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土地活用/建築設計/年収400万円以上/50代以上の求人・転職・中途採用情報

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株式会社レオパレス21
株式会社レオパレス21

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建築設計

職種/業界
建築設計 / 土地活用
年収
640万円~822万円
勤務地
神奈川県横浜市神奈川区
資格
一級建築士、二級建築士

■同社管理の賃貸住宅の新築工事における設計業務をご担当いただきます。 【具体的には】 ■実施設計および工事監理に関する業務 ■建築計画案件の行政・現場調査 ■施主、営業・工事担当者・関係協力会社との打合せ 【アピールポイント】 ■会社の変革期に携わる大きな醍醐味があります ■全国で約4,000名の大手企業 ■残業少なく働きやすい環境 ■入社後ギャップ等の悩みを感じたらすぐに相談可能な定着支援ツールを導入し、中途入社者の3年間の定着率は業界トップの94.1%

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意匠設計(工場出荷/自社ブランドの賃貸住宅)※有資格/ポートフォリオ必須

職種/業界
建築設計 / 土地活用
年収
560万円~1,127万円
勤務地
千葉県千葉市美浜区 他
資格
一級建築士、二級建築士

■主に同社ブランドである賃貸住宅「シャーメゾン」の建築における意匠設計業務(契約前の企画フェーズから基本、実施、着工後まで)をご担当いただきます。 ■具体的には ・案件:重量鉄骨賃貸住宅シャーメゾン(https://www.sekisuihouse.co.jp/shm-keiei/works/architect/) ・業務:営業とともに受注前の初回顧客打ち合わせ、ボリューム出し、基本設計~監理引き渡しまで。 ・平均受注金額:2~3億円程度 ・設計期間:基本設計と実施設計で6か月前後 ・共同住宅:その他(オーナー宅・店舗・事務所・クリニック併用共同住宅、非住宅)=8:2 ・担当案件数:常時5棟程度、年間7~10棟程度 規模やボリュームによって変動があります。小規模住宅や企画物が多ければ10~20件掛け持ちの場合もあり。 ※型式登録をしていて、CADもシステム化されているため、建築設計の素養があれば慣れてご活躍いただくことができます。 ■同社の特徴:戸建住宅のみならず、賃貸住宅、マンション開発、大規模開発プロジェクト等多岐にわたる事業を展開しています。 そのブランド力と長年の実績を活かし、設計・施工・アフターフォローまでを自社一貫で展開し、顧客から大きな信頼を獲得しています。 <働き方について> ・平均残業時間45H程度 ・休日:土日祝日 ※休日出勤があった場合は原則代休を取って頂きます。 ・確認申請や積算・発注はもちろん、作図もオペレーターが各支店ごとに配置されており、フロント業務としてお客様との家づくりに集中することができます。 エクステリア・インテリアについてもコーディネーターとともに連携し、こだわりをもって設計することが可能です。

建築設計

職種/業界
建築設計 / 土地活用
年収
612万円~794万円
勤務地
沖縄県那覇市
資格
一級建築士

■同社管理の賃貸住宅の新築工事における設計業務をご担当いただきます。 【具体的には】 ■実施設計および工事監理に関する業務 ■建築計画案件の行政・現場調査 ■施主、営業・工事担当者・関係協力会社との打合せ 【アピールポイント】 ■会社の変革期に携わる大きな醍醐味があります ■全国で約4,000名の大手企業 ■残業少なく働きやすい環境 ■入社後ギャップ等の悩みを感じたらすぐに相談可能な定着支援ツールを導入し、中途入社者の3年間の定着率は業界トップの94.1%

商品開発スペシャリスト

職種/業界
建築設計 / 土地活用
年収
869万円~1,077万円
勤務地
東京都中野区
資格
一級建築士

■同社にて、商品開発部門のスペシャリストとして0⇒1を生み出すための企画工程を組む業務をご担当いただきます。 【具体的には】 ■次世代商品の企画提案、開発、詳細設計、性能・施工検証、品質管理などの商品開発業務全般 ■加えて、スタッフに対してアドバイスを行っていただき、共に社会インフラを担う賃貸住宅を開発 ※月平均残業時間:20時間程度 【働き方】 ■代休制度:業務上、土日祝出勤になる場合は代休取得可能※新築物件に携わる場合は隔週土曜日出社を想定 【アピールポイント】 ・会社の変革期に携わる、大きな醍醐味があります。 ・全国で社員数約4,000名の大手企業です。 ・残業が少なく働きやすい環境です。 ・入社後ギャップ等の悩みを感じたらすぐに相談ができる定着支援ツールを導入し、中途入社者の3年間の定着率は業界トップの94.1%

建築設計

職種/業界
建築設計 / 土地活用
年収
494万円~700万円
勤務地
福岡県福岡市博多区

■同社管理の賃貸住宅の新築工事における設計業務をご担当いただきます。 【具体的には】 ■実施設計および工事監理に関する業務 ■建築計画案件の行政・現場調査 ■施主、営業・工事担当者・関係協力会社との打合せ 【アピールポイント】 ■会社の変革期に携わる大きな醍醐味があります ■全国で約4,000名の大手企業 ■残業少なく働きやすい環境 ■入社後ギャップ等の悩みを感じたらすぐに相談可能な定着支援ツールを導入し、中途入社者の3年間の定着率は業界トップの94.1%

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