【テクニカル・プロジェクトマネージャー】外資系大手自動車部品システムサプライヤー（埼玉県）の求人情報

■部門横断的なエンジニアリングプロジェクトを牽引し、OEM（自動車メーカー）、サプライヤー、社内チーム、海外R&D拠点との強力な連携を通じて、プロジェクトを成功に導いていただきます。 【具体的には】 ・車載システム（クラスターメーター、HMIドメインコントローラー、ボディコントロールモジュール等）のプロジェクト実行およびライフサイクル全体の管理 ・プロジェクト全体のスケジュールおよびマイルストーン（開発着手からSOP／量産開始まで）の管理・進捗追跡 ・リスクの特定、エスカレーション、解決を含むプロジェクト全体の課題管理・統制 ・部門横断的なエンジニアリングの工数（ワークロード）およびリソース配分の追跡・管理 ・プロジェクト状況、開発スケジュール、コスト、技術的課題に関するOEMとの調整 ・エンジニアリングリーダーおよびチームメンバー（システム、SW、HW、機構、光学、適合・評価検証）との日常的なコミュニケーションと認識合わせ ・外部パートナー、サプライヤー、海外開発拠点（日本、インド、中国、北米、欧州など）との調整・連携 ・カスタマープログラムマネジメント（CPM）とエンジニアリング実行チーム間の連携・整合性の確保 ・技術的トピックおよびプロジェクト進捗に関する顧客コミュニケーションのサポート ・開発プロセス（ASPICE、V字モデルなど）への準拠徹底

※下記、いずれも必須 ・実務経験：自動車業界でのシステムまたはソフトウェア開発経験（5年以上） ・役割経験：プロジェクトマネジメントまたはテクニカルコーディネーションの経験 ・英語力：グローバルチームとのコミュニケーションが可能なレベル

・ECUまたはシステムレベルのプロジェクト管理経験（クラスターメーター、HMIドメイン、ボディエレクトロニクスなど） ・自動車開発プロセスに関する知識（ASPICE、V字モデルなど） ・日系OEM（自動車メーカー）との実務経験 ・グローバルチーム／オフショアチームとの実務経験

・リーダーシップと実行力：直接的な権限関係がない中でも、複雑な部門横断プロジェクトを牽引し、完遂に導くことができる ・コミュニケーション能力：プロジェクトの状況、リスク、技術的トピックを、社内外のステークホルダーに対して明確に伝えることができる ・透明性と責任感：課題を主体的に報告し、すべてのステークホルダー間での認識合わせを徹底できる ・問題解決のマインドセット：問題を早期に発見し、効果的な解決を推進できる ・変化への柔軟性：顧客要件やプロジェクト状況の変化に対して柔軟に対応できる。

※諸手当、福利厚生は雇用形態等諸条件により、適用外の場合がございます。詳しくはコンサルタントまでお問い合わせ下さい。