【意匠設計（施設建築）】三井ホーム株式会社（東京都江東区）の求人情報

仕事内容

■同社の施設事業本部に配属になり、S造・RC造においての意匠設計業務を担当していただきます。【具体的には】・担当業務：契約前の基本プラン作成（間取り、外観など）、工事監理、外部提携先や社内部署との調整・連携 ※基本的にはプロジェクト全体のマネジメントをしていただくイメージです。・案件：マンション／教育施設／福祉施設／商業施設／医療施設　等・案件金額：5億～10億円程度 ※大型木造建築の設計を手掛ける部署と同じ部署の配属となりますが部署内で担当が分かれており、S造・RC造の案件を中心にご担当いただきます。＜働き方＞・月平均残業時間：30～35時時間程度・完全週休2日制（土日休み）・週2回程度でリモートワークを実施、フレックスタイムも柔軟に利用可能

必要な経験・資格

必須要件

以下いずれも満たす方 ■S造、RC造の案件における意匠設計のご経験がある方 ■1級建築士をお持ちの方

歓迎要件

■ゼネコンや設計事務所でビル、商業施設等の設計業務の経験をお持ちの方

給与

年収500万円～800万円

※諸手当、福利厚生は雇用形態等諸条件により、適用外の場合がございます。詳しくはコンサルタントまでお問い合わせ下さい。

給与形態

月給制

昇給

1回

賞与

2回

諸手当

通勤手当、住宅手当、家族手当、時間外手当

雇用条件

雇用形態

正社員

勤務時間

フレックスタイム制

就業時間

9:00〜18:00

勤務地

〒1360082 東京都江東区新木場1-18-6 新木場センタービル（総合受付 9階）最寄り駅：新木場（東京メトロ有楽町線）

備考

本社に配属となります。

転勤

場合によりあり

マイカー通勤

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休日・休暇

年間120日／（内訳）完全週休2日制（土日）祝日、夏季休暇、年末年始、有給休暇、慶事休暇、創立記念休暇

年間休日120日以上

待遇・福利厚生

健康保険、雇用保険、労災保険、厚生年金財形貯蓄、確定給付年金

教育・研修

海外研修、カフェテリア式参加型研修制度、カフェテリア式参加型研修制度

担当コンサルタントからのコメント

■三井不動産グループに属するハウスメーカーでの施設建築部隊での募集です。S造RC造の幅広い案件に携わることが可能です。 ■リモートワークやフレックスタイム制も取り入れており柔軟な働き方が可能です。

会社概要

会社名

三井ホーム株式会社

所在地

〒1360082 東京都江東区新木場1-18-6 新木場センタービル（総合受付 9階）

設立

1974年10月

代表者

代表取締役社長池田　明

資本金

139億70万円

上場・非上場

非上場

従業員数

2,259人（2024年4月現在）

平均年齢

42歳

事業内容・沿革

■注文および規格（セレクト）住宅事業　■宅地・分譲住宅事業　■賃貸住宅建築　■医療建築　■施設建築　■木材建材事業　■リフォーム事業　■海外事業　等＜沿革＞ 1974年　設立 1978年　日本の洋風住宅の先駆けとなる「ウィンザー」を発表1997年　大手メーカーとして初の「賃貸住宅10年目有料メンテナンス条件付20年保証システム」を導入 2010年　大手住宅メーカー初、木造耐火4階建住宅商品「MULTIS-4（マルティスフォー）」発売 2018年　三井不動産（株）による株式等売買請求を承認し、同社の完全子会社化 2020年　全館空調システム「スマートブリーズ・エース」が2020年度「省エネ大賞」受賞 2022年　脱炭素社会のモダンデザインの新商品「IZM（イズム）」発表

企業の特徴

【概要・特徴】国内最大級の総合ディベロッパー「三井不動産グループ」の大手ハウスメーカーです。木造注文住宅を主軸に、賃貸住宅・医院建築・大規模木造施設・リフォームなど幅広い事業を展開。これまで25万件以上の木造建築実績（グループ）・6,000件以上の医院・介護・福祉施設建築実績があります（いずれも同社調べ／2024年4月現在）。戸建て住宅業界の売上高ランキングでは上位10社に名を連ね、ツーバイフォー住宅では業界最大手企業となっています。【強み】　同社のツーバイフォー工法は、地震の揺れを建物全体で受け止める「プレミアムモノコック構法」により高い耐震性を実現しています。さらに、RC造や鉄骨造と比べ建築コストが低く、工期が短いなどの利点があるため、木造マンション「MOCXION」をはじめ福祉、教育、医療、商業施設など、さまざまな中大規模の木造建築も手がけています。また、屋根材やトラスなどの木材・建材を供給することで、建築物の木造化にも貢献しています。

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