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■国内太陽光発電所設備及び蓄電所設備の電気・設備工事に関する、工事計画・設計・施工管理業務をご担当いただきます。 【具体的には】 全国各地にある太陽光・蓄電所建設工事現場における電気工事の ■機器レイアウト等の工事計画 ■配線設計（特高から弱電まで） ■安全・品質・施工管理（現場出張） ※国内出張が発生します。 ・短期：1週間程度 ・中長期：1か月～1年程度
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■共同住宅・マンションの設計担当のポジションとして、土地仕入れ時の企画から実施設計、建築確認取得、工事監理まで一連のプロセスを一気通貫で担っていただきます。 【具体的には】 ・共同住宅またはマンションの設計企画・立案、土地仕入れ時の企画プラン構成 ・実施設計・建築確認申請業務：詳細設計から行政への申請まで一貫して担当 ・工事監理：設計図通りに工事が進んでいるかの確認・現場調整 ・デベロッパーとの打ち合わせ：法規制限の説明や要望のヒアリング ・各専門部署との連携 【働き方】 設計部では、平均残業時間は月30時間以下と、業界の中でも無理のない働き方を実現しています。 その背景には、残業を個人の努力ではなく組織の仕組みで削減する体制があります。 ■案件は必ず2名体制で担当し、業務を一人で抱え込まないチーム設計 ■長年信頼関係を築いている3～4社の外部設計パートナーと連携し、作図業務などを柔軟にアウトソーシングできる体制を整備 ■毎週水曜日はノー残業デーを実施しており、月4回の定時退社を徹底 一人ひとりが長く安心して働ける環境づくりを大切にしており、仕事とプライベートの両立がしやすい職場です。
同社において土木施工管理業務をご担当いただきます。 【具体的には】 ■基本として1人1現場を担当し、施工開始から竣工までの管理業務 ■現場巡視による工事品質管理や作業員の安全管理 ■下請け業者の手配や工事の進捗管理 ■施工実績：公共工事7割、民間工事2割、その他1割の比率で、東名高速道路やサンマリンブリッジ、遠州鉄道高架事業などの幅広い施工実績を有しています。 【働きやすさと業務効率化への取り組み】 ■案件終了後に2週間まとめて休日を取得する事例もあり、出張はほとんど発生しません。 ■書類などの事務処理を専門に行う現場事務パートの採用により、業務負担の軽減を図っています。 ■iPadや携帯電話を支給し、施工管理アプリを導入することで、さらなる業務効率化を推進しています。 【入社後の流れ／ポジションの魅力】 ・OJTを中心にステップアップして頂きます。年次研修や階層別研修、資格取得時の奨励金制度等もあり成長の機会は多くございます。 ※経験年度によってOJT期間は異なりますが、経験の浅い方は先輩や上司がサポートするので安心して下さい。 ・社員は明るく、いい意味で仕事にも厳しく、切磋琢磨しています。 ・公共工事、学校、橋梁など規模の大きなものが多く、やりがいも十分に実感できます。 ・適性に合わせた異動もあり、色んな経験を積むことができます。
■営業所専任技術者として下記のような営業所専任技術者業務を担当していただきます。 【具体的には】 ・請負契約のサポート：工事の見積作成や契約の締結、発注者との技術的なやりとりなど、契約に関する技術的なサポート ・工事現場のサポート：現場の監理技術者や主任技術者をサポートし、工事が契約通りに進むように技術的なアドバイスや指示 ・技術的なアドバイス：工事に関する技術的な問題や疑問点について、専門的な知識や経験を活かしてアドバイス ・契約内容の確認：契約内容が技術的に適切かどうかを確認し、適正な契約が締結されるようにサポート ・工事履行のサポート：契約通りに工事が進むように、現場の技術者と連携して工事の進捗状況を管理し、必要なサポートを実施。 ※基本的には内勤のためお体にご負担なく勤務が可能です。
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計装プラントエンジニアとして、プラント・生産設備におけるEPC(設計、施工)プロジェクトを担っていただきます。 主にグループ顧客向けの案件を中心に、設備の設計から、工事管理、試運転まで一貫して携わることが可能です。DCS・SCADA・PLCを活かした監視システムや生産情報活用、DX推進に関するシステムエンジニアリング業務にも携わる機会があります。エンジニアリング会社ならではの幅広い案件を通じて、技術力とプロジェクト推進力の両方を磨くことができるポジションです。また、ご経験に応じて若手メンバーの育成やプロジェクトリーダーとしての役割もお任せします。 制御に関するEPC業務全般を担っていただきます。設計だけでなく、情報システム、DX、デジタルソリューション分野との連携案件にも参画可能です。設計部門と工事部門が分かれている他社とは異なり、設計から施工まで一貫して担当できるため、プロジェクト全体をマネジメントできるエンジニアへ成長できます。 ■業務詳細 1) 設計・エンジニアリング ・計装設備の基本設計、詳細設計 ・制御盤の仕様検討、DCS、PLC、SCADAを用いた制御システムの検討および要求仕様に基づく技術提案 2) 調達業務 ・計装機器の選定および見積、ベンダーとの折衝、技術確認、コスト、納期管理 3) 施工・試運転業務 ・現地施工および工事管理、協力会社との調整、安全管理、試運転および立ち上げ支援 4) プロジェクトマネジメント ・プロジェクト全体の進捗、コスト管理、顧客との折衝
【業務内容】 公共インフラ施設に関する電気設備分野の建設コンサルタント業務を担当いただきます。 主な対象は、上水道、下水道、河川、農林、建築、トンネル、廃棄物等の施設です。施設全体の機能や土木・機械設備との関係を踏まえながら、電気設備に関する計画、設計、更新、維持管理計画、発注者協議、協力会社管理等に携わっていただきます。 【業務詳細】 ・公共インフラ施設における電気設備の計画・設計 ・受配電設備、動力設備、計装設備、制御設備、監視設備、通信設備等の検討 ・設備更新、長寿命化、維持管理に関する調査・計画 ・発注者、関係機関、社内関係部署との協議・調整 ・設計条件の整理、仕様検討、図面・数量・報告書等の作成 ・協力会社への指示・成果確認 ・土木、機械、建築等の他分野技術者との連携 ※具体的な担当分野・案件は、経験や希望を踏まえて決定。
設備工事に関する積算業務をご担当いただきます。 【具体的には】 ・担当物件：庁舎/商業施設/マンション/工場/医療施設/公共施設 等 ■残業時間削減に向けた取り組み： PCの自動シャットダウン。ノー残業デーの取り組みもあります。日建連の計画よりも1年前倒しで土日の完全閉所を目指しています。リフレッシュ休暇（年5日間）の取得も強く推奨しています。 ■就業環境や福利厚生： ・有給休暇消化日数…13.5日/人（2021年実績） ・リフレッシュ休暇制度あり ・業務に慣れたら、テレワーク対応可能 ・フレックスタイム制度 ・住宅手当（適用条件有/世帯構成で変動）
設備工事に関する積算業務をご担当いただきます。 【具体的には】 ・担当物件：庁舎/商業施設/マンション/工場/医療施設/公共施設 等 ■残業時間削減に向けた取り組み： PCの自動シャットダウン。ノー残業デーの取り組みもあります。日建連の計画よりも1年前倒しで土日の完全閉所を目指しています。リフレッシュ休暇（年5日間）の取得も強く推奨しています。 ■就業環境や福利厚生： ・有給休暇消化日数…13.5日/人（2021年実績） ・リフレッシュ休暇制度あり ・業務に慣れたら、テレワーク対応可能 ・フレックスタイム制度 ・住宅手当（適用条件有/世帯構成で変動）
設備工事に関する積算業務をご担当いただきます。 【具体的には】 ・担当物件：庁舎/商業施設/マンション/工場/医療施設/公共施設 等 ■残業時間削減に向けた取り組み： PCの自動シャットダウン。ノー残業デーの取り組みもあります。日建連の計画よりも1年前倒しで土日の完全閉所を目指しています。リフレッシュ休暇（年5日間）の取得も強く推奨しています。 ■就業環境や福利厚生： ・有給休暇消化日数…13.5日/人（2021年実績） ・リフレッシュ休暇制度あり ・業務に慣れたら、テレワーク対応可能 ・フレックスタイム制度 ・住宅手当（適用条件有/世帯構成で変動）
設備工事に関する積算業務をご担当いただきます。 【具体的には】 ・担当物件：庁舎/商業施設/マンション/工場/医療施設/公共施設 等 ■残業時間削減に向けた取り組み： PCの自動シャットダウン。ノー残業デーの取り組みもあります。日建連の計画よりも1年前倒しで土日の完全閉所を目指しています。リフレッシュ休暇（年5日間）の取得も強く推奨しています。 ■就業環境や福利厚生： ・有給休暇消化日数…13.5日/人（2021年実績） ・リフレッシュ休暇制度あり ・業務に慣れたら、テレワーク対応可能 ・フレックスタイム制度 ・住宅手当（適用条件有/世帯構成で変動）
設備工事に関する積算業務をご担当いただきます。 【具体的には】 ・担当物件：庁舎/商業施設/マンション/工場/医療施設/公共施設 等 ■残業時間削減に向けた取り組み： PCの自動シャットダウン。ノー残業デーの取り組みもあります。日建連の計画よりも1年前倒しで土日の完全閉所を目指しています。リフレッシュ休暇（年5日間）の取得も強く推奨しています。 ■就業環境や福利厚生： ・有給休暇消化日数…13.5日/人（2021年実績） ・リフレッシュ休暇制度あり ・業務に慣れたら、テレワーク対応可能 ・フレックスタイム制度 ・住宅手当（適用条件有/世帯構成で変動）
設備工事に関する積算業務をご担当いただきます。 【具体的には】 ・担当物件：庁舎/商業施設/マンション/工場/医療施設/公共施設 等 ■残業時間削減に向けた取り組み： PCの自動シャットダウン。ノー残業デーの取り組みもあります。日建連の計画よりも1年前倒しで土日の完全閉所を目指しています。リフレッシュ休暇（年5日間）の取得も強く推奨しています。 ■就業環境や福利厚生： ・有給休暇消化日数…13.5日/人（2021年実績） ・リフレッシュ休暇制度あり ・業務に慣れたら、テレワーク対応可能 ・フレックスタイム制度 ・住宅手当（適用条件有/世帯構成で変動）
設備工事に関する積算業務をご担当いただきます。 【具体的には】 ・担当物件：庁舎/商業施設/マンション/工場/医療施設/公共施設 等 ■残業時間削減に向けた取り組み： PCの自動シャットダウン。ノー残業デーの取り組みもあります。日建連の計画よりも1年前倒しで土日の完全閉所を目指しています。リフレッシュ休暇（年5日間）の取得も強く推奨しています。 ■就業環境や福利厚生： ・有給休暇消化日数…13.5日/人（2021年実績） ・リフレッシュ休暇制度あり ・業務に慣れたら、テレワーク対応可能 ・フレックスタイム制度 ・住宅手当（適用条件有/世帯構成で変動）
同社にて、生産設計図作成・施工BIMに関する業務全般をご担当いただきます。 【具体的には】 ・生産設計図(施工図、製作図)作成・チェックに関する業務全般及び施工BIMに関する業務全般 ・設計図分析、納まり詳細作成、設計質疑応答 ・生産設計図の現場提出前チェック ・担当物件のスケジュール管理、設計・現場との打合せ調整 ・生産設計図に関する現場支援業務 ・部内、外注事務所(ベトナム子会社含む)へのRevitモデル修正指示、生産設計図作図指示 ※Revitのスキルを取得していない方は、入社後にRevit研修、教育の支援を行うことが可能です 【キャリアパス】 希望する業務内容・勤務地・キャリアパスを申告する「自己申告制度」や全社員共通の評価制度がある為、キャリア採用の方も新卒採用社員と同様、正当に評価される仕組みが整っています。
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■パイプライン工事全般の施工管理業務に従事していただきます。 【具体的には】 ■配属部署：エネルギー本部 エネルギーソリューション事業部 建設部 パイプライン建設室 ■お任せする業務内容：パイプライン工事全般の施工管理。土木・機械系をメインとした現場管理全般。エネルギー会社向けのガスパイプライン新設工事や検査・メンテ工事、石油パイプラインの検査・メンテ工事などを主に行っています。特に高圧天然ガスパイプライン関連の工事が多く、具体的にはガスパイプライン開削工事、推進工事やシールドトンネルの配管工事、減圧ステーションやバルブステーションなどの機械設備工事などがあります。また、カーボンニュートラル案件工事の需要も増加傾向にあります。 ほとんどがEPCでの受注で、そのプロジェクト組織のコンストラクション部門でこれまでのご経験を生かしていただき、ゆくゆくはCMとしてご活躍いただけるようキャリアを積んでいただけます。工事規模は数千万円から大きいものは百億円を超えます。このため工期は短いもので数ヶ月から長いものでは2～3年で、建設スタッフは1～2名から大きいところは20～30名の組織です。工事エリアは国内全域に亘ります。 ■補足事項：工事出張期間中は、月に2回の帰省が認められています。また工事と工事の間にはひといき休暇制度などがあり、会社の制度を使い少し長い休みを取得頂く事が出来ます。 ■出張：全国長期出張ベース ※月平均残業30時間程度
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■同社にて、新築木造戸建住宅の施工管理を担当いただきます。着工～竣工までの各工程において、下記一連の業務を担っていただきます。 ※一連の業務習得後、営業所メンバーを束ねる「工事所長」を担っていただきます。 【具体的には】 ・工事スケジュールの管理 ・業者手配 ・資材発注 ・現場の安全管理 ・現場へ出向き、品質及び進捗確認 ・社内営業部門との打ち合わせ（工程等） 【担当する物件】新築分譲住宅及び、注文住宅（割合は9：1で分譲住宅メインです） ※木造在来工法 ※工期目安：着工～竣工まで75～100日 ※担当棟数：挙手制で担当、目標は月3～6棟着工
同社にて官庁案件に関する受注拡大に向けた官積算戦略の立案・推進・支援・指導および官積算業務をご担当いただきます。 【具体的には】 ■対象案件の官積算業務および各支店に対する指導・支援 ■発注者毎の官積算に関する営業情報の収集・整理・分析と、これに係る営業部門への営業支援 ■官庁案件に関する見積・入札査定の審査(官積算額の確認および建設本部との協議) ■各支店の設計変更案件に対する官積算支援・指導 ■官積算業務に係る技術者の育成・指導 ■官積算資料（工種別、企業者別）の収集、分析、作成、補完 【案件詳細】 ダム、トンネル、道路、都市土木（シールド工法等）、上下水処理場、造成、震災復興支援等 【キャリアパス】 希望する業務内容・勤務地・キャリアパスを申告する「自己申告制度」があり、それを異動配置に有効利用しています。また、全社員共通の評価制度もある為、キャリア採用の方も新卒採用社員と同様、正当に評価され、昇格していける仕組みが整っています。
■同社分譲マンションを中心としたプロジェクトにおいて、将来の作業所長候補として施工管理業務を担当頂きます。 入社直後は、プロジェクト全体の品質・安全・工程を高いレベルで担保するため、既存所長のもとで現場運営を担う次席ポジション (作業所長補佐) として参画いただきます。 【具体的には】 ■入社直後 ・工程・品質・安全・コスト管理の実務推進 ・協力会社との調整・指示出し ・所長の意思決定を支える現場運営サポート ・現場全体の状況把握および課題抽出・改善提案
■同社分譲マンションを中心としたプロジェクトにおいて、将来の作業所長候補として施工管理業務を担当頂きます。 入社直後は、プロジェクト全体の品質・安全・工程を高いレベルで担保するため、既存所長のもとで現場運営を担う次席ポジション (作業所長補佐) として参画いただきます。 【具体的には】 ■入社直後 ・工程・品質・安全・コスト管理の実務推進 ・協力会社との調整・指示出し ・所長の意思決定を支える現場運営サポート ・現場全体の状況把握および課題抽出・改善提案
■同社分譲マンションを中心としたプロジェクトにおいて、将来の作業所長候補として施工管理業務を担当頂きます。 入社直後は、プロジェクト全体の品質・安全・工程を高いレベルで担保するため、既存所長のもとで現場運営を担う次席ポジション (作業所長補佐) として参画いただきます。 【具体的には】 ■入社直後 ・工程・品質・安全・コスト管理の実務推進 ・協力会社との調整・指示出し ・所長の意思決定を支える現場運営サポート ・現場全体の状況把握および課題抽出・改善提案
■同社分譲マンションを中心としたプロジェクトにおいて、将来の作業所長候補として施工管理業務を担当頂きます。 入社直後は、プロジェクト全体の品質・安全・工程を高いレベルで担保するため、既存所長のもとで現場運営を担う次席ポジション (作業所長補佐) として参画いただきます。 【具体的には】 ■入社直後 ・工程・品質・安全・コスト管理の実務推進 ・協力会社との調整・指示出し ・所長の意思決定を支える現場運営サポート ・現場全体の状況把握および課題抽出・改善提案
■同社分譲マンションを中心としたプロジェクトにおいて、将来の作業所長候補として施工管理業務を担当頂きます。 入社直後は、プロジェクト全体の品質・安全・工程を高いレベルで担保するため、既存所長のもとで現場運営を担う次席ポジション (作業所長補佐) として参画いただきます。 【具体的には】 ■入社直後 ・工程・品質・安全・コスト管理の実務推進 ・協力会社との調整・指示出し ・所長の意思決定を支える現場運営サポート ・現場全体の状況把握および課題抽出・改善提案
■同社分譲マンションを中心としたプロジェクトにおいて、将来の作業所長候補として施工管理業務を担当頂きます。 入社直後は、プロジェクト全体の品質・安全・工程を高いレベルで担保するため、既存所長のもとで現場運営を担う次席ポジション (作業所長補佐) として参画いただきます。 【具体的には】 ■入社直後 ・工程・品質・安全・コスト管理の実務推進 ・協力会社との調整・指示出し ・所長の意思決定を支える現場運営サポート ・現場全体の状況把握および課題抽出・改善提案
■同社分譲マンションを中心としたプロジェクトにおいて、将来の作業所長候補として施工管理業務を担当頂きます。 入社直後は、プロジェクト全体の品質・安全・工程を高いレベルで担保するため、既存所長のもとで現場運営を担う次席ポジション (作業所長補佐) として参画いただきます。 【具体的には】 ■入社直後 ・工程・品質・安全・コスト管理の実務推進 ・協力会社との調整・指示出し ・所長の意思決定を支える現場運営サポート ・現場全体の状況把握および課題抽出・改善提案
■同社分譲マンションを中心としたプロジェクトにおいて、将来の作業所長候補として施工管理業務を担当頂きます。 入社直後は、プロジェクト全体の品質・安全・工程を高いレベルで担保するため、既存所長のもとで現場運営を担う次席ポジション (作業所長補佐) として参画いただきます。 【具体的には】 ■入社直後 ・工程・品質・安全・コスト管理の実務推進 ・協力会社との調整・指示出し ・所長の意思決定を支える現場運営サポート ・現場全体の状況把握および課題抽出・改善提案
■同社分譲マンションを中心としたプロジェクトにおいて、将来の作業所長候補として施工管理業務を担当頂きます。 入社直後は、プロジェクト全体の品質・安全・工程を高いレベルで担保するため、既存所長のもとで現場運営を担う次席ポジション (作業所長補佐) として参画いただきます。 【具体的には】 ■入社直後 ・工程・品質・安全・コスト管理の実務推進 ・協力会社との調整・指示出し ・所長の意思決定を支える現場運営サポート ・現場全体の状況把握および課題抽出・改善提案
■同社分譲マンションを中心としたプロジェクトにおいて、将来の作業所長候補として施工管理業務を担当頂きます。 入社直後は、プロジェクト全体の品質・安全・工程を高いレベルで担保するため、既存所長のもとで現場運営を担う次席ポジション (作業所長補佐) として参画いただきます。 【具体的には】 ■入社直後 ・工程・品質・安全・コスト管理の実務推進 ・協力会社との調整・指示出し ・所長の意思決定を支える現場運営サポート ・現場全体の状況把握および課題抽出・改善提案
■同社分譲マンションを中心としたプロジェクトにおいて、将来の作業所長候補として施工管理業務を担当頂きます。 入社直後は、プロジェクト全体の品質・安全・工程を高いレベルで担保するため、既存所長のもとで現場運営を担う次席ポジション (作業所長補佐) として参画いただきます。 【具体的には】 ■入社直後 ・工程・品質・安全・コスト管理の実務推進 ・協力会社との調整・指示出し ・所長の意思決定を支える現場運営サポート ・現場全体の状況把握および課題抽出・改善提案
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■同社分譲マンションを中心としたプロジェクトにおいて、将来の作業所長候補として施工管理業務を担当頂きます。 入社直後は、プロジェクト全体の品質・安全・工程を高いレベルで担保するため、既存所長のもとで現場運営を担う次席ポジション (作業所長補佐) として参画いただきます。 【具体的には】 ■入社直後 ・工程・品質・安全・コスト管理の実務推進 ・協力会社との調整・指示出し ・所長の意思決定を支える現場運営サポート ・現場全体の状況把握および課題抽出・改善提案
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■同社分譲マンションを中心としたプロジェクトにおいて、将来の作業所長候補として施工管理業務を担当頂きます。 入社直後は、プロジェクト全体の品質・安全・工程を高いレベルで担保するため、既存所長のもとで現場運営を担う次席ポジション (作業所長補佐) として参画いただきます。 【具体的には】 ■入社直後 ・工程・品質・安全・コスト管理の実務推進 ・協力会社との調整・指示出し ・所長の意思決定を支える現場運営サポート ・現場全体の状況把握および課題抽出・改善提案
■同社分譲マンションを中心としたプロジェクトにおいて、将来の作業所長候補として施工管理業務を担当頂きます。 入社直後は、プロジェクト全体の品質・安全・工程を高いレベルで担保するため、既存所長のもとで現場運営を担う次席ポジション (作業所長補佐) として参画いただきます。 【具体的には】 ■入社直後 ・工程・品質・安全・コスト管理の実務推進 ・協力会社との調整・指示出し ・所長の意思決定を支える現場運営サポート ・現場全体の状況把握および課題抽出・改善提案
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