仕事内容

企業のDX化が進む中で、技術選択の幅はますます広がり、プロジェクトの難易度も高まっています。 ALHでは、そうした顧客の変革を支援するため、サービス領域を拡大しており、なかでもシステム開発分野は高いニーズがあります。担当していただくのは、Web系システムやアプリ開発など多岐にわたる開発業務です。 toC／toB両方の領域で、Webアプリケーションや基幹システムの開発を中心にご参画いただきます。【具体的には】・詳細設計、実装、テスト、リリース等の開発業務全般（ご経験に応じて基本設計から担当いただきます。）・モダンな技術スタックやマルチクラウド（AWS/Azure/GCP）環境でのシステム開発・プロジェクト内でのコードレビュー、品質向上のための技術的アプローチ・将来的な技術選定や生成AI等の最新技術検証への参画（アサインプロジェクトによる）・後輩メンバーのサポートや業務を通じたチーム貢献 ■顧客の業界例金融/福祉/通信/EC/流通/商社/官公庁/モビリティ/SAP/飲食/航空【役割】開発チームのコアメンバーとして、toC/toB領域、基幹システム、Webアプリケーションなど幅広いプロジェクトにおいて、設計から実装・テスト・リリースまでを行い、高品質なシステムをデリバリーしていただきます。ゆくゆくは要件定義等の上流工程や、生成AI（LLM）等を用いた最新技術の実装、あるいはチームを牽引するリーダーへとステップアップしていただくポジションです。

必要な経験・資格

必須要件

・システム開発の実務経験2年以上

歓迎要件

・基本設計以上の要件定義・上流工程に挑戦したい意欲、または経験・詳細設計～テスト工程の一貫した実務経験・AWS/Azure/GCP等のクラウド環境での開発経験・新しい技術（生成AI等）への強い関心や自己学習の習慣・後輩の指導や小規模チームのリーダー経験

求める人物像

・同社の事業内容、ビジョンに共感していただける方・向上心と意欲、責任感をもって仕事に取り組むことができる方・新しい技術に興味があり、活用方法を考えることが好きな方・素直に物事を受け入れることができる方・後進育成に興味のある方

給与

年収450万円～800万円

月給：350,000円～＋賞与（年2回）＋各種手当（住宅手当）

給与形態

月給制

昇給

2回

賞与

2回

諸手当

【各手当補足】通勤手当：月50,000円まで支給住宅手当：各事業所から半径5km圏内であれば家賃の30％を最大30,000円まで支給在宅手当：在宅勤務時に発生する通信費や光熱費の負担を軽減するための手当を支給

雇用条件

雇用形態

正社員

勤務時間

固定労働時間制

就業時間

9:00〜18:00

平均残業時間

月12時間

勤務地

〒4500002 愛知県名古屋市中村区名駅1-1-4 JRセントラルタワーズ愛知県、岐阜県、三重県、静岡県

備考

名古屋支社または東海圏などの各プロジェクト先 ※転勤なし/転居を伴う転勤はありません ※在宅勤務の相談可（プロジェクト先により異なります）

転勤

なし

マイカー通勤

ー

勤務形態

在宅勤務・リモートワーク可

休日・休暇

（内訳）夏季休暇、年末年始、有給休暇、慶事休暇、産前産後休暇、育児休暇完全週休2日制（土・日）　※土日出勤した場合は平日に振替休日を取得可祝日　※祝日出勤した場合は平日に振替休日を取得可 ※有給休暇は入社して6ヶ月が経過後に付与

完全週休2日制

土日休み

待遇・福利厚生

健康保険、雇用保険、労災保険、厚生年金ウィズイン5制度（住宅補助制度／各事業所から半径5km圏内であれば家賃の30％を最大3,000円まで支給）おかえり人事制度（1つの部署だけの経験ではなく、様々な部署の業務をすることでマルチな能力を育成する制度）副業制度（社内稟議で許可された場合のみ可能）

教育・研修

＜教育制度・資格補助補足＞スペシャル研修制度（マネジメント研修やアクションラーニング研修など）どんだけ資格制度（ITに限らずどんな資格でも合格した場合は受験料を全額補助）

担当コンサルタントからのコメント

多様なIT技術と人材サービスを組み合わせ、企業の課題解決を支援するソリューションプロバイダーです。顧客の事業成長に深く関わり、上流工程からプロジェクト全体を牽引していく経験を積める点が魅力です。社員の個性やキャリアプランを尊重し、幅広い専門性を身につけるための研修制度やキャリア支援も充実しています。技術とビジネスの両面から社会に貢献したい方におすすめです。

会社概要

会社名

ALH株式会社

所在地

〒1530063 東京都目黒区目黒1-24-12 オリックス目黒ビル 5F

設立

2014年1月

代表者

代表取締役社長　畠⼭奨⼆

資本金

1億2,800万円

上場・非上場

非上場

従業員数

1,520人（2023年8月現在）

平均年齢

28歳

事業内容・沿革

■ITソリューション事業　■ウェブサービス事業　■セキュリティサービス事業　■RPAソリューション事業　■6次産業化事業（農業）＜沿革＞ 2014年01月　設立

企業の特徴

【概要・特徴】東証プライム上場の（株）SHIFTを親会社とし、ITソリューションサービスを提供する企業です。「ITソリューション事業」「ウェブサービス事業」「セキュリティサービス事業」「RPAソリューション事業」「6次産業化事業（農業）」を展開。IT・通信、金融、製造業、官公庁・公共、放送・広告、流通・小売、運輸・物流など300社以上の企業と取引きを行なっています。【人材育成】自社独自の研修を行なっており、未経験からでも安心して挑戦していける環境を整備。未経験からITエンジニアデビューした社員は2,000名を突破しており、カリキュラムに応じて在宅研修も取り入れています。また、1つの部署だけの経験ではなく、さまざまな部署の仕事を経験することで広い視野をもったマルチな能力を育成する制度を用意。他部署に異動しても、また戻ってくることができます。【職場環境】 ITに限らずどんな資格でも合格した場合は受験料を全額支給される「どんだけ資格制度」や、在宅勤務時に発生する通信費や光熱費の負担を軽減する手当「在宅チャージ制度」などを用意。他にも、家賃補助や部活動制度などの福利厚生も充実しています。月あたりの平均残業時間は約12.5時間で、スキルアップの時間確保が可能。24時間365日の交代制案件への配属はありません。

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