仕事内容
アジャイル開発(スクラム・XP)を用いクライアントの内製化・DX推進を体制構築から実装・リリースまでリードして頂きます。 ※ご経験に応じ既存メンバーと協働しながら推進します。 【具体的には】 ・クライアントヒアリングを通じた課題整理 ・提案の方針/アプローチ/体制の設計 ・プロジェクト計画(スコープ・スケジュール・体制)の策定 ・進行管理、品質管理、リスクコントロール ・ステークホルダーとの合意形成・ファシリテーション ・チームおよびスクラムプロセスのマネジメント また、プロジェクト推進と並行して以下役割も担って頂きます。 ・資本業務提携パートナーや、複数のプロフェッショナル外部パートナーとの協働体制の構築および連携推進 ・メンバー育成・レビュー、ナレッジ共有 【ポジションや部署の魅力・身につくスキル・キャリアパス 】 顧客と共同チームを組んで共に開発を行う内製化支援のナレッジが社内には蓄積されていて、アジャイル開発を顧客へ導入する時点からサービスの開発・リリースまでの過程を顧客やユーザーに近い距離から経験できます。 スクラム、クラウド技術、品質・テストの専門家がチーム内にいて、アジャイル開発の知見を広め、自らのキャリア形成に生かすことができます。
必要な経験・資格
必須要件
※下記いずれか必須 ・アジャイルによるシステム開発の実務経験(3年以上) ・PM/プロジェクトリード経験(計画〜推進まで) ・クライアントワークの経験(3年以上) ・BtoB案件におけるプロジェクト経験 ・多様な関係者との協働・合意形成経験
歓迎要件
・スクラムマスターとしてのチームおよびプロセスのマネジメント経験 ・アジャイルプラクティスおよびスクラムに関するレクチャーやトレーニング提供の経験 ・ファシリテーションやプレゼンのスキル
給与
テレワーク、スライドワーク(始業時刻を5:00~11:30の間30分単位で繰り上げ・繰り下げできる働き方制度)、時間単位有休、スマートカジュアル(Tシャツ、ジーンズ可)等柔軟な働き方が可能。
給与形態
月給制
昇給
1回
賞与
2回
諸手当
時間外勤務手当、役職手当、裁量労働手当 ※通勤交通費は別途支給する。
雇用条件
雇用形態
正社員
勤務時間
固定労働時間制
就業時間
9:00〜17:30
勤務地
転勤
なし
マイカー通勤
ー
勤務形態
在宅勤務・リモートワーク可
休日・休暇
年間123日/(内訳)完全週休2日制、年末年始、有給休暇、慶弔休暇、リフレッシュ休暇、ボランティア休暇、フレックスホリデー、 産前・産後休暇、看護休暇 他
待遇・福利厚生
健康保険、雇用保険、労災保険、厚生年金 資格取得報奨金制度、退職金・企業年金(確定拠出・確定給付)、住宅利息補助制度、財形貯蓄制度、社員持株会、団体生命保険・損害保険、健康診断(一般健診、人間ドック)、 がん先進医療支援金制度、マッサージルーム、各種保養所、相互会(クラブ活動)、グループ優待即売会
教育・研修
階層別研修、エンジニア研修、ビジネススキル研修、マネジメント研修、語学研修(通学・eラーニング)、グローバルビジネスリーダー研修、Dojo(自由参加型オンラインコミュニティ)、社内勉強会 他
担当コンサルタントからのコメント
大手SIerならではの強固な顧客基盤を背景に、顧客のDXや内製化を伴走型で支援する魅力的なポジションです。提案から要件定義、アジャイル開発によるリリースまで一貫してリードできる裁量の大きさに加え、想定年収1,000万円超の高水準な待遇や柔軟な働き方(テレワーク・スライドワーク)が整っています。アジャイルやスクラムの知見を活かし、顧客と近い距離でビジネス価値の創出に貢献したい方におすすめです。
会社概要
ご利用の流れ
お問い合わせ(転職支援のお申し込み ※無料)
この求人はアンドプロが採用企業からお預かりしている求人です。アンドプロ担当コンサルタントを通じて採用企業への応募手続きをとらせていただきます。
応募の意思が固まっていない場合も、こちらから、求人についてお問い合わせいただけます。
キャリアカウンセリング
弊社コンサルタントが、あなたの希望条件やこれまでのご経験を伺います。
(オンライン面談、またはお電話)
求人のご紹介
コンサルタントがあなたのスキルや人柄を分析して、ご希望に合う求人をご紹介します。企業の詳細情報についても、丁寧にご説明いたします。
ご応募
応募したい求人が決まりましたらコンサルタントにお伝えください。企業面談に向けた各種調整を実施します。給与などの条件交渉もお任せください。
書類選考・面接
履歴書・職務経歴書の作成、面接対策を入念に行います。応募企業に精通するコンサルタントが、企業の求める人物像・採用傾向を分析しながら各種サポートを実施します。
内定・アフターフォロー
内定おめでとうございます!
入社日調整・退職交渉などの入社前サポートや、定期的な状況確認などの入社後のアフターフォローもお任せください!
私たちのゴールは生涯に渡り、あなたのキャリアに寄り添い続けることです。