仕事内容

■福祉車両および普通車の福祉車両や一般車両の鈑金・塗装・修理・整備業務全般をお任せします。【具体的には】・自動車の鈑金・塗装・外装修理・定期点検、一般整備、車検整備・故障診断、重整備、福祉架装部のメンテナンス ※接客なし※平均残業時間月20時間程度（1分単位で手当支給）【日祝完全休み！年間休日113日＋有給取得でプライベート充実】日曜日と祝日は完全にお休みで、月に2～4日の任意公休も取得できます。年末年始の7連休や夏季休暇も備わり、有給休暇も取得しやすい環境のため、プライベートや家族との時間を大切にできます。【作業に集中できる完全分業制＆接客なし】車両の入庫は営業スタッフ、見積作成などはフロントスタッフが対応するため、顧客対応や接客業務は一切ありません。接客なしの環境で、自分の作業に没頭し職人技を磨くことができます。【1分単位の残業代支給＆手厚い諸手当】残業手当は1分単位でしっかり全額支給されます。さらに皆勤手当（1万円）や資格手当（1万～3万円）、賞与年2回（昨年度実績2ヶ月分）など、メカニックの努力と技術を還元する評価体制が整っています。【資格取得支援制度で未経験から一生モノのスキルを習得】整備士資格等の取得費用は会社が全額負担します。入社後は道具の使い方から先輩が丁寧に指導するため、福祉車両の構造や鈑金塗装の専門技術を基礎から安心して学ぶことができます。

必要な経験・資格

必須要件

※下記全て当てはまる方 ■普通自動車免許 ■鈑金、塗装の経験がある方

歓迎要件

■自動車整備士資格3級以上

求める人物像

・出会いを大切にできる方・まずはやると決めて行動できる方・コミュニケーションが取れる方・積極的に行動できる方・相手の喜びを自分の喜びと感じることができる方・創意工夫ができる方

給与

年収300万円～

※諸手当、福利厚生は雇用形態等諸条件により、適用外の場合がございます。詳しくはコンサルタントまでお問い合わせ下さい。

給与形態

月給制

昇給

1回

賞与

2回

諸手当

通勤手当、住宅手当(※25,000円/25歳未満)、家族手当、資格手当 (10,000〜30,000円)、時間外手当、皆勤手当（10,000円）、インセンティブ

雇用条件

雇用形態

正社員

勤務時間

変形労働時間制

就業時間

9:00〜18:00

平均残業時間

月20時間

勤務地

〒4540845 愛知県名古屋市中川区馬手町1-28 最寄り駅：南荒子（あおなみ線）徒歩7分

転勤

ー

マイカー通勤

可

休日・休暇

年間114日／（内訳）日＋祝日、その他会社指定日、月あたり2～4(任意指定日)、夏季休暇、年末年始、有給休暇

待遇・福利厚生

健康保険、雇用保険、労災保険、厚生年金退職金(5年勤務以上)、慶弔見舞金、社員旅行、レクリエーション、インフルエンザ予防接種補助、会員制リゾートホテル宿泊制度

教育・研修

研修制度あり、資格取得支援制度（費用会社負担）

退職金制度

担当コンサルタントからのコメント

いただいた縁に感謝し、医療や福祉の現場の「もしも」を解決する同社。「福祉車両専門のナンバー1・オンリー1」を目指し、新たな価値を創造し続けています。社会に欠かせない移動を支え、関わるすべての人を笑顔にする誇り高き仕事です。日祝休みや手厚い資格支援制度など、メカニックが安心して挑戦できる環境も完備。あなたの技術で、人々の笑顔と安心の明日を支えてみませんか。ご応募をお待ちしています。

会社概要

会社名

株式会社ifオートサービス

所在地

〒4600008 愛知県名古屋市中区栄二丁目10番1号

設立

2010年6月

代表者

代表取締役　水谷優志

資本金

3,000万円

上場・非上場

非上場

事業内容・沿革

■福祉車両のメンテナンス・架装メンテナンス ■福祉車両の販売・買取 ■福祉車両のリース・レンタカー ■鈑金塗装・出張鈑金など＜沿革＞ 2009年株式会社ｉｆサポート創業 2010年株式会社ｉｆオートサービス設立 2013年ｉｆオートサービス名古屋西インター店を開設 2017年株式会社ｉｆレンタサービスを創業 2019年ｉｆオートサービス大阪営業所、ｉｆサポート名古屋工場を開設 2021年ｉｆオートサービスへ統合、ｉｆレンタサービス埼玉店を開設 2022年ｉｆステーションへ全店舗の名称変更 2025年名古屋サポートセンター港を開設

企業の特徴

【概要・特徴】 ■愛知県を中心に、医療・福祉現場を支える福祉車両の販売・リースから整備、レンタカー、買取までを一貫して手がける専門企業です。医療（i）・福祉（f）事業者の課題（if）をワンストップで解決する体制を構築し、「ナンバーワン・オンリーワン」を目指しています。競合の少なさを強みに業績は右肩上がりで推移しており、確かな将来性と安定感を兼ね備えています。【働く環境】 ■ワークライフバランスを整えられる環境年間休日113日以上を確保しており、日曜・祝日は完全休み。さらに月2～4日の任意公休や有休も取得しやすく、家族との時間やプライベートを大切にしながら長く安心して活躍できる環境です。 ■手厚い手当と充実の福利厚生皆勤手当や資格手当（月1～3万円）に加え、時間外手当は1分単位で全額支給するなど充実した待遇を用意。さらに社員旅行やリゾートホテルの利用、野球観戦チケットの支給など、社員への還元制度も豊富に整えています。【教育・育成】 ■幅広いスキルが身につき、資格取得もサポート！福祉車両だけでなく普通車も取り扱っているため、整備士として幅広い知識と技術を吸収できる成長環境です。また、整備士資格の取得費用は会社が全額負担し、スキルアップをバックアップしています。

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