仕事内容

■民間・公共の新築工事における施工管理を担当いただきます。 ※同社の新築現場は必ず2名以上で運営し、業務負担を平準化する仕組みが整っています。【具体的には】・工程・品質・安全・原価管理・職人・協力業者との調整（安全協力会などの関係強化施策あり）・施主との打合せ・写真管理、図面管理、各種書類作成【現場管理ツール】・BIM（GLOOBE／Revit）、TimePro（勤怠管理）、Teams（チャット・Web会議）等を活用したデジタル管理・原則全員へノートPC・スマホ・タブレット支給

必要な経験・資格

必須要件

・施工管理の実務経験をお持ちの方（目安2年以上・種別不問）

歓迎要件

・建築施工管理の実務経験をお持ちの方

給与

年収550万円～650万円

※諸手当、福利厚生は雇用形態等諸条件により、適用外の場合がございます。詳しくはコンサルタントまでお問い合わせ下さい。

給与形態

月給制

昇給

1回

賞与

2回

諸手当

通勤手当（交通費規定支給）、住宅手当、各種資格手当（1・2級建築士、1・2級建築施工管理技士（技士補）※例）1級施工管理技士：2万円／月）、残業手当

雇用条件

雇用形態

正社員

勤務時間

固定労働時間制

就業時間

8:00〜17:00

勤務地

埼玉県

転勤

なし

マイカー通勤

ー

休日・休暇

年間休日120日／（内訳）週休2日制（土日祝日、年末年始、夏季、GW、慶弔、有給） ※年間有給休暇10日～（下限日数は、入社半年経過後の付与日数となります） ※休日労働した場合代休制度有

待遇・福利厚生

健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険退職金制度、ポスタルくらぶvalueplus、確定拠出年金401K、社員旅行、安全推進大会、社員総会、新年会、寮社宅

教育・研修

グループ階層別研修、ビジネス・IT研修の自由受講、エンゲージメント診断による育成データの可視化、キャリアメンター制度、資格取得による手当あり

会社概要

会社名

地域密着で事業を展開する建設会社

事業内容・沿革

■建築工事の設計・施工・管理 ■不動産売買

企業の特徴

【概要・特徴】大手グループに属する鉄鋼の専門商社が100％出資する建設会社。埼玉県に本社、茨城県に営業所を構え、地域密着で事業を展開しています。マンション・学校・保育施設・高齢者施設・工場・倉庫など多様な建物を対象に、建築（設計・施工）、建物再生・維持管理、土地活用の提案などを行っています。大手グループの一員として、安定した経営基盤と材料供給先を有しています。【注力分野】建築では、地盤調査やデータ分析を含めた精度の高い設計・施工プランに基づき、建物の資産価値を高める提案を行っています。建物再生においては、用途変更を事業性・機能性・快適性・コンプライアンスの視点で評価し、建物の更新を通じて資産価値の再生を実現しています。【職場環境】年間休日は120日。週休2日制で、年末年始・夏季・GW・慶弔・有給休暇があり、休日に勤務した場合の代休制度もあります。