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株式会社ウィルミナ

広告運用

【リーダー候補】

転勤なし

情報確認日 2026年9月30日

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職種/業界
Webマーケティング / 化粧品
年収
600万円~800万円
勤務地
東京都新宿区

【広告運用】株式会社ウィルミナ(東京都新宿区)の求人情報

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募集要項

仕事内容

自社ブランド (イビサシリーズ等) およびD2C事業全体のグロースを牽引するデジタルマーケティングディレクション業務を担当いただきます。 単なるWEB広告運用や一部施策の担当にとどまらず、新規獲得、CRM、クリエイティブディレクション、定量・定性リサーチ、新製品立ち上げ提案まで、D2Cマーケティングの全行程にトータルでコミットしていただきます。 将来的に組織のマネジメントや、事業全体のディレクション・マネジメントを目指したい自律性の高い方が求められています。 【具体的には】 ・デジタルマーケティング戦略の立案・実行・数値分析 ・Meta、Google、Yahoo、TikTok等 ・動画/LP/バナーなどのクリエイティブディレクション ・広告代理店との連携/ディレクション ・CRM施策、LTV最大化に向けた企画、実行 ・新規ブランド・新製品立ち上げへのマーケティング参画 ・チームの牽引・マネジメント 【目指せるキャリア】 本ポジションでは、既存メンバーを牽引するリーダー候補からスタートし、将来的には「D2C全体の統括マネージャー」として活躍していただくキャリアパスがご用意されています。 ・事業全体・マーケティング全体の指揮:単なる広告獲得施策にとどまらず、新規獲得・CRM・クリエイティブ・ブランド戦略・新製品立ち上げまで、D2C事業のあらゆる要素を一元的に統括・コントロールする存在を目指せます。 ・経営視点を持ったマネジメント:売上やPL(損益)にダイレクトなインパクトを与えながら、組織・チームのマネジメント、および事業戦略の策定を担うコアメンバーとしてステップアップ可能です。

必要な経験・資格

必須要件

※下記いずれも必須 ・WEB広告運用・デジタルマーケティングの実務経験(目安3年以上) ・KPIをもとに主体的に施策改善を回した経験(目安3年以上) ・マネジメント経験/チームリーダー経験(規模不問、後輩の育成・指導レベルも可)

歓迎要件

・広告代理店での広告運用経験 ・月間数千万円規模のWEB広告予算を運用した経験 ・消費財メーカー(日用品・食品・トイレタリー・化粧品等)のデジタルマーケティングに関わった経験 ・LTV改善に対する業務実績 ・クリエイティブディレクション経験

求める人物像

・能動的に考え、自ら動ける「WILL(意志)」のある方 ・決められた枠組みにとらわれず、D2C全体や新製品立ち上げに主体的・自発的に関わりたい方 ・代理店経験を活かして自社ブランドの成長に貢献し、マネージャー/リーダーへのキャリアアップを目指したい方 ・論理的思考と数字・データの分析をもとに仮説を立て、スピード感を持って挑戦できる方

給与

年収600万円~800万円

<月給>370,000円~ ※固定手当を含めた表記

給与形態

月給制

昇給

2回

賞与

2回

諸手当

時間外手当(法定内残業/法定外残業/休日出勤/休日残業/深夜・休日深夜)、通勤手当、出張手当 ※各種手当・福利厚生は、支給条件や職種によって変動が有る場合があります。コンサルタントへご確認ください。

雇用条件

雇用形態

正社員

勤務時間

フレックスタイム制

就業時間

9:15〜17:30

平均残業時間

月20時間

勤務地

〒1620814 東京都新宿区新小川町4-1 KDX 飯田橋スクエア3F 最寄り駅:飯田橋(JR中央本線(東京-塩尻))

転勤

なし

マイカー通勤

ー

勤務形態

在宅勤務・リモートワーク可

休日・休暇

年間休日121日/(内訳)完全週休2日制(休日は土日祝日)/年末年始(12/29~1/3)、夏季休暇(最大5日)、有給休暇、出産・育児・介護・看護・傷病休暇

年間休日120日以上

待遇・福利厚生

雇用保険、労災保険、厚生年金、健康保険 退職金、慶弔見舞金、夏季休暇の取得期日自由(1年以内)、ベビーシッター補助、自社取扱商品の社員割引購入制度、服装自由(カジュアルスタイル導入)、40歳以上人間ドック実施(その他がん検診・更年期検査等会社負担)、保養所・スポーツクラブ補助

教育・研修

定額制研修受講制度(積極的な受講が奨励されています)

退職金制度
担当コンサルタント

担当コンサルタントからのコメント

■D2C事業全体のグロースを牽引し、大きな裁量を持って新製品の立ち上げやマーケティング戦略に参画できる環境です。 ■事業会社として売上にダイレクトにコミットし、PLにインパクトを与える経験が積めるため、経営視点を持ったマネジメント層へと成長できます。 ■決められた枠組みにとらわれず、スピード感を持って挑戦したい方におすすめです。

会社概要

会社名
株式会社ウィルミナ
所在地
〒1620814 東京都新宿区新小川町4-1 KDX 飯田橋スクエア3階
設立
2018年6月
代表者
代表取締役社長 幸村 潮菜
資本金
100百万円
上場・非上場
非上場
従業員数
88人
平均年齢
42歳
事業内容・沿革
■化粧品の開発企画・販売 <沿革> 1986年 ニチメン(現:双日)にて「スクワラン」をメーカーと共同で化粧品として商品化。生協市場への化粧品販売事業を開始。 2004年  ニチメン(株)と日商岩井(株)が合併し、双日(株)が発足。 2007年 双日(株)から分社し、双日コスメティックス(株)設立。 2014年 一般流通にて「ソロソロ」を販売開始。 2015年 インドネシアの大手ドラックストアにて自社製品「naturecia(ナチュレシア)」の販売を開始。 2016年 社名を「株式会社かがやくコスメ」に変更。 2022年 社名を「株式会社ウィルミナ」に変更。       オンライン診療・医薬品処方プラットフォーム「HERDAYS」のサービスを開始。 2023年 株式会社ファイブテイルズを吸収合併。 2024年 厚生労働省による女性活躍推進企業として「えるぼし認定」を取得。
企業の特徴
【概要・特徴】 ■化粧品の企画・開発から販売サポートまで一貫して行う企業です。メインチャネルである生協(生活共同組合)ではトップクラスのシェアを獲得。これまで300種類以上の商品を生協向けに企画・提案してきました。生協商品ならではの品質の高さは、多くのお客様に長年愛用頂いている魅力です。 ■2022年9月には、より良い未来を作りたいというWILL(意志)とあらゆる女性の道をILLUMINATE(照らす)していく決意から、社名をかがやくコスメから「WiLLUMiNA/ウィルミナ」に変更しました。 ■「女性が自分らしく、晴れやかに生きる社会をつくる。」をビジョンに掲げ、私たちは「Well-Being & Beauty Company」として、これまで見過ごされがちだった悩みに真摯に向き合い、裏付けある新たな選択肢を届けることを使命としています。 ■2023年にフェムテック商材を扱う会社を吸収合併。協力会社との共同開発も進め、D2C領域への参入を今後さらに強化している段階です。生協事業で培った経験と信頼、独自のネットワークを活かした情報収集・分析力を強みに、OEM事業の展開やオンライン処方などのウェルネス領域でのソリューション提供を推進しています。

ご利用の流れ

1

お問い合わせ(転職支援のお申し込み ※無料)

この求人はアンドプロが採用企業からお預かりしている求人です。アンドプロ担当コンサルタントを通じて採用企業への応募手続きをとらせていただきます。

応募の意思が固まっていない場合も、こちらから、求人についてお問い合わせいただけます。

2

キャリアカウンセリング

弊社コンサルタントが、あなたの希望条件やこれまでのご経験を伺います。
(オンライン面談、またはお電話)

3

求人のご紹介

コンサルタントがあなたのスキルや人柄を分析して、ご希望に合う求人をご紹介します。企業の詳細情報についても、丁寧にご説明いたします。

4

ご応募

応募したい求人が決まりましたらコンサルタントにお伝えください。企業面談に向けた各種調整を実施します。給与などの条件交渉もお任せください。

5

書類選考・面接

履歴書・職務経歴書の作成、面接対策を入念に行います。応募企業に精通するコンサルタントが、企業の求める人物像・採用傾向を分析しながら各種サポートを実施します。

内定・アフターフォロー

内定おめでとうございます!
入社日調整・退職交渉などの入社前サポートや、定期的な状況確認などの入社後のアフターフォローもお任せください!

私たちのゴールは生涯に渡り、あなたのキャリアに寄り添い続けることです。

目次

仕事内容
必要な経験・資格
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