仕事内容
■同社で建築していただいた顧客のアフターメンテナンスをご担当いただきます。 【具体的には】 ・同社グループにて施工した建物の定期的な点検、顧客からお問い合わせいただいたメンテナンス依頼の対応、それに付随する修理業者への手配などをご担当いただきます。 (月に10~15件ほどを担当いただく想定です) 【特徴・強み】 施工に関しては外注ではなく自社の職人が担当していて、厳しい基準をクリアした大工・職人が手がけるため、これまでクレームはほとんどありません。定期的な勉強会や毎月の業者との共有会できれいな現場作りを実現していて、職人の質が高い分、手戻りや修正対応に追われることが少なく、これまでに培った、住宅・建築に関するノウハウを活かしやすい環境です。
必要な経験・資格
必須要件
※普通自動車免許第一種をお持ちで下記いずれかに該当する方 ・建築に関する施工管理の経験をお持ちの方 ・ビルメンテナンスや設備メンテナンスの経験をお持ちの方
歓迎要件
建築士や施工管理技士の資格をお持ちの方
給与
※諸手当、福利厚生は雇用形態等諸条件により、適用外の場合がございます。詳しくはコンサルタントまでお問い合わせ下さい。
給与形態
月給制
昇給
1回
賞与
あり
諸手当
通勤手当(会社規定に基づき支給、ガソリン代20円/km)、住宅手当(家賃の半額、上限30,000円、支給条件有)
雇用条件
雇用形態
正社員
勤務時間
変形労働時間制
就業時間
8:30〜17:30
勤務地
備考
マイカー・自転車通勤可/従業員専用駐車場あり 栃木県内限定で就業可能です
転勤
なし
マイカー通勤
ー
休日・休暇
年間120日/(内訳)週休2日制(休日は会社カレンダーによる/水曜+土/日/火から1日選択)、GW休暇、夏期休暇、年末年始休暇、慶弔休暇等、計画有休あり(5日/年)、年間有給休暇(10日~20日(下限日数は、入社半年経過後の付与日数となります))
待遇・福利厚生
健康保険、雇用保険、労災保険、厚生年金 退職金(勤続3年以上)、定年60歳、継続雇用制度有(再雇用・勤務延長)、時短制度(一部従業員利用可)、服装自由、出産・育児支援制度、U・Iターン支援(一部従業員利用可)、従業員専用駐車場あり
教育・研修
先輩社員による同行指導、資格取得支援制度あり、研修支援制度(一部従業員利用可)
担当コンサルタントからのコメント
職種を問わず社員同士の距離が近く、地域に誇れる仕事を通じて全員で成長できる環境です。安定した基盤のもと、長く安心して活躍できます。
会社概要
ご利用の流れ
お問い合わせ(転職支援のお申し込み ※無料)
この求人はアンドプロが採用企業からお預かりしている求人です。アンドプロ担当コンサルタントを通じて採用企業への応募手続きをとらせていただきます。
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キャリアカウンセリング
弊社コンサルタントが、あなたの希望条件やこれまでのご経験を伺います。
(オンライン面談、またはお電話)
求人のご紹介
コンサルタントがあなたのスキルや人柄を分析して、ご希望に合う求人をご紹介します。企業の詳細情報についても、丁寧にご説明いたします。
ご応募
応募したい求人が決まりましたらコンサルタントにお伝えください。企業面談に向けた各種調整を実施します。給与などの条件交渉もお任せください。
書類選考・面接
履歴書・職務経歴書の作成、面接対策を入念に行います。応募企業に精通するコンサルタントが、企業の求める人物像・採用傾向を分析しながら各種サポートを実施します。
内定・アフターフォロー
内定おめでとうございます!
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私たちのゴールは生涯に渡り、あなたのキャリアに寄り添い続けることです。