仕事内容
施設管理事業を担う支店の管理部門にて、事務業務を広く経験し、支店管理部門幹部へのステップアップを目指していただきます。 【具体的には】 ・決算、業績管理（予算・収支分析） ・請求・支払等の経理業務 ・勤怠管理、給与計算・ ・社会保険対応等の人事業務 ・法務・庶務・BCP対応等の総務業務 【キャリアパス】 実務経験等により、本社のコーポレート部門（経理・総務・人事）や本社本部組織への配属もあります。
必要な経験・資格
必須要件
何らかの事務経験をお持ちの方
給与
※諸手当、福利厚生は雇用形態等諸条件により、適用外の場合がございます。詳しくはコンサルタントまでお問い合わせ下さい。
給与形態
月給制
昇給
あり
諸手当
通勤手当、住宅手当（地域手当）、残業手当
雇用条件
雇用形態
正社員
勤務時間
固定労働時間制
就業時間
8:30〜17:30
勤務地
備考
※首都圏の各支店(東京都、神奈川県、千葉県、埼玉県)にて勤務いただきます。 ※住所：各支店 ※転勤：当面なし【地域職】将来的に首都圏内での転勤の可能性がございます。
転勤
場合によりあり
マイカー通勤
ー
休日・休暇
年間125日／（内訳）完全週休2日制（土日祝日）、年末年始休日、夏期休日、慶弔休暇、リフレッシュ休暇、産前産後休暇、育児休暇、介護休暇、年間有給休暇10日～20日（下限日数は、入社直後の付与日数となります）
待遇・福利厚生
健康保険、雇用保険、労災保険、厚生年金 退職金制度、定年60歳、65歳まで再雇用制度あり、育休取得実績有、社員区分全額支給、制服貸与、同社・グループ所要保養所利用可、財形貯蓄制度利用可、慶弔金制度
教育・研修
階層別研修、専門別研修、鑑定士・建築士等公的資格取得費用補助、各種通信教育費用補助、各種研修・資格取得支援制度
担当コンサルタントからのコメント
大成建設グループの安定基盤のもと、経理や人事・総務など支店運営を支える中核業務に幅広く携われ、将来的な本社キャリアも目指せます。土日祝休みで残業は月10時間程度と、ワークライフバランスを保ちながら着実に成長できる環境です。私生活も大切にしつつ、バックオフィスとしての専門性を高めて長く活躍したい方におすすめです。
会社概要
ご利用の流れ
お問い合わせ（転職支援のお申し込み ※無料）
この求人はアンドプロが採用企業からお預かりしている求人です。アンドプロ担当コンサルタントを通じて採用企業への応募手続きをとらせていただきます。
応募の意思が固まっていない場合も、こちらから、求人についてお問い合わせいただけます。
キャリアカウンセリング
弊社コンサルタントが、あなたの希望条件やこれまでのご経験を伺います。
（オンライン面談、またはお電話）
求人のご紹介
コンサルタントがあなたのスキルや人柄を分析して、ご希望に合う求人をご紹介します。企業の詳細情報についても、丁寧にご説明いたします。
ご応募
応募したい求人が決まりましたらコンサルタントにお伝えください。企業面談に向けた各種調整を実施します。給与などの条件交渉もお任せください。
書類選考・面接
履歴書・職務経歴書の作成、面接対策を入念に行います。応募企業に精通するコンサルタントが、企業の求める人物像・採用傾向を分析しながら各種サポートを実施します。
内定・アフターフォロー
内定おめでとうございます！
入社日調整・退職交渉などの入社前サポートや、定期的な状況確認などの入社後のアフターフォローもお任せください！
私たちのゴールは生涯に渡り、あなたのキャリアに寄り添い続けることです。