仕事内容
■湘南工場におけるセンサ生産ラインの設備保全、および生産性向上に向けた改善活動を中核として、現場マネジメント業務をお任せします。 【具体的には】 ・センサ生産ラインの管理業務 ・生産設備の点検/メンテナンス/保全業務 ・生産計画の立案および進捗管理 ・現場メンバーの指導および育成 ・工程の改善活動推進 ・不具合発生時の原因分析と対策実施 ・安定した量産体制の維持および生産性向上の推進 ・交代勤務作業者の管理監督
必要な経験・資格
必須要件
※下記いずれも必須 ・製造現場でのリーダーまたは管理経験 ・現場メンバーをまとめた経験 ・Office全般操作経験 ・基本的な品質管理、工程改善の知識
歓迎要件
・製造業における生産管理経験 ・工程設計経験 ・設備の立上げ、条件出し、改善経験 ・多国籍メンバーとの業務経験 ・マネジメント、リーダー研修受講経験
求める人物像
・現場に主体的に入り込み、課題を自ら発見できる方 ・課題に対し、改善を粘り強く推進できる方 ・関係部門と円滑に連携できる高いコミュニケーション力をお持ちの方 ・周囲を巻き込みながらチームをまとめられる方 ・将来的に部門を代表する管理者として成長する意欲の高い方
給与
※経験・能力等を考慮し、決定。
給与形態
月給制
昇給
1回
賞与
2回
諸手当
通勤手当、家族手当(配偶者17,800円/月、子7,000円/月)、地域手当、住宅手当(例:東京・扶養家族有の場合、25,500円/月)
雇用条件
雇用形態
正社員
勤務時間
固定労働時間制
就業時間
8:30〜17:10
勤務地
転勤
なし
マイカー通勤
ー
休日・休暇
年間129日/(内訳)完全週休2日制(土、日、祝日)、夏季休暇、年末年始、有給休暇、特別休暇
待遇・福利厚生
健康保険、雇用保険、労災保険、厚生年金 独身寮有(29歳まで)
教育・研修
eラーニング研修、集合研修、外部研修など
担当コンサルタントからのコメント
■センサ生産ラインにおける設備の保全や工程改善にとどまらず、生産計画の立案やメンバー育成など、現場を牽引する中核業務に裁量を持って携わっていただけます。 ■次世代リーダー候補として現場の生産性向上を主導しながら、将来的に部門を代表する管理者へとステップアップできる成長機会が豊富です。
会社概要
ご利用の流れ
お問い合わせ(転職支援のお申し込み ※無料)
この求人はアンドプロが採用企業からお預かりしている求人です。アンドプロ担当コンサルタントを通じて採用企業への応募手続きをとらせていただきます。
応募の意思が固まっていない場合も、こちらから、求人についてお問い合わせいただけます。
キャリアカウンセリング
弊社コンサルタントが、あなたの希望条件やこれまでのご経験を伺います。
(オンライン面談、またはお電話)
求人のご紹介
コンサルタントがあなたのスキルや人柄を分析して、ご希望に合う求人をご紹介します。企業の詳細情報についても、丁寧にご説明いたします。
ご応募
応募したい求人が決まりましたらコンサルタントにお伝えください。企業面談に向けた各種調整を実施します。給与などの条件交渉もお任せください。
書類選考・面接
履歴書・職務経歴書の作成、面接対策を入念に行います。応募企業に精通するコンサルタントが、企業の求める人物像・採用傾向を分析しながら各種サポートを実施します。
内定・アフターフォロー
内定おめでとうございます!
入社日調整・退職交渉などの入社前サポートや、定期的な状況確認などの入社後のアフターフォローもお任せください!
私たちのゴールは生涯に渡り、あなたのキャリアに寄り添い続けることです。