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株式会社シマ

建築施工管理

【大阪市浪速区】※大東建託グループ

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転勤なし

情報確認日 2026年9月17日

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職種/業界
建築施工管理 / ゼネコン
年収
400万円~800万円
勤務地
大阪府大阪市浪速区
資格
普通自動車免許(2007年6月1日以前の取得)、普通自動車免許(2007年6月1日以降の取得)

【建築施工管理】株式会社シマ(大阪府大阪市浪速区)の求人情報

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募集要項

仕事内容

■施工管理職として、同社の建設プロジェクトにおける現場管理業務をご担当いただきます。 【具体的な職務内容】 ・マンションやホテルの新築工事、公共施設の耐震補強工事などにおける施工管理業務 ・工事スケジュールの策定および進捗状況の確認 ・現場の安全ルール遵守状況の確認および図面との整合性確認 ・資材や人員のバランス調整によるコスト管理 ・職人および協力会社との打ち合わせならびに業務調整 ・先輩社員の指導下での確認作業をはじめとする現場実務の習得 ・大阪を中心とした関西エリア勤務で、原則として転勤はありません 【就業制度補足】 ・現場により直行直帰可能 ・現場状況に応じて17時以降の退勤も可 ・マイカー通勤可能(現場による)

必要な経験・資格

必須要件

※以下のいずれにも該当する方 ■普通自動車運転免許(AT限定可)をお持ちの方 ■1年以上の建築施工管理経験。

歓迎要件

■以下資格をお持ちの方 ・1級建築施工管理技士/2級建築施工管理技士 ・1級土木施工管理技士/2級土木施工管理技士

求める人物像

■建設分野に興味があり、意欲的に学べる方 ■周囲と連携しながら仕事を進められる方 ■報連相を徹底できる責任感のある方 ■地道な作業にも前向きに取り組める方 ■将来的に施工管理として成長したい方

給与

年収400万円~800万円

月給260,000円~520,000円(固定残業代¥35,000~135,000(25.5~57.5時間相当分)を含む) 基本給185,000円~335,000円

給与形態

月給制

昇給

1回

賞与

2回

諸手当

家族手当(子ども1人あたり10,000円/人数制限なし)、現場手当、資格手当、役職手当、赴任手当、交通費支給

雇用条件

雇用形態

正社員

勤務時間

変形労働時間制

就業時間

8:00〜17:30

平均残業時間

月30時間

勤務地

〒5560011 大阪府大阪市浪速区難波中1-13-8 最寄り駅:なんば〔南海線〕(南海本線) 徒歩4分

転勤

なし

マイカー通勤

休日・休暇

年間休日120日/(内訳)週休2日制(土日祝休み)、GW休暇、夏季休暇、年末年始休暇、特別休暇(アニバーサリー休暇)、有給休暇、産休・育休、介護休暇 ※月1回土曜出勤あり(会社カレンダーによる)

年間休日120日以上

待遇・福利厚生

雇用保険、労災保険、健康保険、厚生年金 社宅・寮あり、健康診断、社用車貸与、PC・携帯貸与、制服貸与、保養所あり

教育・研修

資格取得支援制度、キャリアコンサルティング制度、メンター制度

担当コンサルタント

担当コンサルタントからのコメント

大手グループの安定基盤のもと、関西エリアで腰を据えて長く働きたい方におすすめの求人です。公共案件なども多い会社ではございますが、近年は倉庫などをはじめとする非住宅の案件が増加しております。ご不明な点がございましたら、お気軽にコンサルタントにお問い合わせください。

会社概要

会社名
株式会社シマ
所在地
〒5560011 大阪府大阪市浪速区難波中1-13-8 なんばアリーナビル3F
設立
1969年10月
代表者
代表取締役社長 高山 雅和
資本金
9,800万円
上場・非上場
非上場
従業員数
100人(2026年4月現在)
平均年齢
40歳
事業内容・沿革
■建築事業 ■土木事業 <沿革> 1956年 創業 1969年 志眞建設株式会社として設立 1975年 資本金を4,000万円に増資 1986年 東京支店を開設。資本金を9,800万円に増資 2004年 東大阪営業所を開設 2012年 社名を株式会社シマに変更。東北営業所を開設 2013年 東京支店を中央区東日本橋に移転 2023年 大東建託株式会社と資本提携を実施
企業の特徴
【概要・特徴】 1956年創業、大阪市に本社を置く総合建設会社です。2023年に大東建託株式会社と資本提携を結び、現在は大東建託グループの一員として事業を展開しています。建築事業では、多様なニーズに応え、都市の財産となる住宅や商業施設を手がけ、土木事業では環境保全を重視したインフラ整備に携わっています。また、大阪・関西万博関連のパビリオン建設や、東京2020オリンピック関連施設の建設といった大型プロジェクトにも参画した実績を持ち、社会に貢献するものづくりを進めています。 【注力分野】 人材育成に力を入れています。自己啓発支援制度として資格取得のための勉強会を実施し、教材費や受験費用を全額会社負担としています。合格者には資格手当(最大15,000円)を毎月支給し、国家資格の取得を通じて、専門的なスキルを身につけられる環境を整えています。また、建築・土木現場やオフィスなどで、ICT・IoT・AIを活用した業務効率化を推進し、生産性向上と持続的な成長に注力しています。

ご利用の流れ

1

お問い合わせ(転職支援のお申し込み ※無料)

この求人はアンドプロが採用企業からお預かりしている求人です。アンドプロ担当コンサルタントを通じて採用企業への応募手続きをとらせていただきます。

応募の意思が固まっていない場合も、こちらから、求人についてお問い合わせいただけます。

2

キャリアカウンセリング

弊社コンサルタントが、あなたの希望条件やこれまでのご経験を伺います。
(オンライン面談、またはお電話)

3

求人のご紹介

コンサルタントがあなたのスキルや人柄を分析して、ご希望に合う求人をご紹介します。企業の詳細情報についても、丁寧にご説明いたします。

4

ご応募

応募したい求人が決まりましたらコンサルタントにお伝えください。企業面談に向けた各種調整を実施します。給与などの条件交渉もお任せください。

5

書類選考・面接

履歴書・職務経歴書の作成、面接対策を入念に行います。応募企業に精通するコンサルタントが、企業の求める人物像・採用傾向を分析しながら各種サポートを実施します。

内定・アフターフォロー

内定おめでとうございます!
入社日調整・退職交渉などの入社前サポートや、定期的な状況確認などの入社後のアフターフォローもお任せください!

私たちのゴールは生涯に渡り、あなたのキャリアに寄り添い続けることです。

目次

仕事内容
必要な経験・資格
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