仕事内容
■業界を問わず同社全社の顧客に対し、クラウドやプラットフォームSIを提供する横断組織として、顧客のレガシーシステム刷新やDX推進を支援する成長分野を担当しています。そのため、同社の組織では、クラウド・DX領域を中心に、構想から運用まで一貫して支援するSIモデル変革を推進し、同社の成長を牽引することが求められています。 現場で培った技術力を活かしながら、DXやクラウドなどの最新技術に挑戦できる環境があり、システム開発・運用の効率化や安心・安全なプラットフォーム構築に挑戦したい方を同社は求めています。 【具体的には】 クラウド移行の構想策定から要件定義、設計・構築、テスト・移行までを一貫して支援し、顧客の円滑なクラウド活用を実現します。 ■構想企画 顧客のクラウド移行に関する課題に対し、コンサル部門やマーケット部門と連携しながら、移行の方向性・方針策定を支援します。あわせて、システム方式の検討や実現性(フィジビリティ)の検証を実施します。 ■要件定義 クラウド移行に向けたシステム構築の要件整理をリードします。クラウド移行の専門家がバックアップする体制のもと、顧客とともに最適な要件を策定します。 ■設計・構築/テスト・移行 本番稼働に向けて、システム設計・構築やアプリケーション基盤の構築を担当します。また、業務アプリケーション開発の基盤となるアーキテクチャ設計や開発標準化を推進し、マーケット部門の開発を支援します。
必要な経験・資格
必須要件
<プロフェッショナル(課長相当)の場合>※いずれも必須 ■アプリケーション開発 または インフラ構築のプロジェクトマネジメントの経験がある方(10名程度。PJ期間6か月以上) ■上記に加えて下記どちらかに該当する方 (1)ウォータフォールまたは、アジャイルによるアプリケーション開発かインフラ構築の経験が5年以上 (2)クラウドによるアプリケーション開発 または、インフラ構築経験が3年以上 1上記に加え、以下を満たせる方 ・主体的行動の経験 ・チームワーク、コミュニケーションをとってPJを遂行した経験 <主任の場合>※いずれも必須 ■アプリケーション開発 または インフラ構築においてチームリーダー以上の経験(5名程度・PJ期間6か月程度) ■上記に加えて下記どちらかに該当する方 (1)ウォータフォールまたは、アジャイルによるアプリケーション開発かインフラ構築の経験が2年以上 (2)クラウドによるアプリケーション開発 または、インフラ構築経験が2年以上 ■上記に加え、以下を満たせる方 ・主体的行動の経験 ・チームワーク、コミュニケーションをとってPJを遂行した経験
歓迎要件
<プロフェッショナル(課長相当)の場合> ・システム移行に関する影響把握や移行設計の経験 ・コンテナー活用経験 ・アプリケーション開発環境の構築や構成管理の経験 ・Windowsサーバ、HP-UXやSun Solarisでのインフラ構築・SIの経験 ・部下、協力会社を含めて、10名以上のPM経験がある方 <主任の場合> ・システム移行に関する影響把握や移行設計の経験 ・コンテナー活用経験 ・アプリケーション開発環境の構築や構成管理の経験 ・Windowsサーバ、HP-UXやSun Solarisでのインフラ構築・SIの経験 ・部下、協力会社を含めて、5名以上のPM経験がある方
求める人物像
<共通> ・指示待ちにはならず、常に前向き、自ら考え、行動し、周りを巻き込める方 ・過去の困難なPJ遂行にて、解決に向けて自ら創意工夫や周りを巻き込んだ経験を保有する方 <プロフェッショナル(課長相当)の場合> ・リーダーシップやチームリーダーとしての役割を担える方 ・新しい挑戦、ビジネスを立ち上げていくことにやりがいを感じる方 ・クラウド系の技術(AWS/Azure/GCP、コンテナ/マイクロサービス、生成AI)などの技術取得を目指したい方。(採用後に業務や学習を通じて積極的に技術習得ができる方) ・次世代のアプリケーション開発に向けた新技術導入(AI活用を含む)、開発標準化のスキルを保有し、NECの業務開発を引率できることにやりがいを感じる方
給与
■プロフェッショナル(課長相当)の場合:年収930万~1200万円程度 ■主任の場合:年収680万~930万円程度 ※前職年収を考慮、同社規定による
給与形態
月給制
昇給
1回
賞与
2回
諸手当
通勤手当
雇用条件
雇用形態
正社員
勤務時間
フレックスタイム制
就業時間
8:30〜17:15
勤務地
転勤
場合によりあり
マイカー通勤
ー
休日・休暇
年間127日/(内訳)週休2日制(土日)、夏季休暇、年末年始、有給休暇、慶事休暇、育児休暇、介護休暇、ファミリーフレンドリー休暇(年次有給休暇とは別に導入された目的別休暇制度)
待遇・福利厚生
健康保険、雇用保険、労災保険、厚生年金 財形貯蓄、資格取得、社員持株、カフェテリアプラン、退職金(確定拠出年金等) ※現行の制度では役職定年はありません。
教育・研修
共通研修、職種研修、
担当コンサルタントからのコメント
同社の中核かつ注力事業であるDX・クラウド領域において、構想策定から設計・構築まで一貫して携わり、企業のIT基盤を変革していくスケール感と大きなやりがいを実感できます。
会社概要
ご利用の流れ
お問い合わせ(転職支援のお申し込み ※無料)
この求人はアンドプロが採用企業からお預かりしている求人です。アンドプロ担当コンサルタントを通じて採用企業への応募手続きをとらせていただきます。
応募の意思が固まっていない場合も、こちらから、求人についてお問い合わせいただけます。
キャリアカウンセリング
弊社コンサルタントが、あなたの希望条件やこれまでのご経験を伺います。
(オンライン面談、またはお電話)
求人のご紹介
コンサルタントがあなたのスキルや人柄を分析して、ご希望に合う求人をご紹介します。企業の詳細情報についても、丁寧にご説明いたします。
ご応募
応募したい求人が決まりましたらコンサルタントにお伝えください。企業面談に向けた各種調整を実施します。給与などの条件交渉もお任せください。
書類選考・面接
履歴書・職務経歴書の作成、面接対策を入念に行います。応募企業に精通するコンサルタントが、企業の求める人物像・採用傾向を分析しながら各種サポートを実施します。
内定・アフターフォロー
内定おめでとうございます!
入社日調整・退職交渉などの入社前サポートや、定期的な状況確認などの入社後のアフターフォローもお任せください!
私たちのゴールは生涯に渡り、あなたのキャリアに寄り添い続けることです。