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株式会社NTTファシリティーズ

ビル管理システムの企画、開発、保守

【東京都港区】

情報確認日 2026年7月30日

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職種/業界
不動産・マンション・ビル管理 / 不動産管理
年収
550万円~950万円
勤務地
東京都港区

【ビル管理システムの企画、開発、保守】株式会社NTTファシリティーズ(東京都港区)の求人情報

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募集要項

仕事内容

■同社が提供・運用する ビル管理システム(社内/ビルオーナー双方で利用、入退管理・警報監視) の次期更改・クラウド化に向け、社内SEとしてシステム企画、要件定義、AWSクラウド基盤設計、開発推進、運用設計、ベンダマネジメントを担当いただきます。 【具体的には】 ■ビル管理システムにおける以下の業務 ・AWSクラウド基盤の企画、要件定義、設計レビュー、構築・移行推進 ・AWS環境におけるネットワーク、認証・権限、監視、バックアップ、セキュリティ、運用設計の検討 ・業務主管部門、開発ベンダーとの仕様調整、課題管理 ・発注者側の立場でのプロジェクトマネジメント(進捗管理、品質管理、コスト管理、リスク管理) ・開発ベンダー成果物のレビュー、受入試験計画・実施、移行計画・運用設計の推進 ・クラウド利用コスト、運用負荷、可用性、セキュリティを踏まえた改善策の立案・実行 ・既存システムの運用保守における課題整理および改善施策の立案・実行 ※次期システム更改後は、希望に応じてDX推進施策への関与が可能 ※Microsoft Copilot(有償版)を利用可

必要な経験・資格

必須要件

・AWSを利用した本番システムの設計、構築、移行、運用改善のいずれかの実務経験をお持ちの方

歓迎要件

・AWS上のシステムにおいて、可用性、性能、セキュリティ、監視、バックアップ等の非機能要件を考慮した設計またはレビュー経験をお持ちの方 ・システム開発におけるPMまたはPLの経験をお持ちの方(ベンダマネジメントを含む) ・大規模(1,000ユーザ以上)のシステム開発、導入、運用経験をお持ちの方 ・AWS認定資格、基本情報技術者、応用情報技術者、高度情報処理技術者などをお持ちの方

求める人物像

・利用者に価値あるシステムを提供したいという意志をお持ちの方 ・システム開発を通じて業務変革を実現したい、新たな付加価値を創出したいというチャレンジ精神をお持ちの方 ・役職や社内外を問わず、円滑なコミュニケーションが図れる方 ・ICTに係る新たな技術の習得や資格を取得する等、成長マインドをお持ちの方

給与

年収550万円~950万円

給与形態

月給制

昇給

1回

賞与

2回

諸手当

通勤手当、住宅手当(条件有)、時間外手当、子育て・介護手当(条件有)

雇用条件

雇用形態

正社員

勤務時間

フレックスタイム制

就業時間

9:00〜17:30

平均残業時間

月20時間

勤務地

〒1080023 東京都港区芝浦3-4-1 グランパークタワー27階 最寄り駅:田町(東京都)(JR山手線) 徒歩5分

転勤

場合によりあり

マイカー通勤

休日・休暇

完全週休2日制(土・日)、祝日、年次有給休暇(20日:入社日によって異なる)、夏季休暇(3日)、特別連続休暇(2日)、年末年始休日(12月29日~1月3日)、各種特別休暇、ライフプラン休暇、看護休暇、出産休暇、育児・介護休暇(時間外勤務・深夜勤務の制限、シフト勤務、休職など)

年間休日120日以上

待遇・福利厚生

雇用保険、労災保険、健康保険、厚生年金保険 カフェテリアプラン(メニュー:住宅関係(社宅入居、住宅補助、住宅ローン補助等)、財産形成、健康増進、レクリエーション等

教育・研修

技能向上研修制度、自己啓発支援制度、資格取得支援制度

退職金制度
担当コンサルタント

担当コンサルタントからのコメント

■NTTグループの安定した経営基盤のもと、全国の維持管理案件における戦略立案やDX推進など、経営に直結する統括マネジメントに携わりながら大きな裁量を持って活躍できるポジションです。 ■月平均残業20時間やリモートワークの活用といった優れた働きやすさを享受しながら、お持ちの技術資格を活かしてワンランク上のファシリティマネジメントや組織・人材の育成に挑戦したい方におすすめです。

会社概要

会社名
株式会社NTTファシリティーズ
所在地
〒1080023 東京都港区芝浦3-4-1 グランパークタワー
設立
1992年12月
代表者
代表取締役社長 川口 晋
資本金
124億円
上場・非上場
非上場
従業員数
7,200人(2025年3月現在)
平均年齢
40歳
事業内容・沿革
■施設全般に関わるコンサルティング、企画、設計、維持管理など <沿革> 1992年 NTTグループのビル管理部門、エネルギー部門、建築部門を統合し設立 2000年 「資源エネルギー庁長官賞」を受賞(1999年度省エネルギー優秀事例全国大会) 2002年 NTTファシリティーズ シンガポール支店を開設 2003年 本社とすべての地域支店でISO14001を認証取得 2008年 環境経営度指標で1位にランキング  2011年 国際部、安全統括部を新設 2013年 タイのエンジニアリングサービス提供会社の株式を取得しサービス提供を開始 2021年 地域会社7社及びNTTファシリティーズFMアシストとNTTファシリティーズ総合研究所を吸収合併 2022年 エンジニアリング業務等の電力関連業務をNTTアノードエナジー株式会社へ承継
企業の特徴
【概要・特徴】 NTTグループに属する、建物・設備の設計・施工・管理会社。エネルギー事業と建築事業を展開しており、ビルや建物の企画・設計・施工から保守・運用・維持管理までワンストップで提供しています。データセンターの監視・保守分野では全国に250拠点を保有。海外では、アジアとアメリカに拠点を有し、データセンターの構築・保守や大型建築プロジェクト参画に実績があります。 【強み】 「ICT×エネルギー×建築 」を強みとしています。省エネルギーな建築物の設計から、エネルギーの全体最適化までを担い、それらをトータルでマネジメントすることができます。水冷式空調制御システム「SmartStream」は、エネルギーコストを従来比20~40%削減が可能であり、「省エネ大賞」を受賞した実績もあります。メガソーラー分野では日本トップクラスの構築実績を保有。独自技術を駆使し、一般的に65~80%とされる総合発電効率を90%以上に高める太陽光発電システムを構築しています。

ご利用の流れ

1

お問い合わせ(転職支援のお申し込み ※無料)

この求人はアンドプロが採用企業からお預かりしている求人です。アンドプロ担当コンサルタントを通じて採用企業への応募手続きをとらせていただきます。

応募の意思が固まっていない場合も、こちらから、求人についてお問い合わせいただけます。

2

キャリアカウンセリング

弊社コンサルタントが、あなたの希望条件やこれまでのご経験を伺います。
(オンライン面談、またはお電話)

3

求人のご紹介

コンサルタントがあなたのスキルや人柄を分析して、ご希望に合う求人をご紹介します。企業の詳細情報についても、丁寧にご説明いたします。

4

ご応募

応募したい求人が決まりましたらコンサルタントにお伝えください。企業面談に向けた各種調整を実施します。給与などの条件交渉もお任せください。

5

書類選考・面接

履歴書・職務経歴書の作成、面接対策を入念に行います。応募企業に精通するコンサルタントが、企業の求める人物像・採用傾向を分析しながら各種サポートを実施します。

内定・アフターフォロー

内定おめでとうございます!
入社日調整・退職交渉などの入社前サポートや、定期的な状況確認などの入社後のアフターフォローもお任せください!

私たちのゴールは生涯に渡り、あなたのキャリアに寄り添い続けることです。

目次

仕事内容
必要な経験・資格
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