分を調査し、安全性や機能性を維持するために補修・交換を行っていただく業務です。 外壁、屋根、給排水設備、内装などを対象に、劣化原因を特定し、適切な工法で改善して建物の寿命を延ばしていただきます。 ・案件金額：1000万円～15億円 ・工期＝3ヶ月～12ヶ月がメインとなります。 ・出張＝基本的には自宅から通える距離での案件となるため、宿泊を伴う出張はありません。 また、現場へは直行直帰が可能です。 【年収について】 ■60歳定年ですが、定年以降も職務内容やご活躍にお変わりがなければ年収維持が可能です。 また、70歳近くまで就業されている方もいらっしゃいますので、長期就業をご希望される場合には随時ご相談頂けます。 【組織構成について】 ■各ユニットに営業・工事・積算の機能を持たせ、独立運営を図ることで高い組織力を構築しています。 【働き方改革にも取り組んでいます】 1.雇用環境の整備（勤怠管理／退職金制度） 2.柔軟な働き方（育児休暇／在宅勤務） 3.年層の育成（若手採用／資格取得促進） 4.多様性受入れ（女性幹部／シニア／外国籍）※100人規模の建設業界での企業としては先進的かつ柔軟な働き方を推進することが出来ています。 【その他追記事項】 ■建築施工管理職の月平均残業時間は20時間程度です。
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■同社が受注する案件で管工事施工管理業務をご担当いただきます。 【具体的には】 ・受注先：グループ内案件8割、外販案件2割 ・工事種類：空調・給排水工事の改修工事（民間案件） ・工期：3～6ヶ月 ・エリア：東京都内（95％）他北関東で一部（5％）のエリアを担当していただきます。 ・案件金額：1億円規模がメイン、最大3～4億円規模 ・月平均残業：35時間 【働く環境】 ・振替休日有：休日出勤の場合、必ず平日に代休を取得しています。 【教育について】 「新入社員研修」から「管理職研修」まで大気社による研修に参加できます。別途「社内研修」もあり、経験が浅い方でも早期のプロフェッショナル人材育成を目指しています。 過去に職人経験のみで入社し、現在では1級管工事施工管理技士を取得され現場監督として活躍している方もいます。
■同社グループが開発する分譲・自社開発施工物件 のアフターサービス業務などをご担当いただきます。 【具体的には】 ■修繕工事 ・自社分譲ブランドマンションの点検や改修時の施工管理 ■リフォーム ・入居者のライフプランにあわせたリフォームの施工管理 ・管理組合からの依頼による施工(例えば小修繕：共用部) ■用地の再生 ・マンション建設用地の整地事業、既存建物の解体時施工管理 【働き方】 所定労働時間7時間。有給消化率も比較的高く、ライフワークバランスが取れる環境です。残業月10時間未満、基本土日祝休みです。（休日対応発生の場合には振替休日を必ず取得）都心７区（千代田・中央・港・渋谷・新宿・豊島・文京）のみに展開しているため、担当エリアは都心のみとなります。
■電力インフラの維持管理に関わる施工管理業務を担当していただきます。 【具体的には】 ■弊社事業の4つの柱となる「架空送電線鉄塔改良工事」「変電制御工事」「屋内電気設備工事」「伐採工事」の内、「屋内電気設備工事」の主担当 として、弊社が請負う様々な電気工事の施工管理を行っていただきます。将来的には「変電制御工事」の主力として活躍いただき、チ ームメンバーの指導・育成まで担っていただきます。 【魅力】 ■電力インフラ工事のプロフェッショナルとしてご活躍いただけます。 ■関西電力グループ会社の取引先として安定した基盤があり、社会インフラを支える重要な仕事にやりがいを感じることができます。
■同社が受注した案件の土木施工管理をご担当頂きます。 【具体的には】 ・携わる案件：土地区画整理・道路・下水施設・河川・護岸工事等 ・エリア：本ポジションは直行直帰にて、岐阜県内エリアの案件を担当して頂きます。 ・出張＝基本的には自宅から通える距離での案件となるため、宿泊を伴う出張はございません。 また、現場へは直行直帰が可能です。 【組織構成について】 ■各ユニットに営業・工事・積算の機能を持たせ、独立運営を図ることで高い組織力を構築しています。 【年収について】 ■60歳定年ではございますが、定年以降も職務内容やご活躍にお変わりがなければ年収維持が可能です。 また、70歳近くまで就就業している方もいますので、長期就業をご希望される場合には随時ご相談頂けます。 【働き方改革にも取り組んでいます】 1.雇用環境の整備（勤怠管理/退職金制度） 2.柔軟な働き方（育児休暇/在宅勤務） 3.年層の育成（若手採用/資格取得促進） 4.多様性受入れ（女性幹部/シニア/外国籍）※100人規模の建設業界での企業としては先進的かつ柔軟な働き方を推進することが出来ています。
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■EV充電設備・太陽光発電設備の据え付けにおける工事監理業務を担当いただきます。 【具体的には】 ・協力会社との調整・巡回での工程管理 ・電力会社との調整・協議（系統連系等） ・図面・施工資料の確認 ・ ・案件工期：数日～10日間程度 ・案件金額：50万円～2000万円 ・案件種類：公共建築物（役所、公民館等）、地域拠点 ・担当エリア：関東圏を中心とした東日本エリア ・出張期間：日帰り～2日程度 【働き方】 ※地方出張についてはローテーションでの担当となり月1回、2-3日程度発生します。 ※平均残業時間：20時間程度/月 ※繁忙期の際は40時間程度となります。 ※工事は協力会社に委託しており、進捗管理がメインのため、長期出張や常駐での現場管理は発生しません。 ※土日出勤・夜勤はほとんど発生しません。休日出勤時は代休を取得いただきます。
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■同社が請け負うマンションの大規模修繕工事（外壁工事、屋上工事等）の建築施工管理業務を担当していただきます。 ＜具体的には＞ ■管理組合対応（理事会・修繕委員会との定期打合せ等） ■施工計画全般（施工計画書、道路使用申請、88条申請等） ■施工管理全般（5大管理、期中検査、協力業者対応、居住者対応等） ■工事竣工対応（竣工書類等）、アフター対応（アフター点検等） ■請負金額：3,000万円～6億円 ＜働き方＞ ・平均残業時間30時間程度 ・首都圏にある現場の中から、ご自宅から通える範囲内の現場を担当いただきます。（直行直帰可能） ・休日は原則土日休みですが、月2~4日程度土曜日の出社が発生します。 （休日出勤が発生した場合は振替休日もしくは出勤分の金額を支給します。）
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■同社が受注する橋梁補修・改修工事のスペシャリストとして積算業務を中心に担当いただきます。 【具体的には】 ・案件：東京都・首都高速・NEXCO発注の橋梁補修・橋梁塗装工事(規模は5,000万~6億円) 【募集背景】 ■特に橋梁「塗装」工事において強みを持つ同社において、今後、橋梁補修・改修工事においてもさらに案件を受注する体制を整えるべく新組織を立ち上げます。橋梁補修の入札案件の積算及び入札手続きなどの統括をお任せし、新規自治体や新規分野（橋梁補修）の入札参加に向けた検討（入札参加手続き、積算ロジック構築など）を進めて頂きます。
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ループ内の設計・建築部門の中核として、注文住宅の設計業務全般を担当していただきます。 ■主な役割 ・住宅の意匠設計およびデザイン提案／顧客の理想を具現化する空間コーディネート ・販売会社や施工部門と連携した一貫性のある家づくり 【具体的には】 営業担当が契約した後の案件から着手するため、設計業務そのものに専念できる環境です。 ■詳細な業務内容 ・注文住宅のプランニングおよび設計提案／施主との打ち合わせ（平均5回程度） ・実施設計および社内外の調整業務／建築確認申請への対応（分業体制により負担を軽減） ・一部の現場管理および監理業務 【魅力】 営業要素を排除し、クリエイティブな提案に集中できる体制が整っていることが最大の魅力です。 ・初回ヒアリングは営業が担当するため設計提案に没頭可能／年間15～20棟と安定した案件数で豊富な経験を積める環境 ・分業制の導入により、事務作業や申請業務の負担を最小限に抑制／ワークライフバランスを重視していて、私生活との両立が叶う職場
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■太陽光発電・EV設備の据え付けにおける工事監理業務を担当いただきます。 【具体的には】 ・協力会社との調整・進行管理 ・電力会社との調整・協議（系統連系等） ・図面・施工資料の確認 ・案件工期：数日～10日間程度 ・案件金額：数十万円～2000万円 ・案件種類：公共建築物（役所、公民館等） ・担当エリア：沖縄県内 ・出張期間：日帰り～2日程度 【働き方】 ※平均残業時間：20時間程度/月 ※繁忙期の際は40時間程度となります。 ※工事は協力会社に委託しており、進捗管理がメインのため、長期出張や常駐での現場管理は発生いたしません。 ※土日出勤・夜勤はほとんど発生いたしません。休日出勤時は代休を取得いただきます。
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■EV充電インフラ設備の据付における業務を担当いただきます。 【具体的には】 ■同社が元請けで受注しているEV充電インフラ設置工事における管理業務を担当いただきます。 ・案件工期：数日～10日間程度 ・案件金額：50万円～2000万円 ・案件種類：マンション・商業施設・コンビニエンスストア・カーディーラー店舗等 ・担当エリア：福岡をメインとした九州エリア ※九州においては立ち上げのポジションとなるため、まずは県内の案件から担当いただきます。 ■施設オーナーや協力会社への工事内容の調整、交渉等 ■現場調査、施工のサポート業務、現場立ち合い 平均残業時間：20時間程度/月 ※繁忙期の際は40時間程度となります。 ※工事は協力会社に委託しており、進捗管理がメインのため、長期出張や常駐での現場管理は発生しません。 ※土日出勤・夜勤はほとんど発生しません。休日出勤時は代休を取得いただきます。
■設計部にて下記業務を担当していただきます。 【具体的には】 ・計画 ・基本設計 ・実施設計 ・申請関連 ・顧客との打ち合わせ ※営業担当と一緒に顧客先へ行って打ち合わせやプランニング ※設計監理として現場へ行くこともあります 【案件内容】RC造マンション、ホテル、商業施設、物流倉庫等 【新築：改修】1：9 【受注元】2000社の顧客から安定した案件受注 【工事規模】数万円～数億円規模のものまで幅広く受注（目安として500万円～1000万円程度の規模の案件は2割程度） 【施工地域】関東エリアメイン 【工期】数日から数億円規模の大型案件でも1年程度 【出張など】お住まいやご本人希望を考慮※年に数回、東北・九州など全国で数日の出張が発生する場合あり
■同社において主に社会インフラ事業の上水道、下水処理場の機械設備の施工管理を担当していただきます。 【具体的には】 ■発注者、設計者との要件整理、協力会社への指示・指導により、現場責任者(監理技術者)として円滑かつ安全な工事の推進、高品質の施工。 ■プロジェクト全体のコスト管理の他、品質管理や工程管理など。 ■工期は数週間程度のものから、2-3ヵ月程度のものもあります。 ■1案件あたり平均で2~3000万程度の現場となり、数十億単位の案件にも携わることも可能です。 ■取り扱う商材：産業用電気機器、オフィス向け情報システム、ビルのエレベーターや空調まで様々。 【働き方】 ■残業は平均月20h程度です。 ■直行直帰や在宅で業務ができるように環境を整えています。 ■エリアは主に大阪・京都・滋賀のため長期出張はほぼございません。 ■基本的には転勤もございません。万が一転勤頂く場合も近畿圏内となりますので関西に腰を据えて長く働いて頂けます。 ■日立ブランドで案件受注がしやすく、約8割が元請け現場のため、工事が進めやすい環境が整っています。 ■充実の福利厚生で、プライベートとの両立・ライフワークバランスを整えたい方にお勧めのお仕事です。（※詳細は福利厚生欄参照）
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■同社の建設第2事業部（滋賀県彦根市）において、安全管理・品質管理をお任せします。 【具体的には】 ・作業所等に対して、安全衛生の指導、危険予知、リスクアセスメントの教育 ・教育を通じた事故の未然防止、作業場所または作業方法に危険がある場合における応急処置または適当な防止措置 ・現場の安全パトロール、現場指導、安全関連の書類作成、管理等に従事いただき、安全レベルの強化を担っていただきます。 【担当物件について】 ・巨大プラント工場や倉庫を中心に会社社屋や商業ビルの新築や改修工事、小さな修繕・修理から大規模な補修までの営繕工事など多岐に渡ります。 ・大きな企業や学校法人との取り引きを主に行っており、工事部隊はクライアントの事業所内に作業事務所を構えて工事に臨むことが多くなります。 【配属部署について】 ・入社後は、安全管理部にて業務を行っていただきます。 ・安全管理部には2名在籍しています。
■同社の建設部において、、安全管理・品質管理をお任せします。 【具体的には】 ・作業所等に対して、安全衛生の指導、危険予知、リスクアセスメントの教育 ・教育を通じた事故の未然防止、作業場所または作業方法に危険がある場合における応急処置または適当な防止措置 ・現場の安全パトロール、現場指導、安全関連の書類作成、管理等に従事いただき、安全レベルの強化を担っていただきます。 【担当物件について】 ・巨大プラント工場や倉庫を中心に会社社屋や商業ビルの新築や改修工事、小さな修繕・修理から大規模な補修までの営繕工事など多岐に渡ります。 ・大きな企業や学校法人との取り引きを主に行っており、工事部隊はクライアントの事業所内に作業事務所を構えて工事に臨むことが多くなります。 【配属部署について】 ・入社後は、安全管理部にて業務を行っていただきます。 ・安全管理部には2名在籍しています。
■注文住宅の設計業務をご担当いただきます。 【具体的には】 契約後の顧客と、営業が作成したプラン図を基に打ち合わせ・詳細設計作成業務。 基本設計・実施設計は設計事務所へ委託しており、設計事務所の指導及び管理や各種確認申請業務も担当していただきます。 現場に行くことは基本なく、年間数10件の案件を手掛けていただきます。 【働き方】 休日：水曜・土曜もしくは水曜・日曜 残業時間：20時間程度です。
■デベロッパーの立場にて、戸建案件における工事監理業務をご担当いただきます。 ※入社後は分譲戸建て案件をメインで担当いただきますが、将来的にはオフィスやマンション、ホテルなども担当いただく可能性がございます。 【具体的には】 ■主に戸建物件(木造)の工事監理 ■担当物件の近隣交渉、対応 ■引渡し物件のクレーム対応 ■造成費、戸建て工事の概算算定、確認 【働き方】 ■発注者としての就業となるため、無理のないスケジュールを組むことができます。 ■原則土日休みですが、年に数回土日出勤が発生する可能性がございます。 ■転勤無し、月平均残業時間は25時間程度、フレックスタイム制となります。
■同社の建設第2事業部（滋賀県彦根市）において、安全管理・品質管理をお任せします。 【具体的には】 ・作業所等に対して、安全衛生の指導、危険予知、リスクアセスメントの教育 ・教育を通じた事故の未然防止、作業場所または作業方法に危険がある場合における応急処置または適当な防止措置 ・現場の安全パトロール、現場指導、安全関連の書類作成、管理等に従事いただき、安全レベルの強化を担っていただきます。 【担当物件について】 ・巨大プラント工場や倉庫を中心に会社社屋や商業ビルの新築や改修工事、小さな修繕・修理から大規模な補修までの営繕工事など多岐に渡ります。 ・大きな企業や学校法人との取り引きを主に行っており、工事部隊はクライアントの事業所内に作業事務所を構えて工事に臨むことが多くなります。 【配属部署について】 ・入社後は、安全管理部にて業務を行っていただきます。 ・安全管理部には2名在籍しています。
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■電力設備、機電設備を取り扱う同社の重工業チームにて電気エンジニアとして、同社が受注した案件をご担当いただきます。 【具体的には】 ・入札案件の技術提案・見積作成 ・見積及び遂行計画作成 ・受注案件の施工・設置及び原価管理 ・変電所及び変電室工事現場における業務 ※扱う電気設備は同グループが開発し、韓国にて生産をしている変圧器と遮断器になります。 ※転勤はありません。 ※残業は30hほどとなります。 ※出張期間は長くて半年程度になります。 ※中途採用者向けの寮・社宅・住宅手当等の住居サポートの制度あり（雇用形態等諸条件により、適用外の場合もあります）。
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■RC造、SRC造（分譲マンション、商業施設、ホテル等）の内装一式工事における建築施工管理を担当していただきます。 【具体的には】 ・分譲マンション、ホテル等の内装工事における施工管理業務を担当いただきます。 パナソニックの住宅設備製品を設置する際のSJP（スマート住空間パッケージ）ビジネスモデルの内装一式工事を担当いただきます。 （参考URL：https://panasonic-ce.com/jigyou/kenchiku/naisou/） ・元請：下請＝2：8 ・主な受注先：大手ゼネコンや中堅ゼネコン、等 ・案件金額（内装一式工事）：3～10億円 ・工期：3ヶ月～1年 ・案件エリア：東京を中心とした首都圏の案件がメインとなります。 【メーカー母体故の就業環境・規則の違い】 ■会社の制度として全国社員、地域限定社員制度選択制です。 ■いずれの工事も直行直帰でご担当いただきます。 ■残業時間は月平均30～40時間程度で、年間休日は123日となっております。夜勤は基本ございません。 ※繁忙期には休日出勤が発生しますが必ず振替休日を取得していただきます。こちらは厳しく管理をされております。 ※就業環境改善にも積極的に取り組んでおり、現場の複数名担当やiPadなどのモバイルツールを導入しています。
■現場所長として建築または土木施工現場全体の品質管理・安全管理を主導していただきます。 将来的には、複数現場の統括やマネジメントなど、より上位の役割もご担当いただきます。 【働く環境】 現場では、同世代や少し年上の先輩社員と一緒に働ける配置を意識しており、日々の業務の中で気軽に相談しながら経験を積める環境です。 また、同社所属の技術士資格保有者による特別講義・指導を行っており、実務に直結する知識や考え方を学ぶ機会も用意しています。 【キャリアパスの実例】 中途入社30代：中規模現場の担当→大規模現場の主任→中規模現場の所長
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同社にて、主にRC造のマンション案件を中心に、学校や公民館などの公共施設、福祉施設、店舗やオフィスまで、経験に合わせさまざまな現場の建築（新築）施工管理をご担当いただきます。 ※主任・所長クラスでの採用が想定されています。 【具体的には】 ■予算管理 ■作業所の労務管理 ■施主・設計事務所との打ち合わせ・折衝 ■協力会社の管理・指導 など 【業務の特徴】 ・メイン物件はRC造のマンションです。 ・50戸～120戸、8億～25億程の予算の物件です。 ・3名以上でご担当いただきます。 ・東京都、千葉県を中心にご就業いただきます。
■同社が手掛ける木造住宅に関する研究開発・技術開発業務をご担当いただきます。将来的にマネジメントもおまかせする可能性がございます。 【具体的には】 ■耐震実験・構造実験（建物全体もしくは一部分など） ■顧客折衝（基本的には大学の教授やメーカーの技術担当の方々） ■マニュアル、書類の作成※作成できれば、他の部署へパスアップします。 ■新工法の開発 ■大臣認定、特許の取得 ■顧客から相談された材料の使用について問題ないか、社内の他部署から相談が来る際の対応・判断。 ■メンバーのマネジメント 【働き方】 ■仕事内容はルーティンで決まった流れはなく、基本的に自身でコントロールし、業務を進めます。 ■大学やメーカーの方々との折衝、研究施設を借りて実験を行う為、全国に出張が発生しますが、基本的に短期（数日単位）となります。 ■休日の曜日は(水)・(日)となっておりますが、顧客との対応が(水)に入ることもあり、その場合は休日出勤となりますので、振替休日を(土)に取得し、(土)・(日)をお休みをとして対応いただくことも可能です。 ■残業は月10～20時間程度
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■同社が管理する既存管理物件（マンション）に対して、電気設備の不具合調査・修繕提案・工事監理を担当していただきます。 【具体的には】 ・電気設備全般（高圧・低圧）の不具合、異常時の対応・助言 ・高圧設備の不具合の対応・助言（高圧ケーブル水トリー、PCB処理他） ・電気設備の新規設備の導入検討・助言（太陽光発電設備、電気自動車充電設備） ・防犯カメラ、インターホンの改修工事の企画・提案 ・長期修繕計画に伴う電気設備更新提案、見積作成など ※発注側での立場での業務です。 ※現場工事については協力業者の方に担当いただきます。 ※夜間や休日の突発事態には、コールセンター自らが対応できる体制を導入しています。 《働き方》 ・外勤：内勤=3：7～4：6 ※業者の方との打ち合わせや企画書、見積の作成など基本的に内勤メインでご就業いただきます。 ・出張：なし ※本社管轄の担当エリアが首都圏のみのため、出張は発生いたしません。
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